【岗位职责】 1. 采购单的录入、跟踪 2. 负责采购单据的对账、整理、归档 3. 定期核对供应商发票与采购订单 4. 配合采购负责人进行市场询价、比价及供应商资质文件的收集等 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致、责任心强 3、有ERP系统操作经验者优先考虑

1、熟悉小规模贸易公司帐务处理; 2、根据公司要求编制财务报表、整理凭证单据; 3、负责账款核对、跟踪及分析，退换货的管理及账务处理; 4、负责公司平台各种进销账目记录，利润核算，公司整体账目的记录核算 5、熟练操作办公钦件、财务软件、第三方支付工具。

距离远或不在温州的可以安排线上面试 【岗位职责】 1. 前期进公司三个部门轮岗实训（市场，运营，内勤管理三个方面全方位学习） 2. 轮训过程中协助部门主管进行各个岗位工作事宜及自己独立操作 3. 先轮岗再定岗，自主选岗 4. 参与公司内部流程优化，完善各项制度，提高公司效率和员工工作体验。 5. 参与产品研发、市场推广等项目，推进公司业务拓展。 6. 通过各种方式配合公司实现企业目标，包括但不限于数据分析、项目推进以及客户服务等方面。 【薪资待遇】 实习起薪4500+绩效奖金，到手工资4500-6000 转正起薪6000+绩效奖金，到手工资6000-7500 【工作时间】 上班时间：早八晚六，周日固定单休，法定节假日正常休。 【福利待遇】 1. 免费提供住宿 2. 一对一辅导 3. 分公司学习深造 4. 国内旅行 【晋升路径】 管理岗：基层--主管--高级主管--准副理--副经理--经理 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，经验不限，可以接受小白，有出色的团队协作和执行力。 2. 出色的逻辑分析能力和数据驱动思维，对业务流程改进有敏锐的嗅觉。 3. 勤奋上进，具备较强的抗压能力和问题解决能力。

打电话，理单子

主要负责淘气堡、蹦床等产品的CAD图纸拆分工作，具备儿童乐园或蹦床馆项目下单及分解经验者优先考虑，工作认真细致，责任心强，具备良好的逻辑思维能力！ 关键要求：熟练掌握CAD与3d max软件操作（需具备细心与稳定性）

1. 根据专业与擅长的方向参与企业各部门（根据实际情况，行政、人事、采购、销售、养护、生产、研发、质量、储运、设备等中某一方向）定向培养学习，了解整体业务运作流程； 2. 根据培养计划完成阶段性工作任务，定期提交学习与工作成果汇报； 3. 在导师指导下参与实际项目管理，提升综合业务能力与决策水平； 4. 完成公司指定的培训课程并通过考核，持续提升专业素养。 【岗位要求】 1. 本科学历，药学、工商管理、设备管理、...

处理日常文件，协助管理平常工作 工作轻松稳定，氛围好

周末双休，时间弹性，有人带，接受小白

工作内容:1、及时准确的统计销售产品的数据；2、按照领导要求制作相应数据表格；3、负责管理、保护好与产品相关的各种资料。4、积极配合公司内部其他部门的工作，保守公司和客户及供应商的秘密，其他相关事宜。任职要求1.做事认真仔细，人际交往努力，计划与执行能力强，优先录取(有岗前培训)2.具有文员或者相关工作着者优先录取。3.有想改变性格开朗者优先录取。要求:年龄18——30岁市场文员ー一队长ー一主管一一副经理一一经理薪资待遇1.一经录用，公司将提供免费的培训，同时也是带薪培训，即边上岗边培训。2.每月25号，公司给当月的员工举行生日partyo3.每个月底，公司将会举行一次大型的团队活动。4.每年免费提供2至3次全国旅游和公司定期组织团队野外生活体验。5.企业免费提供系统化培训，包住，不收任何费用。6.此岗位能力锻炼和提升性比较大，出差旅游机会多，晋升速度也比较快。7企业以人为本，为员工提供公平公正能者达先的发展空间。薪资：底薪3500以上+奖金（7000——10000以上）+年终奖+其他福利，达到经理级别（年薪20——30万）

【会所】招聘前厅经理，工作地点位于乐成正大广场附近。本会所经营规模适中，设有9个精致包厢及一个100平米大厅，主打中西餐结合特色餐饮。现高薪诚聘有会所管理经验的前厅经理，且40岁以下，需具备优秀的团队管理能力与服务意识，能统筹前厅运营，提升客户体验。薪资面议，待遇优厚，期待资深管理人才加入。有意者请直接联系：

龙湾小猪班纳童装招聘店长导购要求:2年销售经验以上，沟通能力强，有团队精神，有耐心有亲和力，爱学习。工资待遇：综合工资4500～10000(上不封顶)工资结构：底薪+提成其他福利:月休4天+社保+法定节假日三薪+带薪年假可购买东莞/深圳社保联系电话:李女士

