1.年龄18-35岁，1米60以上，穿中码小码，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，热爱时尚行业，有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

招聘：水果店招聘切果员，男女不限工资一个月4000，包吃包住，月休2天假。

我们正在寻找热情、专业、有责任心的销售人才加入我们的团队。具备良好的沟通能力和服务意识，我们非常欢迎你！ 具体职位要求如下： 具备良好的沟通能力、亲和力和较强的学习能力。 对服装有一定认知，有较强的沟通能力。 有耐心、爱心、细心，对工作负责，年龄:22-32岁（有经验者优先）。 我们提供： 工作地点：澄迈县老城镇澄江南路-椭圆形服装店（女装） 工作时间8小时制（接受调班）工资面议。 一个展现自己、实现价值的平台。 联系方式：请将简历发送至[电子邮件地址]或致电[电话号码]进行咨询。 注：我们期待的是真诚的应聘者，请在简历中注明应聘服装销售职位。

配合店里工作，店里调色学徒。

招聘 要求：年龄20∽38岁。能吃苦耐劳，性格开朗，做事有耐心，语言沟通能力强，有亲和力，有服装销售经验者优先。 工资待遇： 2800∽3500，试用期三天。 工作时间：早上8点至下午5点。 联系方式： 工作地点：东方市龙珠服装城。

负责收银，理货，要求热情大方，吃苦耐劳 轮班工作，每天9-10小时 早班6:00-15:00 晚班14:00-23:30 两个班次，安排其中一个

夜市冷饮店，工作轻松，下午三点到晚上十二点，底薪4000提成，奶茶店干过的优先考虑

招聘线上超市闪电仓拣货员，10小时工作制，月休4天工资4500左右，具体电聊年龄35岁一下。 另招拆快递专员，负责拆快递和上货，工作简单轻松

1.年龄18-30岁，1米60以上，穿中码小码，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，热爱时尚行业，有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天

保亭黎族苗族自治县招电梯安装

保亭黎族苗族自治县招自来水大工300一天要两个，小工240一天要6个，管吃管住，工资月结，工作8.5个小时，要是干活不行的不要打电话，勉得电话费。

日常对刀片机进行维护保养，确保设备正常运转使用。

海南保亭招钢结构安装小工一名计划四至五天内完工！支持按日结算工资！29日开始干；工资私聊；工天较少本地人优！保亭地区以外的；联系梁：

招聘保洁绿化综合工。薪资为每月2700元，另加每月100元高温补贴，每年50元工龄工资，并提供过节福利费。招聘人数为2名。淡季每月休息6天，旺季每月休息4天。享受国家法定节假日及带薪年假。工作地址位于保亭县西环路A段仙岭郡小区。

恒太城招聘导购品牌（POLOWALK），招聘要求：第一年龄25岁到35岁之间，有1~3年的服装销售工作经验，能吃苦耐劳，会线上营销，会短视频。店长1个，员工4个联系方式：马

老意法5302急聘销售2名身高160一165之间，韩系，形象好，和气，好相处，机灵，会做生意有意法经验优先！店里待遇好薪资面谈电话-同需要直接上班

工地作点：青岛海信招职聘位：导购招年聘龄：25-38招聘条件：1.销能售力强，执力行强，性开格朗，有责任心。2.热服爱装行业，有强较的服装销能售力。3.形象好，气质佳。有销售经验者优先录用底薪：无责任4300底薪提成月休带年薪假五险其奖他励，综合薪资（4500-20000）联电系话

