岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

高新招聘业务精英多名，能吃苦耐劳，形象气质佳，男女不限，目标感强，勇闯敢拼。擅长沟通表达，有团队协作意识，工资15天左右结一次，有意者请联系！

1。免费培训，培训期间补贴100一天，现结，没有恶意违约金 2。保底6000-7000高分成，免费妆造，0元入职不收取任何费用，每天工作6小时，一个月bo26天。 3：临近水井沟交通方便有固定房源 4：每月15号发放分成（可预支） 5:接受无经验的新手小白 年龄18～35岁，身体健康，五官端正。 岗位职责： 1。积极与顾客互动，提供高质量的内容； 2。保持过程中的高水平热情和积极性，创造有趣的互动氛围； 3。根据观众的反馈和兴趣，不断调整和优化tuanbo内容； 4。维护良好的形象和专业态度。“

岗位内容： 1、负责公司平台产品的推广及销售工作。 2、通过线上与线下多种方式开拓客户资源，开展客户拜访，建立并维护良好的客户关系。 3、负责市场分析，挖掘客户需求，提供匹配方案，达成既定销售目标。 任职要求： 1、热爱销售工作，具备一定的销售实战经验； 2、具备出色的表达能力、沟通能力及销售技巧； 3、熟练操作办公软件及相关新媒体工具； 4、有线上商城产品推广经验者优先考虑。 入职配备专人指导培训，全程带教助你快速上手！ 弹性工作时间，无需打卡考勤！ 公司产品线多样，涵盖酒类、茶叶、生活日用品等，适合各类行业背景人员加入！ 如果你追求高薪回报，却缺少合适平台与资源，我们为你提供绝佳机会！ 收入参考： 示例：当月产品总销售额达2万元，收入构成=底薪3000元+提成5000元+奖金600元=8600元。 收入无上限！ 公司处于初创阶段，核心团队由老板亲自组建，名额有限，速来加入！

我们希望你负责 1. 构建并维护公司渠道网络，支持业务目标顺利达成 2. 积极开拓潜在客户资源，捕捉市场机遇，促进签约与业绩提升 3. 关注行业发展趋势，掌握竞争对手动态，及时调整优化工作方法 4. 与设计、施工、售后等内部团队紧密协作，保障商务流程与服务高效运转 我们希望你具备 1. 大专或以上学历 2. 出色的沟通表达能力、商务谈判技巧及人际互动能力 3. 主动进取，富有责任感，乐于学习与自我提升 4. 无相关经验亦可，公司提供系统带教与成长扶持 你能获得 工作时间：09:00-17:30 周末双休 + 法定节假日正常休息 + 社保 + 节日福利 + 不定期团建活动 稳定发展平台 + 明确晋升通道 薪酬待遇：底薪+提成，综合收入8K-10K 诚邀期待长期发展的你加入

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，达成既定销售指标 2、维护客户关系，提升客户体验与服务满意度 任职要求： 1、具备优秀的商务沟通与谈判能力 2、能独立推进并完成各项销售任务 3、热爱销售岗位，拥有较强的市场分析与洞察能力

一。岗位职责 负责指定区域市场的开拓与日常维护工作 二。岗位要求 1。具备积极向上的职业态度 2。能适应高强度工作，踏实肯干 3。具有良好的团队合作意识和沟通协作能力 4。接受公司的工作调配安排 三。福利待遇 1。入职后免费提供住宿及餐饮，食宿全包 2。业绩突出者可获“优秀员工”称号，每月1号发放补贴300元！ 4。每年享有2至3次国内外团建旅游机会！ 5。依法缴纳五险一金，保障齐全 注：团队以90后为主！充满朝气！工作氛围热情活跃！环境轻松融洽

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和 宴 酒 楼 招聘：餐饮领班 （2-3名） 福利： 1：月休4天，有年假。 2： 3：包吃住。 4：工资待遇：4000-5000. 工作内容： 餐饮领班作为餐饮门店前厅管理的核心岗位，承上启下衔接门店管理层、员工与顾客，主要负责前厅日常运营统筹、服务质量把控、人员管理及客情维护，保障餐饮服务流程高效顺畅、顾客用餐体验优质，助力门店经营目标达成！ 要求： 1：学历：初中以上 年龄：25岁-45岁 3：形象气质佳，口才好。 4：责任心强，工作稳定，配合工作，不接受短期工。 5：有餐饮管理经验。 联系人：詹经理 （） 地址：泸州市江阳区滨河广场和宴酒楼（沱三桥）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

