泰州市靖江市招业务员4名

新零售智能柜领军企业——丰e足食，创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超16万家，用户规模突破千万。依托完善的供应链体系与成熟的运营模式，致力于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪3500+绩效1500+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级岗位补贴，月薪轻松过万；团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K， 社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多点打卡，只要达成业绩目标，即可享受弹性管理～ 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋升均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗晋升储备主管后绩效最高可达5000元/月 【你需要做什么】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户资源，覆盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场景 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域空间，后期由专人负责运营维护 【希望你具备以下条件】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先 2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，肯吃苦，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的空间 激励丰富，奖金多样，助力你快速实现高薪目标 管理扁平化，团队氛围融洽，同事间互帮互助，理解彼此的工作压力 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享，助你迅速成长蜕变

1.热爱服装领域，对潮流搭配具有敏锐感知，拥有良好的审美素养； 2.具备出色的沟通能力，服务意识强，善于主动了解客户真实需求； 3.有服装销售经历者优先考虑，无经验者提供带薪培训机会； 4.工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作精神。

产品行业： 公司主营各类高温合金、耐蚀合金、精密合金、镍基焊丝等合金产品。 岗位职责： 1、深入了解产品特性及行业动态，能够独立分析材料构成并提供精准报价； 2、熟练操作CRM客户管理系统，主动挖掘潜在客户资源，积极推动成交，达成公司设定的销售目标； 3、独立负责内贸全流程工作，涵盖样品寄送、报价跟进、订单追踪、回款处理及单据制作等环节； 4、通过多种渠道获取意向客户信息，如电话沟通、上门拜访、邮件联系、百度关键词检索等方式建立客户关系，明确客户需求，进行针对性报价，解答疑问，推动订单落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业或毕业于冶金类院校者优先； 2、具备较强的责任意识与职业操守，拥有良好的抗压能力与自我驱动力； 3、具有一年以上机械制造行业国内销售工作经验，有金属材料领域销售背景者优先录用； 福利待遇： 1、薪酬结构：基础薪资+销售提成+多项奖励，按规定缴纳五险一金，享受5天带薪年休假； 2、工作时间：8:00-17:00（每日8小时），周末双休； 3、提供系统化的内部与外部专业培训机会； 4、享有餐费补贴、交通补贴及通讯补贴，办公区域配备冰箱、微波炉等便利设施； 5、员工可参与业绩导向、上不封顶的激励方案。 额外待遇： 1、提供结婚贺金、生育贺金； 2、定期组织业余活动、团队聚餐及户外拓展训练； 3、享受年度健康体检福利。

岗位职责： 1.根据市场实际需求，每月安排1-2周外出差。 2.负责定期拜访老客户，维护客户关系，同时积极开拓新客户资源。 3.以团队协作模式开展工作，提升市场运营实战能力。 任职要求： 1.能够适应短期出差，具备较强的独立作业能力 2.具备良好的团队协作精神，退伍军人优先录用 薪资待遇 前期4500+奖金+提成+补贴，综合收入6000-8000 1.提供免费住宿，无需缴纳任何押金！入职即享拎包入住待遇。 2.定期组织团建活动，畅享南京本地特色美食，如火锅、串串、烤肉等，放松身心。 3.享受免费旅游福利，热门城市说走就走，一起走遍各地打卡网红地标。 4.配备系统化带薪新人培训体系，助力快速成长！ 工作时间 早上8:30-12:00下午13:00—18:30

1.市场销售 对公司现有农文旅项目产品进行销售，完成公司销售指标 2.客户开发与销售管理 主动挖掘潜在客户，建立客户档案并跟进转化。 维护现有客户关系，定期回访，促进复购及长期合作。 任职要求：1.大专及以上学历，无专业要求。 2.经验要求 无。 3.其他要求 对销售工作保有热情和激情。抗压性强。 我们为你提供的，不止是薪水： 我们深信，唯有给予顶尖的赋能，才能收获顶尖的业绩。 ·季度/年度绩效奖金、项目里程碑奖、破格激励奖，多种奖金让你的收入多点开花。 ·核心员工享有期权/股权激励，共同分享公司成长的红利。 ·透明晋升机制：每季度一次晋升评审，能力是唯一标准，绝不论资排辈。 ·开放扁平的文化：直接与CEO对话，你的每一个好想法都会被认真倾听。

