京东职位 岗位区域：滨海新区。北辰区。津南区。 岗位职责： 1. 负责本地餐饮实体商家的拓展与入驻； 2. 制定商家运营策略，为商家提供京东外卖平台运营指导，协助商家上线、门店基础建设、活动策划及推广； 3. 及时跟进市场需求和竞争动态，分析销售数据，提升运营效果，实现门店营业增长； 4. 维护商家关系，解决商家在平台运营中的问题，提升商家满意度； 岗位要求： 1、1年以上外卖平台实操经验，熟悉本地商圈者优先，对外卖商户运营有自己的见解； 1. 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能独立开发维护客户； 2. 目标感强，抗压能力强； 薪资待遇：综合月薪6000～10000（） 底薪3500➕提成。 月休四天，早9晚6。一天8小时（有电动车着优先） 联系电话：

一、我们的优势:省团前身是好省成立于2015年， 成立之初融资2400万，平台累计交易额破千亿， 是淘宝最大分销商，累计下载量超5亿，好省最大投资方为亚洲最大风险投资机构高瓴资本，公司核心岗位人员均来自于阿里巴巴、腾讯、美团、 网易等一线互联网公司的技术大牛及产品大神。 二、薪资问题: 1、支付宝碰一碰铺设:开户奖励:360元/台+万7流水+粉丝消费收益(管道收益) 商家接受度高:每碰一下，消费者可随机立减， 最高可免单，同时获得该商家专属消费券，帮助商家拉回头客。 3、支付宝碰一下双码:48元/户+流水分润+终身享受粉丝消费分润(管道收益) 商家利益:每碰一下消费者随机领取红包同时， 每笔商家的0.5-1元补贴。 4、支付宝碰一下点餐码:最高160元/户商家利益:在商家原有扫码点餐的基础上增加支付宝碰一下点餐，支付宝随机为碰一下点餐顾客发放立减红包，帮助商家做客户留存。 有非常多勤奋的伙伴实现了日入过干，优秀者可获得年入百万、千万甚至获得城市/全国分红的机会(公司上一个品牌“好省”截止目前已经10年， 成就了无数个年入千万、百万收入的人群，直到今天这部分人依旧可以享受着好省发放的，现在省团更是在原好省的基础上增加了线下实体商家，市场体量更是当年好省的数倍甚至数十倍之多。) 三、平台优势: 1、免费:0投资0加盟、全国可做，不限区域、 可居家、可外出 2、网购:可以线上推广，推广用户做消费者， 消费者在全网消费可享受折扣/消费券优惠同时， 你可获得。 3、商家免费入驻:现在邀请商家免费入驻，升级带锁粉功能的收款码，商家每笔收款流水可拿流水佣金。 4、收款码革命(数字化转型风口):除这两种流水佣金外，进到商家消费的人，系统会自动转化为商家的终身粉丝/会员，该会员日后在线下联盟商家及通过省团在淘宝、京东、拼多多、美团、 饿了么等各大电商平台消费，。 5、一句话讲明自省团生活:省团生活母活实休仅这助力国家数字化转型升级！ 四、岗位职责1、空白市场中开展业务，拓展新商机。 2、邀请商家入驻平台 跟商家清晰的表明设备的使用方法及要求，并协 商家安装设备 4、组建团队 五、任职要求: 1、具备一定的沟通能力 2、具备一定的抗压能力 3、良好的学习能力，不断提高个人技能以适应变化 4、吃苦耐劳，拼搏精神，擅长搭建团队或者地推者优先 5、负能量，玻璃心者勿扰 六、我们找什么样的人(经验不限，年龄不限， 男女不限，全职兼职均可，长期短期均可) 1、负债想尽快上岸的 3、想创业找不到好项目的 4、想通过努力改变命运实现阶层跨越的 5、长期主义者，通过一段时间的努力，积累， 沉淀给未来交一份满意的答卷 更多详情，请联系我们！！期待更加优秀的你！！

