岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告 5.协同市场、运营等部门推进营销活动落地 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有销售意识和客户服务意识，抗压能力强 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4.工作积极主动，具备团队协作精神 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行人士

要求有销售经验的能说会道的 即可年龄18到45

岗位职责 1. 负责京牌相关业务对接、客户开发与维护，跟进洽谈全流程，落实公司业务方案； 2. 遵照公司标准化业务流程开展工作，服从部门管理安排，按要求完成日常工作 3. 做好客户信息登记、及时反馈业务进展与市场相关信息。 任职要求 1. 年龄30-50周岁，，沟通表达顺畅，做事踏实稳重； 2. 执行力强，能够遵守公司规章制度，配合管理、按规范落实工作； 3. 有无相关从业经验均可，零基础可带教培训。 薪资待遇 1. 基础薪资3000-15000元+高额业务提成，提成上不封顶，多劳多得； 2. 完善带教体系，入职专人指导业务，

岗位职责： 1.负责AI类产品的市场推广与B端大客户（实体商家、连锁门店、企业团队等）对接，精准传递产品核心价值与落地成效 2.深度挖掘客户需求，提供短视频创作、个人IP打造、文案生成等场景化定制解决方案 3. 结合行业趋势与客户画像，制定并执行差异化销售策略及客户拓展计划 4. 主动维护客户关系，提供售前咨询、方案演示、签约跟进及持续性售后支持 5. 协同内部产品与运营团队，推动AI工具在客户业务中的高效应用与价值转化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有销售经验者优先，熟悉B端客户开发与服务流程 3. 对AI应用、短视频、新媒体或本地生活服务领域有热情或基础认知 4.目标导向，具备独立开拓客户、推进项目落地的执行力 5.具备服务意识与长期合作思维，认同合伙人共创模式

空气能，地暖，中央空调等附属暖通产品销售

主要负责卖空气能免费培训

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5. 协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4. 学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

岗位职责 1. 负责京牌相关业务对接、客户开发与维护，跟进洽谈全流程，落实公司业务方案； 2. 遵照公司标准化业务流程开展工作，服从部门管理安排，按要求完成日常工作 3. 做好客户信息登记、及时反馈业务进展与市场相关信息。 任职要求 1. 年龄30-50周岁，沟通表达顺畅，做事踏实稳重； 2. 执行力强，能够遵守公司规章制度，配合管理、按规范落实工作； 3. 有无相关从业经验均可，零基础可带教培训。 薪资待遇 1. 基础薪资3000-15000元+高额业务提成，提成上不封顶，多劳多得； 2. 完善带教体系，入职专人指导业务

工作职责： 一、客户开发与需求挖掘 二、人员匹配与服务方案制定 三、销售签约与目标达成 四、客户维护与转介绍 五、家政人员管理与协调

岗位职责 1. 负责京牌相关业务对接、客户开发与维护，跟进洽谈全流程，落实公司业务方案； 2. 遵照公司标准化业务流程开展工作，服从部门管理安排，按要求完成日常工作 3. 做好客户信息登记、及时反馈业务进展与市场相关信息。 任职要求 1. 年龄30-50周岁，沟通表达顺畅，做事踏实稳重； 2. 执行力强，能够遵守公司规章制度，配合管理、按规范落实工作； 3. 有无相关从业经验均可，零基础可带教培训。 薪资待遇 1. 基础薪资3000-15000元+高额业务提成，提成上不封顶，多劳多得； 2. 完善带教体系，入职专人指导业务

北京市各区招聘水电安装师傅，主要工作内容为上门安装家电。

北京市朝阳区招工地小工/杂工、冲筋打点

北京怀柔区招聘热力管道焊工。

北京市前门东大街有水电暖维修需求，现寻找水暖师傅。工作内容为外包连工带料，涉及弯头、阀门及两米管道的更换，施工前需进行泄水处理。

明天需要招聘两名小工。有意者可联系报名。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升精细化运营水平 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队文化 5.工作地点灵活，服从公司业务安排

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，精准匹配客户需求并提供解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与话术 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款及售后服务 5.定期整理客户信息与销售数据，提交规范化的业务报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限者亦可培养 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力即可 4. 积极主动，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5. 具备基础办公软件操作能力，有行业资源者加分

向社区讲解产品，惠民服务。底薪加提成，提成高

招聘光伏业务员，业务团队，待遇丰厚，有意者联系

北京沙河万达兼职10号，12-21点服装店协助整理及销售等要求:白色上衣，无其他品牌logo，黑色裤子，运动鞋，会卖货薪资：20/小时，用餐时间不计薪资

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5.定期整理客户档案及销售数据，提交分析报告 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限 3.学历不限，热爱销售工作，目标感强 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差 5.具备团队协作精神，认同公司价值观

1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务（主要面向中老年客户）。 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，完成下单、收银。 3. 商品陈列与补货，保持店面整洁有序及货品充足。 4. 协助店长短视频拍摄（只负责掌镜） 5. 到店成交，接待信息登记。 6.遵守服务规范与公司制度。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先。 3. 形象端正，亲和力强，能适应排班工作安排。 4. 工作认真细致，具备责任心与团队协作精神。 5.能熟练使用基础办公软件。

