
急聘服装导购人员
4000-10000元/月
服装导购五险社保月结学历不限全职阶梯式提成销售额提成门店销售基本坐班
工作地点在观音桥。
职位情况:
1.年龄33以内,如果对穿搭和潮流有一定理解,年龄可以放宽。
我们是销售女装,所以招。
3.我们的员工需要穿搭店内潮流服饰工作,希望不要太胖,胖了无法穿版。
(((以下内容请仔细看,线上不对以下问题回复)))
4.底薪3500元,提成另计,不要在线上问提成怎么计算,面试时可以看提成计算表。
5.每个月可调休4天,节假日不休,每天上班8小时,早班10点,中班12点,晚班2点,轮流上,不例外。
管培生/专业不限
4000-6000元/月
文员经验不限硕士项目管培商务管培职能管培
岗位职责:
1、参与公司多个部门的轮岗学习,全面掌握企业运作各环节;
2、协助完善业务流程设计,输出具有创新性的优化方案;
3、配合推进项目执行与实施,助力团队提升作业效率;
4、整合市场端反馈信息,为产品升级提供数据依据与策略参考。
任职要求:
1、硕士及以上学历,专业不限;
2、具备高度求知欲与快速吸收新知识的能力,擅长应对复杂挑战;
3、具备优秀的协作意识和沟通技巧,可实现跨职能高效协同;
4、责任心强,执行能力突出,能在高强度工作节奏中稳定输出。
巴南区 10086系统录入 行政班次9:00-18:35
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
月休八天,每周双休,节假日当日休,接受无经验小白~
岗位内容:根据中国移动客户现有套餐以及宽带使用问题,推荐合适的增值服务
要求20-35岁,中专及以上学历
每天9:00-18:30 法定节假日正常休
项目首招,机会多多,先入先得,入职三个月提供晋升机会,目前职能岗都是一线提升,不外招管理
提供五险,年假,产假,年度体检,日常节日福利
综合到手4000-7000+
公司直招,不是中介!不是中介!不是中介!
面试2楼,公司内部HR直招,提供带薪培训
银行双休行政助理
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限双休
主要负责资料的整理、归档及分类管理
工作内容简单易上手,无经验亦可,有专人指导
薪资待遇:底薪3500元+提成+激励奖金+五险(本地社保),月收入6000-7000元
午休1.5小时,周末双休
上班时间:9:00-18:00,准时下班不加班,节假日正常休息,春节放假约半个月
福利待遇:定期提供下午茶,不熬夜不加班,办公环境为写字楼
年终奖、每月团队聚餐、年度旅游团建、生日关怀、节日福利等各项员工福利齐全
服装导购学历不限
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;主营校服、工作服、团体服等
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、熟悉公司特点和优势进行灵活运用,并根据公司特点找到精准客户需求;
5、维护和跟踪客户,提交客户成交率;
6、收集潜在客户资料信息,做好纪录并反馈汇报给公司;
1、学历不限,专业不限,工作经历不限,勇于挑战自己;
2、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲活力;
3、身体健康,无不良工作记录;
4、有责任心,能吃苦耐劳;
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、有驾照会开车者
导购,店长
5000-10000元/月
服装导购社保月结
年龄:普遍要求25-40岁,部分岗位接受年轻求职者(如20-35岁)
身高:多数要求160cm以上,注重形象气质
经验:有服装销售或设计经验者优先,部分岗位可接受新手
能力:需具备穿搭审美能力、沟通能力及学习能力
薪资结构
底薪范围:5000+元/月,部分含绩效提成
综合收入:平均月收入5000-10000元,优秀者可突破万元
福利:含社保、节假日福利、晋升空间及分红机会
典型职责
提供时尚搭配建议,达成销售目标
参与店铺日常运营及商品陈列
定期参与培训提升专业能力
建议投递简历时突出个人穿搭案例或销售业绩,并明确表达职业规划。
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时性与准确性
4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
5.完成上级交办的其他文职类支持性工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力
4.有基础行政或文员工作经验者优先
5.具备良好的时间管理能力与多任务协调能力
文员
2000-4000元/月
文员经验不限中专/中技熟练使用智能手机
职位描述:
1. 负责公司日常办公事务,文件收发、资料整理归档
2. 协助完成招聘信息发布、简历筛选
3. 电话沟通求职者,预约面试并跟进进度
4. 招聘数据统计及报表汇总
5. 协助处理员工入离职手续
6. 完成领导交办的其他工作
任职要求:
1. 中专及以上学历,18-45岁
2. 熟练使用智能手机及办公软件
3. 工作认真细致,有责任心,沟通能力良好
4. 有招聘或人事工作经验者优先
文员
吉林省路航志远人才就业信息咨询中心
招聘
中心主任 1名 人事主任 1名 评估老师 1名
咨询老师 1名 主任助理 1名 外联老师 1名
财务老师 i 1名 接待老师 1名 文员1名
工资3000-5000+绩效+奖金+满勤奖,月休4天,早8晚5
170cm以上,160cm以上,年龄22岁-56岁,大专以上学历(统招);乐于助人,性格开朗,有梦想有追求,心善面善,诚信正直,认真负责,有组织沟通协调能力,敢于担当,忠诚厚道,身体健康。有远见,专业性强。我们看的是学历,但我们更注重一个人的品德,素养,格局及大气。符合以上条件者欢迎加入我们团队,不具备以上条件者勿扰!!!
工作内容:就业咨询,高考咨询,精准定位,解迷茫,解困惑,为人才指引出一个长远稳定正确的发展方向,规划好人才就业美好蓝图,避免走弯路,解决家长的后顾之忧。成功和胜利从这里开始!
