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办公室文员
5000-6000元/月
文员
1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求,资料是否真实,符合标准就交接销售;后期有销售部门处理对接 上班时间:早九晚六午休2小时 薪资待遇:5000-6000(年假半个月) 职位福利:带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会
文员3-5年大专及以上
一、安全员工作 1、巡查任务:每天开展安全巡视,检查消防器材、电气系统、逃生通道等设施是否处于良好状态,确保无安全漏洞。重点关注消防设备有效性、电力装置运行状况及疏散路径通畅情况。 2、完整记录巡检情况,发现问题立即向安全部主任汇报,并持续跟进处理进展。建立规范的巡查档案,实现过程可查、责任可溯,为安全管理提供基础依据。 3、隐患排查:配合安全部主任实施周期性安全检查,聚焦消防、食品卫生、基础设施等领域的潜在风险。准确识别危险源,提升排查工作的覆盖范围与精准度。 4、整改执行:针对发现的问题迅速采取整改措施,确保安全隐患及时清除,维护老人与职工的人身安全。监督整改全过程,保障措施落地见效,避免问题重复发生。 5、培训支持:协助安全部主任策划并开展安全教育培训,增强员工安全认知和突发事件应对能力。准备相关材料,参与组织培训环节,确保培训目标顺利达成。 二、文员工作 1、协助主任拟定公司文件管理规定,优化文件起草、审核、发布、流转、存档等各环节流程,保证文件处理高效、准确、完整。 2、协助完成各类文书的接收、发送、归档及保密管理,包括公文、报告、工作计划等材料的撰写与整理,确保信息传递及时、存储安全。 3、团队协作:在做好本职的同时,关注同事工作动态与实际需要,主动给予协助,促进团队和谐高效运作,营造积极合作的工作环境。 4、应急配合:面对突发状况或临时紧急任务时,能快速反应,听从统一安排,积极参与应急处置及相关支援工作。 任职资格: 1、具备2年及以上相关岗位工作经验; 2、细致认真,富有责任感 3、掌握驾驶技能 4、熟悉电脑操作,熟练使用办公软件 5、工作地点位于城口县庙坝,请知悉
办公室文员
3000-5000元/月
文员大专及以上
配合各个部门协调工作!
文员经验不限学历不限
网招团队扩建(招聘文员) 工作内容:互联网引流招人介绍工作(纯聊天)不打电话,维护求职者(招聘软件免费开)提供工作机,工作账号 公司零食饮料管够 工资结构1:招到一个全职2000块,招到一个兼职100块(日结),纯提成(技术公司免费教),可收寒假工,后面回学校也可以正常做 工资结构2::2330200交通补贴20%提成(七天试用期),7天内有成单工资正常结算 中国最不缺人了,90%以上的都要找工作,找兼职,找工作就需要我们,所以这行门槛低,市场大,综合工资5000,主打一个轻松,好耍,自由(真正想学东西的来),死工资偷奸耍滑绕道。 工作时间:早十晚五,中午休息一个半小时,不加班,周末固定双休,国家法定节假日正常休,节假日福利生日福利拉满,公司都是年轻人,团队氛围好,工作之余一起打游戏,一起聚餐,管理人性化 工作地点: 两江新区狮子坪 感兴趣发简历,期待你的加入
文员
4000-5000元/月
文员大专及以上
身体健康,工作认真仔细,无不良嗜好,20-25
文员经验不限高中及以上不接受居家办公办公室工作
工作内容: 1.主要负责银行签约中心相关事务,依托银行系统完成客户邀约工作 2.本岗位为室内办公,无需外出拓展客户,客户资源由银行直接提供 3.岗位为签约中心直属招聘,稳定性强,发展有序 上班时间: 早九点三十分至下午五点半,周末双休,法定节假日正常休息 薪资待遇: 无责任底薪3500元+提成+奖金(综合收入6000-10000元) 任职要求: 1.年龄18-40周岁,综合素质优异者可适当放宽条件 2.热爱交流,具备良好的语言表达与沟通技巧 3.遵守规章制度,工作积极,执行力高 公司福利: 五险、绩效奖金、生日福利、节日礼金、节日礼品
办公室专员
3500元/月
文员
底薪3500,有上访奖和提成,早九晚六,月休四天,工作轻松
文员1-3年大专及以上混合办公