京东职位 岗位区域：滨海新区。北辰区。津南区。 岗位职责： 1. 负责本地餐饮实体商家的拓展与入驻； 2. 制定商家运营策略，为商家提供京东外卖平台运营指导，协助商家上线、门店基础建设、活动策划及推广； 3. 及时跟进市场需求和竞争动态，分析销售数据，提升运营效果，实现门店营业增长； 4. 维护商家关系，解决商家在平台运营中的问题，提升商家满意度； 岗位要求： 1、1年以上外卖平台实操经验，熟悉本地商圈者优先，对外卖商户运营有自己的见解； 1. 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能独立开发维护客户； 2. 目标感强，抗压能力强； 薪资待遇：综合月薪6000～10000（上五险） 底薪3500➕提成。 月休四天，早9晚6。一天8小时（有电动车着优先） 联系电话：

一个月出差3-4次。不坐班不打卡。 包吃住。需要有责任心。不压工资。日结。可兼职也可以专职。能够长期坐交通工具优先。 听从指挥，有团队合作精神。

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的日常维护； 2. 深入了解客户需求，提供专业的解决方案与产品推荐； 3. 跟进订单执行过程，保障销售及服务环节高效衔接； 4. 定期整理市场动态与行业资讯，为产品优化和新品研发提供依据； 5. 保持与客户的顺畅沟通，快速响应并处理客户反馈与问题。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务洽谈技巧； 2. 能够独立应对工作中的各类情况，并有效解决问题； 3. 热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 4. 熟练操作CRM等客户管理工具； 5. 工作踏实负责，具有自我驱动力，追求工作高标准

岗位职责: 1. 按要求执行并落实各项任务与工作内容 2. 主动配合团队协作，推动项目顺利实施 3. 持续精进专业能力，积极提升业务水平 任职要求： 1. 具备优秀的沟通意识和团队协作态度 2. 能够保质保量高效推进工作进度 3. 热爱本职工作，勇于面对挑战并实现成长

职位详情 销售专员不加班！ 逆风如解意，速来多赚人民币！！！！ 生活不止眼前的苟且，只要你加入我们的团队，你要的钱、情怀、诗和远方我们全都能给！！ 天津华维企业是一家专注于餐饮管理培训咨询的机构，致力于为中小餐饮企业提供运营管理方面的咨询、培训与职业发展辅导。公司拥有完善的晋升机制，既能保障当下收入，也能规划长远未来——可成长为讲师，或担任分公司总经理带领团队，是一个真正能实现梦想的成长平台。 此岗位为「全职」岗位； 此岗位主责课程为「线下教育」类内容； 此岗位服务对象主要面向「中小微企业的老板」群体； 本企业属于「培训机构」性质。 我们的优势： 1.可免费学习系统的企业管理知识 2.对接优质人脉资源，拓展高端社交圈层 3.晋升透明公正，享有体系化成长培训 4.高额提成机制，为每位伙伴创造高收入可能 工作内容： 1.通过电话、实地拜访、微信等渠道向中小微企业负责人推广课程产品 2.持续维护新老客户关系，提升客户满意度与复购率 岗位要求： 1.不限性别，年龄18-40岁，欢迎应届毕业生，无经验可培养，有经验者优先录用 2.热爱销售工作，积极主动，抗压能力强，对个人职业发展有清晰目标 3.想赚钱、想赚钱、还是想赚钱 4.求发展、求发展、还是求发展 核心卖点： 收入裂变式增长：底薪+行业TOP10%提成+团队分红+超额利润分成 事业合伙人模式：表现优异者有机会获得股权激励或区域代理资格 狼性成长体系：个性化培训+每日战报复盘+高管1v1带教 价值观筛选：仅招募认同“客户价值第一”的长期主义者 我们寻找这样的战友： 拒绝负能量：困难难免存在，但绝不抱怨，做充满正向能量的人 眼里有光：发现客户需求即兴奋的“成交猎手” 口袋有火：不甘平庸，以结果兑现价值的进取者 脚下有路：擅长将“老板战略”落地为“执行战术”的实干派 肩上有责：视团队目标为己任的共生型人才

平时在天津内跑业务（省内半个月，省外一个月，出差是自愿，不出差就在天津内跑业务） 薪资待遇： 1.底薪6000+高提成（10%-30%）+奖金（日奖周奖）+补助+福利+年终奖=8000—15000，上不封顶！ （新人平均第一个月到手工资6000--10000） 可以日结单天200-600 上不封顶 2.提供免费住宿（宿舍干净整洁，空调，全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全）。可拎包入住 4.不压工资 10号发薪 5.高管免费一对一培训！ 职位描述： 1.不强制出差，可选择在天津或外地，（出差半个月到一个月，出差频率不频繁，具体看公司安排）。 2.出差所有费用都是公司出，出差是6到8个人团队，去国内一二线城市，主要市场考察和销售。 3.线上、线下整合营销体系，公司设有独立APP软件 上班时间： 早8点半晚6点半，工作时间自由，周一固定休息，节假日正常放假 任职要求： 1.年龄26岁以内，性别不限，经验不限，欢迎优秀的往应届毕业生加入，退伍军人优先！ 3.具有团队意识，有责任心，有上进心。 4.对待工作积极热情，不安于现状

