销售相貌端正头脑清晰底薪4000元+提成联系电话

工作地点：江苏省 岗位要求：不限经验，年龄21-30岁，身体状况良好，持有驾驶证（公司可提供车辆）。具备销售经验者优先考虑。 薪资福利：提供具有竞争力的薪酬，包含基本工资9200元+高比例提成（入职后月收入轻松过万）。 享受节日福利、团队建设活动及完善的社会保险。 拥有广阔的职业发展平台与个人成长空间。 配备专业培训机制，助力提升职业技能与综合素养。 期待优秀的你加入 诚聘销售精英，职等你来！

[公司待遇] 1、工作时间早9:00-晚18:00（宝妈可安排早9晚4） 2、底薪+业绩提成（涵盖租赁、买卖、新房业务） 3、提成比例40%-80% 4、普通员工月收入6K~12K，积极投入者月薪可达10K以上，能力突出者收入上不封顶 公司为每位员工提供公开、公正的晋升通道，各分公司管理层均优先从内部提拔。我们坚持无空降原则，不讲关系背景，发展路径由个人态度与实力决定。 [岗位职责] 1、借助公司提供的客户资源，与客户高效沟通，精准把握需求，清晰传递产品价值，推动意向客户完成签约； 2、维护客户社群，策划并开展客户互动活动，打造轻松融洽的交流环境，提升服务体验； 3、执行门店交办的其他相关工作。 [晋升空间] 高级经纪人—业务经理—店经理—区域经理—总监 大区总监—营销总经理 [任职资格] 1、大专及以上学历，专业不限，零经验者或应往届毕业生均可报名 2、热爱销售行业，具备较强抗压能力 3、乐观积极，性格外向，善于人际交往

销售代表

负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度销售目标。 有效管理客户资源，拓展销售渠道，维护客户关系。‌ 为客户提供专业的产品咨询与售前、售后服务，确保客户满意度。‌ 积极参与公司组织的线上宣传、短视频及直播等推广活动。‌ ‌任职要求：‌ 具备良好的沟通能力和客户服务意识，有销售经验者优先。‌ 工作积极主动，抗压能力强，有强烈的进取心和赚钱欲望。‌ 对行业有一定了解和热情，学习能力强，能快速掌握产品知识。‌ 学历与年龄不限，具备团队合作精神。‌ ‌薪资福利：‌ 薪酬结构：基本工资+绩效提成+奖金。‌ 提供系统的岗前培训与广阔的晋升空间。‌ ‌

岗位职责： 1.负责公司农业类产品的市场推广工作，达成既定销售目标； 2.开发并维护客户资源，提升客户满意度与长期合作意愿； 3.搜集市场相关资讯，研判竞争格局，为销售决策提供依据； 4.落实销售方案，全程跟进业务流程，保障交易顺利推进； 5.按时提交销售数据报告，及时反馈市场动态与客户需求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与谈判水平，擅长构建稳定合作关系； 2.热爱农业领域，熟悉农产品市场发展方向与基本行情； 3.具有敏锐的市场感知能力及较强的业务开发潜力； 4.工作积极主动，抗压能力强，具备良好的职业责任感和团队协作意识；

早9点半到晚5点

销售5大类产品，日化类、个人护理用品、化妆品、保健品、家居高科技。 按营业额提成，分润具体如下： 1，纯提成，没有业绩要求，和制造商签电子合同，有APP记录每笔订单，70元/年线上注册，成为销售人员，有自己的微店，享受8～5.5折优惠的同时，推广3000元销售额提3%，8500元销售额提6%，14000元销售额提9%，28000元销售额提12%，56000元销售额提15%，98000元销售额提18%，140000元销售额提21% [偷笑R]拥有开分店的权利。分店营业额超140000元提6% 2，底薪加提成，月休四天，每日微信拍照+截图，底薪1000元，每天完成20家超市门店拜访。每月最低营业额10000元，。 假设：一个月营业额是8000元，底薪是1000×（8000/10000） 超过15000元销售额提4%，超过30000元销售额提7%，超过60000元销售额提10%，超过140000元销售额提20%没有开分店的权利人员

按个人居住地就近安排工作门店 薪满意足 团队氛围：一群志趣相投的伙伴，乐于互助的同事，丰富的下午茶时光与充满惊喜的生日会，等你来体验！ 薪资福利： 1.无责任底薪3500-4000+高提成（5%-12%）+分公司激励+五险一金； 2.完善的培训体系——利真大学； 3.广阔的职业发展平台，清晰的晋升通道； 4.每年平均2次团队旅游； 5.节日福利，生日关怀。 晋升路径： 销售顾问（职能发展）——内训师——培训经理——培训总监 销售顾问（业务发展）——销售经理——销售总监——分总——区域总 岗位职责： 1.负责面对面销售，向车主推介事故补偿类产品； 2.维护经销商渠道合作关系； 3.推动销售达成并完成后续客户信息整理。 任职要求： 1.****以下（大专及以上学历）； 2.善于表达，渴望高收入； 3.思维敏捷，服务意识佳； 4.懂礼节、亲和力强、笑容亲切、注重气质 岗位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、定期团建、出国游 岗位亮点：就近分配，非保险类岗位，年轻化团队14