35岁以下大学及以上学历,有多年的工作经验,没有不良嗜好品行端正。吃得苦抗压能力强,喜欢发现思考解决问题。学习和领悟能力强在之前的工作中积累了全面的知识面。有团队精神能够和公司其他员工沟通问题解决问题。毕业于农业大学在大学里学习过农业方面的相关知识优先。
文员
1.文件处理与制作:制作、打印、整理和归档 2整理产品数据录入与管理: 二、客户服务与沟通 1.回复微信与转接:解答基本的产品或服务咨询,并将重要信息转接给相应人员。 2.邮件与信函处理:处理客户的日常邮件,进行初步回复、转发或跟进。 3.订单跟进:处理客户的订单,跟进订单的发货、物流状态,并及时与客户沟通进度。
知识产权顾问
4000-9000元/月
文员1-3年大专及以上周末双休商标企业客户个人客户咨询服务
岗位职责: 1、接受培训并掌握商标版权等相关专业知识; 2、依据客户需求,提供专业的法律咨询服务; 3、定期与合作企业保持沟通,做好资料整理,维护长期稳定的合作关系; 4、协同内部相关部门,高效处理客户委托的各类案件。 岗位要求: 1、欢迎应届毕业生(大专及以上学历,入职即享专业培训及完整晋升机制); 2、熟练使用常用办公软件(如Word文档、Excel表格、PPT等); 3、具备较强的学习能力与沟通协调能力; 4、具有良好的职业操守和团队意识。
重庆两江新区招抹灰
抹灰
招抹灰
重庆 两江新区
2月2日 14:14拨打电话
重庆招临工工人两名,一小时23元,工作简单,联系电话
23元/时
临时工1-2人
招临工工人两名,一小时23元,工作简单,联系电话
重庆
2月2日 14:14拨打电话
底漆面漆家具打磨打油磨月结全职
1. 木磨工(白身打磨) 工作内容: o在涂装前,对组装好的白胚家具进行全方位打磨。 o使用不同型号砂纸(从粗到细),消除木材表面毛刺、刀痕、胶印,处理木材天然缺陷。 o打磨边角、弧线等细节部位,使产品表面光滑、手感细腻。 o确保无遗漏、无打磨过度(如破坏棱角)。 工作要求: o了解木材纹理走向,顺纹打磨。 o掌握砂纸目数进阶标准,手感敏锐。 o耐心、细致,对平整度和光滑度有直接责任。 2. 油磨工 工作内容: o在底漆或面漆涂层之间进行打磨。 o使用细砂纸或专用磨块,打磨掉漆面上的颗粒、流挂、气泡等瑕疵,使漆膜平整。 o为下一道油漆提供良好附着基础。 o最终精细打磨(面漆后),使漆面达到要求的触感(如丝滑、橘皮等效果)。 工作要求: o熟悉油漆涂层特性,掌握“磨穿”与“磨到位”的尺度。 o手法轻柔均匀,避免打磨透底色。 o对漆面瑕疵有敏锐的观察力。
物流叉车工分拣
2.3双福安吉物流持续大量招聘 岗位介绍: ①物流工:翻包 排序 上架 扫码等 ②叉车工:要求有叉车证,熟手会叠架子,需要试岗 20-44.9岁,无纹身 必须持有身份证原件 薪资:物流/拖车工21元/小时;叉车工23/小时。发工资时间:每月29号 工商/招商银行 吃:自费,贴补12元/天(出勤天)住:150元/月,水电气平摊(入职后安排)。
重庆
2月2日 14:13拨打电话
叉车工五险一金月结
长寿益捷叉车工五险一金5000-6000 需持叉车证(油叉电叉都有),会熟练开叉车 工资:5000-6000,工资构成基本工资2330 +岗位补贴100+ +绩效500 + 加班工资1.5倍 和2倍,节假日3倍 ,,试用期三个月满了就买公积金 地址:长寿区明桃一路999号 联系燕子
重庆 长寿区
2月2日 14:12拨打电话
招日兼职文员等,日结
100-200元/天
文员学历不限
每日需要文员兼职,服务员,保安,物流,线下充场等,工作类型不同价格不同
文员
办公室文员 1、对电脑会基本打字,16~45岁,有无经验亦可!性格开朗,良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神 【待遇]:7000-20000上不封顶。 上班时间:8:30~6:00,不用外出。 公寓宿舍,免费包吃住 办公环境:写字楼、产业园区办公室,独立卡座,配置:冰箱、微波炉、饮水机、空调等下午茶等
文员学历不限熟悉办公软件上班时间适合宝妈
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档维护,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理办公用品,劳保申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件,快递 4. 办理入职/离职手续、考勤统计,工资计算及简单招聘支持工作 5. 维护办公环境整洁有序 任职要求: 1. 学历不限 2. 熟练使用Office办公软件Word、Excel 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养 4. 具备文员或出纳经验者优先 5. 亲和力佳,能适应多放协作工作环境
