工作内容： 1. 负责所辖区域市场活动的策划与落地实施，确保目标达成 2. 维持现有客户关系，持续拓展新客户资源 3. 配合销售经理完成日常运营及管理支持工作 4. 组建并带领团队，指导成员高效开展业务，协同推进任务完成 任职资格： 1. 不限性别、不限经验，欢迎应届毕业生投递 2. 具备良好的沟通能力、执行力强，有团队协作精神，思维灵活、反应迅速 3. 有强烈进取心、责任感，独立判断力强，渴望通过努力实现收入突破 4. 只追求基本薪资或基础保障者请勿扰，能力决定发展空间 薪酬待遇：底薪+提成激励+超量激励+节假日福利+生日红包+保险+年终奖，业绩优异者收入无上限，晋升通道广阔

我司为物流，仓储，城配为一体的物流公司，该职位负责客户拓展，客户维护，协调运营。有客户资源及物流经验的优先，有客户资源的工资待遇另算

本岗位招满为止 25人 满16即可 接受0经验小白 师傅一对一带着 包吃住 我们提供广阔的发展空间和晋升机会。公司大部分都是零零后团队，团队氛围好 工作时间：8:30-6:00 岗位职责： 1.线上利用平台软件进行维护客户，线下对接开发客户 岗位要求 有吃苦耐劳的精神，有无工作经验均可，有师傅会带会教 薪酬福利： 1.底薪加提成：试用期4500+提成+奖励，转正5500+提成+奖励。 2.提供免费住宿，住宿环境好，家电齐全，24小时热水 电器齐全，距离公司10分钟通勤方便 3.做六休一，周日休息，法定节假日正常放假 4.团建活动，户外活动，聚餐多多 本公司郑重承诺：公司直招，所有人从面试到入职 不需要缴纳一分钱费用，快加入我们吧！！

3000平方家具卖场，有自己定制衣柜工厂。

主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先，不需要费用，直接上班

从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

重庆市石柱土家族自治县招门窗安装/塞缝 可能只做得到十多天，300一天愿意来的打电话

重庆市石柱土将将时光。不拆墙的基础，查找漏水地方及堵漏

重庆石柱招聘2名改土150挖机驾驶员，要求技术到位、能吃苦耐劳。

招聘：瓷砖销售任职要求：1.年龄25–35岁2.具有良好的表达和沟通能力3.喜欢销售，会开车薪资福利：-学习期2–3个月：月薪3500–4000元，每月公休4天-转正后：保底工资+提成，5000–9000元/月，每月公休4天咨询电话：（）工作地址：清苑区大魏庄村光磊建材城

杭州临安一铝风光门窗有限公司招聘铝合金安装工和业务员。 铝合金安装工薪资为8000至1万元。岗位要求身体健康、稳重踏实、责任心强、勤劳敬业，吃苦耐劳，具备动手能力，具有良好的沟通能力与团队协作精神，懂CAD工程图纸者优先。岗位职责包括持有C1驾照，负责门窗安装及安装调试，把控工程质量、工程进度、施工安全工作，以及负责工程验收工作。 业务员薪资为3500至2万元，工作时间自由。

跑客户家推荐到端门窗；包中饭晚饭；包住。阳光房等家装必须品；市场很大；自建别墅到处都是；有业务经验的人优先。

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、工地推广等市场活动，提升品牌影响力 4.协同工程部、物流部推进订单交付，保障客户满意度 5.定期分析市场动态与竞品信息，反馈一线销售情况 任职要求： 1. 对建材行业有基本认知，热爱销售工作，具备良好沟通能力 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差或驻点跟进 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有建材、装饰、工程类销售经验者优先

任职要求： 1、品貌端正、身体健康、年龄、性别、学历不限，黄梅县本地人或在本地有相关业务资源者（可兼职）。 2、 具备良好的沟通表达、商务谈判与客情维护能力。 3、 具备较强的目标感、回款意识，抗压能力强。 4、 有建材、商砼相关行业销售经验优先，熟悉黄梅县蔡山周边本地市场者优先。 主要职责： 不要求每日坐班，负责完成上级分配的个人销售目标，对接客户需求、跟进订单全流程、完成对账结算与货款回款，以个人销量与回款为核心目标，执行市场拓展计划、维护客户客情、控制个人负责客户的坏账风险。 薪资待遇： 全职标准工资3000元/月，超额提成另计，交社保；兼职直接按提成计薪，。

