公司介绍： 作为户外专场定制领军企业，旗下拥有59家分院，20年赛事经验。 主营业务包括戈壁徒步、众筹系统、越野自驾、雪山攀登、环球探索、赛事定制、一站式赛事运营服务。 可以为企业/机构打造戈壁挑战赛、越野自驾、户外体验定制化赛事公开场及定制专场。全场景应用，全方位品牌曝光，优质的企业家/商界精英社群资源，收获品牌影响力，拓展客户渠道，打造高效凝聚的团队。 工作内容: 通过公司体系，天网，地网，人网 找想要徒步的客户，或者对接团队以及公司团建，提高团队业绩倍数增长 薪资待遇: 有底薪: 3000+提成+全勤奖，月收入6000～1w+ 传承人: 招一个客户4000/人，团队6000/人 参与公司永久分红 公司免费茶水，丰富课程赋能，免费旅游，团建（例如:户外烧烤、单身party、亲子活动等） 任职要求: 1.喜欢旅游，徒步的，想要挑战高薪资的 2.积极，上进的人 3.接受无经验，会有岗前培训 4.接受全职跟兼职 5.想要创业的，想找个好项目的 6.想要整合自己资源变现，而且会提高资源圈粘合度的 7.想赚钱，还能提升自身能力的 8.想要破圈层的 文旅行业中在东北首家成规模，成体系运作的。 强大资质，团队是各个企业董事长，高管，或创业的人陪跑，0成本，超级扶持，超级赋能，形成闭环系统，工作轻松，边玩，边吃，边赚米

岗位职责: 1.策划并落地社区运营活动，增强用户互动与社区活跃氛围 2.负责社群日常管理与维护，营造积极健康的交流环境 3.跟踪社群实时动态，汇总用户意见，持续优化运营方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效开展用户互动 2.熟悉社群营销逻辑，具备独立设计与推进营销项目的能力 3.学习能力强，思维活跃，能快速适应变化并输出创新思路

【诚聘英才】云德胜二手车诚招销售/评估师/运营，高薪+提成+晋升空间！ 正文： 云德胜二手车因业务拓展，现面向社会诚聘以下人才： ●  二手车销售顾问（多名） ●  二手车评估师（持证优先） ●  门店运营/市场推广专员 我们希望你： ●  热爱汽车行业，有相关经验者优先 ●  诚实守信，服务意识强，具备良好的沟通能力 ●  有团队合作精神，抗压能力强 我们提供： 行业内具竞争力的薪资（高提成） 完善的培训体系，快速成长通道 良好的晋升机制，发展空间广阔 轻松愉快的工作氛围，年轻活力的团队 工作地点：沈阳市于洪区沙岭街道

1、无责底薪4000元，另享10%至60%业绩提成 2、行业内首创永久性无责任底薪机制，全大连首家承诺底薪持续增长，每年递增400元，第二年起底薪达4400元 3、配备一对一师徒带教模式，优秀者由我亲自指导！渴望突破现状、改变命运的伙伴抓紧加入 4、我们是知名品牌企业——德佑地产，全大连布局800家门店，拥有10万套真实在售房源，求职优选大平台！ 5、具备行业经验者，可享受更高提成比例 6、公司统一提供午餐，确保员工用餐无忧 7、工龄奖励机制：每满一年，每月额外增加400元工龄奖金，全城独此一家 8、公司全面提供房源与客户资源，无需地推跑街，只需听从安排、执行到位，月收入稳定过万 【招聘要求】 1、年龄23周岁以上、50周岁以下，品行良好，性别不限 2、对房地产销售工作有浓厚兴趣，愿意长期发展 3、为人正直诚信，能吃苦耐劳 4、具备主动学习意识，追求自我提升 5、有强烈赚钱意愿者优先录用 【岗位职责】 1、具备快速学习新知识的能力 2、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力 3、能力体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的客户服务意识，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取 4、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与资产配置分析服务

TO-B销售 12-20K，最快2个月晋升储备主管 薪资构成：底薪4500+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松10K+ 上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休息 上班地点：不分区域全大连都可跑 员工福利：五险一金入职即缴，5天带薪年假，团建活动、生日会、节日福利 工作内容： 1、负责新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展与推广 2、通过外出实地拜访、陌生客户开发等方式，对接企业类客户资源，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物业公司、酒店及休闲娱乐场所等人流密集区域