文员1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序,协调内外部沟通联络,展现良好企业形象 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员大专及以上
要求:20-35周岁,身体健康接受出差,熟练运用Word、Excel、PPT 等办公软件。 工作时间:8:30-17:30,单休,法定节假日有额外休息。 公司提供食宿、开门红、工龄奖、生日礼品、节日礼品等。 人员素质: 1.沟通有较好目的性,善于换位思考,条理清晰,善于总结,善于协同; 2.善于分析并总结规律,会逆向思考; 3.有良好的责任心,结果导向,自动自发,面对困难,会主动寻找解决方案,并坚实地推行; 4.在遭遇困难时,能够保持良好的体能和稳定的情绪,并有意识地解除压力。 岗位职责: 1.协助省区质控经理/主管推进省区质量改善工作,落实本区域服务质量制度 及方案; 2.定期对负责版块的质量问题梳理分析,及时传达上级,协同改善; 3.本区域客户投诉及网点投诉的跟进,升级投诉处理; 4.本区域经手快件异常问题的催查跟进、咨询解答,沟通协调; 5.本区域经手的项目客户快件异常的跟进及协调解决; 6.本区域云呼电话的落地推进,云呼质量的监督管控; 7.本区域虚假问题件抽查及监督管控; 8.帮扶异常网点协助处理相关客服业务。
早十晚六家居顾问
7000-10000元/月
电话销售社保包吃生日福利餐补经验不限学历不限
岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源,主动与意向客户沟通联系(无需自行开发客户),并成功邀约到店; 2.根据客户的实际需求,提供个性化家装方案与服务; 3.整理并跟进公司分配的客户信息,定期回访维护,建立长期稳定的客户关系。 岗位要求: 1、不限学历,有销售经验或曾在家装行业工作过的优先考虑; 2、性格积极乐观,品行良好,具备出色的沟通表达能力及责任心; 3、掌握电脑基础操作,具备良好的语言理解与应变能力; 待遇福利: 1、充满活力的年轻团队和舒适的工作环境,每位同事都热情向上,协作氛围轻松融洽; 2、清晰可实现的薪酬结构与公开透明的晋升通道,互联网式激励机制,让每位员工都能获得应有回报,我们不空谈梦想,而是助力你实现梦想; 3、丰富的团队活动:不定期发放团建经费、组织聚餐、节日庆典,配备茶水间与免费下午茶; 4、多元化的培训体系:包含入职培训、在职成长计划、定期内部经验分享会,持续提升专业能力与团队协作水平; 5、每月享有员工福利,公司注重人文关怀,营造家庭般的温暖氛围,法定节假日额外发放节日福利与加餐补贴; 团队成员主要为90后、95后,工作氛围轻松自在,人际关系简单和谐; 在这里,不看重文凭,不拘泥过往,只要你愿意学习、愿意拼搏,努力必有收获; 在这里,没有论资排辈,只要有能力,就有机会获得多元化发展与晋升空间;
销售专员社保经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务不加班网络销售双休
岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源与渠道,筛选出有合作意向的客户 2.持续维护并跟进客户,推动合作意向顺利达成 任职要求: 1.具备一年及以上销售相关工作经验 2.学习能力突出,工作态度积极主动 工作时间: 8:30-12:00;13:30-18:00 周末双休,不加班,节假日正常休息 薪资待遇: 无责任底薪3000元,另享提成与奖励,新人平均月收入5000以上 全日制本科底薪增加500元;985、211院校毕业生无责底薪直接增加1000元 提供五险 工作地址: 重庆市沙坪坝区陈家桥院士廷b1栋2楼 可接收应届生、实习生!!! 实习期间提供1500元/月生活补贴(未取得毕业证前); 取得毕业证后按正式员工待遇,月薪3000+提成
销售主管
6000-9000元/月
销售专员1-3年大专及以上快消品销售经验快消品面销/陌拜
