一个月出差3-4次。不坐班不打卡。 包吃住。需要有责任心。不压工资。日结。可兼职也可以专职。能够长期坐交通工具优先。 听从指挥，有团队合作精神。

无责底薪＋绩效＋提成，月平均收入8000＋，入职即缴纳五险一金！！！ 贝壳惠居省心租，天津地区诚聘英才，本岗位要求具备一年以上房产销售经验，无经验者可沟通了解，统招大专及以上学历，有相关经验者条件可适度放宽，****之内。 工作地点：全天津市均设有办公点，依据您的居住地就近分配！ 在此岗位您将： 1. 全面掌握省心租产品的核心优势与价值亮点。 2. 熟悉所在区域的楼盘布局及房源详情，为客户进行专业、清晰的讲解与问题解答。 3. 通过多元渠道拓展客户资源，科学规划业务流程，提升看房体验，推动高效成交，对出房结果负责。 4. 负责企业客户的开拓、关系维护及业务对接执行。 5. 完成平台交办的其他相关工作内容。 我们提供的薪酬福利： 天津本地五险一金，入职当月即办理； 无责底薪＋绩效＋提成； 月均收入8000+，转正后视个人能力，薪资起点为11000元

1. 开展公司产品/服务的市场宣传与客户开拓，外出对接客户、开发新合作渠道。 2. 积极探寻潜在客户实际需求，达成销售任务与业绩考核要求。 3. 持续维护现有客户联系，提高客户体验与重复购买水平。 4. 汇总市场情况、同行信息，快速上报并提供改进方案。 5. 依规落实客户追踪、数据录入及日常交办事务。

门店直营，覆盖各区域，环境整洁舒适，团队氛围轻松愉悦。加入我们，您将拥有：一群积极向上、幽默融洽的伙伴，一个彼此支持、共同进步、充满热情的小集体。无需担心经验不足，我们将为您配备资深导师，一对一指导，全程陪伴您快速成长。 薪资： 底薪3000-5000+高提成35%-75%，享月度、季度、年度多重奖励 工作内容 1、在58同城、安居客等平台发布信息，及时回复客户咨询 2、通过微信与客户交流，精准推荐房源，承接公司租赁业务，也可拓展买卖单（办公地点步行15分钟内可解决住宿） 3、优质人才可享配套齐全的住宿支持，入职即安排 4、提成比例30%-75%，人均月均成交5单以上，综合收入8K-5W，表现优异者可晋升为小组长或商圈经理 入职要求 1、学历不限，性格乐观，善于表达 2、接受零经验入职 3、年龄20-40岁，有销售背景者条件可适当放宽 【其他福利】 - 员工租房、购房、租住相寓房源，享专属内部折扣 - 提供优惠的学历提升政策，助力职业发展 - 每满一年司龄，均可获得纪念礼品 - 司龄满一年员工，每年享受免费健康体检 - 优秀员工可获赠免费境外旅游机会 - 爱家基金由公司发起并专项资助，员工自愿参与，当本人或家人面临重大疾病或意外时，基金提供援助，让您安心追梦 【管理岗位】 具备行业经验者，可根据实际情况面试总监、商圈经理、店长、高级经纪人等管理层职位 我爱我家在天津设有近150家门店，所有岗位均可按居住地就近分配

一、岗位职责 1. 负责天津滨海新区区域内生鲜超市及社区生鲜门店的线下开拓与日常维护，精准对接门店负责人，推广公司生鲜配送服务，达成客户签约合作目标。 2. 深入掌握合作商户的生鲜采购需求，提供针对性的配送解决方案，清晰讲解公司产品亮点、价格政策、配送时效及售后服务，推动合作顺利落地。 3. 定期跟进已合作客户，维系良好合作关系，快速响应并处理客户在配送、品质等方面的问题，提升客户满意度和持续采购意愿，挖掘潜在增购机会。 4. 主动收集市场竞品动态、客户意见及行业趋势，及时向公司汇报，助力优化产品结构与服务流程。 5. 按标准完成每日外访任务、客户信息建档及销售数据提报，协同团队实现整体业绩指标。 二、任职要求 1. 年龄22-45岁，学历不限，具备1年以上地推、快消品或生鲜领域销售经验者优先，熟悉本地生鲜零售渠道者更佳。 2. 性格积极外向，语言表达流畅，具备较强的沟通与谈判能力，能高效建立与门店经营者的信任关系，准确识别客户需求。 3. 有吃苦精神，执行力强，适应户外作业环境，抗压能力强，目标导向明确，愿意通过业绩实现高收入回报。 4. 熟悉本地商业布局与社区分布情况，拥有本地客户资源者优先；能熟练操作手机，完成客户登记、信息上传等基础操作。 5. 认可公司发展方向，责任心强，具备团队协作意识，无不良从业记录。 三、薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高比例提成（上不封顶，多劳多得，表现优异者月薪过万较易达成）+ 客户维护奖励 + 业绩达标奖金。 2. 福利待遇：入职即缴五险，享有带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、生日关怀、定期团队活动。 四、工作时间与地点 1. 工作时间：8:30-18:00，午间休息1.5小时，每月休息4天，工作灵活，无需固定坐班（完成既定外访任务即可）。 2. 工作地点：覆盖本地各区域生鲜超市及社区便利店，根据居住地就近安排负责片区。