任职要求： 1. 年龄20-30岁，欢迎无经验者加入 2. 不限学历（应届毕业生亦可）；专业不限；性别不限；可提供实习证明！！！ 3. 具备基本人际交往能力，表达清晰，沟通顺畅 主要职责： 1. 从事钢材类产品销售，包括光伏支架、农业大棚用各类规格钢管（焊管、方矩管）及镀锌管等 2. 公司自有生产工厂与办公场所，日常在办公室内通过电话、微信及网络平台等方式开发客户资源 薪资待遇： 底薪2500元+提成（三七分成）+年终奖金 综合收入月均2W-3W，年收入约50-60w 每月安排休息8天 福利：法定节假日休假、免费午餐、节日礼品、定期团建活动，工作氛围轻松，收入可观~ 工作时间： 夏季：上午8:30-下午17:30 冬季：上午8:30-下午17:00 周末双休 期待优秀人才的加入，年初项目资源丰富，机会多多！

岗位职责： 1、 负责客户来访接待与咨询，提供专业的房地产领域解决方案； 2、 深入掌握客户需求，推动租赁、买卖双方达成交易，并承担后续业务跟进及房屋产权过户等服务工作； 3、 主动开发与维护房源、客源资源，与业主和客户建立长期稳定的业务协作关系。 任职要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，有相关行业经验者优先考虑； 2、具备良好亲和力，普通话流利，拥有较强的沟通技巧和进取意识； 3、工作态度严谨踏实，性格正直诚恳，责任心强；具备高度的职业自觉性和团队协作精神。 薪资待遇： 1、完善的地产专业培训：新人入职由门店负责人或业务主管带教，提供全流程业务辅导及进阶课程支持； 2、公司定期组织员工参与户外拓展活动，促进身心健康，提升团队向心力； 3、公开、公平、透明的晋升机制：所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔，发展空间广阔； 4、注重人文关怀，每年开展多项员工福利活动，如篮球赛、足球赛、运动会、中秋派对、年会盛典、年度Top经纪人海外旅游等； 5、全市设立两百余家门店，覆盖市内六区、滨海新区、开发区等核心区域，支持就近安排工作地点； 6、高成长性平台，提供优厚福利，营造舒适办公环境与积极团队氛围； 7、学习期保障底薪15000元，转正后享受高额提成，买卖业务直提60%，租赁业务直提45%，新房业务直提50%。 公司欢迎脚踏实地、甘于从基层做起、愿意在平凡岗位上深耕发展的年轻人！如果你符合，我们期待你的加入！

天津市滨海新区明天用6个突击瓦工

天津市滨海新区招工地小工/杂工 打磨刷漆210 八小时不管吃周边有卖的，10块钱一份，轻松自由

天津滨海新区大厨小串招聘以下人员 前厅经理2名工资 7500-8500 前厅主管1名工资 5500/7000 后厨厨师长工资 8000-10000 烧烤师傅4名工资 7000/9000 配菜工1名工资 6000/7000 礼仪/迎宾4名工资 5500/7000 餐厅吧台工资 5000/7000 月休两天，包吃包住，提供工服 要求有工作经验有团队精神，适应夜班工作，稳定性强，联系电话王

天津市滨海新区招电焊，要求住建局焊工本年龄55岁以下，工作勤恳焊技好日工资400管住不管吃，

天津市滨海新区招工地小工/杂工

招聘：解决方案经理 薪资：6000.0-10000.0 职位详情： 岗位职责：1、负责政府及客户的数据基础设施、可信数据空间、数据要素授权运营等数据要素主要方向的方案设计与规划，负责拉通相关产线，推动产品和整体方案优化迭代。 2、参与项目前期沟通，深入理解客户需求，完成需求分析与方案框架搭建。 3、跟进行业动态与技术趋势，将前沿技术（如数据确权、可信流通、区块链、联邦学习）融入解决方案，提升方案竞争力。 4、推动数据要素生态体系构建，引入数据、技术、场景等生态合作伙伴，形成完整的数据要素能力矩阵。 5、配合销售团队完成客户演示、技术交流及招投标等支持工作。

