包吃住

岗位职责： 1、参与公司多个部门的轮岗培养，全面掌握企业运作各环节流程； 2、协助完善业务流程设计，提出具有创新性的优化方案； 3、配合推进项目规划与执行，助力团队提升工作效能； 4、整合市场信息与用户反馈，为产品升级提供数据依据和策略参考。 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业不限； 2、具备强烈求知欲和高效学习能力，擅长分析并解决复杂问题； 3、具有良好协作意识和沟通技巧，能够实现跨部门协同作业； 4、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。

1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理 客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责评价前期附件资料:不外泄公司的任何资料数据; 5.该岗位为急招岗位，入职公司会提供免费培训包住 上班时间:早九晚六午休:12:00-14:00下午茶各半小时

财务文员

岗位职责： 1.依据相关数据资料的统计分析结果及公司发展战略，制定商圈布局规划与年度、季度、月度拓展目标，并提交总经理审批； 2.结合公司商圈规划与经营策略，组织编制并审核年度及月度单店开发方案； 3.根据经营目标与门店开发进度，组织编制并审定年度及月度门店装修实施计划； 4.审核工程部门提交的工程项目采购与装修预算方案； 5.审批工程部上报的单个门店装修项目预算文件； 6.基于市场调研情况，牵头建立门店投资可行性分析模型； 7.依据模型分析成果，审核门店投资可行性报告，并提出优化建议； 8.负责团队建设工作，提出人员调配、培训安排及绩效考核意见； 9.指导下属制定阶段性工作计划并监督执行，协调本部门与其他部门之间的协作关系，妥善处理各类争议事项； 10.高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备在7-Eleven、罗森、全家等知名连锁便利店品牌从事相同岗位的工作经历（必要条件）； 2.熟悉便利店整体运营流程，具备团队搭建及开发团队管理实操经验； 3.拥有较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力，具备优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧，具有丰富的门店拓展及加盟开发经验； 4.具备良好的职业素养，充满工作热情，积极进取，抗压能力强，执行力突出，富有团队协作意识和创新思维； 5.认同企业价值观，遵守职业道德规范，严格遵守国家法律法规及公司各项管理制度。

公司直聘！！！ 1.主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合。 2.完成上级的协助工作，前期都有有师傅带。 上班时间：9:00-18:00，午休12:00—13：30，上下午茶各半小时年假至少半个月！免费包住宿 任职资格： 1.年龄：18-28岁之间，男女不限，可接受实习和应届生 2.学历：学历代表过去，能力决定末来 3.经验：有无经验均可岗前带薪培训(往管理岗位培养） 4：薪资综合6000+（包住）

1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：5000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

岗位职责： 解答客户在业务方面的疑问与咨询，掌握客户资质信息，按流程及时反馈并协助解决问题，维护良好的客户日常关系。 无责底薪3500+高提成+奖金+五险，综合收入6000-1w以上。 上班时间：9:10—18:00（准时下班，不加班），周末固定双休，享受法定节假日，不调休！ 接受零经验新人，有意向欢迎前来了解~

本公司招招聘专员若干：   办公室上班，早上8点30上班，下午18点下班，单休，法定节假日全部放假，年假10-20天。   一.要求： 1、男女不限，中专，高中及以上。16－35岁。 2、熟练使用日常办公软件；沟通能力强，能够吃苦耐劳。   二.薪资待遇： 1、4500-8000/月； 2、合伙人模式，直接拿价格，上不封顶； 优秀人才年入10万+   注:应届毕业生，有过大型电子工作经验、房产，汽车销售、保险等工作经验优先； 欢迎有梦想想轻松赚钱的朋友加入我们，为没有工作的朋友提供优质的岗位，为他们规划职业生涯，一起为社会安宁和谐贡献一份力量

