行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

本单位因业务拓展，诚邀英才加入我们，携手共创辉煌！ 只要你有梦想、有能力，财富之门将为你敞开！ 【薪酬福利】： 1、新人入职即享无责底薪3000-3500元 享有25%-75%业绩提成 2、定期组织丰富多样的文体活动，年度大型庆典、销售冠军重磅奖励及每季度国内或海外团队旅游 3、国家法定节日发放优厚物资礼品，员工享受带薪年假与法定公休假 4、统一配备办公用品、工牌、司徽，保障日常工作顺畅无忧 5、综合福利包含：温馨住宿+带薪假期+带薪培训+国内外团建旅游+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作地点 【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司系统培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动开拓房源与客户资源，并进行高效跟进维护； 3、查阅公司现有房源与客户需求信息，实现精准匹配并安排看房； 4、与客户深入沟通，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等高端住宅市场需求旺盛，百万业绩经纪人触手可及。 【职位要求】： 1、具备良好沟通表达能力，形象端正，气质佳； 2、踏实肯干，积极进取，责任心强，能适应快节奏工作环境； 3、不限经验（公司提供免费系统培训），有行业从业经历者可直接定岗更高职级。 【晋升发展】： 1、健全的职业发展路径（经纪人-店经理-商圈经理-区域经理）； 2、全面覆盖房地产专业知识培训（含政策法规、交易流程、按揭操作、营销技巧等），全程带薪培训，专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”培养计划（雏鹰计划 雄鹰计划），助力成长为卓越管理者！ 【工作地址】： 全西安范围内就近安排 西安各区均设门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 任您选择。

薪资范围：8000-13000元／月 提成方式：销售额提成；3500以上业绩提成100% 奖金补贴：年终奖、绩效奖金 职位详情 房源拓展 客户维护 租房折扣 房屋租赁服务 购房优惠信息 实地带看安排 工作内容简单轻松，上下班时间自由支配，无硬性业绩考核 公司提供充足资源，欢迎零经验者及实习生加入 只需通过手机沟通交流，助你轻松实现月入过万 新人享有两个月保护期，主管全程指导协助开单！ 资源全包！资源全包！资源全包！ 提成最高可达100%（例如客户通过你租赁4000元房源，实际到手即为4000元） 【岗位职责】 1．公司已备足量优质房源，负责在新媒体渠道如小红书、闲鱼、抖音等线上平台发布房源动态，吸引潜在租户，及时回复咨询并跟进租房意向 2．安排客户实地看房，外勤时间自主灵活调配 3．带领租客看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署流程，享受100%业绩提成，客户租赁金额即为你实际收入 【薪资待遇以及福利】 1．月均收入4000-20000元（上不封顶），提成比例高达100%（新人前两个月平均实收4000+） 2．新员工入职享免费系统培训，首月配备辅助订单 专人带教，一对一辅导，无需担忧初期无单情况 3．职业发展路径清晰，具备完善的晋升机制 【工作时间】 工作时间自由弹性，无需坐班，可自行安排连续休息

工作职责: 1、新客户开发：以电话为主、网络为辅的方式发掘并追踪潜在客户，积累客户资源，销售产品； 2、老客户续签：根据上一年客户合作反馈情况，依据客户行业，制作续签方案，维护老客户客情； 3、客户管理：标准化完善、更新及维护客户信息，定期维护客情关系；。 任职要求： 1、有电销、网销工作经验优先；（小白也不用担心有师傅一对一培训） 2、性格开朗、沟通直接、有团队协助能力； 3、有志于在互联网行业长期发展者； 【薪资福利】 1、缴纳五险，法定节假日正常休假 2、享受15天超长春节假期，各种节假日福利 3、定期组织旅游，员工聚餐等个性化团建活动 4、每周下午茶：零食、水果、奶茶等 5、提供带薪专业培训。

