
酒店民宿管家朝九晚六
7000-12000元/月
销售专员社保6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班不接受居家办公房地产
岗位职责:
1:公司提供客户资源,公司直租客户闲置空房:
2:与业主签约租赁合同;邀约客户上门即可,经理谈单,无需外出,不是传统中介!!
3:考虑到员工通勤问题,九点半上班,六点准时下班,不加班!!!
4:没有硬性的考核指标,新型行业包容性大,只要有追求,有上进心,都有主管一对一带薪培训,新人均资8000左右
薪资:
4000底薪+开单提成5%-10%(阶梯式发放)+开单激励+奖金
每单都有开单抽奖:300-1000元不等
每月不同形式的额外开单现金激励!
上班时间:上午9:30-12:30下午14:00-18:00,不加班!!!!
福利待遇:缴纳五险
1.节日礼品(元宵节,端午节,中秋节,春节等各大节假日等)
2.定期团建聚餐
3.春节带薪休假半个月以上
4.有无经验均可,公司提供岗前带薪培训,资深老员工一对一带教
没有服装要求 工作自由 不需要地推陌拜发传单
快速晋升渠道(凭实力说话)
管家一经理一区经-城市总监(公司高层都是内部晋升无外招的)
无经验和学历要求!能力大于学历!
工作内容简单,每月10号发放薪资,奖金,提成,社保都有
美的光伏业务开发员
5000-10000元/月
销售专员交通补助20人以上经验不限学历不限退伍军人
任职要求:
1. 表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先
3.能适应户外作业及灵活工作时间,执行力强、结果导向
4. 熟练使用智能手机及基础办公软件,能独立完成数据提报
5. 学历不限,热爱一线业务,踏实肯干
6.可兼职全职,目前本职业平均月薪10000元以上
7.提成高,结算快,工作轻松,
免费三餐+免费住宿提供被褥+无考核+16就可
5000-11000元/月
销售专员包住包吃经验不限学历不限
咱们主打的就是氛围超好入职包吃住 无需经验!氛围天花板,老板财大气粗,一周一happy,KTV呀 台球呀,露营呀、烧烤呀随你挑~我们是一个年轻的团队,有话直说有钱你挣,老板人好公司可持续发展~
00后05后看过来呀!!!-咱们公司小伙伴也都是00后05后 氛围嘎嘎棒 完全不会有代沟
我们公司也没有那么多的条条框框,满16岁你来我就
要,面试好过,入职即可住宿,0基础也不用担
心,我们有师傅带包教包会的,来就完了、冲冲冲!1
试用期一个月底薪4000+提成 一个月后转正4500+提成 入职包吃住,努努力月入过万。
住宿在市中心地段,离公司5分钟不到,包住宿水力
燃气全免,空调洗衣机齐全。
都是00后05后,好相处,氛围好、开心自由,
岗位职责: 团队协作工作方式。
1.线上线下结合模式,了解产品知识,实体效率高、更直接、
2.线上利用APP软件维护客户,线下开发客户为主。都有师父一对一带
销售专员
7000-12000元/月
销售专员生日福利高温补贴20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公房地产无经验要求
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限
销售专员
5000-10000元/月
销售专员生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限户用光伏,工商业光伏,储能业务推广新能源业务员代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展互联网/科技企业服务先进制造无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责
1. 负责户用屋顶、厂房屋顶光伏项目开发与推广
2. 客户开发、洽谈、签约,跟进备案/安装/并网全流程
3. 维护渠道与老客户,拓展转介绍,完成业绩目标
4. 收集市场信息,配合公司执行营销活动
任职要求
1. 沟通强、肯吃苦、目标感强,抗压能力好
2. 有销售/地推/房产/装修/保险经验优先;光伏经验优先
3. 会用智能手机,有驾照、本地人脉优先
4. 无经验可,公司统一培训,快速上手
应聘:电话/微信c
销售专员1-2人经验不限大专
招聘:机械车位销售专员
岗位职责:
负责机械立体车位销售,对接开发商、物业、商业项目,开发客户、洽谈签约、跟进回款及项目交付。
任职要求:
1. 20-40岁,大专及以上学历;
2. 有销售经验,沟通能力强,能抗压;
3. 会开车,能出差,愿意跑工地、跑客户;
4. 有地产、建材、工程、车位销售经验优先。
薪资待遇:
底薪+高提成,收入上不封顶,晋升空间大。
销售专员
3000-15000元/月
销售专员包住社保交通补助保险3-5人经验不限学历不限地推销售较多出差阶梯式提成TOCTOB接受居家办公房地产面销/陌拜经验
1,熟悉当地建材市场及各乡镇位置,有建筑行业经验的优先。,
2,无经验者学习能力要强,有专人培训相关专业知识。
3,自带车,吃苦耐劳,有销售经验优先。
4,具体可根据自身条件来录取。
5,公司提供食宿+
薪资结构为销售+无责任底薪3000-15000+社保,不设上限,本岗位欢迎有志于从事建材销售的人士加入,无论您有无经验,只要您积极进取、勤奋努力,我们将为您提供广阔的发展空间和良好的工作环境,助您实现职业理想,共创辉煌未来!
