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业务/销售4000-5000元 能服从安排，踏实肯干。

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重庆市沙坪坝区招强电

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招A2驾驶员，能熟练驾驶拖车，熟悉集装箱装卸货流程，能吃苦耐劳

招聘： 【工作日期】：正月初一 到 正月十五 【工作内容】：小吃售卖 【招聘条件】：11个，会卖货 【工作时间】：9:00 - 22:00（根据情况可调） 【上班地点】：大鲍岛 【薪酬+待遇】： 初一到初四230， 初五到初十四190， 正月十五230， 加班20/小时 【需试岗】：必须试岗，试岗管饭 【联系电话】：

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

能连着做过年不回家

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

要求形象好，五官端正 小白有师傅带 这里不需要你很有能力，需要你能够对工作敬业 性格阳光开朗， 福利待遇:综合工资8k-1w 公司提供包住，免费健身房，员工餐，不定时组织团建聚餐活动

岗位职责 1、负责公司面向大中型连锁餐饮行业所提供的管理咨询、数字化系统、培训课程等产品的销售与推广，带领团队达成业绩目标及核心工作任务； 2、开展市场调研与竞争分析，参与产品战略规划，制定并执行产品推广策略； 3、搭建客户服务体系，建立并维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4、代表企业出席各类行业交流活动，拓展优质客户资源，增强品牌在行业内的认知度与影响力。 任职要求 1、具备三年以上面向企业客户的销售工作经验； 2、具备较强的自我驱动力与自律性，擅长资源整合与跨部门协作； 3、责任心强，工作积极投入，热爱销售岗位，以结果为导向，抗压能力强； 4、拥有良好的团队管理经验，能够有效激励团队成员，推动团队成长； 5、具备出色的沟通表达能力、商务谈判技巧及渠道拓展能力； 6、有连锁餐饮门店运营实操经验或熟悉餐饮行业背景者优先考虑。 岗位亮点: 1、薪酬:底薪10K+提成+业绩奖金+年终奖+在职股权激励，综合收入可达30万以上，薪资上不封顶; 2、福利:五险一金、年度体检、带薪年假、享受国家法定假期、月度季度奖金包以及丰富的企业文化活动: 3、客户群体均为企业老板，个人综合能力和素养将不断提升: 4、团队氛围平等开放。

重庆开县招收银员

卖肉师傅 男女不限 招工人数:一名

微信网销/社群运营・无需电销・双休・资源支持・高提成 一、薪资待遇： （1）综合收入：10-15K（底薪+5%-20%提成），无起提门槛，开单即可计提； （2）基础保障：缴纳五险一金，每月10号准时发放薪资； （3）额外奖励：年终奖、成单奖金、活动激励、全勤奖、分红奖全覆盖，销售旺季额外享500元/月补贴； （4）假期自由：周末双休（9:00-18:00，含2小时午休），法定节假日正常休息；春节额外多放1-3天（总计8-10天），带薪年假5-15天（按工龄递增，工作越久福利越高）； （5）人文关怀：组织员工旅游、生日及节日礼品派送、定期团建聚餐，每日提供下午茶福利～ 二、工作模式：线上微信营销+客户资源由公司提供（无需电话沟通！无需自主拓客！） （1）公司精准分配意向客户（主要为考研/考证/考编人群），通过社群管理、在线交流等方式完成服务转化。（配备工作手机+工作微信账号） 三、工作内容：以专业能力与贴心服务推动成交 （1）对接公司提供的高质量客户资源，借助微信、社群渠道沟通，了解其在考研/考证/考编方面的学习需求，推荐适配课程方案，促成签约； （2）运用微信工具持续跟进客户，在社群中定期发布实用教育资讯与备考资料，增强客户对网校产品的信任与认可，建立长期稳定关系。 四、任职要求：有潜力+愿意成长，零经验也可培养 （1）性格温和，表达清晰，具备良好沟通能力与学习适应力（公司提供完整培训体系，新人也能快速胜任）； （2）有半年以上销售工作经验者优先（不限行业，具备课程销售、教育培训、网络推广或咨询服务背景更佳）； （3）热爱教育领域，希望在纯线上营销方向深耕发展。 五、晋升发展：每半年评估晋升，成长路径清晰可见 明确晋升机制：专员→主管→经理→总监→分校长，每半年开放一次晋升通道，表现优异者可提前晋级，职业发展空间广阔～ 六、工作地址&交通：地处核心商圈，出行便利 地址：重庆渝中区大坪康德国际5A甲级写字楼2幢15楼/渝中区大坪英利中心壹号37楼； 交通：轻轨1号线/2号线大坪站下车，1号或6号出口直达办公区

有过建材相关销售经验

岗位要求： 1. 具备扎实的销售实战能力及团队管理经验，熟悉B端、商超、社区团购等渠道运营模式与销售策略。 2. 性格积极向上，品行端正，富有责任心与职业担当。 3. 具备良好的数据处理能力，能熟练进行数据分析并以图文形式清晰呈现。 4. 本职位实行单休制，不接受者请勿投递。 5. 因岗位工作性质需要外出拓展，建议具备个人交通工具以便出行。 6. 薪资结构为底薪4500-5000元+提成（表现优异者可面议调整）

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著市场优势，身处万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账、规避催收与法律诉讼、终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低超出法律保护范围的利息与罚息，合理减负 3、房产相关综合解债服务：支持断供客户保房、解除担保责任、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人 2、师徒制辅导模式：一对一实操带教，规划从入门到精通的成长路径 3、深度赋能支持体系：向下延伸服务链条，全面助力业务开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，快速回应客户咨询与需求 5、专业法律后盾支持：合作国内 top10 律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

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1.拣货收货理货盘点客户诉求处理 2.三班倒要上夜班早：9点一7点中：14点-24点 晚：24点-9点（早中班有一小时吃饭休息) 3.综合工资4500（底薪2300++绩效+奖金） 4.月休四天、吃住自理 5.能吃苦耐劳工作细心服从安排 6.年龄18-35能熟练使用智能手机