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山姆后勤销售 有需要可当天立马安排住宿，! 一、薪资待遇: 1.提成+绩效+满勤 月薪7000-12000 2工资可预支， 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 可开实习证明 无需选址开发经验 （可带朋友 可预支）

足不出户即可确认工作意向！支持线上面试，免去线下奔波烦恼！！ 为保护隐私，HR不会随意交换电话、微信及其他联系方式！！！ 1、薪资福利：平均综合月薪9-14K，业绩越突出，跳点越高，提成更丰厚。享有七险一金，提供国内外旅游机会，生日福利、节日福利、年度体检等一应俱全； 2、实行师带徒模式，由资深师傅一对一指导，无论有无经验均可快速上手适应； 3、工作内容： 维护客户关系，接待并洽谈客户，协助完成合同签署； 负责礼品发放，参与活动策划与落地执行； 4、晋升机制公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升空间广阔，管理岗位全部从内部选拔； 5、上班时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目安排灵活调休 公司成立于2018年，现有员工近700人，专注于高端住宅楼盘地下车位的运营与销售，目前在西南区域车位资产管理领域稳居行业前列，管理项目超800个，长期合作企业涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方城投类开发企业……如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 【任职要求】： 1、高中或中专及以上学历，年龄35岁以下； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，抗压能力佳； 3、接受零经验入职； 4、退伍军人优先考虑； 5、有强烈进取心、目标感强，富有拼搏精神，善于沟通且领悟力高； 6、能接受省内中短期出差安排 公司将精准分配客户资源（信息流），客户意向明确，每日持续更新资源，无需自行拓客。

公司业务拓展期！客户资源精准高效！业务轻松开展！平台引流精准！背景实力雄厚！ 岗位职责： 1，接待客户通过网络平台主动提交的申请。（无需拨打骚扰电话） 2，分析客户实际情况，制定个性化解决方案。（无需低声下气求人） 3，完成客户邀约、沟通洽谈、合同签约，并跟进后续流程办理。（无需看脸色行事） 4，提供专业细致的服务，提升客户满意度，推动复购转化。（无需盲目寻找客户） 待遇：5.2k无责底薪 +月度奖金（3000-30000）+提成！人均收入3-5W+ 定期聚餐、月度旅游、现金奖励、丰富下午茶、团队建设活动！工作氛围极佳！ 薪资真实可查，无需质疑，团队专业可靠！心动了吗？想增加收入的，来！ 有销售经验者优先！无经验但渴望赚钱的，也欢迎加入！ 心动不如行动，期待有能力的你成为我们的一员！ 做销售，平台与资源决定成败。只要你有目标，愿奋斗，买房买车在这里不是梦想。相信自己，是迈向成功的第一步！ 地址：地宝大厦A座1308！ 地铁4号线茶子山五号出口

岗位职责: 1.负责格力产品的市场推广与销售执行，推动产品销售增长 2.巩固和维护现有客户资源，积极开发新渠道与潜在客户 3.按计划达成销售指标，持续提升个人及团队销售成果 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧 2.可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察与分析判断能力 3.具有良好的团队协作精神，能与团队高效配合完成目标

试用期底薪5-6K（无责），公司主营防火门、医疗门等产品。公司营销中心位于长沙，生产车间位于浏阳；本岗位需适应全国范围内高频次出差及驻外工作模式。 岗位职责： 1.开展客户渠道拓展，负责客户接待与销售对接，确保完成既定销售任务。 2.持续维护客户关系，掌握客户需求，提供专业解答与服务支持。 3.参与销售方案的规划与落地执行，推动销售业绩稳步提升。 4.配合团队开展日常销售及促销相关工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识。 2.热爱销售岗位，具备较强的市场敏感度与应变能力。 3.自我驱动力强，拥有良好的职业操守。 4.责任心强，能适应较高强度的工作节奏。 说明：须持有驾照，能熟练驾驶，有两年以上实际驾龄者优先。

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​

公司直招！！！只要你学习态度好，我们就要你。公司目前也是一个扩招的状态，也是在做一个更好的培养阶段，公司有晋升机制并且公平公正 薪资待遇： 1.底薪5500+提成+五险+包住（免水电） 2.节日福利 3.年终奖 4.团建旅游 看员工的想法 岗位职责： 1.我们需要的是学习态度好 想赚米 对待工作认真 2.年龄18~25岁 工作内容：前期是协助主管面谈客户，后期也会往管理层方面发展

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能柜，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返点收益 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户拓展相对轻松 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起点4500元，当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护及转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的投放客户 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责长沙区域，外勤工作灵活打卡，按就近原则分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30分，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，能适应较高工作强度，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

本厂专做休闲背包电脑包系列，货源充足、常年无休、工资月结、外宿有补，2026年因扩大生产诚聘： 面叶1名 档合1名 运里1名（临时工也可） 诚邀有责任心、有质量观念、服从工作安排有志之士前来加入。 地址： 龙腾工业园E1栋 电话：

