【岗位职责】： 1、持续推进团队人才引进，吸纳满足公司岗位标准的高素质人才； 2、配合大区开展日常运营支持、新员工带教等相关工作； 3、带领所辖团队共同实现公司下达的各项业绩任务； 4、达成公司布置的工作目标及制度要求的各项考核标准； 5、制定团队销售目标与执行策略，促进业务持续增长； 6、负责团队成员的指导工作：涵盖日常培训、辅导实施及陪同展业等环节。 【岗位要求】： 1、具备本科或以上学历； 2、具有财富管理领域管理背景及客户服务经验，具备一定行业资源者优先； 3、年龄在29至45岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。 【薪资福利】： 1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。 2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学交流机会以及系统化专业培训，支持个人职业发展。 3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。 4. 企业底蕴：员工平均服务年限超7年，团队稳定，平台发展成熟可靠。

各位小伙伴:大家好 咱们公司是一家专门做高端普拉提连锁门店的 有自己的商学院给各个门店赋能 在重庆目前已经有4家自营门店 现在急需启动两家新店 一家在李家沱巴滨路附近即将开业的龙湖商场里面，还有一家在北滨路龙湖春森彼岸店 欢迎想找钱的家人们加入我们 工作内容: 和团队一起下市场宣传新店活动，线上（小红书，抖音等自媒体宣传），线下到各个社区周边做地推宣传 工作时间听预售经理安排规划，预售时间35天 薪资待遇:3500底薪+500全勤，等于底薪4000元，加高提成（阶梯提成5%~20%） 每日订单红包奖励等，总业绩到5万的小伙伴还可以获得公司赠送的普拉提专项学习课程，可拿证书，包住宿，预售结束可以跟着团队去其他新馆继续做预售，也可以有其他职业规划 欢迎各位宝子加入

招聘：市场拓展兼送理员 薪资：4700-8000元/月 招聘市场拓展兼送理员2名（区域合伙人） 1、要求初中或以上文凭，，年龄25岁至30岁，有c1照且能驾驶电瓶三轮车，会电脑办公； 2、头脑灵活与数据敏感，性格要强、急性子，有反思进取心及较强的学习能力，较强的沟通和执行能力，对自己工作有统筹并有条理，热爱销售并能承受销售任务压力； 3、主要工作职责：负责区域客户拜访和维护、抄单后的送理货工作、完成责任区域营业毛利润、退货率和损失率管控； 4、综合工资与分红4700元至8000元！

招聘兼职销售： 需要跑外勤 上班时间下午4：00—8：30 周末： 每周休一天 薪资：底薪2000+提成+绩效奖励 综合薪资：5000 要求：吃苦耐劳、善于沟通、乐观上进、有执行力 电话：

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负责对接老客户，维护客情关系，提升复购与满意度。 积极开发新客户，拓展销售渠道，完成销售目标。 拜访客户，洽谈合作，签订合同，并跟进后续服务。 薪资待遇： 转正薪资：4000-10000元/月(含高额提成，多劳多得，上不封顶) ，福利有保障。 我们希望你： 性格外向，沟通表达能力强，有强烈的成功欲望。 具备良好的客户服务意识和谈判技巧。 能适应短期出差，抗压能力强。

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招聘：机械质量工程师-朝八晚五 薪资：6千-8千 岗位职责： 1、负责机械产品的质量控制和质量改进工作，确保产品符合设计要求和行业标准。 2、监督生产过程中的质量控制点，及时发现并解决质量问题。 3、产品质量评审，提供质量改进建议，确保产品质量的一致性。 4、统计、分析生产过程中的质量数据，及时发现质量隐患并排除。 5、其他交办的工作事务。 岗位要求： 1、有机械工程、质量管理相关专业背景、工作经验。 2、2-3年以上机械制造或质量管理相关工作经验，熟悉机械加工工艺和质量管理体系。 3、熟练掌握质量工具和方法（如SPC、FMEA、8D等），具备统计分析能力。 4、熟悉机械图纸及产品的检验流程，会使用常规测量工具（如卡尺、千分尺等）。 5、具备良好的沟通协调能力，能够与生产、研发、供应商等多部门协作。 6、有较强的责任心和问题解决能力，能够独立处理复杂的质量问题。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