招聘导购岗位，共6名。年龄要求为18至35岁，学历不限，有零售行业或服装销售经验者优先。要求性格开朗外向，亲和力强，沟通表达流畅，善于倾听顾客需求，具备良好的服务意识和销售意识。形象气质佳，注重自身穿搭，有一定的审美能力，能快速掌握服装穿搭技巧，为顾客提供专业建议。工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力，能承受一定的工作压力，主动跟进顾客、促成成交。有耐心、有责任心，对待顾客热情周到，能妥善处理顾客疑问和投诉，维护店铺形象。服从工作安排，具备良好的团队协作意识。能适应零售行业工作时间，包括早晚班轮班，含周末及节假日，要求吃苦耐劳，认真负责，热爱服装销售行业。工作内容包括热情主动接待到店顾客，主动问候、耐心解答顾客咨询，了解顾客的穿搭需求、尺码偏好及消费预算，提供专业的穿搭建议和产品介绍。负责店铺服装陈列维护，及时整理货架、挂烫衣物，保持服装整洁、陈列规范，确保顾客能清晰看到产品款式，提升店铺整体形象。协助顾客试穿衣物，耐心讲解服装的面料、版型、洗涤保养方法，主动推荐搭配单品，引导顾客完成购买，提升成交率和客单价。负责门店日常销售工作，准确录入销售单据，做好收银辅助工作，核对销售额，确保账实相符。每日整理销售数据，及时上报上级。维护店铺环境卫生，做好门店地面、货架、试衣间的清洁整理，为顾客提供舒适的购物环境。检查服装库存，及时上报缺货、断码情况。维护老客户关系，主动记录老客户偏好，定期提醒新品上新、节日促销活动，提升客户复购率和忠诚度。妥善处理顾客退换货需求，态度温和、高效解决，维护店铺口碑。配合店铺营销活动，如新品上新、打折促销、会员活动等，主动向顾客介绍活动规则，引导顾客参与，助力完成店铺销售目标。遵守店铺规章制度，服从店长及上级安排，积极参与店铺培训，学习服装穿搭知识、销售技巧，提升自身专业能力。薪资范围为每月5000至10000元。工作地址位于临安区城中街698-5号，人民广场东侧，路易拉沸尔浙商证券旁。

魅力衣站招聘服装鞋子销售五名，要求：年龄25-40岁，形象好，有责任心，能长期工作，有销售经验的优先

工作内容 1、为顾客提供专业的瓷砖产品介绍和销售服务 2、根据客户需求，提供个性化的瓷砖选择和解决方案 3、维护店铺日常运营，确保良好的购物环境和客户体验 4、需要有经验 薪资5000+提成 工作时间：8:00-12:30 14:00-18:00，不包吃住 工作地址：雄辉建材，无需上夜班

岗位职责： 1.负责门店日常营业工作，包括顾客接待、产品介绍与销售推荐，提升顾客满意度与复购率 2.执行商品陈列与维护，确保货架整洁、标识清晰、动线合理，突出主推品与促销信息 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票、找零及会员积分管理，保障资金安全与账实相符 4.协助水吧区域运营，按标准制作饮品、把控出品质量与卫生规范 5.落实店铺清洁与消毒工作，保持营业区、仓储区及设备设施干净有序，符合食品安全与门店形象要求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有零售/餐饮行业经验者优先 2.能适应轮班制，责任心强，注重细节，具备基础收银及基础办公软件操作能力 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及轻体力劳动 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备团队协作精神与学习意愿

销售

你好～我们是本地家具实体店，招家具导购销售，有无经验都可以，带薪培训，底薪加高提成，想找稳定工作可以聊聊吗？门店工作环境好，不倒班，不辛苦，不加班！期待你的加入！

1有餐饮服务行业经验优先 2形象好，气质佳 3待人接物热情

1.年龄18-30岁，1米60以上，穿中码小码，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，热爱时尚行业，有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动，张贴宣传物料，营造良好的购物氛围 5.记录顾客反馈与服务问题，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用智能手机及办公软件 5.遵守公司规章制度，认同企业文化，注重团队协作

1.年龄18-35岁，1米60以上，穿中码小码，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售、快消行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学历不限，热爱时尚行业，有较强责任心和抗压能力 月薪保底3200+业绩 月休三天

这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行，我们这个是要连续上5天休息5天，上班5天住在店里，店内有简易的宿舍，备有床铺、热水器、等基础生活设施，可以玩手机，玩电脑打游戏，上班困了可以睡觉，但来订单了要起床发货。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有中央空调销售经验优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，熟练运用办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务规范