井号招聘新店百团引流/人员10人 行业：干洗店/鞋/衣物 方案：活动方案可洗8次/送礼品洗衣液 分配：拿70%；后期客户转化办理年卡再拿高额提成 时间：10-15天 地点：西安-东、西、南、北；预备发展100家门店 备注：1、做完可继续下一地点新店。 2、可选底薪制长期工：底薪4500/月+提成 3、马上下市场，需要滴滴，手慢无位子。 联系人：（）

维护老客户开拓新客户

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营专利申请代理、商标注册、版权登记、高新技术企业认定等业务。集团现有员工500余人，旗下拥有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理所、陕西十佳代理所，具备三家资质备案代理所资格，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于行业领先的大平台企业。公司自主研发智易宝系统，岗位工作通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外勤，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户办理专利相关服务，提供专业化的知识产权咨询与解决方案； 2、充分利用公司配备的系统与资源对接客户，准确把握客户需求，及时回应各类疑问； 3、工作细致认真，具备较强的沟通协调能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、品行端正、诚实守信，作风务实稳重，富有团队协作精神； 3、有耐心、责任心强，注重细节，善于沟通协调，服务意识突出。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日照常休息。 3、团队活动：每周、每月、每季度举行表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动。 4、福利齐全：取暖补贴、高温津贴及其他节日关怀福利一应俱全。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期依据个人实际能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）

全职营销有底薪3000元。10%提成。 兼职营销，无底薪。可以不用待在店里。时间自由。提成50%

未央音乐酒吧·营销精英招募令 当城市坠入夜色，未央便是灵魂的栖息地——这里有流动的旋律、质感的酒品与滚烫的人间烟火，现诚邀热爱夜生活、擅长链接价值的你，共赴这场关于热爱与收获的狂欢。 岗位职责 1. 拓展客群资源：通过线上社交平台、线下异业联动、客户转介绍等多渠道，开发新客户并建立精准客群档案。 2. 维护客情关系：为客户提供专属订台、个性化酒水推荐等服务，深度洞察需求，建立长期稳定的信任联结，提升复购率。 3. 落地营销活动：参与主题派对、酒水推广等活动策划与执行，活跃现场氛围，推动活动转化与业绩达成。 4. 反馈市场动态：收集客户意见与行业趋势，为酒吧产品优化、营销方案迭代提供有效参考。 任职要求 1. 男女不限，18-35岁，形象气质佳，具备基本社交礼仪，自带亲和力与感染力。 2. 性格外向开朗，沟通表达与抗压能力突出，有强烈的目标感和赚钱欲望，不服输、敢挑战。 3. 热爱娱乐行业，对音乐、酒水文化有一定兴趣，有无相关经验均可（应届生、转行人士友好）。 4. 能适应夜班工作（18:00-03:00），具备良好的团队协作意识，愿意在开放氛围中共同成长。 我们为你提供 -薪资无上限：底薪4000-6000元+高额销售提成+满勤奖+业绩冲刺奖+节日福利，多劳多得，收入与能力直接挂钩。 -系统培训：从酒水知识、销售技巧到客情维护，提供“师徒带教+情景演练”的全流程培训，助你快速上手。 -清晰晋升：营销专员→营销主管→营销经理，透明晋升通道，能力达标即可进阶，拒绝论资排辈。 -福利加持：免费品尝特色酒水、定期团队团建、员工旅游、包住宿，工作娱乐两不误。 -优质环境：年轻化团队无复杂人际，专业灯光音响打造沉浸式氛围，上班如同参与一场持续的精彩派对。 应聘方式 -联系电话：（微信同号，可直接沟通）

要出差，会开车

1.熟练操作电脑和office办公软件,具有较强学习能力; 2.具有主动沟通交流，团队协作精神，较强责任心，上进心; 3.工作职责:负责公司有关产品的销售; 4.薪资待遇:无责任底薪+提成+奖励，综合5000-9000元，上不封顶 5.接受小白，来了就会有一对一的师傅带 6.工作时间朝九晚六 法定节假日跟着国家走

西安～北郊 ———————————— 招聘～销售•若干名 底薪：4500＋300全勤＋提成 上班10小时月休3天 有无资源均可 要求：形象好，情商好 ———————————————— （没有上班的同事尽快加入） 让我们一起努力挣钱!!!