工作内容 1、开展食品类产品的市场销售，推动公司产品推广与落地 2、维系既有客户资源，积极开发新渠道以扩大销售覆盖 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及销售执行能力 2、熟悉食品领域，对行业有较高兴趣与积极性 3、能自主达成销售目标，同时具备良好的团队协作意识

大连六家门店高新店幸福e家店西安路店中山店华南店机场店 办公地点可就近安排 新店拓展新市场布局欢迎投递简历！！！ 工作内容： 1.开发并维护公司客户资源，及时响应客户需求，解决客户问题； 2.根据公司服务方案，为客户进行专业讲解与方案推荐； 3.售后阶段持续跟进客户，提升客户满意度与长期合作关系。 团队情况： 团队氛围融洽，实行老员工带新人机制，市场基础稳固， 公司福利优厚，业务覆盖范围广泛，发展平台广阔 薪资待遇： 无责任底薪4000元+部门绩效奖金（2000-6000元）+高比例提成 提供工作餐+五险+节假日礼盒+父母津贴+带薪培训+明确晋升通道 综合收入：新员工月均7-8K，资深员工可达10-20K 候选人要求： 1.学历不限，有销售工作经验者年龄可适当放宽； 2.年龄20-40岁，性别不限； 3.欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入

一.岗位职责: 1. 开展销售业务，利用精准资源达成业绩指标 2. 持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意度 二.任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动交流 2. 能迅速融入工作环境，积极主动推进销售工作 3. 具有团队协作意识，配合团队成员共同实现目标 三.薪资待遇 1. 试用期底薪4500加提成加补助 转正后底薪5000加提成加补助 2. 多重奖励机制包含日奖、周奖、月奖及年终奖 四.福利待遇 1. 公司提供免费住宿 2. 晋升机制公开透明 3. 缴纳五险一金 4. 实行老带新制度，初期由资深员工指导帮扶 5. 绩效奖金、节日福利、员工旅游，无需加班 五.工作时间 早上八点半至晚上六点 每周日固定休息，法定节假日正常休假 职位亮点: 销售总监亲自带教，免费住宿，社保，晋升空间大，奖金丰厚，团队年轻化以95/00后为主，工作氛围轻松融洽

这份工作提供无责底薪，起步阶段3000-4000元，设有被动提成机制，无需坐班，主要外出拓展，需进行陌生拜访，适合偏好自由灵活工作模式、不愿受办公室限制的求职者。 重点说明：业务不涉及POS机、贷款或电话销售，而是聚焦于智能收款相关设备与系统，如收款终端、收银电脑、二维码立牌、语音播报音响等产品。 工作职责： 1.开展新客户开发，通过实地拜访与潜在商户面对面沟通，了解其经营需求并建立合作关系。 2.客户覆盖全国各行业的实体经营者（含个体户、企业及个人），涵盖商超、医疗、烘焙、酒店、娱乐、母婴、宠物、零售等多个领域。 3.推广公司智能商户解决方案【旺铺管家】，包括商户收款码、云音响、扫码设备、外卖接单盒、点餐收银一体化SAAS系统等核心产品。 4.提供专业的产品讲解与支持，及时响应客户咨询，确保客户清晰掌握产品功能与优势。 5.根据客户实际经营情况量身定制收款方案，推动成交达成。 6.持续维护已有客户，定期回访，收集使用反馈，保障售后服务质量。 薪资待遇： 无责任底薪起步3500-4500元+设备提成+商户流水长期提成（持续使用即持续收益，一次开通长期享有） 缴纳五险，享有节假日福利、高温补贴、带薪年假，定期组织团建活动，福利体系完善。 工作时间： 上午9:00-下午18:00，午休1小时，周末双休！双休！双休！ 法定节假日正常休假，婚丧假、年假等均按规定执行。团队氛围融洽，管理人性化。 上级领导注重员工关怀，无强制加班，团建安排不占用私人休息时间。 岗位为长期稳定发展型职位，收入上限由个人品行、能力与业绩共同决定。 初入行业者，踏实做可月入四五千；熟练上手后，轻松达到七八千；用心投入者月入过万，全力以赴者收入无封顶。 每年定向培养暑期实习生十余名，欢迎无经验但有意愿的求职者投递。我们是一家重视人才培养、立足社会信誉的成长型企业。