招聘：市场服务资源经理 薪资：10K-18K 职位详情： 岗位要求：大专及以上学历（注重实际经验），市场营销、商业管理或相关专业，性别不限，42岁以下，具有5年以上市场服务或相关领域工作经验，根据市场需求和公司目标制定具体销售策略和计划，负责销售团队的日常管理和培训，进行市场调研，了解行业和竞争对手的情况，开拓市场和客户，具有责任心、内部协调与合作，与公司其他部门进行紧密合作和沟通，反馈客户需求，要有耐心和抗压能力，能够接受出差。（退役军考虑）

盒马BD直招，一份时间自由、收入上不封顶的工作。非外卖、非第三方，官方直招更放心。不站岗、不坐班，室内外自由开展。 薪资结构清晰：底薪3400+全勤+车补+住宿补贴+多重提成，轻松10k+，努力20k+，上不封顶。新人有明确收入参考：日10单≈11k，15单≈15k，20单≈18-20k。 福利齐全，高温补贴，月休4天。一18岁以上即可，能吃苦、爱学习就行，学历可放宽。晋升透明，BD到BDM再到城市经理，三个月一晋升，全国多区域可安排。工作多出差，可接受的来了解一下

招聘：文学艺术、体育专业人员 薪资：3000 - 完成销售指标，维护客户长期合作关系

岗位职责 负责家政客户开发与对接，包括保洁、保姆、月嫂、育儿嫂、开荒、钟点工等订单洽谈。 维护家政阿姨/师傅资源，完成人员匹配、派单、跟进服务全流程。 跟进客户需求，促成签单，做好售后沟通，提升复购与转介绍。 完成公司下达的业绩目标，配合团队做好宣传推广。

1.与客户线上沟通建立联系 2.表达能力清晰 3.接受小白，代教 4.都是年轻人，工作氛围好 5.领导脾气好，好说话

【渠道销售-大平台诚邀加入】 （1）年龄19-45岁，对房地产经纪行业充满热情； （2）具备较强抗压能力，能适应高强度工作； （3）意志坚定，拥有出色的沟通技巧； （4）高度的职业责任感与服务意识，执行力突出，善于团队协作； 薪资待遇：2510+3000+提成，五险一金 工作内容：掌握楼盘信息，积极开拓客户资源并做好客户维护，为客户推荐合适房源，带领客户实地看房，全程跟进促成交易达成 团队氛围：定期组织团建活动（频次高），提供海外旅游机会，实行师徒制培养模式，资深员工带教新人，团队关系简洁高效、凝聚力强，利于个人发展 晋升机制：晋升通道公正、公开、透明，注重个人能力与价值贡献，多劳多得，有能力者优先提拔，优胜劣汰 工作时间：早9:30-晚19:00

1. 带领团队推进企业团购（福利、劳保、奖品等）业务拓展，达成既定业绩目标。 2. 开展企业客户开发、商务接洽与关系维护，主导订单全流程运作，保障交付顺利并妥善处理售后事宜。 3. 构建长期稳固的客户合作机制，提高客户复购率及服务满意度。 4. 统筹调配内外部资源，确保订单准时、保质、足量完成交付。 5. 参与配送中心日常管理，优化库存结构，科学安排调度，确保配送高效及时及仓储合规安全。 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄40岁以内，市场营销或工商管理类专业优先； 2. 具备5年以上中大型商超行业销售管理岗位工作经验； 3. 拥有较强的市场敏锐度，了解零售领域团购运作模式，擅长企业级客户开拓； 4. 熟悉团购订单全周期流程，具备资源整合能力，保障订单高效落地； 5. 具备应急处置能力，可快速应对订单执行过程中的突发状况； 6. 有团队管理背景，了解食品类仓库管理相关规范； 7. 具备优秀的商务谈判技巧与跨部门协作能力； 8. 为人诚实守信，责任心强，抗压能力佳，富有创新思维，沟通表达能力强，无不良职业记录。