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杭州丁桥龙湖店:全棉时代 薪酬待遇：综合4000-8000（上不封顶，做的多提成多） 年龄要求：20-35岁,身高160cm以上，学历:大专（学信网能查就可以） 福利制度：入职即交五险一金+丰厚的业绩提成 工作内容: 1.新品到店会陈列，有专人培训带教 2.有销售经验，热爱服务行业，能准确识别顾客需求，促成成交 3.执行力强，能按照公司要求执行各项工作 4.有一定的电脑基础，会收银，有人带教 有要的联系我哈

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岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

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1。负责客户接待，维护和服务，产品讲解工作 2。为客户细致的讲解产品让顾客更加了解自身需求 3。负责店面产品的陈列、摆放整齐

招聘，1.通过电话和客户沟通，了解客户需求2.维护老顾客关系，定期回访

1.通过电话、网络等方式销售公司产品； 2.了解客户需求，提供解决方案； 3.维护客户关系，跟进销售机会； 4.参与销售活动，完成销售目标。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

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岗位职责： 1- 完成所辖区域的销售目标，确保业绩指标顺利达成； 2- 统筹团队日常管理，组织导购产品培训，跟踪销售数据，提升团队积极性与凝聚力； 3- 开展客户关系维护，积极拓展新客户资源，稳定老客户合作，打造优质销售氛围； 4- 落实片区销售运营工作，包括终端陈列布置、赠品及库存管控，推进线下促销活动与线上用户运营执行； 任职要求： 1、年龄20-28岁，具备大专或以上学历 2、学习能力突出，工作态度端正，具备良好的团队协作意识与服务素养 3、有较强的进取意愿、职业责任感及沟通表达能力 4、性格开朗乐观，思维灵活，富有创新思维 5、能适应邵阳县乡市场长期驻点安排（持有交通工具者优先考虑） 工作地点：接受邵阳九县三区派驻安排；当前新宁岗位有空缺 薪酬待遇： 提供交通补贴+话费补贴+工龄工资+年底双薪+五险+绩效奖励+节日福利+带薪年假+生日礼金等 面试地址: 邵阳市双清区大汉悦中心1号写字楼22层OPPO办公室

岗位职责：通过电话联系有服务需求的企业或个人，公司提供客户资源，无需担忧客源问题，工作内容易上手，具备销售能力即可胜任。 任职要求：年龄22岁以上，40岁以下，性别不限 岗位福利：无责任底薪+提成+激励奖金+双休+法定节假日休息 上班时间：冬季 8:30—12:00 13:20—17:30；周末双休

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招聘临促 门店：邵阳步步高新天地店 上班档期：4.24-4.26 基本薪资：100元底薪+20提成 人员要求：55岁以下，有亲和力，做事认真，服从管理，鸽子勿扰 有意者联系此v信报名

职位描述： 1、公司提供精准客户资源（资源丰富），通过电话与微信结合的方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并促成成交； 2、定期跟进意向客户，及时传递公司优惠政策，加速推动成交进程； 3、快速妥善处理客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，持续提升客户满意度； 4、服务对象主要为女性群体，专注于帮助女性改善健康问题！ 基本待遇 1、【薪酬】无责任底薪（2700）+ 高额提成（6%~22%） + 绩效奖金（1000-5000）+ 个人奖金 + 团队奖金 + 五险 + 年终奖金（月综合收入8000--20000+）业绩越高提成越多收入越高，上不封顶！目前数据显示，百分之五十的员工已实现月薪过万，百分之二十员工月薪达3万，百分之五员工月薪稳定在4万。 轻松干：6000左右 认真干：10000左右 用心干：15000左右 努力干：20000以上！ 2、【活动】为丰富员工业余生活、增强团队凝聚力，公司每月不定期组织聚餐、唱歌、户外拓展等活动 3、【礼品】逢节日及生日均享福利发放，如生日会、礼品、端午粽子、中秋月饼等 4、【培训】提供带薪培训，涵盖职业规划、行业知识、沟通技巧、谈判心理、管理方法等全方位内容 5、【带教】每位新入职员工均由销售精英一对一全程指导，助力迅速适应岗位，解决工作难题！ 6、【晋升】公司设立快速晋升通道，助力事业快速发展，拥有广阔发展空间，晋升机制公平、公正、公开、透明，最快两个月晋升组长！三个月晋升主管！ 8、【晋升渠道】员工——组长——团队主管——部门经理——高级经理——分公司总负责人——公司合伙人，主管级年薪20-80万，经理级保底年薪60-150万。 任职要求： 1、年龄18--40周岁，踏实肯干，能承受一定工作压力； 2、热爱销售工作，性格积极乐观，反应灵敏，表达清晰； 3、具备良好的学习能力、应变能力及抗压能力； 4、有强烈的进取心、责任感、感恩心态和主动工作的意愿； 5、公司提供专业带薪培训，覆盖从销售到管理的实战课程，享受高管一对一辅导，助力成长，无经验者亦可加入。 工作时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00