岗位职责: 1.负责产品销售及推广 2.跟踪维护客户，以客户下单为主， 3.完成销售目标，提升市场占有率 4，免费培训专业知识，提高自身素养 任职要求： 1.男女不限，具备出色的沟通能力 2.能够独立开展工作，具有较强的市场分析能力 3.有地推经验优先 薪资待遇： 1，具有吃苦耐劳精神，付出与收获成正比 2，轻松干8000以上，使劲干2万以上，上不封顶 3，现金奖励每天发放，有员工每天拿的奖金比别人一个月都高 4，上班时间自由，无打卡要求，只需每天来公司开早会领奖金

岗位职责： 负责搜集各小区的出租房源信息，使用手机拍摄照片和视频并上传至公司平台，及时更新维护房东关系，掌握房源最新价格动态。 任职要求： 踏实肯干，积极主动，对收入有追求，希望在工作中实现个人价值并长期发展的伙伴优先。 岗位福利： 每日上午9点打卡，下午6点后打卡，工作时间灵活，支持宝妈兼顾家庭，中途接送孩子或处理私事均可协调安排。 行业经验： 无需相关从业经验，工作内容简单易上手，入职前两个月由专人师傅一对一指导，全程带教，只需按照流程执行，轻松入门！

工作职责： 1、产品面向企业客户提供互联网信息服务，采用顾问型销售方式；需具备较强的分析能力，精准把握客户痛点、需求与挑战，输出匹配的产品解决方案； 2、具备专业的产品讲解与呈现能力；公司产品涵盖网站服务、APP及Saas软件，致力于为客户提供一体化整体服务，需通过高效演示展现产品核心价值； 3、熟悉电话营销流程与技巧；销售模式为“电话沟通+实地拜访”结合，产品具备强刚需与专业属性，无需盲目拨打，强调深度理解客户组织架构与业务需求； 4、热衷于销售事业，对目标成果有强烈追求；订单金额普遍过万，提成比例优厚；服务属于高附加值类型，只要意愿坚定，业绩无上限！ 5、产品需求稳定，行业领先，覆盖垂直领域头部市场，无显著季节波动，收入持续稳健，告别薪酬起伏不定的情况。 岗位要求： 1、本科及以上学历 2、具备销售或客户服务相关经验 3、欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入 4、表达清晰流畅，性格乐观积极，能适应高强度、快节奏的工作模式 5、态度认真踏实，专注投入且具备抗压能力，拥有坚持不懈的奋斗精神 6、具备良好团队协作意识，善于向同事学习并乐于传递经验 【我们是谁？】 一群致力于“推动行业透明高效，拥抱建筑+AI新时代”的互联网从业者！ 够坚持：专注行业十八年，三年以上司龄员工占比达54% 够实在：薪酬具有竞争力，成长路径清晰，福利全面到位 够活力：95后、00后主力军，团队年轻有冲劲，专业实力兼具 →专属成长支持，给你VIP式学习体验。 系统化培训体系，多人带教辅助，高度包容跨行业人才，助力勇于突破自我的你。 每年1-2次职级评定，P/M双通道晋升机制，每一步努力都被看见。 培训不仅覆盖入职初期2-3周，更贯穿整个RCC职业发展周期。 →轻松高效、无内耗的高能量团队氛围。 协作紧密如大家庭，人际关系纯粹简单，打造最“清爽”职场环境，专注高效产出。 →全面守护你和家人的健康保障。 入职即缴纳五险一金，年度健康体检全覆盖；满两年享补充商业保险；满三年/五年，家属保险逐步配齐。 →充足带薪假期，实现工作生活平衡。 双休制度+优于法定年假（最高可达14天）+福利病假，重要人生节点假期全包含，高效工作与幸福生活兼得。 →实打实的奖励，就是对你最大的宠爱。 年终奖、长期服务奖、销售精英奖、推荐人才奖，奖项丰富拿不停；全员每年1-2次集体旅行，顶尖业务骨干享年度海外游，RCC陪你走遍世界！ 加入RCC，共同建造未来，也成就属于你的精彩人生！