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岗位职责： 1.工作场所：区域市场。 2.公平广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 3.成熟完善的培训体系，全方位的培训内容 4.丰富多彩的员工文体活动。 5.公司不收取任何费用。岗位要求： 1.年龄16-26，男女不限。 2.有良好的表达能力和服务态度，心里承受能力强，有工作责任感，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，有上进心和工作积极性。 3.有无工作经验者均可，应届毕业生和退伍军人优先。 薪资待遇： 1、实习期薪资不打折，无责底薪3500+提成 2、法定节假日休息 3、提供免费住宿 4、公司每3个月1次公费旅游 晋升：晋升机制透明，晋升空间大 上班时间：上午8：30下午18：30

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1.公司直聘岗位——欢迎咨询！不电销、不地推、不穿正装、不加班！专注房屋租赁服务，不涉及房产买卖业务！ 2.公司房源覆盖主城九区，租客免中介费！支持月付、季付、半年付多种租金支付方式。 3.工作内容为房屋出租管理——公司提供充足房源资源，通过58、安居客平台端口（公司统一开通，无需个人承担费用）以及小红书、豆瓣、闲鱼等渠道发布房源信息；接待客户咨询，沟通需求，安排并陪同客户实地看房，推荐合适房源，协助完成租赁签约。 4.租赁成交周期短，新人入职有资深员工一对一指导，快速上手，通常入职2-7天即可实现开单。客户主要来自58、安居客平台，租客主动联系，无需外出陌拜，属于被动式销售模式。公司所有在租房源均可由你负责出租。 5.发薪时间：每月5号准时发放薪资（从不拖欠） 6.工作时间：上午9:00-下午7:00，中午12:00-13:00为午休，法定节假日正常休息，春节享15天带薪假期，每月额外享有4天自由调休，可连休或拆分使用。 7.综合薪资5000-8000元（无责任底薪+每单绩效奖励200-500元，按最低标准计算，10单奖励2000，20单奖励4000）+出租提成+管理房源业绩提成，每成功出租一套房即可获得相应提成，出单奖励与业绩提成同时享受，互不影响。 8.新人初期月收入约5000-8000元，熟练后3-4个月可达万元左右，设有成单王奖金1000元，另设月度、季度、年度优秀员工奖项，享受各类节日福利、生日补贴等多重待遇。

现诚招促销员，具体岗位信息如下： 一、工作内容 主要负责切凉皮、卖凉皮、洗菜、煮菜、打扫卫生及和促销员相关的其他辅助工作。 二、薪资待遇 月薪2800元+200元全勤，包吃，月休2天 三、工作时间 8:00-15:00（有车接送） 四、工作地点 新百超市良田大卖场 五、联系方式 电话：（）

这里有你想不到的帅哥跟美女，多才多艺。 上班是为了生活，生活是为享受，那么往这里看到，会有你意 想不到的惊喜。公司经理95后。公司目前70+员工都是90后.00后，公司氛围好，主要是老板好，能挣钱还有发展。 主要工作内容 (1)负责公司产品运营协助主管做好产品品牌运维推广等，团队管理经营方面，前期和公司主管学习，协助主管处理事务 (2)和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题. (3)学习管理经营团队方面等,往管理方面晋升学习 (4)公司提供晋升机会，-年有两到三次的调薪晋升机会，努力进取呀，公司不会亏待任何一位员工的 (5)一个月就能转正，能提前转正的哦，和部门主管学 习熟悉工作，免费培训了解公司文化，感受公司良好 福利待遇： 1、试用期纯无责底薪5000+500全勤+奖金。转正+20%绩效提成=综合工资8000-12000以上，上不封顶。 2、绩效奖金，丰厚年终奖，大单奖，周、月、季度奖； 3、每周都会举行公司集体活动，聚餐，户外活动，篮球、游泳、烧烤、轰趴、下棋、钓鱼、桌球，应有尽有； 4、对申请需要住宿的人员提供免费公寓住宿，冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全； 5、公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。 都说到这里了，你还不心动，快马加鞭来见我！ 公司地址：重庆市渝北区动力国际A座16楼1602室

