销售，导购

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，处理退换货等售后事宜 3. 负责饮品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持销售区域整洁有序 4. 协助完成日常销售数据登记与反馈，配合店长开展营销活动执行 5. 维护良好服务形象，遵守门店规章制度，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作认真负责，有团队协作精神和较强执行力 3. 具备基础计算机操作能力，能使用收银系统及办公软件 4. 有零售/儿童幼教经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

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、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

火柴棍招导购1名综合薪：基本底薪+各种补贴=固定到手3830【该项需要参照不同城市的底薪，会有小几百的差异】提成1：个提=3%~4.5%绩效：实习2个月，转正后增加考核薪500【额外增加】专项补贴：人才补贴、跑步补贴、学历补贴三项需要大区进行优秀提报，且达成一定条件才有合计1000+，也可以分开拿单项工服：服装一年4套，先穿，，满1年不工鞋：自购，一年2双，35折折后300上下周女士电话

负责门店商品陈列与销售工作 · 为顾客提供产品咨询与售后服务 · 完成日常收银及库存核对 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 有1-3年商场/家具/家电/建材行业经验优先 · 能适应月休四天的工作安排

门店销售导购1、25‑40岁，性格开朗善沟通，执行力强，建材销售经验优先，熟悉办公软件。2、负责客户接待、产品讲解、客户跟进维护。3、底薪+高额提成，多劳多得，收入上不封顶，门店环境舒心。负责客户接待、产品讲解、客户跟进维护薪资福利:底薪+高额提成，多劳多得，收入上不封顶欢迎来电到店面试工作地址:云台府二期门面房菲玛艺术漆店

此店为调理型母婴店，要，年龄20-45岁，热爱母婴护理行业，有积极乐观精神，对工作认真负责。

招聘：伟林体育用品商行-导购（底薪+提成）薪资：2500-5000元/月岗位职责1.负责门店商品陈列与日常维护2.提供客户咨询及产品推荐服务任职要求1.熟悉体育用品知识者优先，有零售经验优先2.具备良好沟通能力与服务意识

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做设备安装，要求必须自带登高证，活路轻松，

新人入职补贴3000+推荐一人500 小厂大量招聘100人 招聘普工，物料 ，质检测试，线外，仓库，扫码 贴标签，打包包装 等岗位 任职要求：年龄18到44周岁，初中及以上学历，有无经验均可； 薪资待遇：底薪3000全勤300岗位津贴400-800加班费1600-2200（综合工资6000以上），每天10小时，厂区包吃住，免费三餐，买五险 工作时间：上午8点到下午五点，超出算加班有加班费，每天休息2个小时，每周休息1到2天，法定节假日休息

企业：喜客来火锅岗位：洗碗工1名要求：身体健康，吃苦耐劳；薪资面议，月休2天；详情打电话联系咨询。联系人：工作地址：万盛锋锤转盘

打电话以前看清楚，工地在河南省平顶山市汝州市招两个抹灰工，抹民房。能干到年下，目前还有一百栋左右，抹灰是30块钱一个建筑平方，后墙需要挂一层白水泥，三墙是另外算12块钱一平方，质量顺平，质量不严，大家一起合伙做，做的钱大家平分，一排是五家，我们这是边做边拿钱，一排是五家，五家干完了结没有拿完的这五家的钱，基本这五家干完钱也拿的差不多了，验收一下了该修补一下的地方修补一下了这五家的钱结了又接着继续下一排，马上能来的联系，二把刀，偷奸耍滑的不要，要求每天最少能抹50平方左右，联系以前看清楚介绍

找个讲究点的抹灰、做砖师傅。主要是做红砖砖包管，砌壁龛抹灰。新建墙少数 380一天，做的到几天，洗手拿钱。

宏兴电器格力空调高薪诚聘以下岗位： 安装师傅3名，薪资5000-10000元。 安装学徒2名，薪资3000-5000元。 销售精英15名，要求有抗压能力，善于学习，有良好团队精神和应变能力。待遇为工资加提成加全勤奖，综合工资5000-8000元，上不封顶。 导购、营业员各2名，薪资3000元以上每月，年龄18岁以上，有无经验均可。 以上岗位均提供社保。工作地点位于临泉县时光里商业街。