我们是一个农村自建房的平台网站（没有接触过农村自建房行业的，可以搜乡住网、盖房网，我们这两个网站熟悉这个行业情况）上面有很多申请入驻的施工队和材料商。我们把需要建房的客户按区域分配给当地的施工队和建材商，。 工作内容 1、通过电话与申请入驻的施工队和建材建立联系，加上微信，跟他介绍项目合作流程。 2、销售给商家入驻平台，，项目成交后他也会给我们。 3、（10单以下10%，10单以上15%）给销售做提成，是签约后一次性缴纳，所以签单就有100%绩效，当月就有回款。 4、因为合同额小，加上商家资源无数个，正常销售平均一个月签单数量在10单左右，出单速度快，每月薪资应该在1万上下。 任职要求： 1、上班时间早9点晚6点单休，晚上没有加班，其他放假按国家法定节假日一样。 2、以前做过电话销售，每天拨打的电话量没有固定要求，但是销售为了签单打电话的数量是必备的，大概每天接近一百个电话左右。 3、以前做过招商类的电话销售更好，前期我们有专业培训，一周就能上手。 4、每月签单数量低于3单（写的是非常低的要求）会被淘汰，写入合同，避免后续仲裁纠纷。 5、因为客户资源是设计师和施工队，所以客户资源无限，公司提供大部分，限制数量的是每天微信添加好友数量。 6、试用期用公司的微信和电话卡，过了试用期用自己实名认证的。 9、社保入职就正常上，底薪是无责底薪，不增加任何附带条件。 10、试用期三个月，工资跟转正工资一样，唯一区别是试用期被淘汰没有赔偿，转正后被淘汰有赔偿。 11、无责底薪四千元（没有任何限制），提成10%-15%的阶梯式。全勤和各种KPI暂时都没有设置。 12、公司不提供食宿，10号发工资。 13、后续有升职主管、经理和分公司总经理的可能性。

岗位职责 为客户提供旅游方案建议与行程规划，满足不同出行需求 公司提供优质客户名单，通过线上或线下方式解答客户咨询，完成旅游线路销售 提供无责底薪3000元，绩效底薪1000元-7000元，，综合月薪30000+ 工作时间:朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休 任职要求 沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识与问题解决能力 工作态度积极，有较强的责任心与目标执行力 热爱旅游行业，愿意持续学习并提升专业素养 员工福利 免费工装、有无线网、团建聚餐、员工旅游、底薪加提成、保底工资、绩效奖金 公司信息 北京睿享国际旅游有限公司

HWP财富康养规划师【岗位核心】 专为北京高净值客户定制资金管理规划，联动全国候鸟式旅居养老社区，深耕财富+康养黄金赛道，职业前景广阔 薪酬福利体系 基础保障 • 专项补贴：车补 + 住宿补贴 + 餐补，日常开销全覆盖 • 底薪：1.6W-4W/月（满足基础考核即可足额享有） 任职要求：满24周岁 + 大专及以上学历 高额业绩收益 • 业绩提成：20%-50%，上不封顶 • 绩效奖金：5%-10%，苹果手机、平板等实物好礼任性送 长效激励 • 季度奖：10% × 4次，按季兑现 • 年终奖：14% • 长期服务奖：4%/年 深耕越久回报越高

岗位职责： 1、负责市场的维护和开拓，负责公司检测类产品的销售及推广； 2、负责新客户开发及销售计划的实施，并参与制订、撰写销售计划； 3、制定计划完成情况汇报和分析报告; 4、挖掘及反馈客户需求、市场信息，协助公司制订业务及产品发展方向； 5、完成销售额计划和回款指标，及相关的风险评估和控制。 任职要求： 1、大专及以上学历；理工类、国际贸易、市场营销等专业； 2、1年及以上锂电材料/电池检测设备销售优先； 3、较强的市场分析、营销和推广能力； 4、具有丰富电池领域客户资源和客户关系优先； 5、良好的人际沟通、谈判、分析和解决问题的能力，良好的学习能力及自我驱动力；

精品女装招年轻活泼开朗型的营业员一名，要求身高160以上，能拍照，稳定性强，待遇优，电话

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我司是面向B端，提供个人经营性金融服务，企业融资及金融一条龙服务的正规互联网金融服务平台，为客户提供一站式资金解决方案。公司是互联网模式，扁平化管理，有行业顶级培训体系，即便无行业经验，也可以在1-3天内快速熟悉业务，底薪+提成，办公室人均3.5万以上，大单月入10万以上不是问题哦！ 我司是电销公司，不需要盲打电话！不收手机没有负激励！ 【工作内容】 1.电话联系公司提供的精准意向客户数据（客户均有资质，不需要盲打电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针） 2.邀约并接待上门咨询的客户，有专业经理谈单子（高精准高需求，面对面沟通效率快） 3.帮助客户匹配其最适合的资金方案，达成签约！ 【工作时间】 早九晚七，午休两小时，大小周休息 【薪资福利待遇】 1.薪资范围：6500-9500/月。 2.提成通提（20%—40%）+奖金+开单奖。 3.开单有现金奖励，红包雨，礼品抽奖以及各种不定项奖励！ 4.新人前期平均月在3.5w左右，老人突破5w不是问题，拼命做没有上限，提升速度秒杀传统行业。 5.上五险一金 6.下午茶+团建+生日会+出国旅游+户外运动 7.公司提供免费培训，管理人员专业度高，新人上手速度快，彻底打消小白顾虑： 【任职要求】 1.有无经验者均可，学历不限，有同行经验者优先 2.对销售有强烈热情，有强大自信，有明确目标 3.愿意挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望 4.在过往工作经验中有过出色业绩的优先考虑！！ 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月