岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

上班时间：上午9:30至下午6:00，中午休息一个半小时，周末固定双休 节假日安排：法定假期正常休息 薪资待遇：无责任底薪+5%-25%提成，员工综合收入8k-3w不等 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话或消息方式添加微信并沟通维护 2.通过微信跟进意向客户完成成交 3.激发老客户推荐新客户，拓展潜在资源 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 社保类型：五险一金 福利待遇：入职即缴纳五险一金，无需等待转正；享受法定节假日、带薪年假；节日发放礼品；转正前后待遇一致；配备主管一对一指导，学习过程全程免费，确保掌握技能；正规企业运营（非催收类业务）

AI认证全长沙最大的助贷企业—速融投资（可自行通过公开渠道了解） 1、成立11年，拥有全长沙最精准的广告投放资源及公司投入超千万积累的存量客户体系 2、合作渠道24小时专人在线响应，实时为客户匹配银行信贷产品，确保每单高效对接 3、公司无额外渠道与运营成本，谈单团队均由年度业绩前十、月薪达10万+的顶尖销售精英组成，整体成单率稳定在70%以上！ 薪资待遇：永久无责任底薪3k起（薪资上不封顶）（不开单也照发）+60%高额通提（无渠道与运营分摊）+月度分红（3000-20000区间）+年终奖+业绩激励+五险一金=综合月收入2w+，销冠单月收入可达15万元+（真实数据，绝不虚假宣传） 工作时间： 9:00-17:30，中午休息两小时 周末双休！五险一金齐全！公司不鼓励加班，能力突出者可实现工作自由，月休12天亦有可能 岗位要求： 1、年龄23-34岁，性别不限，性格积极、热情外向 2、具备金融、招商、房地产等行业电销经验者优先考虑 3、有强烈致富意愿，抗压能力强，自我要求高，期望长期稳定发展 公司简介： 1：速融投资为长沙助贷领域领军企业，成立于2014年，深耕行业11年，期间保持0投诉、0纠纷记录（信息可通过企查查核实），与多家银行总行签署对公合作协议，设有银行驻点人员，系银行一级核心合作渠道，业务全程合规合法 2：公司携手长沙知名弘一律师事务所，配备专业法务团队，专注银行类贷款服务，杜绝小贷、网贷业务，始终坚持正规银行产品操作

【岗位职责】 1、依托公司提供的精准客户资源，主动邀约有意向加盟的客户到店参观考察，完成洽谈、体验及签约全流程； 2、接待意向客户，全面讲解公司实力、加盟政策与合作方式，推动达成合作意向； 3、结合客户实际需求匹配相应加盟等级，签约后对接售后服务团队，协助落实开业筹备等后续事宜； 4、维护加盟商及潜在客户的长期良好关系，提升合作满意度。 【岗位要求】 1、具备1年以上招商、电话营销或市场销售相关经验者优先，有整店输出类加盟经验者更佳； 2、拥有较强的沟通表达能力与谈判技巧； 3、表现突出者有机会晋升为团队管理岗位； 4、自带资源或具备强转化能力者优先考虑（团队可提供转化支持）。 【福利待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时；每月休息4天； 2、无需外出差旅，公司每日提供不少于10个精准客户资源； 3、入职阶段配备专业导师一对一辅导签单； 4、薪资结构为底薪加提成，综合收入5000-50000元/月，按个人能力定薪。

职位要求： 1、具有3年以上家居行业主动营销相关经验，掌握市场拓展、客户关系维护及销售策略规划，具备实际成功项目经历者优先考虑； 2、擅长定制化营销方案策划，可根据客户需求输出个性化服务方案； 3、了解“拎包入住”或整体解决方案营销模式，具备项目实施与落地执行能力； 4、具备较强的资源整合能力，可独立主导从方案策划到最终交付的全流程运作。 学历背景： 大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业背景者优先。 职业素养： 1、能够适应快节奏工作环境，接受长期外派或出差安排； 2、执行力突出，配合公司区域部署及阶段性任务调配； 3、具备良好的抗压素质和团队合作精神。 年龄要求： 25-38周岁，身体健康，精力旺盛，能胜任市场开拓与客户攻坚工作。 我们提供： 1、具有行业竞争力的薪酬待遇+灵活绩效激励； 2、健全的培训机制与清晰的职业晋升路径； 3、差旅补贴+定期探亲福利支持。 诚邀您加入，携手共创市场新突破！

职位详情 不是贷款公司！！！无需拨打骚扰电话！！！欢迎行业新人，渴望高收入的你加入！！ 薪资待遇： 无责任底薪4300元起（无绩效考核）+项目成交奖金+团队经理奖励。 [底薪按业绩浮动，区间为4300-9300元] [单笔成交奖金不低于35000元]，叠加底薪与各项奖金，单项目综合收入可达4万元以上。入职前三个月平均月收入在1w-20w之间，收入上不封顶。 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日严格按照国家规定休假（实际休假不少于规定天数） 任职要求：性格积极外向，学历不限，具备进取心，有强烈赚钱意愿！ 岗位职责： 1. 公司提供客户资源，负责后续对接与长期维护 2. 参与市场调研，收集并整理行业信息，协助制定市场发展策略 3. 为客户解答理财规划、股权配置等相关专业咨询问题 4. 工作难度低，接受零经验人员，主管一对一指导带教，无需担心上手问题 发展空间广阔，团队氛围融洽。