岗位职责: 1.主动联系并持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 2.结合市场动态，拟定销售方案并推动计划落地； 3.参与销售活动的组织与实施，扩大产品影响力； 4.汇集市场数据，及时向团队传递信息，支持产品优化。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及服务客户的意识； 2.能够自主应对和解决工作中遇到的问题； 3.富有协作精神，善于与同事进行高效沟通； 4.热衷于销售工作，适应外出办公安排。

我出渠道你出人脉，做大做强再创辉煌

公司房源，工作地点全南京就近分配，通勤便捷！ 非中介模式，无中介费用，成交效率高！ 【薪酬福利】 1、底薪+出房提成（300/单-500/单）+额外奖励（高房价+跨区奖励）+绩效奖金，新人首月平均收入7k-9k，薪资上不封顶！ 2、每月18日准时发放工资 3、团队氛围年轻化，工作时间灵活自主 4、享有节日礼品、团建活动及下午茶福利 【我们提供】 1、无需经验，入职即享系统培训，资深员工一对一指导，公司统一派单并配备端口资源 2、精准客户资源对接 3、无中介费，支持，可选季付、半年付、年付，提供整租与合租服务，租金范围数百至数千，成交率高达85% 【工作职责】 1、利用公司提供的端口及其他渠道发布房源信息 2、承接公司派发客户资源，了解客户需求，精准匹配意向房源，提供专业租房建议，并陪同看房 【任职资格】 1、专业不限，具备良好服务意识，性格积极，工作认真细致 2、有较强的业务敏锐度，具备团队协作精神，勇于冲刺高收入目标！ 3、普通话流利，沟通表达能力强 【晋升通道】 内部晋升路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人 【工作地点】就近安排 鼓楼区：中山北路鲁迅园小区 江东北路弘辉龙江里小区 秦淮区：马道街169号（武定门地铁口2号出口） 海福巷90-1报业文化创意园 建邺区：雨润公司第二公寓 栖霞区：马群街33号禾素时代科创园 另：内部员工享受专属租房优惠

想挣钱你就来！！！ 每月薪资8000以上，工作轻松简单 岗位职责： 1.建立并维护客户跟进台账，及时记录与更新相关信息； 2.负责展厅日常管理，确保车辆整洁、环境有序及安全规范； 3.主动参与各项培训，学习并掌握行业动态、产品知识及操作技能； 4.完成销售日常事务及上级交办的其他工作任务； 5.从事房车销售，具备销售经验者优先，无需电销，侧重客户关系维护。 任职资格： 1.热爱房车领域，有意愿推广产品，对销售或打造个人新媒体IP有浓厚兴趣； 2.性格外向、积极乐观，善于沟通交流，具备良好的服务意识； 3.自律踏实，吃苦耐劳，渴望增收，行动力强。 另：公司设有单台车入股的阿米巴合作模式，为有意尝试创业的员工提供合作平台，助力提升收入。