温州市洞头区招家具修复

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临时工一个

工作要求25-45都可以，工作踏实认真有上进心 岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

办公室早8晚6买社保文员8000-13000 1、工作内容：因公司扩展，我公司招聘文员，负责接待雇主，了解需求，匹配上户+做职业规划师。 2、工作要求：年龄55以下，不限学历、性别、籍贯，喜欢与人沟通，愿意长期稳定做！ 3、薪资待遇：包吃住，买社保，工作时间每天8小时(早8：00，晚18：00，午休2小时)，正常法定节假日，无经验有老员工带，定薪+高提成+二次提成，8000-30000 员工福利：有无线网、包吃，包住，宿舍有空调，底薪加提成，保底工资，员工旅游

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3.协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排、差旅协调等 4.录入及维护基础人事、财务或业务数据，保证信息及时性与准确性 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

工作内容： 1，会Excel表格，会财务软件 2，主要内容，整理与付款 薪资待遇： 实习期3500 转正后看表现 任职要求： 1，工作经验1-3，不要小白。 2，学历大专以上学历 工作时间： 下午2到晚上10点

岗位职责 1. 对接业务团队，开展内部沟通协作，掌握员工动态与团队人力需求，配合人才盘点及梯队建设，提供精准的人力资源支持； 2. 独立主导人员初试、面试评估及相关入职流程跟进； 3. 负责员工入转调离手续办理、劳动合同签订/续签管理、档案整理归档，完成考勤核对、社保对接及薪酬核算辅助工作； 4. 策划并实施新员工入职培训，推动企业文化传播与落地； 5. 协助处理劳动争议与日常纠纷，建立有效沟通渠道，确保用工合规性； 6. 统筹办公物资、固定资产、办公环境及后勤福利管理，组织员工活动与团队建设，落实行政管理制度执行。 任职要求 1. 熟悉人力资源各模块与行政核心流程，具备数据敏感度，熟练使用Excel，沟通协调能力强，工作细致严谨，具备保密意识； 2. 具备HRBP或综合型人事行政工作经验者优先，能够胜任多模块协同的工作场景

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及日程协调 2.负责内外部沟通联络，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3.整理汇总业务数据与报表，协助完成阶段性工作分析与汇报材料准备 4.管理办公用品及基础后勤事务，优化行政支持流程，提升团队协作效率 5. 根据安排参与项目辅助工作，包括资料收集、进度跟踪及临时性专项任务执行 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理岗支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致主动，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备基本商务礼仪素养，形象端正，亲和力强

岗位职责： 1、制定并推行公司行政管理制度，保障运营流程的高效性与规范化； 2、全面负责公司日常行政工作，涵盖办公环境管理、物资采买及后勤服务支持； 3、协调公司内外部事务，妥善应对突发情况，确保运营秩序稳定； 4、指导并监督行政团队开展工作，持续提升工作效率与服务水平。 任职要求： 1、具备出色的组织协调能力与沟通能力，能有效处理各类行政事务； 2、责任心强，执行力高，可独立履行管理职能； 3、了解国家相关劳动法律法规，拥有良好的团队带领经验； 有同类岗位工作经验者优先考虑 工作时间：8:30-11:30,13:30-17:00，周末双休 福利：全勤奖励、餐费补贴

前台接待

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听、转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、会议室管理、文件打印与归档等 4.配合人事、行政等部门完成员工入离职手续支持、考勤数据初步整理等工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识 4. 学历不限，有1年以上前台或行政类工作经验者优先 5. 适应能力强，能接受工作地点及基础排班安排

前台收银接待

形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务接待礼仪 2、经验不限(有老员工带)，有经验者优先考虑 3、有团队合作精神，责任心，服务意识 4、月休四天，八小时工作制 5、团队氛围好、不定时团建、节假日福利 工作要求:1、细心热情 2、认真负责 3、积极主动

品牌：稻花香酒业 • 招聘岗位：鹿城区、瓯海区、龙湾区酒店促销员10名 • 要求：18-38周岁，有餐饮酒水促销经验优先，性格外向、沟通能力强 • 待遇：底薪+提成+五险一金+培训+旅游（具体面谈）

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2. 有行政专员/助理相关工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据统计与文档编辑能力 4.工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5.具备基础商务礼仪知识，形象端正，亲和力佳

一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25至35岁，计算机或信息管理类相关专业； 2、具备三年以上网络管理或ERP专员工作经验，熟悉金蝶、用友等ERP系统的维护操作； 二、岗位职责： 1、公司现使用ERP系统为“易飞”； 2、负责ERP系统的日常运维、数据备份及安全保障，确保系统稳定运行，及时排查并解决各类系统故障； 3、负责公司办公设备的维护与管理，包括计算机软硬件、打印机、监控系统、无线网络、局域网、内网、防火墙、官网及服务器等； 4、配合部门负责人完成部门内部各项指令性工作任务； 5、公司重视该岗位人才培养，提供外出学习ERP专业管理知识的机会，具备良好的晋升空间； 6、优先考虑本地户籍或已在本地长期定居者； 三、其他补充： 1、行业前景广阔，企业成长性强，董事长高度重视人才发展与职业路径规划； 2、经验特别丰富者，薪资可面议； 3、职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、包住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等

熟练Excel软件，做内账，材料收货，领刀具