岗位职责： 1.负责广东星艺装饰集团家装设计服务的客户接待、需求沟通与方案推介，精准匹配“九大家文化设计理论”等特色设计理念 2. 主动开发新客户并深度维护老客户，依托公司80%转介绍业绩优势，持续提升客户信任度与签约转化率 3.协同设计师、工程团队完成全案设计定制与整体执行落地，践行“让工地开口说话、让老客户开口说话”服务承诺 4.参与公司标准化销售流程与CRM系统管理，及时录入客户信息、跟进记录及签约进度 5.学习并传播星艺“以设计幸福为先导、以质量求生存、以服务求发展”的品牌理念，强化诚信口碑形象 任职要求： 1.学历不限，热爱家居装饰行业，认同星艺“诚信为本、口碑天下”的企业价值观 2. 具备良好的沟通表达与亲和力，有销售意识和服务意识，无经验者可带薪培训 3.责任心强，目标感明确，能适应阶段性业绩挑战与团队协作节奏 4.有家装、建材、设计类行业销售经验者优先，具备老客户转介绍成功案例者更佳 5.能在指定工作地点稳定发展，认同星艺全国近500家直营体系带来的职业成长平台

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，高效完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等多种方式建立并长期维护客户关系 3.深入理解客户需求，提供个性化解决方案，推动合同签约及回款闭环 4. 及时收集并反馈市场动态、竞品信息与客户建议，助力销售策略与产品服务优化 5. 规范整理销售数据、按时提交日报/周报，积极配合团队协作与跨部门支持 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备优秀的沟通表达能力、抗压能力及客户服务意识 2.维护市场，做好售后服务。 3. 诚实守信、责任心强，具备良好的团队协作精神与职业素养 4.销售经验不限，欢迎应届毕业生及有志于销售领域发展的转行人士加入 5.学历不限，公司提供系统培训与清晰′晋升通道

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营销管培生，5 工作地址:广州市南沙区东涌镇广珠路4号（君隆机柜） 5000~10000元/月 1、负责产品销售、推广工作，跟进客户与公司之间的商务工作；2、负责区域的市场开拓、新客户发展等工作；3、协助上级领导管理区域销售工作；4、完成公司制定的区域销售目标。有志于营销工作的应往届毕业生 本科及以上，市场营销/工商管理/农学/植保/化工

招募家政合伙人 低门槛投资少 回报快 收益多 1、基础技能业务学习 提成高 工作时间自由2。免费提供办公场地； 2、家政销售话术 邀约谈单技巧 扩客平销售话术5。扩客平台精准使用； 3、无人工成本 无业绩压力 零成本经营 无需付店租； 4专业技术指导 手把手教创业V沈老师

120元/天 活动档期： 5月10，16-17，23-24，30-31 合计7天（能做完的优先） 上下班时间： 10:00-12:00 /14:30-20:30 （时间可能会根据门店要求有微调） 门店自选，就近安排 长江丹尼斯 ，身材匀称，身份证年龄18-45岁 ，积极主动会卖货，服从公司管理 会用今日水印相机打卡拍照。有销售经验者年龄可以放宽。电话

招连做陈楚生演唱会场内售卖志愿者38人 日期：5月16日 -17日连做 班次①：13:30-23:00 (30人男女不限)100/天 班次②：10:00-23:00 140/天 内容：演唱会周边售卖工作人员（理货、导购、收银），可以看到明星！ 要求：18-28岁，男女不限，需要接受班次调配，反应灵活，性格开朗会主动与人沟通！有责任心！ 地址：广州大学城体育中心 报名发姓名年龄电话+，进群收集个人信息制作工作证，鸽子勿扰！

—「草莓音乐节♬北京站」—人数30名兼职，男女不限明星阵容｜二手玫瑰、新裤子、陈楚生、单依纯、林宥嘉、毛不易、告五人、郑润泽、等众多明星日期、4日连干2天连干岗位内场餐饮售卖，免门票，可以在摊位上观看演出工作时间｜早10点到最晚10点，可能第一天会提前集合工作内容｜场内售卖小吃、饮料等工作工作薪资｜120一天包餐水可以看演出，具体薪资通知工作要求｜男女不限，必须18周岁，且三天连干，健康证的优先录取，要求不要打酱油的，要干活工作地点｜世园国际旅游度假区飞行营地，北京市延庆区百康路。