请应聘者先看完招聘简介 招聘简介 一、公司简介 本公司是上海富友集团直签的支付业务专营企业，与传统四方支付公司有本质区别： 1. 入职即签正式劳动合同，工资+分润双重保障，业绩分润终身有效，绝不收割，彻底解决行业痛点； ​ 2. 公司管理透明化，员工可直接对接高层，你可以见到公司老板，知道他家住哪，姓谁名谁，知悉企业核心信息，安全感拉满。 二、核心业务：收银机/系统置换（2026年主推） 1.业务痛点与优势 目前大量餐饮、零售商户使用美团、客如云收银机/系统，年费高达2000元，收款费率0.38%，年收银成本大几千。 我司置换方案直接帮商户降本增效，节省的费用可用于抖音、美团投流拓客，提升生意营收。 2.超值置换政策 有收银机（换系统）799元首年年费+上门安装调试+系统使用365元/年（每天1元） 无收银机（整机置换）1500元首年年费+上门安装调试+收银机硬件+系统使用365元/年（每天1元） 3.业务范围 除核心的收银机置换外，同步承接支付宝全线产品、真商POS机、个人POS机、收银秤等上海富友全系支付业务，多品类拓展商户，收入渠道更广。 员工只需专注谈单，安装、售后等服务由公司专业团队承接，无需耗费额外精力。 三、收入构成（无考核，当日结算，分润终身享） 1.基础奖励（当日到账） 收银机/系统置换，每成功拓展1户300元励，无业绩门槛，签约即结算。 2.长期分润（万13费率，终身有效） 以每月拓展20户、单户月流水10万元为例： 单月分润=10万×万13×20户=2600元 叠加基础奖励=300元×20户+2600元=8600元 3.额外设备奖励 每拓展1户，免费为商户配套支付宝碰一碰N5设备，员工额外享190元/台奖励。 每月20户对应奖励=20×190元=3800元 4.年收入测算（每月稳定拓展20户） -开户奖：20户×300元×12个月=72000元 ​ -首年分润：2600元×(12+11+…+1)=202800元 ​ -设备奖励：20户×190元×12个月=45600元 ​ -首年总收入：320400元 5.被动收入保障 即使离职，只要开发的商户正常经营，分润终身持续到账，真正实现“一次努力，终身受益”。 四、工作福利与作息 1. 作息：早8:30到公司开总结复盘会，下班时间自由；周末双休，法定节假日正常休息； ​ 2. 福利：干满3个月， ​ 3. 管理：不打卡、不签到，业绩导向，多劳多得。 五、同行合作政策 欢迎各支付公司从业者合作共赢！ 1. 合作后新增商户置换业务，每安装1户300元，同步享受万13分润； ​ 2. 支持银行联合收单政策，商户手续费低至万8，拒绝0费率低端内卷，服务有价值，合作有保障。 六、应聘须知 1. 岗位要求：有销售经验者优先，熟悉餐饮/零售商户业态、具备支付行业资源者优先； ​ 2、无经验者只要愿意做，我们也可以培训，但是要考核一个星期，我们也不是什么人都要，至少要人品过关，有服务意识。 ​ 3. 应聘流程：简历投递→面试洽谈→岗前培训→正式上岗； ​ 4. 未尽事宜，欢迎来公司详细面谈！ 联系电话：

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沈阳公司因经营发展需要，男女不限急招网约车司机，具体如下： **待遇** 1.每月底薪4500+每天流水提成40%-50%，成手月收入6000至9000 2首月可预支5000生活费 3.每月带薪休息2天 4.公司全包：提供车++维修+住宿+话费+吃饭 5.季度奖/冬季补贴/推荐奖 6.0租金，无任何前期费用 **要求** 1.工作地点在沈阳，需能够来沈阳 2.男女不限，20-55岁，有C1/C2驾照 3.无犯罪记录和重大失信 4.接受公司统一管理 **速联** 1.新手带教+带薪培训+1对1跟车指导 2.公司直签+当天面试+当天上岗 3.联系人：常经理

沈阳物流，直招搬运工二百以上，短期长期都招，月休四天不技术，含量有力气就可以挣钱，物品都是纸箱，货零担货十斤到三十全成叉车配合有老工人带，二十六天满勤有奖金一千，长白班常年的活能吃苦耐劳工资二百到三百不用背扛只负责马拍查数分类就可以熟悉工种，想过来提前打加**联系。工作在沈阳有来的联系我。

