搜索
登录注册
OpenMini
文员经验不限学历不限电话客服网络客服售后客服全白班倒班制
室内办公,无需外出 我们期待积极向上、充满活力的你加入 美好生活触手可及!月综合收入4000-6000+ 全程在办公室内工作,无外勤任务 工作内容简单易上手,专人指导,零基础也可快速适应 学历不限,不看经验,无需出众背景,同样享受高待遇 工作节奏灵活,疲劳时可适当休息,无强制性硬性规定 任职要求: 1. 普通话流利,掌握电脑基础操作; 2. 不限学历,不限工作经验; 3. 具备良好的服务意识,性格乐观开朗
行政文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】 1、无需外出,办公室内完成日常工作; 2、对客户提交的资料进行审核,完成系统录入及信息核实工作; 并整理客户相关资料信息
文员经验不限学历不限网络客服电话客服全白班做五休二接受小白
无销售性质!提供住宿!!配备班车,入职即缴五险一金 多劳多得!!!可长期稳定工作至退休 非销售岗,工作轻松 岗位福利:4000-6000元/月,五险一金
公司行政岗
5000-8000元/月
文员1-3年高中政府客户医疗机构个人客户
这是一条正经的招聘启事 初创企业,团队氛围轻松,领导平易近人,工作环境和谐,福利待遇优厚 不唯文凭看品行,不重学历重实力 你或许不是最优秀的那个,但一定是独特的存在,期待你的加入 我们正在招聘融资咨询顾问(电话销售): 1. 工作内容:通过电话开展业务对接(公司提供高质量客户资源,项目易推进,积极进取者发展空间广阔) 2. 薪资结构:无责任底薪4500元(保障员工基础生活需求) 3. 工作时间:上午9:00—下午7:00(中午休息2小时),每周工作六天,固定休息一天,国家法定节假日正常休假,节假安排一律提前不延后 4. 常见问题解答:当前贷款类业务仍具优势,本质是资金输出型服务,行业对新入职人员包容性强,无需担忧初期资源积累问题
办公室常驻+五险
6000-10000元/月
文员经验不限高中全白班
1.入职即办理五险一金,为新员工提供住宿安排、餐费补贴; 2.享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习交流机会,带薪培训支持,月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金;定期组织国内国外旅游活动,团队建设、聚餐丰富多样,生日会、年度晚会等员工活动持续不断; 3.国有企业体制内晋升体系健全透明,成长空间广阔,每季度开放晋升通道,每年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位提升与薪资调整,设立多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗人员均通过内部提拔产生; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.发音标准,普通话顺畅,具备良好的语言表达能力; 2.性格开朗,乐于与人交流,拥有较强的社交与沟通技巧; 3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑; 4.接受实习期6个月以上的在校生,可签订三方协议,并提供正规实习证明。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30,中午休息2小时,周末双休,享受国家规定带薪法定假期(包括春节、国庆、五一、端午等) 【工作内容】 1.性质,纯办公室作业,日常白班制,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理(车险为车辆必备保障,有车用户每年均有投保需求); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容轻松,办公环境优越; 3.公司安排系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
文员经验不限大专五险一金不销售
岗位职责 1. 负责处理升级类风险投诉,通过在线或电话方式向消费者反馈问题处理进展,并做好情绪疏导与沟通安抚; 2. 深入了解用户核心诉求,主动协调资源并及时对接解决,推动问题闭环,提升用户满意度; 3. 识别外部舆情潜在风险,第一时间上报异常情况并协同制定应对策略,降低负面传播影响; 4. 分析典型客诉场景,优化解决方案及业务流程,推动责任团队落实改进措施,持续提升服务体验。 岗位要求 1. 大专及以上学历(有相关经验者可适当放宽),年龄20-40周岁; 2. 具备客服岗位经验或3个月以上服务行业工作经历(需有直接对客沟通经验),有电商平台投诉处理经验者优先;(若非大专学历,需具备半年以上客服或服务类岗位经验,并提供社保记录或离职证明等材料) 3. 普通话标准,能适应倒班、轮岗及加班安排; 4. 具备风险敏感度,逻辑清晰,责任心强,耐心细致,拥有自主学习意识; 5. 服务意识突出,能够在高压环境下稳定高效作业; 6. 熟悉主流购物类APP操作,思维条理清楚,具备良好的沟通与应变能力 工作时间: 8:00-24:00期间实行每日8小时排班制,月休6天(月初与月末单休,月中双休,周末休息不固定); 薪资待遇 1. 培训期9天,100元/天; 2. 试用期2个月,试用期综合收入4300-6000元,保底4300元,转正后综合收入5000-10000元; 3. 入职即缴纳五险一金,法定节假日享受三倍薪资待遇,满一年享5天带薪年假; 4. 办公环境优越:5A级写字楼办公场地,致力于打造贵阳领先的客服工作空间; 5. 表现优异者每3-6个月有一次晋升机会,发展路径涵盖团队经理、数据专员、质检、培训等多个方向