早上九点到十二点工作三小时
1-1.5万元/月
销售专员交通补助保险生日福利年终奖餐补20人以上经验不限大专面销/陌拜区域销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务房地产课程/培训类产品软件/企业服务产品企业服务公关/传媒医疗/大健康教育培训对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
世界500强泰康集团,诚聘高端医疗养老顾问,高薪/双休弹性/晋升透明/资源支持
能力优秀者,入职可获25万-100万握手费~
【工作时间】非常灵活
1,弹性工作时间:上午9点-11点,下午陪同客户或维系客情(结果导向,不做强制要求及监督),杜绝强制加班,可兼顾家庭和副业,自由支配时间,请假相对方便。
2,稳定双休:入职6个月内一周双休,6个月后一周三休。
3,法定节假日:按国家规定放假。
【培训】强大的客户资源支持及完善的培训体系
1,公司分配优质客户资源:转正即享,持续经营可转化为个人资源与人脉。
2,全方位带教培训:新人转正后即提供带薪培训,新员工拓客展业时有专人教导陪同。
3,免费高端课程:提供BAC顾问式营销,GPA全科医生,ETA精英财富,清北有约等高价值课程(清华北大教授上课指导)
4,考取国家职业资格证书,提供方案与补贴。
【优厚福利体系】
月度团建,节日福利,零食下午茶。
业绩达标享国内外游学:如迪拜,意大利,日本,北京,三亚等。
【薪资】收入丰厚有保障
1,能力达标者,首年有责保底12万(完成基础指标)
2,高额津贴:底薪最高享9000元/月,岗位津贴20000-40000元/月(业绩优秀者可申请16万津贴).
3,佣金&奖金上不封顶:业绩提成+丰厚奖金,收入潜力巨大。
4,优秀人才握手费:能力优秀者,入职可获25万-100万人才引进政策
【晋升路径】职业发展稳定前景广
1,行业空间广:未来30-50年养老是黄金赛道,现在入行,行业经验价值高,不受年龄性别束缚,可长期深耕发展。
2,职业通道多:在销售产品过程中,可以做绩优,也可同步搭建团队,做专职讲师,多元化发展。
3,晋升通道快且透明:无需内卷,最快3个月晋升主管,半年晋升合伙人,特别是管理型以及资源型人才,后续还可以晋升企业家,共享泰康收益。
【任职要求】
1,年龄:25-45岁
2,学历:本科及以上(能力特别优秀可放宽至大专)
3,经验加分:有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、出国留学、高端服务等相关行业经验者优先
4,其它素质要求:
(1)积极进取,目标感强,渴望高收入。
(2)具备优秀的沟通表达能力和服务意识。
(3)自律性强,有良好的学习能力和抗压能力。(4)过往业务品质良好,无不良从业记录。
【岗位职责】
1,邀约公司分配的准客户参访体验泰康旗下高端实体,如:连锁养老社区楚园,泰康同济(武汉)三甲医院,仙鹤湖纪念园,京山农场,泰康拜博口腔等。
2,全程陪同客户,与专业讲师协作,解答疑问,深入了解客户需求。
3,基于客户真实需求,提供个性化的高端养老,健康医疗或财富管理综合解决方案。
加入泰康,成就金领人生!