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点安排

今晚京二小件拉地牛 170+10 夜班7.00-7.00 限 18-58岁 确定来私聊一下 下班发工资【鸽子勿扰】联系号

奥体中心演唱会舞台搭建辅助需要50人日结150，室内活，简单 上班时间白班到3.9夜班 工作要求：20-50岁工人，听指挥。服从加班。 现场禁止抽烟，违者罚款自负。（抽烟有吸烟区） 工作内容：搬箱子「带轮子」简单活。酱油活 【工作时间】:白班:9点到8点 【工作时间】:夜班:20点到7点 进场开始，十小时后算加班，加班一小时16，提前下班不扣工资，现场要求加班必须服从加班。 薪资待遇：日结150一天，加班一小时16元（服从加班） 注: 必须携带身份证原件 食宿待遇：管吃，管喝 工作地址：灞桥区奥体中心。 联系方式:新开（）

物流招聘长期叉车司机，年龄25-50岁，电话

西安市招铝扣板吊顶，木模，二次结构木工

户县宋村 电叉工招聘 ✅ 薪资：20元/小时，每天计薪11.5小时，日薪230元 ✅ 食宿：管吃管住，年龄35岁以内 ✅ 工作时间：8:00–20:00 ✅ 工作内容：纯电叉操作，40%开叉车，60%配合干活 ✅ 要求：必须持有有效叉车证，能吃苦耐劳 ✅ 面试：随时可面试，入职快 ☎ 联系电话： 工作地址：户县宋村

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

本小区谈业务

1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略，完成个人/团队业绩指标（如销售额、回款率、客户数等）。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户，扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识，向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案，进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索，完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌：沟通能力强，能长短期出差；有仓储行业经验者优先，应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌：底薪+提成。 ‌行业特点‌：需熟悉仓储系统或物流设备知识。

请把这条招聘信息推荐给热爱美食的小伙伴~ 【工作内容】 1、拓展餐饮类商家，邀请其入驻我们平台 2、维护客户关系，快速响应并解决商家问题 【任职要求】 1、不限学历，不限经验。只要你想多劳多得，我们都欢迎 2、有相关从业背景优先，熟悉平台操作者优先 【平台了解】 可前往各大应用市场搜索“歪麦霸王餐”APP进行查看！ 【你可能关心的】 无责任底薪+全勤奖+绩效+提成+额外奖金，综合收入1W-2W，次月即可达到5000+ 每月15号准时发放薪资，底薪与提成同步到账 统一排休制度，采用大小周模式，每月享受两次双休福利 法定节假日正常休息，基础福利齐全 配备茶水间、微波炉、零食柜，工作更添便利 每位员工生日当天都将收到专属生日礼品 入职即享免费培训，流程简单易掌握，团队氛围融洽轻松 期待你的加入！一起快乐工作，轻松赚钱~

岗位职责： 1、深入理解客户需求，开展公司产品的市场推广，定期与客户保持互动，提升客户信任感、忠诚度及合作持久性； 2、开拓新渠道资源，推进业务增长，同时维护已有客户关系，促进持续合作； 3、具备外出拜访客户的意愿，拥有良好的人际沟通技巧； 4、主动落实上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、年满18周岁，专业不限，财务类相关专业者优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，有1年以上销售工作经验者优先； 3、具备较强的求知欲和学习能力； 4、责任心强，具备优秀的服务意识，能够适应一定的工作强度 岗位福利： 1、周一至周五上班（周末双休），上午8:30-12:00，下午1:30-5:30 2、享受法定节假日福利、生日会福利、周年庆福利，并按规定缴纳社保 3、各业务团队享有年终奖金及其他激励政策 4、定期举办团建活动，包括员工聚餐、旅游安排、节日联欢等 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 奖金补贴：交通补贴，年终奖金，节日福利，生日津贴

长安区全区域

负责与银行信用卡逾期客户进行电话沟通提醒，属于非销售类客服岗位。（无需销售！无需外出！无通话时长考核，正常交流即可） 1、薪资：无责任底薪3500-5000+阶梯提成+现金奖励，综合收入8000-13000元，上不封顶； 2、交通极为便捷，距离李家村地铁B口仅100米； 3、缴纳社会保险五险； 4、假期：法定节假日全部休息，享有带薪年假及婚假、产假、病假、丧假、事假以及传统节日假期； 5、活动：定期组织团建、下午茶、聚餐、户外拓展、旅游等丰富活动； 7、健全的培训机制：无需行业经验，主管全程带教，系统化培训助你快速掌握工作技能； 8、多元晋升通道：实行纵向与横向双轨晋升机制，发展机会丰富；（纵向管理路径：专员-储备干部-组长-主管-经理-业务副总，横向转岗方向：数据部、财务部、行政人事部等；）

销售岗位职责 1.客户开发与维护 -主动拓展新客户资源，完善销售渠道；持续维系现有客户关系，提高客户忠诚度与重复购买率。 2.销售目标达成 -落实既定销售方案，确保业绩任务按时完成，结合市场变化及时优化销售策略。 3.市场调研与反馈 -汇总行业及竞争对手动态，整理客户实际需求并及时传递，为产品改进提供依据。 4.商务合作对接 -协商合同细节，跟进订单执行、回款进度，协调解决客户投诉及售后服务事项。 5.品牌推广支持 -协同参与市场推广活动，增强品牌认知度，助力提升产品市场份额。 岗位要求： 1、具备熟练的驾驶技能； 2、有陌生拜访工作经验者优先录用。