招聘导购1名凯元广场底薪2500+提成上下午倒班电话：

东港太尔热水器招聘：导购一名要求口齿伶俐，爱岗敬业，有无经验均可待遇：早八点晚五点半，工资面议。联系电话:工作地点：东港市内

亳州市华为专卖店/小米之家招聘：一、导购员薪资范围：3000-6000元/月职位底薪：2400元/月注：市区各区域都有连锁分店，工作地点：就近分配。二、店长1、负责门店日常运营、人员排班、货品陈列与销售目标落地；2、有1年以上零售门店管理经验，会基础账目核对，沟通执行力强（有通讯行业管理经验优先）；3、薪资面议。三、手机维修工程师任职要求：1、年龄20-40周岁，高中及以上学历，电子、通讯、计算机相关专业优先；2、具备手机维修实操经验，可独立完成换屏、换电池、主板基础检修；持有维修相关证书加分；3、适配班次：接受门店早晚轮班，临时调店支援，节假日值班；4、无维修失误客诉、行业违规记录，细心稳重。5、薪资面议面试地址：曹氏公园东门向南300米，小米之家联系咨询电话：冯女士（）

萨拉齐皮革城鑫爱嘉人招聘，有经验导购若干名身高1.63以上形象好气质佳试用期后底薪4000加计件提成，电话

便利店营业员岗位职责 1. 负责门店商品的陈列、补货与整理，确保货架整洁饱满，价签清晰准确。 2. 熟练操作收银系统，为顾客提供快速、准确的结算服务，妥善处理现金、移动支付等交易。 3. 做好门店日常清洁工作，维护卖场、收银台、仓库等区域的卫生整洁。 4. 主动接待顾客，解答商品咨询，引导顾客选购，提升顾客消费体验。 5. 协助完成商品盘点、库存核对工作，及时上报临期、破损商品及异常库存情况。 6. 严格执行门店的各项规章制度，做好防盗、防火等安全防范工作。

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负责每天派单任务，整理资料

康师傅方便面：上班地址：重庆建筑科技职业学院上班日期：9月15-16号上班时间：9-19点年龄要求：19-30岁要求：做导购，有促销经验，性格外向，吃苦耐劳，需要推销介绍，会米咖系统工资：130/天（一周内付款）联系：{wx同号）

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岗位职责： 1、负责所分配渠道的客户开发； 2、负责所分配渠道网点的客户维护； 3、配合渠道客户完成所负责区域渠道销售任务； 4、参与销售服务支持及整体客户服务工作； 5、及时反馈总结市场信息和客户需求。 岗位要求： 1、性格开朗、谈吐大方，表达能力强；踏实稳重、工作中具有较强的主动性、积极性与创造性； 2、擅长交流合作，具备优秀的与客户沟通能力，思维敏捷，具有高度团队精神； 3、有生鲜、3C数码、家电等渠道销售开发，有地推和陌拜经验者优先； 4、晋升通道：渠道专业-渠道主管-渠道部长-省区渠道经理-大区渠道总监 福利待遇： 薪资结构：底薪6000元+3%提成+节日生日福利 +入职就买社保 核心条件： #完成渠道裂变及客户攻坚任务 注：近期开拓城市为重庆，等全国。 我们寻找这样的你：渴望突破薪资天花板的野心派，用资源整合能力撬动行业蓝海！

主要职责： 1.项目资源开拓：重点与各银行、资产管理公司（AMC）的保全部门、特殊资产经营部门等进行有效对接，构建稳固的信息渠道，确保获取到一手的纾困/债务优化项目信息。 2.项目初步研判：对获取的项目案源进行初步筛选、评估和可行性分析，确保项目质量。 3.关系维护与谈判：积极维护与银行、法院、中介机构以及困境企业主等关键方的关系，主导项目前期的商务接洽与谈判工作，为项目顺利推进奠定坚实基础。 4.团队协作：与公司内部的投资、法务、融资团队紧密协作，共同推进项目的尽职调查、方案设计以及落地实施，确保项目高效推进。 任职要求： 资源背景（核心）：必须具备丰富的银行保全部门、特殊资产管理部或四大AMC等关键人脉资源，能够持续提供真实、有效的项目案源。 我们提供： 1.优厚待遇：包括优厚的底薪、高额的项目引入奖金以及项目成功退出后的超额利润分成。 2.灵活合作：无论是专职还是兼职，均开放合作，特别欢迎拥有丰富资源的资深人士以项目合作、顾问等形式加入我们。 3.强大支持：公司配备专业的尽调、法务、资金和运营团队，为引入的项目提供全方位的支持，确保项目能够顺利实施。