我们欢迎:
·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展的精英。
·希望平衡工作与生活的奋斗者。
·具备销售潜力或相关资源,寻求快速晋升通道的能人。
·考虑转行人士,完善的培训体系助您成功转型!
员工福利
团建聚餐 员工旅游 意外险
补充医疗保险
门店销售人员
5000-8000元/月
销售专员生日福利1-2人
【职位亮点】
面试通过即日可上岗,新人专人一对一教
公司提供客户资源+自然进店客户,每天固定工作时间
不用外出跑+工地无责底薪
高端展厅+舒适工作环境
【福利待遇】
薪资待遇:底薪3500-4000加高额销售提成;综合工资5000-80000元,上不封顶(底薪 + 全勤 + 提成)
工作时间:9:30-17:30,夏季周六日 9:30-18:30,月休4天
其他福利:节日福利、生日福利、定期团队聚餐
【工作内容】
1.门店客户接待,讲解产品方案,跟进意向客户促成签单
2.维护老客户,配合做好基础售后对接
3.门店日常陈设维护
【职位要求】
- 22~42岁,形象端正,善于沟通表达
- 有无销售经营均可,带薪培训,上手很快
- 有上进心,愿意长期发展
地址:金东山国际馆负一楼
钢筋工钢筋绑扎20人以上
岗位职责:
1.按图纸和施工规范进行钢筋放样、下料、加工及绑扎作业
2.负责钢筋骨架安装、定位及加固,确保尺寸、间距、保护层符合设计要求
3. 配合现场施工进度,及时完成各工序钢筋绑扎任务,保障工程节点工期
4. 参与钢筋材料验收与现场管理,协助控制损耗、节约用料
5. 严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,落实高空、临边等危险作业防护措施
任职要求:
1. 具备钢筋绑扎、制作相关实操经验,熟悉建筑结构施工流程
2.能识读结构施工图,掌握钢筋翻样基本知识和常用规范
3.身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作与沟通能力
4.持有建筑施工特种作业操作资格证(钢筋工)者优先
5. 无不良从业记录,服从项目统一管理与调度
有焊工钣金基础的优先
3000-5000元/月
学徒工包吃五险包住3-5人月结其他无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
18岁至45岁,服从公司领导安排,薪资3K-以上,具体面谈,有经验者优先考虑
保底4000+门窗销售业务员+补助
4000-8000元/月
建材销售交通补助月结高中全职按单提成区域销售较多外勤
高薪岗位:门窗销售顾问(断桥铝/系统门窗)
综合薪资:6000-15000元/月(底薪+提成+奖金+补贴)
岗位职责
客户开发:负责断桥铝门窗、系统门窗的销售,开拓家装、工装、地产项目等渠道;
商务谈判:跟进客户需求,提供专业门窗解决方案,促成订单签约;
市场分析:收集行业动态,优化销售策略,提升市场占有率;
客户维护:建立长期合作关系,提升复购率及转介绍率。
任职要求
经验不限(有建材、家居、工程销售经验者优先);
沟通能力强,具备商务谈判能力;
目标感强,抗压能力强,愿意挑战高薪;
有驾照、能适应短期出差(本地及周边市场)。
薪资福利(远超同行!)