招聘：快销品业务员薪资：3500-6500元/月石柱晓洪军副食招聘：终端业务：1名主要负责区域:快消品石柱市场岗位职责：1.负责辖区客户开发管理工作2、拜访餐饮门店餐饮渠道、特通渠道开发工作。3.会开面包车，驾驶三轮车，（做过快销品的优先）。4.薪资结构：底薪+绩效+补贴+专项奖励+提成底薪：2500绩效：300（主要考核日常拜访工作完成及销售目标达成）补贴：200车补：150元专项考核：350元合计：3500入职，次月10日发放上月工资一周7天上6休1，周日休息8点30上班-18点半下班中间休息2小时（旺季另定）

开发维系客户

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业、匹配的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款及售后服务协调，提升客户满意度 5. 定期提交销售报表与市场反馈，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，目标感强 5. 诚信正直，具备团队协作意识和客户服务意识

岗位职责: 1. 根据公司提供的客户资源，开发客户，挖掘意向，促成成交 2. 与客户建立并维护良好的合作关系，提供高效的解决方案 3.维护老客户，及时联系客户续费 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求 2.能够高效协作，具备团队合作精神，共同完成工作任务、 上班时间：早九晚六、周末双休、节假日休息 薪资：3400底薪+2000元绩效+提成

招聘：快销品业务员薪资：3500-6500元/月石柱晓洪军副食招聘：终端业务：1名主要负责区域:快消品石柱市场岗位职责：1.负责辖区客户开发管理工作2、拜访餐饮门店餐饮渠道、特通渠道开发工作。3.会开面包车，驾驶三轮车，（做过快销品的优先）。4.薪资结构：底薪+绩效+补贴+专项奖励+提成底薪：2500绩效：300（主要考核日常拜访工作完成及销售目标达成）补贴：200车补：150元专项考核：350元合计：3500入职，次月10日发放上月工资一周7天上6休1，周日休息8点30上班-18点半下班中间休息2小时（旺季另定）

职责： 1、负责公司产品的销售； 2、制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3、开拓市场，开发新客户； 4、建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、愿意接受做销售的（可以带） 薪资详情： 1. 月薪4000-12000 2. 下午茶 3. 五险、法定节假日 4. 不定期团建和下午茶 5. 团队培训 6. 销售额提成

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同内外部资源推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5. 规范管理客户资料及销售过程，确保数据准确及时 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习主动，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

石柱晓洪军副食招聘： 终端业务：1名 主要负责区域:快消品石柱市场 岗位职责： 1.负责辖区客户开发管理工作 2、拜访餐饮门店餐饮渠道、特通渠道开发工作。 3.会开面包车，驾驶三轮车，年龄25岁到45岁（做过快销品的优先）。 4.薪资结构：底薪+绩效+补贴+专项奖励+提成 底薪：2500 绩效：300（主要考核日常拜访工作完成及销售目标达成） 补贴：200 车补：150元 专项考核：350元 合计：3500 入职， 次月10日发放上月工资 一周7天上6休1，周日休息 8点30上班-18点半下班 中间休息2小时（旺季另定） 联系电话：（微信同号）

1. ，形象气质佳，沟通表达能力强，大专及以上学历优先，市场营销、机械类相关专业优先。 2. 具备销售相关工作经验，有电梯及相关特种设备销售经验者优先考虑。 3. 拥有建筑行业、物业、房企等相关客户资源者，可优先录用。 4. 持有C1驾照，具备熟练的驾驶技能。 5. 沟通表达能力强，抗压能力突出，具备良好的谈判技巧和客户服务意识。 6. 责任心强，目标感明确，具备独立开拓市场的能力和团队协作精神。

岗位职责： 1.负责食品类零售渠道的商务拓展与合作洽谈，开发新客户并维护现有客户关系 2. 制定并执行区域销售策略，达成公司下达的业绩目标与市场占有率指标 3.协调供应链、市场及运营团队，推动新品上市、促销落地及动销提升 4.分析行业及竞品动态，定期输出市场洞察与优化建议，支持决策制定 5.管理合同、账款及合规事项，确保商务合作规范高效 任职要求： 1. 具备零售或快消行业商务/销售相关工作经验，熟悉食品类渠道运作模式 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户管理能力，结果导向，抗压性强 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Office办公软件 4. 学历不限，有大型商超、连锁便利店、社区团购等渠道资源者优先 5. 诚信务实，具备团队协作精神与职业操守