18-30岁，男女不限有相关经验年龄可放宽，朝九晚六

招聘：形象保安 薪资：4000-4200元/月 1、跨立或立正姿势上岗执勤； 2、保持良好的仪容仪表，着装整齐，接待规范、执勤文明，待人礼貌； 3、熟悉经常进出销售大厅的领导、同事、客人，对进出人员一律行礼致敬； 4、维护销售大厅内的公共秩序，及时劝离闲杂及滋事人员，必要时候，采取强制手段或作报警处理。 要求：无犯罪记录，有相关工作经验者，退伍军。

招聘：酒楼厨师 薪资：5000-6000元/月 岗位职责 1. 负责酒店菜品研发与创新，制定菜单 2. 把控食材采购质量，确保成本合理 3. 管理厨房团队，安排工作与培训 任职要求 1. 烹饪相关专业中专以上学历 2. 具备5年以上酒店

今年有准备在铜梁上班的开料师傅没

重庆市渝北区招钢结构安装/打板

现在去 南坪 云满庭B区4栋4小时要做隔断玻璃到手45元一个小时。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作 5.完成上级交办的其他日常事务性工作，具备一定主动性和责任心 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、条理清晰 3. 有基础文书处理或行政助理经验者优先，无经验者可带教培养 4.能适应稳定办公环境，遵守公司制度，具备团队协作精神 5.工作地点明确、到岗及时，能长期稳定工作者更受青睐

接单，制单，保持办公室清洁卫生，对工作认真负

会电脑，有责任心，，熟悉电脑基本操作′

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做好沟通桥梁工作 4.协助基础数据录入与报表制作，配合完成人事、财务等相关支持性工作 5. 维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供友好接待服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏的日常事务处理 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

负责会议组织，后勤管理，档案管理，材料计划统计，考勤管理，车辆调动管理 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

工作内容； 修理厂日常事务，熟悉电脑操作，负责客户接待与接单， 制单处理，内账管理，拍照记录，仓库物料整理与跟进 要求； 需长期稳定任职，具备责任心，性格务必活泼开朗， 应变能力好，汉子性格优先，零基础可培养， 只要你有坚持到底的决心，公司愿意全程带教，手把手培养成才 每周休息一天（时间可协调安排），包工作餐，缴纳社保， 上班时间早8点至晚7点，长白班，实习期工资3500元， 2个月后视表现调薪至4000-5000元，全面掌握技能并独立上岗后预计5000-6000元， 入职稳定工作2-3个月后纳入社保体系，要求踏实肯干、忠于岗位， 无责任心者勿扰

水产品打包出货员 上晚班20:00～8:00 包住宿，包吃午夜一顿饭 月休两天

岗位职责 一、行政管理 负责公司日常行政事务，包括办公环境管理、固定资产登记与维护、办公用品的采购及分发； 统筹公司会议、活动及接待安排，完成会议纪要撰写并跟进落实事项； 负责公司档案、合同及相关文件的归档与保管，确保资料齐全与信息安全； 对接物业公司及外部供应商，协调处理各类行政支持事宜； 协助优化行政管理制度与工作流程，提升运行效率。 二、人力资源管理 协助推进招聘各环节工作，如职位发布、简历筛选、面试组织及背景核实等； 办理员工入离职、转正、异动等手续，及时更新和管理员工人事档案； 执行考勤汇总、社保公积金申报、薪资数据整理等基础人事操作； 协助开展员工培训计划、企业文化建设及员工关怀相关活动； 配合上级完成人力资源相关数据统计与报表编制工作。 三、其他工作 协助领导完成部门交办的临时任务； 联动各部门开展协作，保障工作有序推进与高效落地。 任职要求 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； 工作经验： 专员岗：具备1-3年行政或人事相关工作经验； 主管岗：具有3年以上相关经验，有团队管理经历者优先； 技能要求： 熟练掌握Office办公软件（Excel/Word/PPT）操作； 熟悉劳动法及相关人事政策，了解社保公积金操作流程； 具备基本的数据分析能力，有OA系统或HRM系统使用经验者优先； 素质要求： 责任心强，执行力佳，具备良好的沟通协调能力； 工作细致耐心，能同时处理多项任务并严守工作秘密。