高薪诚聘电话销售精英｜挑战百万年薪，就差你！ 薪资待遇：无责底薪3000元+基础绩效1200+高额跳点提成（提成上不封顶！月入过万很常见，销冠月入5万+）+ 季度奖金 + 五险一金 + 带薪培训 + 节日福利 工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休，拒绝无效加班 工作地点：新恒富大厦1203 岗位职责 通过电话或微信联系潜在客户，了解客户需求，推广公司产品与服务； 建立并完善客户信息档案，持续跟进意向客户，推动成交达成； 维护已有客户关系，促进重复购买及客户推荐新资源； 整理分析销售过程数据，优化沟通策略，提高转化效率。 任职要求 无需相关经验！入职即享系统化带薪培训，全程指导助你快速上手； 热爱销售工作，目标明确，追求高收入，敢于冲刺业绩巅峰； 具备出色的表达能力和心理承受力，能准确捕捉客户真实想法； 认同团队合作价值，乐于交流心得，携手达成集体目标。 我们的优势 管理扁平高效：组织架构简单，能力与贡献直接被认可与激励； 晋升机制清晰：从销售专员到主管再到经理，成长路径公开透明； 活力工作氛围：定期组织团建活动、生日庆祝、优秀员工旅游，劳逸结合； 优质客户支持：公司持续提供大量精准客户线索，无需个人盲目拓客。

【AAA评级银行系平台】客户经理/项目经理｜底薪10-20K+高额提成｜聚焦实体三大核心赛道 一、平台核心优势 1. 资本与股东背书：国内头部城商行全资控股金融租赁公司，注册资本70亿元，主体信用评级AAA，2024年净利润25.51亿元、同比增长超20%，资产规模突破1300亿元，是母公司体系内盈利能力的核心子公司，资金实力雄厚且融资成本行业（金融债票面利率低至1.95%）。 2. 差异化赛道壁垒：坚守“服务实体经济”定位，聚焦小微租赁、智能制造、公用事业三大核心领域，小微及智能制造板块投放占比超30%，绿色金融投放超430亿元，累计服务超7万家小微企业、2.7万家高新技术与专精特新企业，赛道聚焦且政策适配性强，避开同质化竞争。 3. 产品与资源优势：依托母行庞大优质客户库与全国40余个城市服务网络，推出“智租赢”“惠租赢”“阳光租”等场景化产品矩阵，提供“融物+融资+政策对接+技术咨询”全流程服务，最高额度2000万，审批高效且增值服务能力突出，业务开展赋能充足。 4. 市场化激励体系：薪酬结构为“底薪+绩效+高额提成+专项奖金”，无封顶收入空间，核心业务岗收入远超行业平均；依托母行成熟管理体系，治理规范且内控完善，零违法违规记录，提供清晰的“业务骨干-团队主管-区域负责人”晋升通道，重实绩不唯资历。 二、岗位职责（客户经理/项目经理） 1. 客户开发与需求挖掘 聚焦所辖区域小微、智能制造、绿色能源（光伏/储能）等领域客户，通过渠道拓展、客户转介绍、母行资源联动等方式，开发优质企业客户，挖掘设备采购、技改升级、存量盘活等融资租赁需求，完成年度业务投放与业绩指标。 2. 项目全流程管控 负责租赁项目全生命周期管理，包括客户尽职调查、资信评估、风险研判，结合客户需求设计直租、回租等定制化融资租赁方案；牵头商务谈判、合同起草与签订，推进项目审批落地、起租验收及租后管理，保障存量资产安全。 3. 客户关系与增值服务 维护核心客户长期合作关系，定期回访跟踪客户经营状况与设备使用情况，深度挖掘二次合作及转介绍机会；为客户提供技改补贴对接、设备选型咨询、绿色政策解读等增值服务，提升客户粘性与满意度。 4. 市场研判与合规运营 跟踪所在行业动态、政策导向及同业竞争情况，输出市场分析报告，为公司产品优化与策略调整提供支持；严格遵守监管规定与公司制度，确保项目操作全流程合规，杜绝风险事件，配合内控与风控部门完成项目核查。 三、任职资格 1. 学历与基础条件 - 本科及以上学历，金融、经济、财务、工商管理、机械制造等相关专业优先，优秀者可放宽至大专；35周岁及以下，身体健康，能适应区域内出差。 - 持有驾驶证C照，熟练使用Office办公软件，具备基础财务报表分析与书面报告撰写能力。 2. 工作经验要求 - 2年以上相关工作经验，具备银行对公信贷、融资租赁、商业保理等从业经历者优先，有小微、智能制造、绿色能源行业客户资源或项目经验者加分。 - 熟悉融资租赁业务模式（直租/回租）与操作流程，有独立完成客户开发、方案设计、项目落地全流程经验者优先。 3. 核心能力与素养 - 市场开拓能力：具备敏锐的市场嗅觉与客户挖掘能力，擅长渠道搭建与商务谈判，能快速打开区域业务局面。 - 风险把控能力：具备扎实的尽职调查与风险研判能力，能精准识别客户经营风险与项目风险，确保业务合规稳健。 - 沟通与适配能力：性格积极主动，具备良好的跨部门协作、客户关系维护能力，能快速理解客户需求并提供适配方案，抗压性强。 - 职业素养：诚实守信，具备高度责任感与敬业精神，认同“服务实体经济”理念，务实高效，拒绝形式主义工作。 四、薪资福利与核心吸引力 - 薪酬回报：高额业绩提成（上不封顶），叠加季度/年度专项奖金、差旅补贴，成熟业务岗综合年薪50-150W+，业绩优秀者无上限。 - 平台赋能：依托银行系强大资源，客户获取与项目推进难度低于行业平均，无需从零搭建资源，快速起量出业绩。 - 福利保障：五险一金（按高标准缴纳）+补充商业保险+年度全面体检，节日福利、高温补贴、定期团建、带薪年假等福利齐全。 - 成长价值：深耕高景气实体赛道，积累优质行业资源与项目经验；完善的内部培训体系，晋升不唯资历，业绩突出者可快速晋升团队管理岗。 我们聚焦实体、务实笃行，诚邀具备开拓精神与专业能力的你加入，共享银行系平台红利，在服务实体经济中实现个人职业价值与收入突破！其他信息语言要求：不限行业要求：基金/证券/期货