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负责重庆+云南市场 岗位职责: 1、开展本区域智能制造、人工智能、工业机器人、工业互联网、物联网、虚拟仿真等领域实验室产品的销售工作 2、拟定销售计划，结合客户需求与解决方案协同制定实验室建设方案，跟进项目执行、投标、验收等全流程售前售后事务，保障回款进度 3、维护区域内职业院校及本科院校客户关系，积极拓展潜在客户资源与市场空间 4、依据区域年度、季度、月度销售指标，确保各阶段销售任务如期达成 5、推动本区域代理商的开拓与日常管理 6、统筹协调内外部资源，推进各项对接工作的顺利实施 任职要求: 1、具备两年以上面向院校市场的销售工作经验 2、性格开朗，具备创新思维，擅长人际交往，服务意识强 3、抗压能力强，行动力突出，持续保持主动学习态度 4、有高校教育领域销售背景者优先，具有政府采购类客户合作经验者优先

岗位职责： 通过公司提供的客户，微信上进行沟通，达成成交，无需邀约到公司 （无电话量要求，微信为主，公司提供） 任职资格： 具有快速的学习能力，勤奋、肯干、对生活有追求者的优先 反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 有责任心，能承受较大的工作压力 有团队协助精神，善于挑战 工作时间：8:40-12:0013:30-18:10，周末双休，法定节假日正常休假。 底薪4000+提成+奖金

巴南今日（9.3）最新招聘便民信息（转发给需要的朋友） 1、招聘—家具销售顾问 巴南八公里凯恩家具城芝华仕头等舱诚聘家具销售顾问，薪资待遇：实习期5000，转正综合薪资7000+，五险。 要求：90后大专及以上，有一定销售经验 联系人：戚女士

公司简介 重庆瀚海天宸企业管理咨询有限公司专注于一级市场股权投资，管理规模位居行业前列。核心团队源自国内顶尖投资机构，具备深厚的行业积淀与资源网络。加入我们，您将享有具有竞争力的激励体系、系统的专业培训，以及与企业共同高速成长的发展机遇。 职责描述： 1.按照公司标准流程参与岗前培训，接受零经验人员及应届毕业生，由资深经理带队指导，系统化教学； 2.学习并掌握公司现有项目内容，提炼项目核心优势，并向潜在客户进行有效传递； 3.推动意向客户达成合作，持续维护存量客户关系，实现长期稳定共赢； 4.客户开拓：聚焦中高端客户群体，提供资产配置解决方案，通过投资咨询建议、专属投顾服务及顾问类产品输出，开展综合性业务开发与服务，满足客户的多元化投资需求； 5.客户运营：负责客户日常咨询服务，借助微信等线上工具洞察客户需求，及时响应咨询问题，持续跟进服务体验与满意度。 岗位综合素质要求： 1.专业知识：了解金融市场与投资基础，具备销售意识与能力，学习能力强；持有基金从业资格证者优先考虑； 2.个人特质：自我驱动力强，抗压性好，目标导向明确；形象良好，具备优秀的表达能力、人际沟通技巧及商务谈判水平； 3.诚信合规：高度认同合规展业原则，品行端正，诚实守信。 薪资标准： 1.无责任底薪＋高额提成＋绩效奖金（4000-20000）+年度奖金+额外激励+后端收益分成+7日带薪旅游（费用由公司承担）； 2.月均收入6w-40w，上不封顶，收入与能力匹配，只要你愿行动，就有机会实现高回报； 3.晋升通道广阔，管理层岗位优先从内部选拔，晋升路径清晰：顾问→经理→总监→高级总监→事业部副总经理； 4.这是一份可持续发展的事业，倡导赚取有尊严、有底线的收入。 我们提供： 1.薪酬激励：采用“有竞争力底薪+高比例销售提成”模式，收入无上限，付出与回报成正比； 2.成长机会：担任公司核心业务角色，实行扁平化管理，深度参与业务拓展，快速成长为团队管理者； 3.专业支持：由资深投资团队提供全面、系统的培训支持与持续的市场策略辅导； 4.资源支持：依托公司品牌影响力及专项市场经费支持，助力高效拓展客户资源； 5.福利保障：完善的社会保险、带薪年休假、节日福利等员工权益保障齐全。