急招【湖北省广电少儿栏目组·高薪招商岗】少儿文化IP招商专员，带你深耕艺术赛道实现创收与资源双丰收 【企业亮点】 湖北省广播电视台少儿栏目组，打造少儿春晚、书画大赛、才艺大赛、艺术研学、音乐综艺等多档头部少儿文化IP，稳居湖北少儿文化领域领先地位，平台资源丰富，品牌公信力强。 【岗位职责】 1.负责少儿文化IP（如春晚、书画赛、艺术研学等）的商业化招商工作，对接各类教育及商业机构，构建“文化+商业”融合合作模式，探索艺术类项目的盈利空间。 2.持续开拓并维护少儿文化生态圈的合作渠道，深度参与合作洽谈至项目落地全过程，在实践中沉淀优质行业人脉与资源。 【任职要求】 1.具备出色的沟通与谈判能力：能够清晰传递少儿文化IP的核心价值，精准对接合作伙伴与机构负责人，表达能力强。 2.擅长项目推动执行：可独立主导招商项目从初期策划到最终落地的完整流程，有销售、地推或招商实操经验者优先录用。 3.公司配备系统化新人成长培训机制，欢迎零基础但学习能力强、性格积极外向、乐于人际交往的候选人加入。 工作地址：武汉市江汉区武汉科技大厦1107室

薪资结构：业务合伙人：月薪1W起 智能店长：3500底薪+业绩收入1.5W起（用时1~2个月） 门店店长：1.6W分红＋管理奖金8000~2W(用时4~6个月） 工作内容：①业务合伙人为租客线上匹配房子，线下带看签约，帮助房东把房子图片拍照上架出租 ②智能店长主要除了自己做业绩，协助两名新人的业务 ③店长主要做团队目标规划，门店新人培训 工作时间：朝九晚六调休8天不加班，用APP打卡两次，其余时间自由安排（婚假-产假-法定节假日-病假-事假-带薪年假） 入职要求：①前期有完善的岗前培训，师徒一对一陪跑扶持，有标准的作业流程和话术，入职无忧。 ②无需经验和学历，适合零经验基础小白，爱学习，有较强的服务意识和执行力 ③利他意识，感恩意识，孝顺父母 公司简介：海居是一家专注武汉本地房屋租赁的企业，十几年只做租赁一件事，平均每分钟签约一套。让租房更简单，让创业更美好，晋升制度透明公平，适合有想法的年轻人。2025目标武汉千店万人计划，目标全国市场，发展机会巨大 个人推荐：我之前做过保安，服务员，进过工厂，做过美发，司机，开过水果店，理疗店，摆地摊卖过鞋子，走街串巷做过推销，做过冰棒批发，送过外卖，做过APP推广做过微商，投资资金盘失败等换过很多工作和平台 最终在海居租房这家公司留下来，总结了一下： 第一：合法，十几年一直在发展扩张，可持续，武汉百万大学城+500W左右流动人口，租住刚需性行业 第二：赚钱多少靠自己学习，一点勤快努力，工资没有上限。做业务的那年基本每个月在2~3W,当然海居6000多人，和10万左右月薪的比起来少，但那毕竟是个例，相信自己我可以你也一样行！ 第三：晋升很快，把经验教会徒弟组建团队还能晋升管理拿底薪分红，人数达标还能开店。随着时间的推移，有的同行，租户，转介绍的等加入，我开始服务团队，有了3W左右底薪和管理奖金 第四：学习型公司，每个阶段都有不同的成长(刚开始有销售技术教培实现物质收益，然后做管理运营培训，带领组织完成目标，规模化实现物质收益和成就感 第五：资源可积累重复使用，一个客户平均一年一套，特殊情况更换2~3套，形成老客户转介绍。房东的房子只要不打仗，每年出租都有收益。是个越做越吃香的行业 诚邀求职者共襄大业！

一、工作内容： 1：负责联系家长并邀请其带孩子到校参加体验课程 2：为家长提供专业的课程咨询服务 （接受零经验，入职后提供带薪培训及专人指导） 二、职位要求： 1、喜爱儿童，对少儿教育行业有热情 2、经验不限，但需具备良好的工作态度 3、积极进取，做事稳重细致，勇于面对挑战 4、可接受实习生（可开具实习证明） 1．表现优异者有机会独立带领团队，享有优厚薪资与福利（每周设有周奖，每月设有月奖） 2．本公司直招，工资按时发放（每月10日发薪），绝无拖欠！ 上班时间： 9:00—18:30，中午休息3-4小时 地址： 王家湾地铁K口出站后直行一百米，可见天童门面招牌