职位描述 岗位职责： 1.负责公司软件产品销售线索的跟进，通过电话、网络或线下方式向意向及潜在客户推广产品与服务； 2.为意向客户进行产品演示，深入理解客户需求，及时将市场信息、商家反馈及痛点传递至公司内部； 3.掌握客户的业务模式、核心需求、决策人员及采购流程，推动销售项目的整体落地执行； 4.关注客户所在行业发展趋势，结合实际情况提供适配的产品解决方案，通过电话沟通或实地拜访预约客户，面对面交流并演示产品，借助高效沟通挖掘潜在需求，把握销售契机，促成合同签署； 5.建立并维护客户档案，按时完成上级主管安排的临时性市场营销任务。 任职要求： 1.具备较强的客户开拓、沟通协调及人际交往能力，拥有强烈的销售积极性和客户服务意识； 2.工作认真负责，具备快速学习与适应能力，注重经验沉淀与方法总结； 3.结果导向明确，执行力强，具备团队合作精神，能承受销售压力并应对工作挑战； 4.熟悉相关行业营销方式，可独立完成产品功能讲解与演示； 5.有软件行业从业背景者优先考虑

【薪资福利】： 1．薪资7K-15K之间，个人能力和行业经验及资源优秀者薪资可谈。 营销年薪20万-50万，包含提成+绩效奖金+年终奖励，调薪机制，营销人均月收入15k-20K，年平均收入30万-50万；（能力和资源优秀者薪资可面谈） 2. 奖金体系：股权激励、年终奖励、超额任务提成、超额利润奖励 3．补贴：餐补+交通补贴+出差补贴，生日节日福利，不定期团建； 4. 奖励提成+绩效奖金+年终奖励，调薪晋升机制； 5.福利：，周末双休，带薪年假，年度福利体检，员工免费内购福利，国家法定假期； 6．能力优秀者，薪资可谈，团队氛围好，领导很Nice。 【岗位职责】： 1．负责大健康及美业产品厂家（代理商）、医美厂家（医美机构）、大健康康养机构（代理商）渠道大渠道B端、厂家、代理商新客户的开拓、开发与商务洽谈； 2．负责公司的大健康干细胞应用业务拓展与链接，包括高净值目标客户、渠道开发与合作洽谈维护 3．负责区域内个人销售业绩指标的达成； 4．负责根据公司发展战略制定对应客户开发的月度、季度及年度工作计划并推进实施 ； 5．负责与客户签订销售合同，处理解决客户的各类问题，确保客户合作的各项事务良性运营； 6．收集市场和竞争对手信息，反馈市场需求和动态及客户需求和其他信息，并向上级提供建议方案； 【任职资格】： 1．3-5年以上大健康及美业行业（医美行业、干细胞、再生医学、保健品、大健康）等相关工作经验者优先录取，有厂家招商销售工作经验，具备一定的代理商、医美机构及大健康资源者优先考虑； 2．有高净值客户渠道及人脉圈(不限于银行、康养、商会及保险等高净值渠道)，熟悉本行业市场运作及营销模式，熟悉OEM/ODM操作流程优先考虑； 3．具有一定的谈判、成交能力，沟通能力和团队协作能力，学习能力强，了解渠道经销和市场开发，有独特的市场见解； 4．具有较为丰富的商业资源及灵活运用能力，医疗及大健康行业大客户销售想转行美业的也大力欢迎； 5．不限于有大健康行业经验，大力欢迎敢于奋斗，敢于拼搏的年轻人。 【晋升路径】：见习销售-招商经理-大客户销售-事业部经理-事业中心总监-营销总监 【成长空间】：透明的晋升通道，完善的岗前带薪培训；以及职业发展相关能力提升培训； 【交通路线】：地铁3|5号线地铁口C口出即到