不地推不打电话，无需经验，只要有拼搏精神，公司绝不拖欠工资！ 【岗位职责】 1、负责房源信息的了解、整理、发布及日常维护； 2、引导租客选房、安排带看、协助完成租房流程并促成合同签署； 3、配合专业团队完成交易后续事宜（包括签约、贷款、权证等环节，全程协作无忧）； 【工作时间】 朝九晚七，无需熬夜加班，时间可弹性安排～ 午休时段11:30-13:30，轻松自在，休息娱乐两不误 【职位要求】 年龄20-45周岁，欢迎零基础新人，入职即有资深员工带教帮扶 【薪资待遇】 薪酬结构：无责任底薪+住房补贴+高比例提成+单量奖励+多重现金激励！ 提成区间33%-75%（业内领先水平），新人平均月薪6k以上，开单周期短 团队氛围积极活跃，成员多为90后与00后，工作环境轻松自由 租赁行业发展潜力大，晋升通道宽广，期待志同道合的你加入我们，共同成长！

贝壳惠居省心租，天津地区诚聘精英 岗位要求 1. 深入理解省心租产品的核心优势与价值点； 2. 熟知所在区域的楼盘分布、社区配套及房源情况，能够专业清晰地进行讲解与客户答疑； 3. 通过多种渠道拓展客户资源，科学规划带看行程，提升看房体验，实现高效转化，对出租目标达成负责； 4. 熟练运用小红书、咸鱼、58安居客等外部平台发布房源信息并获取客户（所有账号权限由公司免费提供）； 5. 负责企业客户的开拓、关系维护及相关业务对接； 6. 承担专项房源（急租、长库存、高标房源等）的去化任务； 7. 完成上级交办的其他相关工作内容 我们期待这样的您： 1. 具备一年以上房产经纪、酒店式公寓或销售类岗位经验。特别欢迎曾就职于贝壳/链家的伙伴回归，有平台从业背景或房产相关经历者优先考虑。 2. 统招大专及以上学历，如具备行业实践经验，学历条件可适度放宽。 3. 性格积极乐观，抗压能力突出，目标感明确，富有团队协作精神。 4. 服务意识强，能快速响应客户需求，并妥善处理各类问题。 5. 学习能力强，可独立操作线上系统工具，认同贝壳企业文化，具备优秀的客户导向思维。 我们提供的待遇： 1. 无责任底薪+绩效奖金+开单提成，配备六险一金（入职首月即缴），平均月薪8000以上。转正后依据个人能力定薪，起点11000元，收入上不封顶。 2. 生日聚会、定期团建、开单实物奖励等丰富激励活动 3. 非固定坐班制，可在市内六区任意贝壳品牌门店打卡上班。团队成员以95后、00后为主，氛围轻松融洽。从业时间越长，积累越多，稳定实现月入过万，真实可期

岗位急招招满即停 "本科及以上学历(需要学信网可查!!) 26-45周岁(26岁以下勿扰，入不了职!.!...) 可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、综合业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 [江作内容]: 1、线上+线下联合经营，中高端客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供集团综合产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

岗位职责: 1. 负责开拓天津地区美业领域的市场资源 2. 掌握合作门店的运营现状，包括客流、营收及盈利模式 3. 熟悉公司运营体系，能为门店提供清晰可行的营销方案 4. 协调公司服务团队，推动为门店客户提供专业服务 任职要求: 1. 形象良好，具备美业渠道从业经历或拥有相关资源者优先 2. 可接受零基础人员，公司将安排系统性免费培训 3. 认同美业发展方向，愿意长期稳定发展 4. 具备较强抗压能力，心态积极不脆弱

岗位职责： 1. 依托公司现有客户资源，定期回访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3. 落实并监督区域内各类促销活动的执行情况； 岗位要求： 1. 具有快消品领域销售相关经验 2. 对饮品或销售行业具备较强兴趣 3. 拥有良好的沟通表达能力及商务谈判能力 4. 工作积极主动，能承受工作压力，愿意迎接挑战 5. 熟悉快消饮料多渠道运作模式，具备餐饮渠道经验者优先