1. 开拓装修客户资源，通过线上渠道（抖音、小红书、装修平台）及线下地推、异业合作等方式挖掘潜在客户； ​ 2. 接待客户咨询，介绍公司装修套餐、服务流程及优势，促成合作签约； ​ 3. 维护老客户关系，推动转介绍业务，跟进客户签约后的服务衔

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，收集潜在客户的资料并开展沟通，拓展新客户群体。 2、通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售契机并达成销售目标。 3、负责老客户的关系维护，定期跟进已合作客户，促进长期稳定的合作关系。 任职要求: 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、热爱销售工作，执行力强，富有责任心，善于团队协作

1、白酒销售，需要拜访及维护管辖片区的烟酒店、超市、批发、饭店等，及时传达公司的活动政策，要求有交通工具 2、团购经理：要求有企业或政府资源，个人社交良好等 3、兼职销售：不需要任何经验，对金钱有欲望

【岗位职责】1、基于公司的平台支持，熟悉公司法务产品，如法律咨询、合同审核和定制、律师函‌、代写文书、案件委托咨询等等，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化；2、通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标；3、对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作；4、建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成分析总结报告，促进公司产品的优化；5、每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划；6、此岗位带有销售性质。【任职资格】①18-35岁，大专及以上学历，FPA性格黄红/黄蓝②口齿清晰，表达富有感染力，有较强的学习能力和良好的沟通能力。③具备踏实肯干的品质，勤奋好学的精神，认可且热爱销售职业。④认可互联网行业，有强烈的企图心、责任心、工作付出度高。⑤有互联网B2B销售工作经验，有同行业销售经验者优先。【福利待遇】①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等；②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等；③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红；④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等；⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人；⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁）⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等；⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品；⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等；

薪资福利： 1、薪资待遇优渥，有绩效奖金。上不封顶。 2、双休、工作餐。 3、五险一金，带薪年假等法定福利。 4、拥有完善的培训体系和职业发展规划，资深销售精英亲自带队，为您的职业成长助力 任职要求： 1、英语四级以上，口语流利优先。 2、无经验和专业限制。 3、工作热情高，愿意从零开始发展，学习能力强，有销售潜力。 4、品行端正，有原则，有责任心。 5、形象气质佳，男女不限。 6、能适应出差。 工作职责： 1、开发市场。 2、发展客户。 3、按公司发展方向拓展业务。 有意向请直接拨打电话咨询！