本地生活项目BD 我们公司： 1、没那么多事不爱开会 2、到点了忙完快走不爱加班 3、都是90后拒绝职场PUA 4、都是来赚钱的拒绝道德绑架 我们希望你： 1.有点评代运营抖音团购经验或BD工作经验1年以上； 2.熟悉或了解本地生活项目基本概况； 3.有西安餐饮及休闲娱乐商家资源优先； 4.有团队精神 5.老板说了虚心好学的也可以 工作职责： 1、负责通过网络及电话开发，对潜在客户进行邀约并拜访，根据生活服务类客户需求，制定营销方案并达成合作 薪资待遇： 1.周末双休，节假日正常，缴纳五险； 2.底薪+提成（收入无上限）+奖金 3、上班时间：9：30～18:30

工作时间: 9:00-18:00（不加班） 新人入职店长全程手把手指导，直至能够独立完成开单，无需坐班，有事处理，累了可随时休息，月休6天，支持灵活调休 公司专注于房屋租赁服务，办公环境舒适，待遇优厚，不谈空话只讲实际，工作内容简单易上手，入职即配资深专业经理人带教，店长一对一辅导，1至3天内即可进入工作状态并实现开单。 薪资待遇: 达成业绩3500元即可享受100%提成，即业绩多少收入多少，表现优异者可晋升为智能店长或店长，享有底薪加分红权益； 无论业绩高低均享通提，体系公开透明，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，一单一结，单笔业绩从几百到数千不等。 福利待遇: 每月组织一次大型团建活动，每半个月安排一次小型团建，每日提供下午茶点 工作职责: 1、熟悉公司现有房源信息，合理使用公司分配的客户资源，在线解答客户关于租房的各项咨询 2、根据客户需求精准推荐匹配房源，线下陪同看房并推动签约完成 3、定期回访已签约及合同到期客户，维护良好关系，提升客户口碑，促进老客户转介绍和续约 4、持续跟进未签约客户，了解其未成交原因与最新需求，优化房源匹配方案，提高转化效率 实行老带新机制，一对一教学指导，平均一周内即可掌握流程，独立开展业务并完成开单

划重点：我们是正规企业直招，不收取任何费用，工作地点位于繁华的北大街，地铁直达，交通极为便利！ 一、薪资待遇： 1、底薪5000元+提成+奖金（急需用钱可申请当日结算） 奖金包含：日奖（50-200元不等）、周奖、月奖、季度奖（现金+实物）、年度奖（现金+实物）、绩效奖金； 2、公司提供干净整洁的住宿环境，配套设施完善，可直接拎包入住； 3、每年组织两次及以上国内外旅游活动，定期开展团队聚会、野外生存训练、户外拓展、节假日出游、生日会，享受带薪年假，每日供应零食、小吃、饮料； 二、公司晋升通道： 销售代表——销售主管——公司副经理——分公司总经理（可0投资创办个人分公司）； 三、我们期待这样的你： 1、年龄18-28岁，学历不限，接受无经验者及应届毕业生； 2、性格积极乐观，具备独立性与自主判断能力； 3、工作态度认真，有进取心和责任心，具备良好的团队协作意识； 四、岗位职责： 1）依据市场营销计划，完成部门下达的销售任务； 2）根据客户的场地与空间使用需求，推荐匹配的公司产品，为客户定制整体办公空间解决方案； 3）负责收集新客户信息，并进行有效沟通，实现客户开发； 4）按既定计划拜访客户，定期维护合作客户关系； 5）积极参与公司组织的各项业务与技能培训，持续提升专业能力； 6）协同其他部门完成标书制作、项目投标，推动大型项目落地； 7）提供高品质服务，维系客户关系，增强品牌影响力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、包吃、房补、补充医疗保险、员工旅游、节日福利； 职位亮点：晋升机制完善、提供住宿、多劳多得

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

可日结 可日结！！！ 招几个能干的普工，一天300，月保底8500到9000. 重要的是可以人走账清，。 每个月10号准时发工资，包吃住，不花一分钱，可安排坐班，长白班。 工作地址：安徽芜湖

拙园序铜锅涮肉烧烤服务员3200+全勤300+提成（20-40、，月休2）招服务员小时工、下午（17:00-22:00）配锅配菜3400+全勤300（年龄45以内，月休2）洗碗打砸3000+全勤300（年龄限55内）地址：新区长虹南路茗丰检测站对面（铜川新区二手车城门口）联系电话：----◆----◆----◆-【打电话，说看到】