大家好，，天津市武清区工地上明天用六个建筑木工师傅，工资340日结，（）能来干的跟我联系。我的电话，李玉才。回不到位啊。，临时用两三天的活儿，还在老家路远的就先别联系啦。

天津和廊坊交界。招抹灰工人。6人。包括小工。有干的联系

招B2驾驶员

天津市武清区天津市武清区招一个有高空作业证的强电师傅

天津市武清区招有高空作业证的强电师傅1人

岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展，配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标，参与跨部门协作项目 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 行业经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满 意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训；2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求； 3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间] 上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴3600~4000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上

岗位职责： 1. 负责公司工业机械臂产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标； 2. 拓展新兴市场区域，开发潜在客户，扩大产品覆盖领域； 3. 维持并优化现有大客户关系，持续提升客户合作体验与满意度； 4. 主导销售合同的协商与签署，并跟踪后续履约进度； 5. 汇总行业市场数据，研判发展趋势，为产品优化及市场策略提供支持。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业方向为机械工程、自动化或市场营销等相关领域； 2. 具备3年以上工业机械臂或同类设备销售经历，拥有成熟项目经验者优先； 3. 具有出色的沟通表达能力及商务谈判水平； 4. 具备较强的市场洞察力与客户导向服务意识； 5. 能够接受频繁出差安排，持有驾驶证者优先考虑。

一、【我们期待这样的你】 1、中专/高中及以上学历，年龄20-35岁 2、具备较强责任心，目标清晰，渴望通过努力获得高收入，拒绝躺平 3、学习能力强，能迅速掌握业务推广流程并落地执行 4、善于沟通表达，对商业机会有敏锐洞察，具备客户维护与开发意识 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开拓企业类客户，聚焦于CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐等高人流场景 三、【我们提供的福利】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休息 2、薪酬结构：底薪4800元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，任务压力小） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工保障：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋级成功一次，每月补贴最高可增加5000元 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商。 公司持续拓展多元场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 目前业务遍及全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业综合排名TOP 1

1、福利好： 餐补、五险一金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等 2、薪资优： 底薪1800（每3个月一调）+提成（车险4%，非车12%左右）+竞赛奖金（实物、现金）+年终奖+新人津贴500（前3月）。 入司满半年平均工资8-12K元，入司满一年平均1.5万及以上。 3、专业培训：带薪（不收取任何费用） 4、晋升空间大： 每3个月1次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层（普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理），团队管理层由内部培养、选拔。 5、学历：高中/中专及以上 6、年龄：18-40岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：朝九晚六，法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

1、福利好： 餐补、五险一金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等 2、薪资优： 底薪1800（每3个月一调）+提成（车险4%，非车12%左右）+竞赛奖金（实物、现金）+年终奖+新人津贴500（前3月）。 入司满半年平均工资8-12K元，入司满一年平均1.5万及以上。 3、专业培训：带薪（不收取任何费用） 4、晋升空间大： 每3个月1次内部竞聘，职级底薪递进式增长，按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层（普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理），团队管理层由内部培养、选拔。 5、学历：高中/中专及以上 6、年龄：18-40岁 7、刚需产品：车险是刚需产品，有车必买，相比市场其他产品好做 8、名单充足：公司提供客户资源，不需要开拓客户，无需外出 9、岗位要求： 具备较强的沟通能力，普通话流利清晰，有团队合作精神； 会电脑基本操作，打字每分钟大于20字； 性格开朗活泼，反应敏捷，具有较强的事业心与上进心，认可行业。 标准的白领工作，纯电话沟通维护，无需外出，无需应酬客户； 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间：朝九晚六，法定节假日正常休假，还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。

岗位职责 1、负责包装机械设备（包括输送机、拆箱机、装箱机、打包机、码垛机等）的销售工作，具备独立开拓业务的能力； 2、维护客户关系，确保销售目标的达成； 3、挖掘并了解客户需求与购买意向，清晰传达产品优势与技术特点； 4、为客户提供专业解答与技术支持，制定匹配的技术方案； 5、整理并积累潜在客户信息，建立有效客户资源库； 任职资格 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上食品机械领域销售经验，有良好业绩记录者优先； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，能接受出差安排； 5、责任心强，能够适应工作中的压力与挑战； 待遇：底薪+提成 职位福利：包吃、包住

