1信贷专员，开拓市场，信贷推广 2完成公司交待的任务 3按时参加培训

勤快，吃苦耐劳，有责任心

【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、渴望高收入者亦可报名 2、具备良好的沟通能力，能适应高强度工作节奏，有拼搏精神 3、有企业端市场推广经历者优先考虑，具备本地生活类B端推广背景者更优 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系转介等多种方式，拓展无人零售柜的投放渠道 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作 【薪资福利】 ①综合月薪11-20K，包含绩效工资+阶梯式提成+新人奖励包+老员工激励包+新老用户流水分润+资深/星级销售补贴 ②保底XX起，目前在职员工平均月收入超10K；资深或星级销售人员月均收入稳定在15K-25K ③长期流水分润机制，每成功投放一台设备，可持续享受其营业额分润，年分润上限可达9.6万元 ④入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年休假 ⑤享受法定节假日福利、定期团建、夏季防暑关怀、冬季暖心慰问及各类表彰激励政策 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等

岗位描述： 1、负责区域内公立医院，包括口腔专科医院及综合型医院的市场拓展、产品推广与客户关系维护； 2、达成公司下达的销售任务，并跟进货款回收进度； 3、定期开展客户拜访，收集市场动态并及时反馈，协助制定有效的销售策略。 任职要求： 1、应届毕业生，市场营销、医药、医疗器械等相关专业优先； 2、具备明确的职业发展方向，热爱销售岗位，愿意为目标全力以赴； 3、责任心强，积极进取，能够适应快速发展带来的挑战与压力； 4、由营销总经理亲自指导，助力快速成长。

招生一、工作内容: 1、通过电话+在线+线下一对一面咨，帮助学生做科目分析，并通过专业介绍，完成课程的报名。主要课程:中高考快速提分课程。 2、积极参与相关市场活动，按时参加相关培训及会议; 3、根据公司发展规划，持续完成每月指标。 二、薪资:无责任底薪3000-5000业务熟练之后综合薪资7000-20000+ 4、福利:工作期间下午茶，定期团建，入职福利，优秀员工 5、培训:专业大牛带队，手把手带训，公司提供精准客户资源。 7、晋升:晋升通道透明，可晋升校区销售主管，总监。 8、上班时间:一周休一天 任职要求:一、大专及以上学历，有三年以上教培行业咨询销售工作经验;二、良好的形象气质及亲和力，具备较强的自信心和进取心;三、热爱教育，敢于挑战高薪;四、具备系统化、结构化思维，有较强的沟通、协调、复盘、自驱能力，良好的洞察力;五、好的心理韧性，对挑战性工作和压力情境有好的适应性。

共享充电宝业务 ️诚聘:业务BD5名 会记文员2名 薪资待遇： ️月薪4000-10000元 ️月休4天 要求: 1.男女不限，普通话流利，五官端正。 2.品行端正，无不良嗜好， 3.年龄20周岁至35周岁之间 应聘热线: (微信同号)

岗位内容： 1. 为客户提供专业化的健康咨询支持，协助其养成并坚持科学的生活方式。 2. 协助客户制定个性化目标，并给予持续的指导与激励，助力其实现预期成果。 3. 向客户介绍相关产品与服务，增强客户粘性，推动公司业务持续发展。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与表达技巧，能够耐心倾听客户诉求，并提供有效解决方案。 2. 渴望在健康行业长期发展，对健康领域知识充满热情，具备主动学习意识。 3. 重视团队合作，积极参与团队项目与协作任务，拥有较强的组织协调与时间规划能力。

我们是全友家居太原总代，旗下门店9家，长期招聘店长、销售、设计师 销售岗位职责 1. 负责接待到店客户，了解客户的家居定制需求，为客户提供专业的产品介绍和方案咨询。 2. 根据客户需求，结合公司产品特点（如板材材质、设计风格、环保标准等），协助设计师与客户沟通。 3. 跟进客户订单全流程，包括方案确认、合同签订、预付款收取、确保客户体验顺畅。 4. 维护老客户关系，进行定期回访，挖掘老客户转介绍及二次购买需求，拓展客户资源。 任职要求 1. 年龄22-40岁，高中及以上学历，有1年以上家具、建材、全屋定制或相关行业销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能够快速理解客户需求并提供合适的解决方案。 3. 对家居有一定了解，熟悉全屋定制家具的基本产品知识（如板材类型、五金配件、生产工艺等）者优先。 4. 有较强的抗压能力和目标感，具备积极进取的工作态度，能够独立完成销售任务。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪（3000-5000元）+ 高提成（销售额3%-8%）+ 业绩奖金 + ，综合月薪6000-15000元，上不封顶。 2. 培训支持：提供系统的入职培训（产品知识、销售技巧、设计软件基础等），定期组织行业知识及技能提升培训，助力个人成长。 3. 其他福利：，每月团队团建、季度优秀员工奖励、年度旅游、节日福利，完善的晋升机制（销售顾问→销售主管→销售经理）。 工作时间：9:00-18:30（含午休2小时），每周休息

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息

特召服务员，打包员2人洗菜配菜2人帮厨2人烧烤学徒一名大厅招呼客人两名，45岁以下另召一名洗碗工50岁以内，工资每月15号发放，工资3000至3500元地址万品汇三街马后炮店，联系电话