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招聘：湖州银行嘉兴平湖支行2026年春季招聘公告 薪资：5000-10000元/月 一、招聘岗位通用类岗若干名。 二、招聘条件主要为服务经理岗，为我行培养和储备临柜服务、业务运营、综合营销、风险管理等方面人才。要求如下：1、2024届、2025届、2026届普通高等院校本科及以上学历毕业生(不含专升本)，并在2026年8月底前取得国家教育部门认可的毕业证、学位证。2、专业不限。3、户籍不限。4、作风正派，遵纪守法，诚实守信，无不良记录。5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，人际沟通协调能力强，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。6、身体健康。 三、招聘流程报名、资格筛选、笔（面）试、体检、家访、背调、录用。 四、福利待遇为员工提供开放的、具有竞争力的薪酬，全面打通五大序列晋升体系，为员工提供广阔的职业发展空间和多元化晋升通道。除享受国家政策规定的福利外，还提供生日福利、健康体检、疗休养、团建活动、学习培训等。可享受相应工作地区的购房补贴、租房补贴、安家补贴等各类人才补贴。 五、报名须知（一）报名时间：即日起至2026年3月31日24时。（二）报名方式：请下载并填写《湖州银行嘉兴分行应聘登记表》发送至（邮件标题注明“春招应聘字样”）。（三）有关要求：报名人员对提交材料的真实性负责，。凡弄虚作假，一经查实，即取消资格。（四）经资格筛选通过者，本行将自报名截止日起1个月内告知；资格筛选未通过者，恕不另行函告，谢绝主动来访。（五）本行对此招聘公告拥有解释权。 六、联系方式嘉兴分行：翁*士，。海宁地区：倪先生，。平湖地区：张*士，。嘉善地区：符*士，。桐乡地区：王*士，。

销售：无责底薪3800+提成8%~13% 要求：25-45以内，有经验者成年就行！（药品） 熟悉电脑操作，干过接线/电销/销售， 岗位职责，利用公司提供资源，通过线上聊天得方式就可以赚钱，非常容易成交。有手就可以赚钱，每天保证15-20条线 工作时间：早9:00-晚6:00 12:00-13：00休息 休息：月休4天，不休一天补100 首月就赚钱，月平均8千到3w+，公司资源稳定，老板90后，氛围自由，一切看结果 有能力，想挣钱，对自己有信心的联系我！ 电话：

1、负责公司产品（含伸缩门、防火门、卷帘门、车库门等）的市场推行，客户开发与销售工作。完成既定的销售任务。2、跟进潜在客户需求，整理客户资料，做好订单记录，为客户提供专业的产品介绍、方案、讲解及咨询服务。3、维护新老客户关系、建立长期稳定的合作，做好客户跟进与售后服务。4、收集市场信息、产品动态及客户反馈，及时向公司反映。5、配合团队完成营销活动执行，客户拜访订单洽谈及回款跟进工作。6、遵守公司规章制度，完成上级安排的其他销售相关工作。

前台经理 耐心细致，善于沟通，具有亲和力;年纪要求:20-40岁，形象佳; 男女不限，有销售工作经验者优先。向客人介绍会员权益，及各类优惠政策;负责日常收银工作，确保收银流程的准确性和效率; 协助进行库存管理，确保收银区域的整洁和商品的陈列; 每日核对账款、制作收银日报，保管相关收银单据。 薪资福利:6000-13000元/月 以下岗位均可提供食宿，综合薪酬高于同行标准

招聘启事现招聘手机柜值守人员1名一、任职要求，年龄50-55周岁，身体健康，做事认真踏实、责任心强，工作环境干净整洁、岗位轻松省心。二、薪资待遇1. 综合月薪3000元，缴纳五险一金，按国家规定正常缴纳社保及住房公积金；2. 试用期1个月，工资计时核算；3. 免费提供午餐、晚餐，管两餐。三、工作地址天津市西青区辛口镇福运路8-2号四、应聘方式联系人：韩女士联系电话：

