岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

1。免费培训，培训期间补贴100一天，现结，没有恶意违约金 2。保底6000-7000高分成，免费妆造，0元入职不收取任何费用，每天工作6小时，一个月bo26天。 3：临近水井沟交通方便有固定房源 4：每月15号发放分成（可预支） 5:接受无经验的新手小白 年龄18～35岁，身体健康，五官端正。 岗位职责： 1。积极与顾客互动，提供高质量的内容； 2。保持过程中的高水平热情和积极性，创造有趣的互动氛围； 3。根据观众的反馈和兴趣，不断调整和优化tuanbo内容； 4。维护良好的形象和专业态度。“

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

高新招聘业务精英多名，能吃苦耐劳，形象气质佳，男女不限，目标感强，勇闯敢拼。擅长沟通表达，有团队协作意识，工资15天左右结一次，有意者请联系！

1.责任心强，具备良好的沟通能力 2.对销售工作有热情，服务意识强 3.工作时间自由安排，不会可以一对一带 4.学历不限，工作经验不限，男女不限 5.年龄30-60岁

核心价值观：你的成长，是我们的头等大事 我们不把“成长”当口号，而是真正将员工发展摆在首位——提供个性化培训支持、明确的晋升路径，助力你在工作中不断突破，越做越有动力～ 团队氛围：轻松自在，全员靠谱伙伴 领导没有“架子”，沟通直来直去不绕弯子，遇到困难共同面对，有建议随时提出。 同事个个都是“神队友”，彼此协作不内耗，工作之余也能轻松聊天、分享生活点滴。 工作日常：张弛有度，放松才能更高效 无需时刻紧绷赶进度！工作时可播放喜欢的音乐，疲惫时一起看个短片调节心情，办公室零食咖啡全天供应，还不定期举办美食分享会，让上班变得轻松愉快～ 我们相信，舒适的工作环境 + 合拍的团队 + 可见的成长空间，才能让职业更有价值。如果你想拥有一份“有温度、有发展、无内耗”的工作，欢迎加入我们！ 销售专员 年龄：******（有经验者优先） 【你能享受到】: 1、3000元无责任底薪＋800绩效奖金＋提成； 2、缴纳社保； 3、福利保障：年终奖＋全勤奖＋节日福利（元旦、春节、端午、中秋、生日等）＋带薪年假＋工龄奖＋员工年度旅游＋免费专业培训； 4、工作时间：9:00--11:30 13:30--17:30，大小周休息，法定节假日正常休假； 5、公开透明的晋升机制，坚持任人唯贤，内部优先晋升，有能力就有舞台； 6、公司配备专职培训讲师，为员工提供系统化销售技能与营销策略指导，快速提升业务能力； 7、丰富团建活动：员工旅游、聚餐、团队拓展、下午茶等。 入职即由主管带教（需熟练使用办公软件）!!!! 【岗位职责】: 1. 达成每月下达的销售任务目标。 2. 维护所负责客户，定期完成客户走访记录与跟进。 3. 按照既定方向积极开拓新客户资源。 【岗位要求】: 1．年龄******，具备至少2年销售工作经验，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），愿意长期深耕教育行业； 2．能熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT）； 3．具备良好的语言表达与人际沟通能力； 4．保持积极健康的生活状态，无不良嗜好； 5．有通信、教育、金融行业或同类岗位从业经历者，学历要求可适当放宽。