岗位主要职责： 1. 负责来访人员登记、引导与接待，展现公司良好形象。 2. 接听总机电话，准确转接、记录留言，处理邮件、快递收发与转达。 3. 负责对获得的客户资源进行电话沟通、介绍招商加盟政策。 4. 负责招商加盟合同及相关文件的整理、归类、保管工作。 5. 完成上级交办的其他接待相关辅助工作。 6、负责跟进招商加盟款项的收缴及售后退款的协调等相关事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有零售行业招商加盟经验优先。 2、具有强烈的责任心和抗压能力；有高度的敬业精神和工作热情，工作态度积极乐观。 3、具有良好的谈判技巧，较强的社会交际能力及敏锐的市场洞察力。 有连锁便利店行业经验优先

岗位职责 1.负责门店员工的考勤统计与排班安排，完成考勤数据录入； 2.负责客户来访接待及前台电话的咨询解答； 3.负责仓库日常管理与物资盘点； 4.负责门店运营系统的日常维护与支持； 5.完成上级交办的其他相关工作。 综合收入4000-6000K 咨询电话*********** 微信：*********

招聘 招门店营业员1名，需有品牌瓷砖销售经验3年以上，会CAD图优先考虑，可买社保，工资面议，联系方式

工作内容：（18-28岁） 1、负责前台接待，及时回复消息，登记考勤信息 2、早八晚五，中午休息一个半小时，每周六固定单休，节假日按规定正常休假 3、无责底薪3000元（非销售岗位，不涉及业绩考核） 4、享有员工福利，包含新春红包、生日红包等关怀待遇 5、无需加班，无固定岗位绑定，工作灵活轻松

公司直招，不收取任何费用！ 可负责团队运营管理或分公司项目运营，一经录用提供免费住宿 公司注重人才的培养与发展！ 发展方向为培育出色的运营骨干！ 上班时间： 早上8:30——17:30，中午休息两小时，无需加班，准时下班 工作内容： 1.参与管理层日常事务，协助落实各项管理职责 2.与团队协同配合，保障工作流程高效运转 3.主动参与公司组织的各类活动，增强团队协作氛围 任职要求： 1.应届毕业生或无经验者皆可，需积极进取、踏实学习，品行端正，思维灵敏，语言表达清晰，具备良好学习态度 2.具备较强的沟通协调能力，能与团队成员顺畅交流 3.能够迅速适应新环境，主动融入多元化的团队工作氛围

产品促销员，幽默风趣，懂得团队协作配合。 会在直播间互动

（不是财务方面的工作哈，看清楚哦宝子！！！） 岗位职责： 1、负责公司工单的归集与整理，确保信息准确完整（包括分类汇总、编号登记、归档保存等，保障资料有序可查）； 2、对各类业务工单流程进行核查，识别疏漏并及时反馈优化建议； 3、定期整理内部审核材料，向上级汇报工作进度及相关问题； 4、工作耐心细致，具备清晰的逻辑思维和问题分析能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，审计、财务、管理类相关专业优先考虑； 2、欢迎优秀应届毕业生投递； 3、具备良好的沟通能力，能与各部门高效配合； 4、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 5、责任心强，具有团队意识，能够适应高效紧凑的工作节奏。 福利待遇： 1、员工享有五险一金及国家规定节假日福利、节日礼品； 2、公司不定期开展下午茶、团队建设、聚餐、生日会等活动； 3、地理位置优越，紧邻五里店轻轨站三号口，步行约五六分钟即达； 4、拥有健全的晋升机制，为员工提供广阔的职业发展平台； 5、办公环境宽敞开放，日常与一群富有创意与活力的年轻伙伴共事。