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岗位职责描述: 1.负责绍兴、嘉兴、盛泽及周边区域纺织助剂客户的开发、维护与深度运营，积极拓展当地销售渠道，挖掘潜在合作机会, 2.负责纺织助剂的销售，同时控制应收款的回收工作，完成产品销售和收款目标; 3.完成上级领导交代的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，轻化工程、纺织印染、市场营销等相关专业; 2.有助剂行业知识和营销经验者优先; 3.具备一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识和团队合作精神; 4.性格外向、热情，具有较强的沟通能力和交际技巧，抗压能力强，能适应出差，有车有驾照.

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

襄阳市襄城区招其他销售，三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中：多联机安装师傅（电焊（压力管道）多联机，小工，学徒工也可以，渠道销售经理，司机，会计襄阳及周边县市区有意者联系

招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

1、发展所负责区域内电信宽带、通讯号卡、智能组网等业务； 2、拓展房屋中介、物业管家、家居建材等异业合作渠道； 3、进行手机终端、宽带升级等产品营销，完成销售指标； 4、工作地点：龙泉驿区十陵。

工人（装卸、理货） 55岁以下，可夫妻工，身体健康，吃苦耐劳。装卸、理货 招工人数:两名 工作地址:辽阳县火车站后身(道西)

[庆祝]清水湾浴池招聘吧台2名[庆祝]，一楼收银员年龄20-45岁之间，工作时间早7-晚9，供两顿饭，每月带薪休假1天，工资面议，月结工资，工作轻松待遇好！有意者来电咨询！报名

岗位职责:走访餐饮商户邀请入驻京东外卖平台，现场搜集基本资料，宣讲平台政策。 任职要求:具备沟通能力，独立开发客户能力。 每个新店70元，可签合同，工资有保障，时间自由，多劳多得。

招聘导购，长期，短期都招！

好想来品牌零食 欧亚达家居店店 招聘；理货员1名（能吃苦耐劳者优先 假期工 工作时间；（8小时工作制） 早班8—16点 晚班15点—23点， 男女不限，年龄 25—45周岁 工作内容；负责门店日常理货，收银，卖场卫生及店长安排的其他工作。 薪资组成；底薪3000+满勤300+工龄奖+提成+节假日福利+3天公休。 综合月薪3500—4000元。 联系电话：

招聘临时店员2名，9-16号，一共上班8天，早7到晚7点，一天150，供饭，男女不限，年龄超过50的不要，有想年前挣点钱的，联系我，工作地点，襄平贸易城附近。

不找打工者，只寻同路人。深耕[赛道]领域，锚定长期价值，既有清晰盈利逻辑，也有深耕行业的热忱。希望你：懂行业、有韧性，愿并肩解决问题，敢共担风险、同享成果。资源互通、能力互补，一起把小目标落地成大成果，诚邀志同道合者，共赴长期共赢之路，有意可详聊合作细节。 会销 保险行业优先

工作内容： - 由公司客服提供精准客户资源 - 执行公司下达的销售目标 - 无硬性业绩考核，工作节奏轻松 - 每日外呼电话量在10至30通之间 【职位要求】 - 表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力 - 热爱销售岗位，具备积极的工作态度 - 具备良好的沟通技巧和学习能力 - 有电销从业经历者可优先录用 【薪资福利】 - 薪资区间：5000-10000元，该收入为实际可达成范围，已有员工实现该水平收入 - 试用期待遇：底薪2800+带薪培训+10%高比例提成+满勤奖200元，每月享有4天休息，法定节假日正常休假，年度团建活动，符合条件可缴纳五险 工作时间：9:00-17:45，中午休息1小时15分钟

服务员 某超市招早班上午8点到下午2点，晚班下午3点到9点，两班倒(每天工作时间6个小时) 薪资福利:月工资2000元

商贸公司招聘 一、超市导购员（长期，临促）：理货，售卖等，（三院旺角，大都会、站前、恒利） 二、快递打包员，长期活，计件，每天平均100-150元，供饭，男女老少不限， 三、勤杂工1人，食堂做饭1人， 电话： 地址：辽阳北哨二手汽车市场