泰州市靖江市招专业格栅吊顶工人，清包工1000平方，电锤打眼，价格面议，人走帐清，非诚勿扰

主要安装石棉，薪资200一天，8.5小时工作制，偶尔出差能接受再联系

泰州市泰兴市招消防拴做保温，内外一起一起，一个不超过80cm的，内保3cm的像素外护0.4的铝皮，总的有一百多套，附近的联系自带工具

招聘岗位、条件及职责 （一）招聘岗位及要求 非全日制： 1.年龄50岁以下，男女均可， 2.身体健康 3、做事认真、责任心强，积极主动，善于沟通，吃苦耐劳； 4、退役人员可适当放宽至55岁以下； （二）工作职责 1、入户安检：进行居民户内燃气安全检查，向用户宣传安全用气常识，发现安全隐患及时签发安全隐患整改通知单，督促用户限期整改，保障燃气用户安全用气； 2、服从公司分配，认真工作，月度安检率符合公司规定要求； 3、积极参加安全学习和业务技能培训，做到各类安全隐患上报及时、无遗漏； 4、工作时间灵活自主，可弹性把控。需合理安排入户安检时间，不得打扰用户休息。 （三）薪资福利 1、公司统一派单，计件工资多劳多得；5元/户，当日安检超过一定户数额外奖励。 2、无试用期，推广厨卫安全设备可额外获得提成，综合收入可观。 （四）工作地点：泰兴工作地址泰州泰兴市向阳新村203号

岗位职责：主做家用小冰箱等家电零部件组装、检验制造等工作。 核心福利：包吃、包住，长白班两班倒随机分配，案底临时均可以。

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

岗位职责： 1. 自己开发与维护客户，完成日常销售目标及回款 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.找到一个好产品，开始自己的一份事业 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与 2.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 3.诚信踏实，具备团队

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

周末双休 五险一金 收入稳定 工作时间 早九晚六 周末双休 带薪培训 工作内容： 根据公司现有客户资源做好登记记录以及维护等相关工作 薪资福利： 综合薪酬 8k-1.2w 不封顶 下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖!！ 特注：不收取任何费用，没有试岗期 天青色等烟雨，而我在等你！ 岗位有限，欢迎各位小伙伴积极投递简历！！！

岗位职责： 1、通过地推或电话等形式，推动所辖区域内商家达成合作，并负责后续客户关系维护及店铺在平台的线上运营管理； 2、搭建并维护稳定良性的商家合作体系，整合资源助力商家提升经营效益； 3、落实公司制定的销售策略与政策，完成既定业绩目标； 4、协同公司各职能部门高效协作，及时解决商户在入驻前后遇到的各类问题，妥善处理商户与消费者的投诉与反馈，提升双方满意度； 岗位要求： 1、重视个人长期职业规划，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力高，富有责任心； 2、积极进取，期望在工作中实现快速成长； 3、大专及以上学历，专业不限，有销售相关经验者优先； 4、性格乐观开朗，具备良好的服务意识； 5、拥有扎实的客户服务理念，抗压能力强，愿意接受具有挑战性的工作任务； 欢迎应届毕业生投递简历

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。 业务现已覆盖71城，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，挑战高收入】 底薪2700+绩效1500+阶梯提成250-550元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万； 团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K。 新人入职额外享1200元新人奖励，入职满三个月再享3000元老员奖金，激励不断，成长周期充分保障。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理机制。 最快1个月可晋级为资深/星级销售，每次晋升均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管级绩效最高可达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等； 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 PS：设备投放不收取企业任何押金或费用，仅需办公区域约1平方米空间，后期由专业团队统一运维服务。 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗。 【我们为你提供】 成熟可复制的运营模式，公司业绩持续增长，平台稳定，助力你充分发挥个人潜力； 多重激励政策，奖金丰厚，助你迅速实现高薪目标； 扁平化管理结构，团队氛围融洽，彼此支持理解，工作更有温度； 系统化培训体系，搭配多样帮扶与经验分享机制，加速你的成长蜕变。

负责宣传销售北城市集智慧农贸摊位。

岗位职责： 1、协助外部销售团队，制定所辖区域内的电话营销方案； 2、通过项目平台、网络资源、社交渠道等方式，搜集并汇总区域内潜在项目信息； 3、通过电话、微信等沟通工具与客户对接，挖掘并确认有效项目需求； 4、配合外部销售人员，推进项目签约落地。 任职资格： 1、品行端正，态度积极，具备挑战精神和坚韧意志； 2、具备良好倾听与表达能力，注重团队协作； 3、大专及以上学历，熟练操作OFFICE办公软件。 薪资待遇：岗位基本薪资+奖金，综合年收入10万元以上。