招聘销售员．收银员.保洁员 销售：年龄18- 30周岁以下。能力强者可放宽年龄。身高160以上。 形象好，气质佳，有一定的语言表达能力，有销售经验者优先。 工作地点:双鸭山市博物馆 收银员1名，岗位要求：18-35岁，熟练操作收银系统，细心严谨，有相关收银经验者优先，沟通能力良好 保洁员2名 岗位职责：负责场地日常清洁消杀、杂物整理，维护公共区域整洁卫生；任职要求：年龄55岁以内，吃苦耐劳、责任心强，服从工作安排，有无经验均可。 工作地址：图书馆薪资待遇: 面议 联系人:郭女士

钩机司机来一个明天东牧那边干活平料，成手给我打电话7

家装干活用50个木工监狱干活320元。想干活挣钱的给我打电话，不想挣钱的别给我打电话。浪费时间？中午管一顿饭。附近有旅店10块钱一宿小吃什么都有。双鸭山干木工活都是墙板一万八千平工资一天一开7点上班到4点下班监狱活活不累微信手机同号

招聘石笼封盖人员 计件工资4块钱一平 地址双鸭山市饶河县电话 曹总

双鸭山双阳煤矿招聘井下干零活，8小时工作制，每天300元，58岁以下，退休和有职号低保都不行，有食堂免费住宿，休检完就上班国矿有想干的抓紧联系

朝九晚五双休 岗位职责： 1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。 2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。 3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。 3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。 4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

能吃苦耐劳 有工作经验优先

贝壳找房，销售

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

黑龙江双鸭山的店员加送货工作的薪资待遇详情面谈。

招聘:网络营销，直播销售一名 有专业领域者语言表达能力强者优先，男女不限，20-35周岁 五险一金工作时间8.00-17.30 薪资:试用期一个月可根据工作能力缩短，转正后底薪3500+营销利润的百分之三分成 要求:大专及以上，经验丰富者可放宽，语言表达能力较强，会操作电脑视频直播等设备，服从管理与安排 地址:双鸭山市岭东区巨龙大厦麦瑞食品加工厂

⛳集贤县四达侯记干果批发招聘： 工人，年龄55岁以下，会骑电瓶车 ⏰上班时间凌晨1点-1点下班 薪资面议，有工作餐 地址：四达15号门市 ☎电话：

诚聘房产经理人！投身房地产行业的人，通常出于两个原因：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若以上两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人抽成35%；买卖按房屋售价3%为业绩，个人抽成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 5、房补800 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、欢迎零经验者，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向活泼，普通话表达清晰流畅 4、具备进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息发布与引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理 【公司实力】 1.入选中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力领先； 2.拥有业内专业培训体系——太屋大学，被公认为行业的“黄埔军校”； 3.上海首家房产经纪企业，专注本地市场28年，现拥有650家门店，全面覆盖上海各区； 4.人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力强劲； 5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，位列全市前两名； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.践行社会责任，长期坚持社区公益活动，用实际行动回馈社会

收银员 18—35岁 薪资福利:薪资待遇3500-5000，供吃住，上24休24，后半夜倒班休息 工作地址:集贤县紫金花园门市1-3号

开拓人员薪资标准及绩效如下： 一、开拓人员薪资由浮动底薪与开发奖励构成。 1、开拓经理若未开发新客户，月执行底薪为4000元。 2、开拓经理开发新客户达10个及以上（含10个），月执行底薪为5000元。每成功开拓一个新客户，奖励30元/家（以客户二次进货且货款金额超过120元为判定标准）。 3、开拓经理开发新客户达15个及以上（含15个），月执行底薪为5500元。新客户开拓奖励为30元/家（以客户二次进货且货款金额超过120元为准）。 4、开拓经理开发新客户达20个及以上（含20个），月执行底薪为6000元。新客户开拓奖励30元/家（以客户二次进货且货款金额超过120元为准）。 二、开拓经理出差期间每日补助120元，按实际出勤天数核算。 出差补助随工资按月统一发放。 三、市场开拓岗位人员每月享有4天带薪休假。 四、开拓岗位试用期为三个月。 五、本薪资方案自2024年07月01日起正式实施。 六、上述内容解释权归公司所有。

导购员 卖过手机，家电，黄金等岗位者优先 薪资福利:月薪3 - 5千+ 黑龙江省双鸭山市尖山区交保险 工作地址:集贤县福双路百货大楼附近

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蔬菜水果理货员 身体健康，吃苦耐劳，有蔬果销售经验优先录用 薪资福利:底薪2100+满勤100+养老补助300；每月带薪公休两天；工龄奖、工龄假、重大节日发员工福利、集体旅游 招工人数:8人 工作地址:双鸭山站前路五环体育馆比优特服装广场地下

棋牌馆招聘吧员两名 年龄18-40，上一天一宿 休一天一宿，供吃供住月薪试用期第一个月2200，试用期过每个月涨100，工作内容前台接待 收银结账

招销售专员