岗位职责： 1、负责公司品种钢材产品（圆钢、棒材、优钢等）的销售及推广，开发挖潜客户，维系客户关系； 2、收集品种钢行业动态及行业发展前景，了解竞争对手，及时掌握市场资源状况与价格信息，制定行业销售策略； 3、对行业客户进行深挖与探讨、了解客户需求、深化客户服务，科学管理和规划部门客户群体； 4、风控管理，做好客户售前授信评估、售中风险管理、售后帐款催收，确保货物与应收帐款的安全，及时消化库存、处理呆滞，加快货物与资金的周转，降低资金占用； 任职要求： 1、年龄22-35岁，大专及以上学历，持C照且能熟练驾驶； 2、至少1年以上钢贸销售经验，熟悉钢贸行业终端业务模式，有一定品种钢终端客户资源，钢厂业务背景或钢贸行业品种钢销售经验； 3、熟悉重庆（西南）地区圆钢、棒材、优钢市场，了解客户结构和钢厂投放，对市场动态比较敏感，并具有整合订单，跟资源端谈判能力； 4、对品种钢行业上下游有一定的了解和认知，熟悉品种钢行业的钢材用料情况及发展动态，知晓该行业用料的知识及性能，具备行业视角； 5、具备较强的市场开拓能力，敏锐的市场洞察力，优秀的表达沟通与谈判能力； 6、性格坚韧，有较强的目标感，抗压能力强。 岗位福利： 工作时间9:00-17:30，法定节假日按国家政策安排休息；薪资8K-15K（可面议）+五险一金+午餐工作餐(免费）+公司提供业务用车（免费）+私车公用油费补贴+通讯补贴+差旅补贴+生日节日福利+员工团建/旅游活动+关爱基金+体育俱乐部活动等

岗位职责:1. 负责公司产品ETC的线下市场推广与宣传工作，提升品牌知名度 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户转化率3. 收集市场反馈信息，了解用户需求并整理上报 4. 协助团队进行新客户资源的开拓与现场引导工作 任职要求：1. 工作态度积极，具备较强的责任心和执行力2. 具备良好的沟通能力，能够主动与陌生人交流 3. 适应户外工作环境，具备一定的抗压能力和执行力 4. 具备基本的客户服务意识和团队协作精神 5.对销售或推广类工作感兴趣，愿意接受挑战 薪资待遇： 试用期无责4k+2k绩效+提成+年终福利 转正后可申请享受高薪提成（客单价28～58%） 综合第一个月收入5000-6000元，第二个月稳定收入6000-10000元，表现突出者另有1000-2000不等奖金。 法定节假日发放节日福利及奖金，员工聚餐等 上班时间：朝九晚六，休息时间自由，周末单休，法定节假日正常放假！ 入职后提供免费住宿（设备齐全、环境舒适）不定期团建，生日派对、公费旅游等等！主打开心赚钱，怎么高兴怎么来！！！

面试通过可随时入职！！！ 1，真实无责底薪5500+提成15-40% +奖金3000-30000 （新手小白平均1w-3w，老人5w-10w） 2，早9:00晚6：30，午休一个半小时，下午休息差不多一个小时。（上50分钟休息10分钟。实际上班时间不多，周一到周四加班到八点左右） 3，五险，享国家法定的节假日 4，全勤奖+月绩效奖+冠军奖+节假日福利+生日福利 5，定期下午茶，团建，公司氛围好 6，公平晋升，主管-门店经理-合伙人 。享受公司平台资源，共同富裕 职位要求 1，年龄20-40（优秀可放宽），接受无经验，勇于挑战自己，想赚钱，赚钱欲望强烈 2，有团队意识，有责任心 工作内容 1，主要是联系客户，公司提供客户，都是精准数据 2，接受小白，没有经验不用担心，有一对一师傅带 3，有能力可以直接带团队，晋升空间大，公平晋升，能者居之。 4，没有业绩压力，能挣多少看自己，多劳多得

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

电话营销时间自由

拓展新客户资源，通过市场调研分析潜在客户画像。‌ 采用定期拜访、需求跟踪等方式维护现有客户关系