菜篮鲜冷鲜肉专营店生鲜理货员（身体健康，能吃苦耐劳）2400+地址：新区鸿翔逸境小区南门征经理：----◆----◆----◆【打电话，说看到】

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耀州路菜市场（少文活鱼店）招聘杀鱼工名 年龄40岁—60岁 早4点—12点 工资2500—3000 耀县附近人士 半天时间（长期活） 联系电话

熟悉电子产品，沟通能力强，会做短视频等

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菜篮鲜冷鲜肉专营店在陕西铜川新区鸿翔逸境小区南门招聘身体健康、能吃苦耐劳的生鲜理货员，薪资2400以上，联系经理负责。

岗位职责: 1. 积极与客户沟通，建立并维持良好的客户关系，准确把握客户需求； 2. 提供专业的产品讲解和销售指导，协助客户完成购买决策； 3. 保障销售环节中的商品安全，快速响应并处理客户的咨询与疑虑； 4. 维护销售区域的整洁与美观，确保陈列规范符合公司要求； 5. 严格执行公司制定的销售政策与管理制度，达成既定销售任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能高效应对客户问题； 2. 拥有团队协作精神，善于与同事配合开展工作； 3. 热爱销售岗位，能在压力环境中保持积极进取的心态； 4. 主动学习产品相关知识，持续提升个人销售能力； 5. 能够主动优化工作氛围，带动团队积极性与潜能发挥。

1. 负责公司代理记账、工商注册等企业服务产品的市场推广与新客户开发，冲刺个人销售业绩，收入上不封顶 2. 主动挖掘中小微企业潜在客户，通过电话沟通、企业面访、线上对接等多渠道开发客户，建立长期稳定合作关系 3. 精准洞察客户财税、工商经营痛点，定制专业财税解决方案，全程跟进洽谈、签约及回款，助力企业合规经营 4. 收集市场竞品动态、客户真实需求与反馈建议，助力公司优化服务产品与销售策略，提升市场竞争力 5. 负责日常销售数据统计，积极配合团队及财务、外勤等跨部门高效协作，保障服务闭环 任职要求 1. 热爱销售行业，敢于挑战高薪，沟通表达清晰流畅，心态积极乐观，具备较强抗压能力与目标感 2. 熟练使用Word、Excel等基础办公软件，学习领悟能力强，能快速掌握财税行业知识与产品卖点，适配快节奏工作氛围 3. 为人诚实守信，工作认真负责，有强烈责任心，具备良好团队协作意识，乐于和同事互帮互助、共同成长 4. 有To B销售、企业服务、财税/金融行业销售经验者优先，无行业壁垒，不限过往从业背景 5. 学历不限，门槛宽松！真诚欢迎应届毕业生、转行求职者加入，提供完善岗前培训+带教帮扶，零基础也能快速上手。 ️ 行业刚需：中小微企业财税刚需业务，市场广阔，客户需求稳定，开单更容易 ️ 薪资激励：无责底薪+高额提成+开单奖励+团队奖金，多劳多得，上不封顶 ️ 成长空间：完善培训体系+清晰晋升通道，销售→主管→经理，内部优先提拔 ️ 工作氛围：年轻团队，氛围轻松融洽，拒绝内耗，互帮互助共同搞事业

1.负责拓展市场，以批发市场为主，熟悉熟食批发。 2.有较强的沟通能力。 3.能适应经常出差，会熟练驾驶的优先。

1. 利用门店分配的客户资源进行沟通与对接。 2. 按照门店提供的标准流程开展客户开发与后续跟进工作。 3. 工作无需外出，办公环境舒适，团队氛围和谐，每日休息时间充足。 （任职要求） 1. 性别不限，对工作经验无硬性要求。 2. 为人务实、积极进取，具备良好的协作精神，年龄在20-35周岁之间。

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