底薪4000元 + 高额提成+ 业绩奖金(月入过万不是梦!);
差旅补贴(轻松旅游全国);
带薪培训 + 晋升空间(销售→主管→经理);
团队激励(月度销冠奖励、年度旅游、团建活动)
门店销售
4000-9000元/月
建材销售五险包吃月结学历不限全职回款提成销售额提成渠道销售门店销售基本坐班TOC
岗位职责
1. 客户接待与销售转化:负责门店到店客户、老客户回访、散客零售及工程客户对接,主动沟通客户采购需求,精准匹配五金、机电、建材、电料、工具等产品,专业讲解产品规格、参数、用途及适配场景,促成成交,完成个人及门店月度销售指标。
2. 客户维护与资源开发:负责新客户开发、老客户维系,定期跟进回访,记录客户采购需求与消费习惯,建立客户档案,维护良好客情关系,提升客户复购率与转介绍率。
3. 门店日常运营工作:负责店内货品陈列、整理、清洁,保持货架规整、产品展示美观;协助完成库存核对、货品盘点、缺货登记,配合库管做好出入库对接,保障货品账实相符。
4. 订单跟进与售后对接:跟进客户订单、报价、对账、回款等全流程工作,及时处理客户咨询、退换货及简单售后问题;配合门店完成节日促销、门店活动落地执行。
5. 产品知识学习:持续学习各类五金机电、建材产品知识、行业行情及产品卖点,熟练掌握不同产品的适配场景,快速提升专业销售能力,为客户提供专业化采购建议。
6. 完成店长交办的其他日常门店销售及辅助工作。
任职要求
1. 年龄20-35岁,学历不限,男女均可,身体健康、踏实肯干、能吃苦耐劳。
2. 优先录用:有五金机电、建材、劳保、电工电料、工业品销售、门店导购相关经验者,熟悉行业产品及本地市场者优先;持有C1驾照、可短途送货对接客户者优先。
3. 具备良好的沟通表达、客户洽谈能力,亲和力强,服务意识强,耐心细致,善于挖掘客户需求。
4. 工作积极主动、责任心强,有良好的团队协作意识,服从门店管理,无不良从业记录。
5. 新手可培养,愿意学习、上进心强、长期稳定从业者均可应聘,无需资深经验。
薪资待遇
1. 薪资结构:底薪 + 高额提成 + 绩效奖 + 节日福利 + 年终奖金,综合月薪4000-9000元,多劳多得,上不封顶。
2. 福利保障:,门店提供工作餐、带薪培训、带薪调休、法定节假日福利、团建福利。
3. 晋升通道:销售专员→资深销售→销售主管→门店店长,连锁门店平台大,晋升透明;优先内部提拔。
4. 新手扶持:零基础一对一岗前培训,全程带教,快速掌握产品知识和销售技巧,轻松上手
门窗店营业员,业务员
4000-8000元/月
建材销售月结学历不限全职
招聘门窗销售
急招门窗店营业员,,形象好、气质佳、有工作经验,学历不限!
年龄:25-45周岁, 主营:系统门窗、断桥铝、阳光房定制
有无经验均可,免费带薪培训
薪资:底薪+高提成+奖金,多劳多得,上不封顶
工作轻松,客源稳定,团队氛围好,正常上下班
欢迎想赚钱、能吃苦、沟通能力强的朋友加入!
工作地址:余杭区径山镇双溪村
联系电话:,乔先生
门窗厂,销售经理,业务员
5000-10000元/月
建材销售月结学历不限全职兼职地推销售直销门店销售电话销售团购销售较多外勤
销售经理,业务员20名,门窗销售
建材销售
[庆祝]米兰之窗直营店高薪诚聘销售:任职要求:年龄25—35岁;形象好,气质佳。2、有建材行业渠道背景或门窗销售经验者优先。3、沟通协调、执行力强,诚实肯干有责任心,有上进心且具有团队协作精神。4、善于学习和总结的能力。待遇:底薪+绩效+提成+奖金工作地点:装饰公司驻店销售/十里河居然之家联系电话:潘总(同步)
市场销售
5000-10000元/月
销售专员包吃6-10人1-3年高中电话销售网络销售基本坐班按单提成房地产电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2.主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系
3. 深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案建议
4.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调
5.定期提交销售报表与市场反馈,协助优化销售策略
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有较强的学习能力和服务意识,能快速掌握产品知识
3.具备团队协作精神,执行力强,结果导向
4.学历不限,有销售经验者优先
5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
渠道销售
4000-9000元/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限地推销售
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及市场活动,提升合作方销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协调内部资源,推动渠道项目落地与售后服务支持
任职要求:
1. 具备渠道销售或市场拓展相关工作经验
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有责任心,目标感强,能适应高频次外出跑动工作
4. 熟悉所在行业市场特点者优先
5.学历不限,具备较强学习能力与抗压能力
户用光伏业务
350-370元/天
销售专员11-20人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOC电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责户用光伏网格化地推工作;
2.落实合同签订;
3.业务端商务对接,处理好全流程关系。
岗位要求:
1.年龄不限;
2.属于各乡镇、村委资源;
3.有保险、农资、快销行业经验优先。
4.有代步工具优先。
销售专员1-2人经验不限学历不限代理商销售较多出差
急招
业务销售实习期保底4000+生活住宿补助3600,转正补助加提成,无文凭限制,需求会开车。联系电话。宋经理:
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抖音拓客系统合伙人