招聘：猪肉刀手 薪资：3500-4500元/月 招聘岗位 猪肉刀手（1名） 岗位要求 - 具备猪肉刀手相关岗位工作经验，熟练掌握猪肉分割、处理技巧，刀功娴熟； - 工作认真负责，责任心强，做事细致严谨，能严格把控猪肉处理卫生及规范； - 身体健康，无传染性疾病，能适应岗位工作强度，服从门店工作安排。 岗位职责 - 负责猪肉的分割、切块、整理等工作，按照要求处理猪肉，保证切割规范、大小均匀； - 保持工作区域清洁卫生，妥善整理工具及物料，遵守相关卫生规范； - 配合门店完成日常运营相关工作，服从管理人员安排，完成各项工作任务。 薪资待遇 3500-4500/月，根据个人工作经验及业务能力核定，待遇优厚。

陪客户玩剧本杀，充当npc，时薪计算，工作简单容易上手。年轻挑战高薪，欢迎你的加入。

【岗位定位】 在景区现场负责智能导游设备的租赁、回收与游客服务，提升设备使用率和游客体验 一、核心职责 1、租赁与回收：负责设备现场租赁及回收，确保流程顺畅、数量准确、归整有序 2、推广与转化：主动向游客介绍设备功能与亮点，提升租赁转化率 3、客户服务：协助游客操作设备，快速处理使用过程中的问题 二、任职要求 1、善于沟通，能主动与游客建立良好互动 2、工作主动、有耐心、服务意识强 3、有销售、地推或面对面推广经验有限

主要工作接待客户，介绍产品

招聘店长/店员/导购员（20名） 1、高中/中专以上学历，专业不限； 2、身高156CM以上，形象较好，口齿伶俐; 3、热爱市场营销、旅游相关行业，有志往此方向长期发展（有过往 卖场、销售类相关经历优先考虑）； 4、主动性、亲和力和目标感强、有责任心和上进心，能快速应对客 户提问及临场应变能力； 有意者联系

招聘：收银员，理货员（ ，******，长期工，**2天）【8个半小时】 薪资：3000-3600元/月 岗位职责： 1. 承担门店零食、日用品等商品的上架、陈列与整理工作，保障货架整洁，商品摆放符合规范，以便利顾客选购。 任职要求： 1.情绪稳定，做事踏实认真，能吃苦耐劳，责任心强，服从店铺工作安排，可接受偶尔加班安排。 2.试用期考核标准：收银员学会代码，能独立完成收银操作；理货员能独立完成区域工作。 3.**两天，工作8个半小时，节假日周末不能请假休息 工资：3000-3600左右

招聘：前台营业员（会开车优先）【7小时制】 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责移动营业厅前台业务办理，为客户提供专业、高效的服务。 2. 积极拓展业务，向客户推荐适合的移动产品和服务，促进销售增长。 任职要求： 1. 具备出色的语言沟通能力，能够与客户进行有效交流。 2. 吃苦耐劳，有良好的工作态度和责任心。 3. 拥有销售经验者优先考虑 4. 具备驾驶证并能熟练驾驶车辆者可优先录用，

面条销售员

招聘联通营业员，保靖联通沙水井自营厅招聘营业员一名，综合工资4000～8000买五险，年龄20～35五官端正有责任心上进心吃苦耐劳

地址：永顺街道办店（自来水公司附近） 井号： ~~~~~~~★~~~~~~~ ●小淘米养发馆招聘 店员三名 要求：年龄25岁以上，、初中以上，美容美体头疗有相关经验者优先，薪资待遇:基本工资+提成+奖金+公休 工作地点：清晖雅园北门底商，联系方式：

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄32周岁以内； 2. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 3. 有销售相关经验者优先录用。 （具备丰富从业经历或退役军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（含食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿，出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月； 3. 入职满两年市场人员收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入普遍达24万元以上； 注：拥有专业能力及实战积累者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县域（省内或跨省可调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级代理—乡镇零售点—种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售工作，具体包括： ① 销售支持：会销+门店销售+深耕模式（试验示范、测产观摩、势能会议等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点：您所在省份的各县城

上班时间：周一-周五8:30-17:30，周末双休，法定节假日 薪资范围：1.5万-2万，底薪：4000元-5000元，底薪可谈；社保类型：五险一金；提成方式：按回款提成、月度奖金、年终奖 工作内容： 1、开展新客户开发工作，收集并整理客户相关信息； 2、挖掘客户实际需求，结合企业员工日常福利与节日福利场景，提供专业化的福利服务方案； 3、推广公司产品、服务内容及品牌价值，维护客户关系，定期进行客户拜访，传递公司对客户的回馈与关怀； 4、及时收集并上报客户反馈的意见与建议，协同内部外部资源响应处理，持续提升客户满意度； 5、依照公司设定标准完成销售任务，实现各阶段绩效考核目标； 6、协助财务应收账款管理人员做好个人所负责客户的应收款跟进与管理； 7、执行上级领导及公司交办的其他相关工作任务。