退役军人优先｜月休7天｜只谈合作不下店 说句实在话： 我们是美业头部企业，2年半从0做到5000人规模，行业独角兽，现急招销售开发岗。 你的客户：全国美容院老板娘，公司提供精准客源 你的工作：只负责谈合作，不用下店、不用做服务 你的收入：单笔提成1万-4万，当天成交当天结 为什么这个岗位好做？ 1. 好成交 先派老师下店帮老板做业绩，后分成。老板零成本启动，沟通意愿极高。 2. 好赚钱 主力大单：加盟提成1万-4万/单 终身管道：客户后续进货，你永久拿40%分润（月薪8万+同事，30%收入来自管道收益） 新人福利：入职30天，收一个，上不封顶 3. 好靠谱 全国5000+同事，实打实美业头部。 99年同事入职8个月提帕拉梅拉，年薪300万； 02年同事入职1年广州买房买车，真实可查，面试可当面验证。 一点实话 二八定律始终存在，以上是前20%销冠的真实成绩，80%伙伴稳定月薪2万左右。 我们只找敢冲、想进前20%的人。 愿意全力以赴，我们把销冠打法、成功路径全教给你。 百闻不如一见，有野心、想赚钱的，直接来公司面试考察，当面聊透。

招人，招人，招人. 【公司福利】： 社会保险+绩效奖金+⽣日/节⽇礼+公司团建+年底双薪，提供员⼯宿舍。 【⼯作内容】: 1、负责新媒体渠道客户对接及整车销售工作。 2、负责拓展产品市场范围，达成各项销售任务目标； 3、负责分析客户实际需求，推动产品成交； 4、负责售前业务推进及售后客户关系维护。 【招聘要求】: 1.年龄20-40岁，不限经验，欢迎应届毕业生报名；可签就业协议 2.持有C1驾照； 3.普通话流利，具备良好的沟通表达能力，执行能力强； 4.具有较强的团队合作意识，能承受工作压力，责任感强

工作时间:9:00-12:00午休2小时，14:00-18:00,月休四天，不加班，购买社保 岗位职责： 1、借助公司提供的高质量资源渠道，邀请有装修需求的客户到店体验； 2、掌握客户基本情况，针对性解决其装修困惑，提供专业的家装建议； 3、了解家装施工流程及常用材料，及时回应客户相关咨询； 岗位要求： 1、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件； 2、具备装修领域、家居建材、教育培训、服饰零售等行业优秀从业经验者优先考虑；

10号龙山风池改土50装载机找老师带班二把手老师勿扰

职位详情全国各地高铁长轨铺设， 招聘5月份的劳务用工 工期80-150天左右高铁长轨精调更换铁路扣件 工种：杂工～小工～中工～大工(中工~会使用铁路道尺会写数据方案、大工～会道岔精调改道消缺处理病害） 1：年龄18~45岁，购买意外保险，（包吃住/包来回的普铁交通费用/ 项目结束） 2：能吃苦耐劳，适应夜间工作性质，服从单位管理、分配。 3:工资保底180～300一天（工种不同工资不同） 4：小组承包计件项目不等9000-12000一公里 5：工作时间每天晚上6点至第二天凌晨5点下班工作时间为11-12个小时 6：项目结束工资2-3月全部结清，平时每月预支2000生活费（特殊情况可申请当月全部工资） 7：出门得自带铺盖被套，老板只提供住和吃，不提供被套。 8：全能技术工种每月有津贴。 9：有意向添加微信。

现在需要个长期工人，会打尖椒，手脚麻利，年轻点的，下午两点到一点左右左右，20一小时，名酒城停车场院里

找个挖机师傅带班

公司直招5名纯上班司机，主要帮公司接送 酒店，景区乘客，偶尔送点货物 ️ ️工资待遇: 底薪8000提成，可以多劳多得 ，辛苦点10000的收入，没问题 公司提供宿舍和食堂！可以住公司 ️，不压工资 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪记录 原标题：《公司直招商务小车司机，底薪8000提成，双休》