1-1.5万元/月
网络销售6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOB电子商务教育培训房地产企业服务互联网金融
薪资范围:16000-30000元/月
提成方式:按单提成;多劳多得
岗位职责:
1.负责客户开发、沟通对接及成交跟进
2.执行公司提供的线上获客方法与标准化话术
3.维护客户关系,获取长期续费分润收益
4.配合公司赋能体系,落地执行线上拓客全流程
任职要求:
1.具备销售经验,能够主动开拓客户,不依赖坐等客户资源
2.执行力强,做事不拖延、不摸鱼,确保任务按时落地
3.有强烈赚钱意愿,接受高提成+长期分润的合作模式
4.有创业、开店、副业或招商经验者优先
5.愿意学习新方法,遵守标准化流程,做到“听话照做”
我们提供:成熟可复制的线上获客系统,涵盖引流到成交的全链路方法
光伏业务员
8000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售按单提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售专员
3000-8000元/月
销售专员包吃生日福利1-2人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务无经验要求
岗位职责:
1. 负责车衣,改色膜、窗膜、脚垫的客户接待与专业推介
2. 根据车辆型号、客户需求及预算,提供个性化产品方案与施工建议
3. 独立完成销售全流程,包括报价、签约、订单跟进及售后协调
4. 维护老客户关系,开展复购与转介绍,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 对汽车后市场有热情,了解主流车型及汽车装饰配件基本知识者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,能快速建立客户信任
3. 有销售经验者优先,无经验但学习能力强、形象端正、积极进取者亦可培养
4. 吃苦耐劳,适应门店工作节奏,具备团队协作精神
5. 学历不限,热爱汽车行业并愿意长期发展
业务代表/销售代表/城市经理/BD经理(合伙人制)
8000-16000元/月
销售代表交通补助餐补1-2人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广,独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户;
2. 深入挖掘客户需求,通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系,协同公司后端团队,为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案,建立长期稳定的合作关系。
3. 协助推动公司终端渠道战略落地,致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略。
任职要求:
1、具有2年以上销售经验,具备独立开拓和运营区域市场的能力;具有道路材料(特别是沥青)、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先;
2、具备较强的自主性与目标感,能独立开展市场工作;
3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。
4、熟悉湖北交通基建市场,拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。
福利待遇:
1、管理:无需坐班打卡,时间灵活自由,每天自己安排工作;
2、培训:由专人培训,手把手传授经验,公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持;
3、晋升:不靠关系,只看个人业绩达成;业绩优异者可发展为区域负责人,享受长期收益分红。
4、回报:提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入,收入潜力无上限,业绩越好,回报越高;
5、支持:成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。
销售专员
4000-5000元/月
销售专员社保包吃1-2人1-3年学历不限区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
白酒业务员(十堰)无责底薪+买五险+高提成+
4000-8000元/月
酒水销售保险五险3-5人1-3年初中及以下会骑电动三轮车,有驾照均可区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
招聘:
因市场发展需要,石花花间一壶酒销售有限公司在十堰 市区招聘市场业务人员3名,要求肯吃苦、会骑电动三轮车,服从管理、有挣钱欲望的有志人士。
工作待遇: 适用期3天,若能胜任此份工作,第一个月保底4000元+提成+兑奖奖励,第二个月底薪3500元+绩效1500元+提成+兑奖奖励,!
销售专员
4000-8000元/月
销售专员包住社保包吃保险五险3-5人经验不限学历不限区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与咨询服务
3. 参与谈判、合同签订及后续跟进,确保订单顺利交付
4.定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略与产品定位
5. 配合市场、运营等部门开展推广活动,提升品牌影响力与转化率
任职要求:
1. 表达清晰、沟通能力强,具备良好的服务意识与抗压能力
2. 有销售相关经验者优先,行业不限,接受应届毕业生
3. 具备基本办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
4.责任心强,目标导向,具备主动学习与自我驱动力
5.适应短期出差或灵活工作安排,服从公司统一调配
栏目概述
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