办公室专员3k+
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限后勤管理
对接公司各岗位招聘需求,梳理职位画像,制定精准招聘策略 拓展并维护多元化招聘渠道(直聘等),发布岗位信息并筛选匹配简历 统筹面试安排,协调候选人与面试官时间,跟进面试进展并同步反馈结果 搭建并持续更新人才储备库,定期梳理人才资源,应对突发用人需求 开展招聘数据统计与分析,推动流程优化,提升招聘效率与成本控制 完成上级交办的其他人力资源相关工作
储备干部
4000-7000元/月
文员经验不限本科行政管理方向市场营销方向运营方向
一、职位描述: 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训,熟悉门店运营管理体系及操作流程; 2、通过门店实际工作,应用经营管理相关知识与技能,参与日常营运执行与现场督导; 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的协调处理; 4、作为管理团队储备人才,重点向指导岗方向发展培养。 二、职位要求: 1、年龄21至26岁,面向2024届及2026届毕业生,本科及以上学历(专业不限),有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑; 2、形象良好,气质端正(女性身高160CM及以上,男性身高170CM及以上),思维清晰,具备良好的沟通表达能力; 3、在校期间积极参与社会实践,担任过学生干部者优先; 4、能适应基层岗位工作,有志于在零售连锁领域长期发展; 5、可接受公司统一调配,在所属区域内的不同城市门店进行轮岗学习。 三、培养路径: 1、管理方向:管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向:管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店为期3个月的学习后,即可参加首次店长认证,认证通过并独立带店后,基本为白班制(常规工作时间8:45-18:00)。 四、基本待遇: 1、实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,支持多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择9-16小时工作时长;00:00-06:00时段 hourly wage 为16元/小时; 2、凯辉全省范围内设有多个门店,工作地点就近安排; 3、除基础薪酬外,每月还可享有超额销售激励、SOP流程执行奖励; 五、福利补贴: 1、国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生,可享500元学历补贴,1000元到岗补贴,300元生活补贴; 2、其他本科毕业生可享1000元到岗补贴,300元生活补贴; 3、公司按规定缴纳社会保险; 4、上六休一,法定节假日上班享受加班补助。
储备干部
3000-5000元/月
文员1-3年本科人力资源管理方向市场营销方向生产管理方向
岗位职责: 1、通过1-2年跨部门轮岗机制(涵盖门店销售、门店运营、商品分析、采购、人力资源、电商、财务等核心模块),系统掌握企业全链条业务流程、管理制度及行业特点,快速建立全局化业务思维。 2、在各轮岗岗位深入一线实践,高效完成上级安排的日常事务、数据分析整理、流程优化建议等工作,积极识别业务瓶颈,提出可行性改善措施。 3、参与公司或部门重点项目推进、团队协作及关键业务讨论,持续提升跨部门沟通、资源整合与问题应对能力。 4、配合公司人才培养与评估体系,主动加强专业能力和综合素质建设,致力于成长为公司各业务领域的核心力量。 【任职要求】 1. 学历要求:全日制本科及以上学历,应届毕业生或毕业1-2年内具备相关实习或工作经验者优先,专业不限(农学类、管理类、经济类、数字化运营或新媒体运营类、财务类相关专业优先考虑)。 2. 素质要求:品行端正,诚实守信,具有高度的责任意识、进取心和内在驱动力,认同大健康产业发展方向,有志于在医药零售行业长期发展。 3. 能力要求:具备良好的逻辑分析、语言表达与协同合作能力,能迅速融入新环境与新岗位,抗压能力强,善于学习复盘,富有创新思维和集体意识。 4. 其他要求:认可农业产业布局,认同公司企业文化与发展战略,愿意接受公司统一的轮岗安排与岗位调配。 【培养体系】 1、导师带教:指派高层管理者或部门主管担任专属导师,实施一对一辅导,全程跟进成长进展,及时解决发展困惑。 2、轮岗培养:制定个性化轮岗方案,覆盖核心业务与职能条线,各阶段设置明确考核指标,确保深入理解业务运作与管理逻辑。 3、专项培训:定期组织行业认知、专业技能、管理素养等专题培训,整合内外部优质学习资源,加速能力跃迁。 4、晋升通道:提供清晰的职业上升路径,通过综合考评后定岗为部门或项目核心成员。 贵阳白云区、思南电商产业园区、思南板桥镇 月休4天
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
贵州贵阳融创九御府,晚餐1200一个月双休,做完饭菜,收拾好厨房九下班,1到2小时就行,能
外墙清洗月结
融创九御府,晚餐1200一个月双休,做完饭菜,收拾好厨房九下班,1到2小时就行,能接的阿姨联系
贵阳
6月12日 00:05拨打电话
贵州贵阳九道拐要一个做汉堡和披萨的师傅,月休4天,要求:不要手机党,人要勤快听安排,工资面
西餐1-2人月结
贵阳九道拐要一个做汉堡和披萨的师傅,月休4天,要求:不要手机党,人要勤快听安排,工资面议,:霍总:
贵阳
6月12日 00:02拨打电话
直播运营经验不限学历不限居家办公商务渠道维护内容/脚本策划推广引流主播经纪人抖音(抖音火山)快手视频号小红书接受居家办公国内院校优先