【岗位职责】 1、开发客户，并邀约客户到公司面谈； 2、负责公司线上、线下咨询客户的接待、沟通及案件初步分析，精准挖掘客户法律需求； 3、维护客户关系，提升客户满意度和转介绍率。 【任职要求】 1、经验不限，有销售工作经验者优先考虑； 2、学历不限； 3、愿意从事洽谈及销售工作； 4、有相关行业销售经验的，有营销、保险、房产等销售或电销工作经验者优先考虑（接受小白） 5、语言表达清晰，具备极强的沟通说服力和亲和力，责任心强，认同法律服务行业的社会价值。 【岗位福利】 1、购买五险一金 2、上班时间9:30-12:00，13:30-18:30 3、良好的晋升机制和晋升空间

工作职责： 1、公司客户群体是建筑行业B端的中大型企业，例如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等，产品为在行业中处于领先地位的工程信息服务、招采信息服务及CRM系统； 2、通过专业的演示能力和顾问式的场景分析能力，为企业的高管和老板提供一站式营销管理解决方案，大幅降低客户的获客成本和提升销售团队的工作效率； 3、刚需性产品+细分行业领头羊，无明显淡旺季之分，业务稳健不易受影响； 4、产品为高增值的组合服务，成交单额在万元至几十万元不等，销售提成点高； 5、公司的销售模式是“电销+拜访”双模式（电销为主要工作模式），公司有客户资源库，提供培训带教找资源，产品对口性强，无需盲打客户群。 岗位要求： 1、全日制本科以上学历，欢迎优秀应届毕业生； 2、热爱销售工作，具备较强的销售目标感。有B端软件或电话销售经验者优先； 3、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 4、认真踏实、专注且有韧性。 专业的培训系统： 1、带薪培训：公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费带薪）； 2、一对一导师制：团队给你配备一名师傅，实行师徒制传带教模式； 3、上级支持：主管绩效仅与团队业绩挂钩，全力扶持员工业绩提升； 4、成长记录：公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假7天，最高可以享受14天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、福利多多：各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖 5、珍视老员工：公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工父母一方和双方购买大病保险； 6、员工活动：业务精英海外游（新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等 7、健康关怀：每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴人人都有； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。 RCC，一个稳健有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力！实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

公司团队年轻化，00后、05后为主，工作氛围轻松融洽！（不招短期寒暑假工哦！） 配备饮水机、冰箱、空调、洗衣机、麻将桌等，纯免费宿舍（水电全免） 我们是一支充满活力的队伍，沟通直接高效，收益与努力成正比，老板亲和，公司发展稳定持续~ 位于居民小区内，宿舍面积一百五十多平，三室两厅，环境整洁，配空调、全自动洗衣机、独立卫生间， 家电家具齐全，厨房可自行烹饪； 1、住宿条件优越，24小时热水供应，真正实现拎包入住； 2、经验不限，小白也可加入， 工作内容： 1、开发新客户，拓展市场，完成销售目标，配备师傅一对一指导 2、负责产品推广与销售工作 3、维护客户关系，推动客户长期合作与发展

【岗位内容】： 1、利用公司提供的企业客户资源，为客户提供高新技术企业项目申报、专利、商标等相关业务服务 2、通过电话与客户沟通，邀约至公司面谈，推动合作达成，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，跟进服务执行进度，促进长期合作关系建立 【我们想要】： 1、大专及以上学历，思维条理清晰，语言表达顺畅，具备知识产权领域经验者优先 2、接受跨行业转型，需具备明确目标意识，有较强收入驱动力，认同团队协作价值 3、不唯学历论，更看重个人品质与实际能力。团队简单真诚，期待志趣相投的伙伴加入 【我们给你】： 1、工作时间08:30-12:00，13:30-17:30，周末双休，享受法定节假日，平衡工作与生活 2、公司提供精准客户资源，无需外出奔波，办公环境稳定舒适 3、由专业资深团队全程带教培训，提供全面支持，零基础也能快速融入岗位 4、氛围轻松融洽的办公环境，同事关系纯粹包容，无冗杂事务干扰，专注核心工作 5、具有竞争力的高比例提成机制，现金奖励即时发放。多元业务布局，拓展行业视野

湖北孝感招聘库管员，薪资40005000元/月，，有叉车驾驶经验，工作地点在湖北孝感，主要负责收货、理库和出入库登记工作。

岗位名称：货车司机（副驾）集装箱快递运输；快递运输车司机。 岗位要求：1.驾驶集装箱快递运输车；2.保持宿舍干净整洁；3.不打呼噜。 薪资待遇：月薪50008000元；年终奖金。