丹佛斯大客户经理兼武清项目经理招聘需求 岗位职责： 1、掌握外资企业设施管理理念，熟悉ESG及碳中和相关发展要求； 2、与客户建立并维护长期稳定的业务合作，深入挖掘客户需求，紧跟客户发展动态，提供专业服务与定制化解决方案，保障客户满意度； 3、全面统筹丹佛斯5个大型厂区项目部的运营管理，确保项目平稳运行及合同顺利续签，定期开展客户拜访，推进销售进展与业务拓展； 4、落实公司下达的区域经营目标，实现项目设施及小型工程项目利润指标的达成； 5、按期编制丹佛斯中国区月度服务总结与季度工作汇报，组织客户参与专题交流会议，系统复盘项目执行经验； 6、同步负责天津丹佛斯项目现场运营，管理现场工程师、主管等团队成员，保障项目安全高效运转，维修保养计划如期完成，达成年度节能降耗目标； 7、对接项目现场客户，依据实际需求制定实施计划，保持及时沟通反馈，推动月度KPI评分持续提升； 8、加强项目团队协作氛围，激发员工积极性，提升团队整体能力，助力核心人才成长； 9、全程跟进、协调并监督设施管理各环节，确保设备设施处于良好运行状态； 10、收集整理项目运行数据，掌握运营动态，准时提交周报、月报及年报等各类报告； 11、编制项目年度费用预算，落实各项业绩与盈利指标； 12、完成上级交办的其他工作事项； 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力、人际交往技巧及业务开拓能力； 2、本科及以上学历，暖通、电气等相关专业背景； 3、具有7-10年制造业工厂厂务及设施管理领域工作经验； 4、拥有30人以上团队管理经历，服务意识强； 5、具备较强的经营思维和项目运营管理经验； 6、熟练操作办公软件及相关工具，具有较强的数据分析与报告撰写水平； 7、能承受一定工作压力，可妥善应对突发情况下的任务处理； 8、工作地点为天津武清；

岗位职责 负责公司全国范围内招商业务的电话推广、客户开发工作，通过电话沟通挖掘意向合作客户，精准讲解招商政策、合作模 式与项目优势。 主动对接潜在加盟商、合作商，梳理客户需求，解答客户关于招商合作的各类疑问，建立良好的客户合作关系。 跟进意向客户进度，做好客户信息登记、沟通记录整理，及时反馈客户问题与合作意向，推动合作签约落地。 严格按照公司招商要求，完成每日电话沟通指标、客户开发指标及销售业绩目标。 维护老客户关系，挖掘老客户转介绍资源，持续拓展全国招商合作渠道。 服从公司工作安排，配合团队完成整体招商业绩任务，及时汇报工作进展与遇到的问题。 任职要求 年龄 20-40岁，学历不限，有电话销售、招商销售、客户开发相关工作经验者优先，无经验者公司可带薪培训。 普通话标准流利，语言表达清晰，沟通能力强，具备良好的谈判技巧与客户服务意识。 热爱销售行业，工作积极主动、有责任心，能吃苦耐劳，具备较强的抗压能力和业绩进取心。 熟悉基本电脑操作，会使用电话沟通工具、客户信息登记表格，做事认真细致。 认可公司招商业务模式，有强烈的赚钱欲望，愿意通过努力获取高提成收入。 能按时到岗、遵守公司规章制度，无不良从业记录，团队协作意识强。 薪资待遇 无责任底薪：3500 元 / 月 高额提成：销售额 50% 提成 每月休4天

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责： 1.负责施工门店结算核对工作，确保施工费结算准确无误。 2.负责网店的整体门店对接相关工作，负责降低施工费、补寄成本等门店产生的费用成本。 3.负责门店数据的收集、整理与分析，定期向上级汇报。 4.日常内外沟通协调工作（省代、授权门店、三方门店、京东平台、天猫平台）。 5.负责按照上级要求与门店对接，确保门店提供高质量的客户服务，提升客户满意度。 6.协助售后处理客户投诉及售后问题，确保客户问题得到及时解决。 7.定期收集客户反馈，分析客户需求，提出改进意见。 领导安排的其他工作事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，工作经验至少1年。 2、有电商平台对接线下服务工作经验优先考虑。 3、具备良好的客户服务意识及问题解决能力。 4、熟练使用办公软件，尤其是Excel。 5、良好的沟通能力，执行能力，数据整合能力。 有耐心、上进心、责任感、抗压能力强，独自处理问题能力。

岗位职责： 1. 依托公司客户资料库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并协助其完善和巩固客户网络体系； 3. 落实并监督区域内各类促销活动的执行过程与效果。 任职要求： 1. 具备约1年快消品销售相关工作经验； 2. 愿意长期发展于饮品或销售领域； 3. 具备较强的沟通协调能力； 4. 工作积极主动，能承受压力，具备责任心和挑战精神； 5. 有饮料或餐饮渠道从业经验者优先考虑