岗位职责: 1. 负责直播全流程策划与执行,包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则,独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3. 协同主播、中控、场控等团队成员,保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据(观看时长、转化率、GMV等),输出优化建议并落地执行 5. 挖掘用户需求与市场热点,持续提升直播间人气、互动率与成交效率 任职要求: 乡墅行业 1. 具备直播运营相关工作经验,熟悉直播生态与用户行为逻辑 2. 熟练使用抖音、快手、视频号等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力、应变能力及抗压能力 4. 思维活跃,有网感,能独立策划创意直播活动 5. 学习能力强,对电商直播趋势保持高度敏感
后厨勤杂工
3000-4000元/月
杂工1-2人月结全职兼职假期工
工作地点:花溪大学城群升精彩城 工作内容:洗碗、打扫后厨卫生、清洗配菜工具,简单打杂 薪资:3200-3600,月休2天,包吃 要求:吃苦耐劳,手脚麻利,年龄不限,有无经验均可。
文员
4000-6000元/月
文员
要求 一、基本条件 年龄18-40岁,身体健康,形象端正 高中/中专及以上学历,专业不限,文秘、行政 二、岗位职责 负责日常文件、资料的整理、录入、归档、打印复印 接听、转接电话,收发快递、传真,接待来访人员 协助完成考勤统计、会议记录、通知公告发布 负责办公用品申领、登记、保管及办公环境维护 配合上级完成数据统计、报表制作及其他行政辅助工作 三、任职要求 熟练使用办公软件:Word、Excel、PPT,会简单制表、排版 打字速度快,工作细心、有条理,责任心强 普通话标准,沟通协调能力良好,服务意识强 工作踏实稳定,能长期稳定工作,服从安排 有文员、行政、前台相关工作经验者优先 四、其他要求 遵守公司规章制度,保密意识强 能适应正常上班时间,做事高效不拖沓
文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
文员推广APP 包教
100-120元/天
文员经验不限学历不限弹性工作制
早九晚五,中午管饭,兼职按天算
资料编辑
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效,配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏的日常事务处理 5.有文员或行政类实习经验者优先
办公室跟单文员,工资待遇优厚,买成都社保,具体面谈
5000-6000元/月
文员经验不限大专
口齿伶俐,思维敏捷,25-35 岁
综合管理(双休)
5000-9000元/月
文员经验不限高中
职位详情: 1、协助公司和各部门经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务,保证公司各项工作的正常进行; 2、协助各部门做好公司指标的日常营运管理; 3、完成公司交办的其他工作; 薪资:无责底薪4800+200全勤+奖金; 上班时间:9:30-11:30;13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假。
前台
4000-10000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制
招聘工作的岗位18-30 工资4000+
行政人事专员助理
5000-6000元/月
文员1年以下初中及以下文字功底扎实具备人力经验
岗位职责: 1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事咨询,维护良好员工关系 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力和保密意识
行政人事专员
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系薪酬福利培训
我们正在招聘人力资源专员/助理,协助开展公司各项人力资源相关工作。 工作内容: 涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的辅助性事务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先; 2. 不限工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑; 3. 熟悉常用办公软件,具备较强的沟通协调能力与团队协作意识; 4. 对人力资源领域有浓厚兴趣,工作细致、态度认真、责任心强。
行政助理专员
3000-5000元/月
行政专员/助理3-5年本科内勤管理接待事务后勤管理
1. 负责人力资源六大模块相关事务:协助拟定人力发展规划,落实招聘与人员配置工作(包括简历初筛、面试安排等),推动员工培训与发展项目实施,参与绩效考核执行(数据汇总、结果归集),协同完成薪酬福利相关核算(考勤核对、福利事项支持),办理劳动关系基础性工作(合同管理、员工咨询答复); 2. 承担行政事务管理:统筹公司会议组织(通知发布、会场布置、会议记录整理),负责办公物资的采购与分发,做好行政及人事文件的分类归档,协助开展团队建设、节庆活动等员工活动;管理员工食堂与宿舍日常运营; 3. 熟练运用 Office 工具,独立完成人力与行政各类报表、通知等文书制作,确保信息准确、格式统一; 4. 协助跨部门联络,传达人力资源与行政相关信息,配合解决员工日常工作中涉及的相关事宜。 . 学历要求:本科及以上学历,人力资源管理专业优先; 2. 证书要求:持有三级(含)以上人力资源管理师资格证书; 3. 经验要求:具备2年及以上行政助理岗位经验(偏重HR方向),有生产制造类企业从业经历者优先; 4. 技能要求:熟练掌握Office办公软件(Word文档编辑、Excel数据分析、PPT演示文稿制作); 5. 年龄要求:24-35周岁; 6. 综合素质:具备良好的沟通表达能力,责任心强,执行力高,具有团队合作精神,能够高效应对多任务并行的工作节奏。