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有没有木工

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员， 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

下午巴公小挖替摊石子<br/>岗位职责:<br/>1. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>2. 现场料具、土方不乱堆，工完收尾<br/>3. 进度、要料有问题跟带班说<br/>4. 验收整改跟到底、闭环<br/>5. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>6. 对讲机、手势按现场规矩来

招聘：电商主管 薪资：面议 岗位职责：1. 店铺运营与策略落地① 统筹电商、视频号、小红书等店铺日常运营，包括商品上架活动策划、流量优化及数据复盘;协助管理电商平台等店铺运营推广活动，塑造店铺的品牌形象，推进店铺营销活动，促进销售目标的达成。② 分析行业趋势与竞品动态，制定GMV 提升方案，优化ROI及转化率;③ 做好客户服务，提升店铺评分及用户复购率。2.跨部门协调与资源整合① 对接商品、仓储、行政后勤等部门，推动活动落地与问题解决;② 优化内部运营流程，协调资源应对突发问题(如客诉升级、库存异常等)。3.战略支持与执行① 制定月度/季度运营计划；② 定期汇报经营数据，提供决策建议，推动团队目标高效达成任职要求：1.3年以上电商运营经验，1年以上平台管理经验，熟悉平台规则及玩法;2.精通数据分析工具，具备独立制定运营策略的能力;3.具备团队管理经验，擅长目标拆解与人员培养;4.抗压能力强，能适应电商快节奏，对数据敏感且结果导向;5.沟通协调能力突出，能高效推动跨部门协作，6.有从0-1搭建团队或打造爆款案例者优先。上班时间：朝九晚六，周末双休薪资待遇：8-15k。五险一金上班地址：广州市海珠区琶洲街道新港东路2519号工美港国际数字创新中心22号楼

市场推广、地推、市场拓展、客户开发、，维护、工作时间不限、地点不限

招聘：方案工程师 薪资：4000-8000/月 认真对待每个客户的咨询和套餐讲解，协助门店各项业务及终端销售。

牌证与物流员 工作地址:同安区同集北路658号厦门昱诚汽车贸易有限公司 底薪+绩效，面议。 五险通讯补贴、节日福利 日常车辆调拨，协助销售人员对接商品车挂牌事宜；公务车维修和保养，配合后勤人员外出用车；完成上级领导交代的其他事宜。对汽车销售行业抱有一定的热情，热爱汽车行业 熟练驾驶货车，驾龄1年以上（C1驾照），初中以上学历

线上销售 1.工作内容：线上对接客户，介绍产品。入职培训，提供话术模板。 薪酬福利： 2. 薪资结构：底薪2500元+每单提成+完成业务量奖金；平均4500-6000 3. 工作时间：8：30-17：30周日休息，法定节假日正常放假。 4.年龄：18-45周岁 5.工作地点：奎文区泰华领域

陵川县兴盛商贸配送有限公司,门店导购员,底薪1600元+月度提成工资+年终奖金,熟练使用电脑收银系统；有较强的团队意识，执行门店经理和店长的管理规定,,陵川县

任职要求 1熟悉销售全流程管理 2具备出色的团队领导力与跨部门协同能力，结果导向意识强 3学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

销售专员，要求，1.年龄30-50 2.从事过大健康，医疗领域直销，保险相关工作。 薪资待遇：底薪4000提成福利 联系电话：

销售专员 产品销售

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求与行业动态，提升产品销售策略 4.参与公司组织的各类营销活动，配合团队达成整体销售目标 5.定期汇报工作进展，提交客户跟进记录与销售数据报表 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能 5.工作地点灵活，可根据业务需要进行区域拓展

通过电话联系潜在客户，进行有效沟通，邀约并促成合作达成。

【招聘】不想被打卡束缚，这里有电销岗位，时间自由安排，周末双休，主打一个轻松搞钱，多劳多得上不封顶 ️

1. 通过电话或微信与客户沟通，了解其在财税及财务管理方面是否存在需求 2. 探索客户合作意向，开发潜在资源，推动签约达成 3. 销售团队负责新客户签约，后续服务由会计团队及外勤团队跟进维护 4. 办公室固定岗位，无需外出，主要通过电话和微信与客户对接，公司配备手机，相关费用由公司承担 5. 期待你的加入

高平市2688盛唐便利店特招聘店员1名，30岁至50岁，要求身体健康，五官端正，会玩智能手机。八点半上班，十一点半下班。下午二点上班六点半下班。月薪1800元。地址；高平市丹河南路，盛唐小区门口东侧。咨询手机：

岗位要求： 1、性格开朗，具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、对销售工作充满热情，学习能力强，稳重踏实，专注投入，愿意通过实践不断提升自我； 薪酬福利： 4000元底薪加行业领先提成，月综合收入普遍在8000-15000元区间；业绩优异者上不封顶，并享丰厚年终奖金（分红）； 入职即享系统化培训，配备销售主管一对一指导，快速掌握业务流程，轻松入门； 工作时间：每日7.5小时 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 每周可灵活调休，周一至周日任选休息日

无底薪，光提成，每卖4000提成900日发，卖了就有钱，没有底薪，光看业绩，卖的多提成多没有上限