毕业迷茫三年,影响人的前半生,无目标十年会影响你的一生。
地址:吉林省长春市吉林大路长江大厦
联系电话: 联系人:成助理
中控员
监控中心,纯文职、无经验要求、无需监控证,工作稳定氛围好!
可分配区域:
- 八大街:男女不限,上6休2,4月底搬到金融岛附近
- 正弘城附近:男女不限,上6休2
- 陇海西路:男女不限,上6休2
- 荥阳繁荣街:1人,上2休2,包三餐
岗位要求
- 年龄:35岁以下
- 学历:大专及以上
- 无征信问题、无犯罪记录
☎ 联系方式
(同)
沟通表达:能与内外部人员清晰、礼貌地沟通。
· 细致严谨:处理文件、数据录入、票据核对等需
5000-8000元/月
文员
沟通表达:能与内外部人员清晰、礼貌地沟通。
· 细致严谨:处理文件、数据录入、票据核对等需高准确率。
· 条理性:能高效归档文件、安排日程、多任务处理。
技术部行政助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专行政管理资料管理
1. 负责研发与技术团队的日常行政及内勤事务,涵盖文件的接收、登记、归档以及借阅管理,确保图纸、技术协议、标准等资料的完整性和保密性;
2. 承担项目技术文档的流程管控与进度跟进工作,协助工程师完成设计输入输出文件的格式核对、打印、分发(含ERP系统上传)及归档,统筹内部技术评审会议的会务安排并撰写会议纪要;
3. 管理技术部门物资台账,包括办公耗材、专业书籍、标准规范、软件载体等物品的申领、发放、登记和定期盘点;
4. 协助整理和编制项目投标及交付阶段所需的技术支持材料,如资质证明、人员资格证书、典型案例汇编等内容;
5. 处理技术部门内外联络中的日常事务,接听技术咨询来电并做好初步记录与信息传递,协助维护部门日程及会议安排;
6. 配合开展技术数据的录入、统计与基础整理工作,制作简易汇报图表,并参与交车资料包的整理、复印、装订及寄送。
任职要求:
1. 熟练掌握Office办公套件(Word、Excel、PowerPoint),擅长Excel函数应用,具备扎实的文档编辑与数据处理能力,了解企业资源计划系统(ERP系统)操作流程;
2. 熟悉ISO9001等相关质量管理体系,具有技术文档管理或行政文秘类工作经验者优先考虑;
3. 工作认真细致、条理清晰,责任心强,具备良好的沟通协调能力与服务意识;
4. 能够适应技术岗位的工作节奏,对机械、车辆或工程领域相关术语具备一定认知和学习能力;
5. 具备基本的保密观念,能够妥善管理和处置公司内部技术文件。
工作时间:朝九晚六、周末双休!!
文员
4000-8000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.在办公室依据受理规范审核客户资料并完成信息录入,确保订单审核的及时性和准确性。
2.通过公司提供的平台与渠道,对客户提交的信息进行核查与确认。
3.负责客户资料的接收与审核结果反馈,将符合条件的客户引导至公司,对接销售部门进一步跟进。
公司福利:
底薪5000+提成(5%-30%),综合薪资8000-2w!!!
1.公司每周提供免费下午茶,每月组织团队建设活动
2.节假日礼品丰富齐全,关怀不断
3.提供带薪岗前培训,配备一对一入职指导
4.晋升通道完善:组员﹣组长﹣经理﹣团队经理
5.工作时间朝九晚六,节假日按国家规定休息
期待您的加入!
员工福利
文员
4000-5000元/月
文员本科
1.本科以上学历,专业不限
2.英语四级(硬性要求)
3.有电商行业从业经验,对该行业有所了解优先
4.会简单的PS,不会可以培训
5.精通Excel.Word等工具,会使用函数表格
6.耐心、细心、思路清晰,沟通表达能力强
计量员
4000-5000元/月
文员1年以下大专急聘计量员
工作内容
1. 负责石子厂磅房的计量作业,包含单据开具与打印相关事务;
2. 在生产运行中及时识别异常情况,并迅速上报处理;
任职要求
1. 身体健康,年龄在35至45周岁之间;
2. 具备吃苦耐劳、认真负责的职业精神;
3. 能熟练操作计算机,掌握电子表格基本应用;
4. 从事过磅房计量岗位者需具备细致严谨的工作习惯;
5. 薪资范围4000-5000元,公司免费提供食宿待遇。
管培生/储备干部
8000-12000元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向
1. 利用公司提供的客户资源,通过电话完成新老客户的回访与信息登记,配备标准化沟通话术,入职即安排系统培训,工作内容清晰易上手,由资深导师一对一指导
2. 热爱本职工作,具备责任心、踏实肯干,善于思考,拥有主动成长的意识和自主学习的能力
3. 公司提供高质量客户资源,无需自行拓客,需具备积极学习的心态
薪资待遇:
1. 底薪4000-6500元+高额提成12%-30%+现金奖励/国内外旅游激励+年终奖金+孝顺津贴
2. 工作时间9:00-12:00,14:00-18:00,周末双休,享有国家法定节假日及带薪年假、带薪生日假期
4·休假福利:享受法定节假日(正常休息)、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等多项假期,定期组织免费健康体检
5·培训机会:建立完善的培训机制,为员工提供岗前培训、技能提升培训、职业进阶培训等全方位成长支持
6. 团队氛围活跃多元,成员年轻有朝气,协作互助,团队凝聚力强,工作环境轻松和谐
栏目概述
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