新零售智能柜头部企业-丰宜科技[丰e足食]诚聘英才！ 完善供应链体系，成熟运营模式，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71城，服务合作客户超14万家，行业占比较高，发展空间广阔！ 【15K-23K高薪等你来挑战】 【你的收入】底薪4800元（含绩效1500）+阶梯提成300-600元/台+季度奖3000元+高销奖励450元/台+资深/星级津贴，月入轻松过万；团队中资深及星级销售稳定月薪15K-23K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤打卡灵活，目标达成即可享受弹性管理 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效最高达5000元/月 【你需要做什么】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场所 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需占用企业办公区约1平米空间，后期由专人负责运营支持 【希望你具备以下能力/条件】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开发意识，能快速熟悉并掌握推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳健，为你提供充分施展能力的舞台 激励机制丰富，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，理解一线工作压力 培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助你迅速成长蜕变

有底薪！！！ 在市场寻找光伏业务经理; 底薪5000元+3000绩效工资； 底薪任务500张组件，500块以上按照15元/张组件提成； 底薪任务未完成按照； 住宿在公司； 车辆自备； 油费

岗位职责： 负责指定成熟区域的市场维护，开展客户售后服务工作，提升客户满意度。 任职要求： 1. 有快消品行业销售经验者优先，年龄25-45岁 2. 具备良好的沟通能力及团队合作意识 3. 能适应灵活的工作安排，主动应对并解决问题 4. 需自行配备交通工具（如电动车或三轮车） 薪资：保底收入6500元，到手不打折 公司地址：灞桥十里铺直营办 中海尚城 分销办事处：东城大道、石化大道、北三环、胡家庙 根据住址就近分配至各办事处

1：公司提供客户资源，用于沟通并开发新客户，办理客户财税相关资质业务； 2：通过电话或微信与客户高效交流，挖掘客户需求，收集客户信息，完成既定工作目标； 3：年龄18岁以上，学历不限，专业不限； 4：定期维护合作客户关系，持续沟通，建立稳定持久的合作基础； 5：工作内容清晰简单，面向企业刚需服务； 6：工作时间为早9点至晚6点，周末双休，享受法定节假日。 岗位待遇 1：薪酬结构为高底薪+高提成+现金奖励+生日及节日福利，拥有公开透明的薪资与晋升机制； 2：健全的人才成长与发展体系，晋升通道公平公正； 3：带薪培训：公司提供系统化、全方位的岗前培训，帮助员工深入了解行业与岗位职责，快速掌握业务技能，实行老员工一对一指导模式，并组织多样化的团队建设活动； 4：办公环境舒适，无需经验，有无销售背景均可加入

岗位职责： 1. 在平台发布公司房源信息，依据客户需求精准匹配合适的房屋资源（客户主动联系） 2. 安排带看房屋，公司配备初期可用的电动车，外勤时间可自行灵活安排 3. 带租客实地看房并推动租赁成交，完成合同签署流程，提成比例100%，客户租赁金额即为个人实得收入 任职要求： 1、具备较强的学习能力与沟通表达能力 2、能快速适应市场动态，拥有一定的应对变化能力 3、工作态度端正积极，踏实肯干，会基础电脑操作，招聘两名不加班的租房管家 工作详情：后台线上操作，负责租房信息的登记与核对，办公环境配备空调，舒适宜人 薪酬福利：平均月薪不低于8000元，综合收入8-20k，缴纳五险，双休可调休，提供餐补和房补，租房无忧不再是难题！ 工作时间：无需加班！无夜班安排！法定节假日全部休息，福利待遇优厚！ 具体工作内容欢迎私信详询

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营业务涵盖专利申请代理、商标注册、版权登记、高企认定等，集团现有员工500余人，旗下设有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理机构、陕西十佳代理所，拥有三家资质备案代理所，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于大型知名平台企业。 配备自主研发的智易宝系统，岗位主要通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外出跑动，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专业化的专利服务，制定匹配的知识产权解决方案； 2、充分运用公司提供的系统平台与客户开展沟通，准确把握客户需求，及时回应各类咨询； 3、工作细致认真，具备优秀的协调沟通能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备较强的表达与沟通能力； 2、品行端正、诚实守信，作风踏实严谨，具有良好的团队协作精神； 3、耐心负责，注重细节，善于沟通协调，具备较强的服务意识。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均正常休息。 3、团队建设：每周、每月、每季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团队拓展等活动。 4、福利齐全：包含取暖费、高温补贴等多项贴心补助，活动丰富多样。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期视个人能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）