周末休息，学习享受2500 !招聘年龄:25-55周岁 工作时间:22天9.00-11.30每天两个半小时.岗前培训四天有免费午餐!周末休息 不耽误接孩子

【高薪急招】旅you卡项目合伙人，不限经验，手机即可操作！ 还没找到工作的看过来! 看得懂的来!不懂别来!! 全国都可以做！ 在家一部手机就可以做! 全程陪跑! 旅you卡项目， 轻松开启“线上旅xing舍”！ 无需门店、不雇人工，自己就是老板。 持卡用户免费出游，你同步赚取收益！ 轻资产、易操作，一步到位当老板。 【怎么做？】 【对于客户：】一卡畅游全国数十条热门线路（如云南、三亚、哈尔滨等），持卡享受六天五晚全程免费服务：全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务；。 【对于合作伙伴（您）：】 1、直接零售，利润全享：您可将旅you卡直接销售给客户，单张定价自主灵活（建议599-1299元区间），销售额即您的利润。 2、赋能实体商家，批量批发 例如，与足浴店等商家合作：客户充值满5000元，商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡，助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家，单张利润明确，商家通常批量采购，收益可持续、可复制。 （注意：具体合作模式与收益细节可进一步详谈，感兴趣的朋友可私聊。）

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

连云港家政派单老师1-2人，薪资3000-8000，年龄40-50，负责海州区家政业务的订单和人员管理等工作。

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招保险客户经理. 公司本部扩招 新人公司免费培训1周，培训期间保底500+提成 要求：爱工作，爱学习，讲诚信，听从领导工作指导。 销售车险，寿险，理财险，重疾医疗险，资产传承信托。 待遇提成15-20个点 本公司上编人员 平均待遇4万+上不封顶 招聘人数:10名 工期:长期

招聘超市导购3000-3500元/月 工作：维护陈列、引导试吃，推介促销 要求：，善于沟通，有经验优先 时间：8:30-12:00，14:30-20:00 地址：大润发优品超市、好又多生活超市、质汇生活超市、好生活精品超市 热线：

营业员35岁一45岁

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

招聘：榕山临港街道雷霆电竞馆招聘 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责电竞馆日常运营管理工作，包括设备维护、环境整洁及客户接待服务； 2. 协助开展线上线下的电竞活动策划与执行，提升用户体验与场馆活跃度； 3. 按照排班制度完成白班或夜班工作，配合轮班机制确保服务连续性。 任职要求： 1. 年满18周岁，具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 有责任心，能适应轮班工作节奏，服从管理安排； 3. 无不良嗜好，无违法犯罪记录，身体健康，能胜任岗位工作要求。 工作时间：实行上6天白班、连续休息3天，随后上6天夜班、连续休息3天的轮班制，工作安排科学合理。 薪资待遇：底薪加绩效提成，综合收入稳定在3000元以上，具体根据个人表现确定；提供包吃包住，享受年终奖金激励。 本岗位为榕山临港街道雷霆电竞馆长期招聘岗位，欢迎有志于电竞服务行业者踊跃加入。

35岁左右 工资面议 包吃

招聘：导购销售 薪资：2200-6000/月 无犯罪记录，不良恶习，有责任心团队思想.熟悉电脑办公软件

要求： 1、专业不限，电脑操作熟练。 2、具备良好的合作意识、良好人际交往能力，有较强的亲和力,做事积极主动， 3、善于沟通，思维活跃，有很好的组织及协调能力，具备吃苦耐劳的精神； 4、具有诚信，负责的品行，乐观进取，有剧烈的工作责任心和团队合作精神，对工作认真负责。 待遇：底薪+提成+保险

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岗位职责: 1.公司每日提供及时有需求客户联系方式，需电话沟通，加微信，建立联系，通过了解客户需求，提供法律援助，达成委托，然后建群交给后端服务人员进行服务。未达成委托客户，后期回访，尽量成交。 2.公司有完善的岗前培训，工作简单不复杂，三天培训期后，边干边补充知识。 3.要求对工作细致认真，沟通能力良好，具有较强的学习能力。 薪资待遇：无责底薪3500元+个人提成+二销提成。 工资发放：个人提成每周发放一次，基本工资和二销提成每月15日-17日发放 个人提成：按每天成交额核算当日提成，提成标准从6%---15%按当日成交额提点，（提成每周发放） 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与客户进行交流 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员共同努力达成目标 3.具有良好的学习能力，能够不断吸收新知识以提升个人能力，业务简单，业绩实现周期短，熟能生巧 4.年龄20-35 5.需要工作稳定，不接受未毕业或实习期内 工作时间：早9：30--晚19:00月休4天周日单休 工作地点：金堂大学城文达路221号