招聘打磨工、装配工和小时工在湖北孝感，工作时间弹性适合宝妈，月薪50007000元，提供包吃住待遇。

岗位名称：商务司机面包车司机（汉川）;面包车司机（湖北孝感）。 岗位要求：1.负责货物运送及数量清点；2.负责车辆保养、维修和清洁；3.协助处理行政事务，包括车辆保险、索赔、年检等。 薪资待遇：月薪7千以上，具体薪资根据个人能力与经验面议。

岗位名称：机加钳工;钳工（机械相关） 岗位要求：1.能够看懂图纸，根据图纸完成工序要求。2.熟练使用各种电动工具，对零件进行加工处理。3.具有机械常识和一定的制图知识。 薪资待遇：月薪50007000元。

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

详情描述：本人是汽车充电桩、电瓶车充电桩及洗车机专业代理商，现面向上海全市寻找拥有场地资源的个人 【合作内容】您只需负责引荐：小区物业、工厂管理方、酒店后勤、学校招商、写字楼及园区等场地资源。只要引荐成功并落地安装，剩下的技术、安装、后期维护全部由我们负责。 【佣金结算】，落地即付： 汽车充电桩：每增加一个充电插口，提成500元。 电瓶车充电桩：每安装一台设备（10路插口），提成500元。 自助洗车机：每落地安装一台设备，提成500元。(量大可另谈，长期有效，结算爽快) 【要求】 ，熟悉本地物业、工厂、园区环境。 有现成的场地关系或人脉资源者优先（如：物业经理、保安队长、后勤主管等）。 无需押金，无需垫资，纯粹资源变现。

美宜佳招聘中班，夜班。优先招聘夜班。负责收银工作。

炸鸡店员工

下乡推销业务

负责区域内已订奶客户的家庭需求日常配送工作，跟进并帮助客户完成续订业务，配送期间可开发新客户（维护老客户的同时开发新客户）

1、性格开朗、真诚待人、具备良好的情绪管理与人际交往能力； 2、话务岗位需了解电话营销流程及面向终端客户的销售方式；具备电话销售从业经历者优先考虑。 3、具有强烈的进取心、目标导向意识以及踏实肯干的职业精神； 4、积极主动、乐于学习，拥有出色的沟通表达能力和销售实战技巧。 5、招聘熟练话务员，*****，工作时间7：30-夏18：00冬17：30，中午用餐1.5（1）小时，单休，试用期一般3个月，表现优异者可提前转正，试用首月2500，次月3000，第三月3500，转正后3500+提成，午餐12元（公司补贴6元，个人承担6元），缴纳五险、享受国定假日、年休假、年终奖金、节日福利礼品等。可通过抖音搜索湖北永祥农机装备有限公司观看直播与视频内容，提前了解企业及产品信息。

岗位职责: 1.负责开展线上销售工作，利用互联网渠道进行产品推广 2.维护客户资源，保障服务过程的专业与高效 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和销售素养 2.可独立达成销售目标，工作认真有担当 3.态度积极，能适应高效紧凑的工作节奏 薪资待遇： 无责底薪3200+绩效底薪1500+提成+奖励 综合薪资平均5000-1.5w以上 工作时间： 9:00～12:001:30～6:00 周日休息+法定假日休息

【孝感天娇家居微超市】招聘:导购员10名，年薪5-9万

一诺前景孝感分公司，总部在北京，成立于2008年9月，目前在30个省市已开设200余家直营分公司 因公司扩大规模，目前急招以下岗位人员 【工作时间】周一至周五8:30-12:00,13:30-18:00周末双休（法定节日休息，法定休几天就休几天） 【工作内容】公司提供的客户资源，通过电话或微信与客户沟通，解答客户疑问，最终达成合作 【任职要求】 1.有销售经验（沟通能力强可放宽要求） 2.无学历要求 3.年龄：25-45（优秀者可放宽至48） 4.财税电话销售工作经验者优先录取 【薪资待遇】 无责底薪+全勤+阶梯提成 【福利待遇】 1.带薪年假，带薪法定假日 2.定期带薪团建 3.集团分公司，晋升通道透明，发展前景空间大 4.不定期下午茶 5.员工生日、周年庆福利 6.节假日福利

【安陆工贸家电】 招聘：导购，2000-5000元/月，社保， 要求：年龄40岁以内，有销售经验，能适应两班倒， 地址：安陆市老中百仓储1楼

店内销售能拍摄视频熟悉抖音运营