销售导购6-10人月结
现急招10名美容导购:岗位职责:专注解决美业门店100个年复购三次新客、100个月月复购家居产品,帮助美业门店建立基础盘的面部品牌。1、目标完成30个980的种子客户开发;2、培训员工具备线上团单、980卡项的:专业知识、技能手法、服务流程,项目效果和服务体验价值的交付能力;3、员工具备老客销售线上体验团单、980种子卡、老带新裂变的销售链路4、新客成交四步曲的闭环:到店前的认识、到店面诊间的认知、房间服务中的认可、面诊间的980三个循环方案的认购、客户裂变的老带新.任职要求:1、有过面部品牌的驻店培训、销售经验;2、有基础店务管理知识;3、有责任心、目标感强烈、管理门店每天的销售数据、及时指导优化门店的销售流程;4、能出差、扎店、把服务门店当自己门店经营的心态。工作时间:工作地点贵阳及全国,出差期间门店负责吃住,非出差期间不包住宿;早九晚七,月休4天,有五险。无责底薪8000(含社保)+提成5%-10%。综合1万以上。联系人:田经理,.
贵阳
6月1日 16:58拨打电话
店员日结
工人路夜宵摊现招聘包粽子工作人员一名,优先招收手脚麻利、有包粽经验。薪资待遇:18元/小时结算方式:每日完工当场结算工资,准时靠谱工作内容:纯手工包粽子,操作简单电话:
贵阳
6月11日 14:20拨打电话
营运储备干部
4000-6000元/月
文员经验不限本科
【职位描述】 1. 在凯辉便利店进行系统化学习与实操培训,熟悉门店各项基础操作流程,掌握商品管理相关知识,并熟练使用门店运营管理系统; 2. 通过门店实际工作,应用经营管理相关技能,参与门店日常运营与监督指导,深入理解公司运作流程及业务发展战略,全面参与管理培训项目; 3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对处理; 4. 作为管理储备人才重点培养,参与并主导各类管理决策事项,全面了解各部门协同机制,助力提升整体运营效能; 5. 参与客户沟通与需求对接,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。 【职位要求】 1. 本科及以上学历,专业不限(应届生或毕业两年内人员均可报名); 2. 具备较强的沟通协调能力,以及良好的计划与组织执行能力; 3. 对零售行业有高度热情,有志于在该领域长期发展并成长为优秀管理者; 4. 女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。 【培养路径】 1. 管理方向:管理培训生→店长→区域主管→区域经理→区域副总监/总监 2. 专业方向:管理培训生→职能专员→职能专家 3. 门店轮岗学习期为3个月,结束后可参加首次店长认证,通过后进入带店阶段,基本实行白班制(常规工作时间为8:45-18:00) 【基本待遇】 1. 实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择工作9至16小时;若安排在00:00-06:00时段,时薪为16元; 2. 全省范围内均有门店布局,根据实际情况就近分配工作地点; 3. 除基础收入外,每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本高校及贵州6所省属重点本科毕业生,可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 2. 其他本科毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 公司统一缴纳社会保险; 4. 工作制度为上六休一,法定节假日上班享有加班补贴。
前台接待
前台
负责公司接待
经理助理经验不限中专/中技
薪资待遇: 1、薪资结构:4200无责底薪+600房补,缴纳五险 2、上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休,节假日正常放假; 3、每月10号发工资。 岗位职责: 1. 参与项目跟进与数据汇总,协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作
技术文档专员
4000-5000元/月
文员经验不限大专资料管理
岗位内容: 1、负责部门各类文件及台账的整理与归档工作。 2、跟进项目变更流程并做好相关记录。 3、推进部门标准化工作的执行与落实。 4、维护信息系统中产品Bom数据。 5、处理部门日常内勤事务。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备机械制造行业工作经验,能识读基本图纸。 2、熟练操作Excel、Word等办公软件。 3、掌握CAD制图技能者可优先录用。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供贵阳招英文导购3000一月在线招聘信息,主要招聘贵阳导购相关人才。作为导购工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解导购的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