扩展业务

店员 1、18 - 40周岁，高中以上学历；2、形象良好、有亲和力，有工作经验者优先考虑。负责店面收银、补货、收货、店面卫生等工作 薪资福利:到手4000 - 5500 需求门店:靖江南、靖江北、泰兴西、泰兴东门店就近安排

【岗位职责】 1、向客户推介手机银行APP，并指导其操作使用； 2、回应客户关于手机银行业务的各类咨询问题； 3、协助推动APP内各类活动的宣传与落地执行； 4、指导客户完成快捷支付平台的绑定操作。 【岗位要求】 1、年龄22岁—40岁 2、具备客户服务意识，有相关服务经验者优先考虑； 3、性格亲和，适应能力强，具备良好的沟通能力与服务态度； 4、工作积极主动，富有耐心、责任心，具备团队协作精神； 5、熟练操作智能手机，熟悉各类APP软件使用； 【工作时间】 1、与就职网点同步 【薪资福利待遇】 1、底薪+业务提成 2、享受国家社会保险

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，介绍公司产品和服务； 2.负责电话招商项目的推广和宣传活动； 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和电话表达能力； 2.对电话招商领域有浓厚兴趣；

【工作内容】 1.利用公司提供的客户资源，通过电话方式完成客户邀约； 2.通过电话沟通了解客户需求，筛选意向客户，为销售团队提供有效支持； 3.负责客户信息的整理与维护，推动客户多次提交，持续提供服务保障； 4.工作内容简单易学，无需外出拓展业务，零经验也可快速适应， 新人入职无压力，团队氛围和谐友好； 5.提供带薪岗前培训，配备一对一导师指导，帮助新人顺利成长； 【任职资格】 1.年龄22-55岁，表达清晰，能熟练使用普通话，适应办公室坐班工作； 2.性格积极乐观，具备良好的协作意识和团队精神； 【薪资待遇】 1.底薪5000元+提成及各类奖金，综合收入8K-2w+，收入上不封顶！公司重视员工发展，晋升机制完善； 2.所有管理岗位均从内部选拔，员工可选择专业技术或管理方向双通道发展； 3.工作所需手机、手机卡及通话费用由公司统一配备； 【工作时间】 8:45-12:0013:30-18:00，午休1.5小时 享受国家法定节假日休假制度，工作节奏轻松，办公环境舒适宜人，四季恒温， 团队氛围融洽，拒绝加班文化，理想生活触手可及！！！ 下午茶点、零食供应、定期团建、生日庆祝、集体活动、年终奖励，福利多多，应有尽有！

●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！除了正常的提成之外，还可以享受专属的签约奖金、达成奖金等，且有连续5年MDRT额外奖励100万元！平均薪资60-80万！健康养老行业的未来是属于专业人的时代 ●工作内容： 是一个半服务半销售工作，（售后服务为主，是对原来老客户二次开发等工作），属于半销售半服务性质、养老销售代表的主要职责是负责开发和维护公司老客户、完成销售任务达成销售目标。具备有良好的沟通能力和团队意识、能独立工作 ●回复、解答客户售前，售中，售后咨询的相关问题，均有官方微信公众号、APP支持，流程简单快捷 ●该岗位为半服务半销售，以咨询，服务，销售为主，和传统销售区别于公司有整套服务体系带动销售、会提供给老客户名单，有系统辅助开拓老客户，帮助达成更高收入。 ●公司福利: 1.公司提供专业的职前、岗前等培训； 提供综合的全方位的保障； 2.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；各阶段成长提升培训； 4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核； ●任职要求: 年龄28-40、大专学历、在当地住居住2年以上；接受无经验、公司会进行培训 ●工作时间： 上班时间:8:30-17:00，周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、