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

周末休息，学习享受2500 !招聘年龄:25-55周岁 工作时间:22天9.00-11.30每天两个半小时.岗前培训四天有免费午餐!周末休息 不耽误接孩子

【高薪急招】旅you卡项目合伙人，不限经验，手机即可操作！ 还没找到工作的看过来! 看得懂的来!不懂别来!! 全国都可以做！ 在家一部手机就可以做! 全程陪跑! 旅you卡项目， 轻松开启“线上旅xing舍”！ 无需门店、不雇人工，自己就是老板。 持卡用户免费出游，你同步赚取收益！ 轻资产、易操作，一步到位当老板。 【怎么做？】 【对于客户：】一卡畅游全国数十条热门线路（如云南、三亚、哈尔滨等），持卡享受六天五晚全程免费服务：全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务；。 【对于合作伙伴（您）：】 1、直接零售，利润全享：您可将旅you卡直接销售给客户，单张定价自主灵活（建议599-1299元区间），销售额即您的利润。 2、赋能实体商家，批量批发 例如，与足浴店等商家合作：客户充值满5000元，商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡，助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家，单张利润明确，商家通常批量采购，收益可持续、可复制。 （注意：具体合作模式与收益细节可进一步详谈，感兴趣的朋友可私聊。）

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

连云港家政派单老师1-2人，薪资3000-8000，年龄40-50，负责海州区家政业务的订单和人员管理等工作。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行、数据登记及顾客信息收集，提升客户复购率 5. 参与库存盘点与交接班工作，如实反馈商品损耗及运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 6.年龄22到40岁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

网络销售。专业老师带队

 招聘：安防批发销售3名，底薪2000加提成，看个人能力而定，具体面谈，我公司主要安防监控销售，门禁道闸，网络产品销售。智能设备市场非常大，我公司有专人带领指导学习销售。主要负责泸州市场。有成熟稳定的客户资源。公司提供良好的平台。有意联系

招聘：售电合作商（可兼职） 薪资：2200-10000元/月 识字，在手机上会下载资料，懂简单的电脑操作，勤奋，愿意付出，有创业经历者优先（可兼职）。 福利：月度奖、季度奖、年终奖、办理佣金、旅游奖等 工作地址：叙永县城内 四川省内都可以开展工作。

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5.学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的对接与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、负责区域内终端陈列及形象标准化建设； 4、负责策划并落实辖区内的促销活动执行； 5、负责市场动态信息的采集及竞品情况分析； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩突出者条件可适当放宽； 2、具有一年以上快消品商超行业工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作压力； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30 不固定办公地点。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】6k-10k+五险

金融专员+朝九晚六+周末休一天半

招聘：业务拓展专员/助理 岗位职责： 1.协助经理完成分销招募和培训、分销商协调，业绩督导、公司管理 任职要求： 1.有运营经历优先，有实体经营经历优先，有创业经历优先 2.工作和生活态度积极阳光，有活力 3.工作地点在泸州

海鲜市场卖零售

职位概述 我们正在招聘富有激情与行动力的销售专员，负责成都主城区及周边区县范围内批发流通渠道客户（如冻品批发商、食材配送商）以及直接合作的火锅品牌餐饮终端客户的开发、维护与服务工作。您将作为公司与区域市场之间的核心纽带，通过持续的客户拜访与市场拓展，促进公司火锅食材产品的销售增长，提升品牌在本地市场的渗透率。该岗位需occasional出差，覆盖四川省内相关区县。 主要职责 客户开发与拓展： 积极深入成都及周边目标区县市场，主动挖掘并开拓新的批发流通客户（包括经销商、二批商）及具备合作潜力的火锅品牌餐饮终端客户。 建立潜在客户信息档案，规划并实施有效的客户开发方案。 客户关系管理与维护： 定期走访现有客户（含批发商及火锅餐饮门店），构建并深化长期稳定的合作伙伴关系。 精准把握客户需求，提供专业的火锅食材配套解决方案及全程优质的售前、售后服务支持。 高效响应客户订单、咨询及反馈问题，确保客户体验与满意度。 销售目标达成： 承担所辖区域（指定区县）的销售任务，全力达成公司制定的月度、季度及年度销售目标。 切实落实公司各项销售策略及促销活动的执行与落地。