岗位职责: 1.制定并落实销售计划,推动业绩增长与市场占有率提升; 2.持续优化销售流程与执行方式,提升团队整体运作效率; 3.开发并维护客户资源,保障客户满意度与长期合作关系; 4.跟踪分析市场趋势,为产品优化和服务升级提供决策支持。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队达成目标; 2.拥有良好的沟通表达与商务谈判技巧; 3.对行业及市场变化具有较强敏感度,能快速响应外部环境变动; 4.具备扎实的数据分析与策划能力,可制定切实可行的市场方案; 5.抗压能力强,具备高效的时间规划与突发事件应对能力。
管培生+带薪实训
4000-9000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上运营专员
技能要求: 1.前期将在公司基础市场、运营、人事/行政岗位进行轮岗学习,由专人指导,一对一辅导,全面融入企业文化和管理理念,深入理解管理者应具备的责任与担当; 2.逐步掌握分公司各项业务流程,协助经理完成日常管理与培训任务,为未来独立承担管理工作打下坚实基础; 3.具备独立运营管理团队的能力; 4.能够主持部门会议并有效推进议程; 5.积极参与部门日常管理及员工培训相关工作。 【职位要求】 1.愿意从基层岗位起步,可立即到岗; 2.具备吃苦耐劳的品质,优秀应届生亦可考虑; 3.思维敏捷,语言表达清晰,拥有良好的沟通协调能力; 4.富有亲和力,具备一定的市场洞察力与判断力,服务意识强; 5.有责任心,能适应高强度工作环境,具备团队合作精神,乐于接受挑战。(应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件) 【薪资福利】 1.实习期:底薪4000+提成+补助+绩效=5000-12000元;转正后:底薪5000+提成+补助+绩效=6500-20000元;晋升至部门经理可享年薪待遇; 2.端午节、中秋节、生日等节日礼金发放; 3.提供住宿+五险一金; 4.在职期间享受带薪培训(集团统一拓展培训+在线课程),享有带薪休假及出国学习交流机会; 5.定期组织团队活动(如庆功会、公司旅游、体育赛事等); 6.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、包住、转岗/轮岗机会,周末单休 职位亮点:有想法有野心想实现财务自由 技能要求:市场营销,策划能力,商务知识 技能要求:市场营销,普通话流利,商务知识 我们寻找的是希望通过自身努力,借助企业发展平台,实现自我突破、提升价值、成就家庭未来的奋斗青年。如果你是潜力股,欢迎加入我们!
行政经理
1.5-2万元/月
行政经理3-5年本科及以上
1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行; 2.负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理,供应商的评估与管理,档案管理,办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议; 3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照; 4.协助管理公司重要资质证件; 5.协调公司内部其它行政人事等工作; 6.完成上级主管交办的其它工作。
销售员
3000-7000元/月
渠道销售3-5年学历不限电话销售面销/陌拜地推销售
建材门店,装修公司渠道销售,
销售专员五险一金年终奖学历不限
岗位职责: 1、负责所辖区域内的客户开发与拓展工作 2、积极挖掘潜在客户,收集并整理客户信息,完善客户档案管理 3、高效维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度 4、深入理解公司服务理念及企业文化,能够独立向客户进行专业讲解 5、全面掌握公司各项业务流程与营销策略,推动销售活动落地,达成既定销售目标 6、通过电话沟通、拜访等方式持续跟进客户,开展邀约及客户维系工作 任职要求: 1、年龄要求女性:25-42岁,男性:25-38岁 2、具备1至2年销售工作经验,有同行业经历者优先考虑 3、性格亲和,具备明确目标感,服务意识佳,拥有良好的沟通表达能力 4、具备较强的团队合作精神及抗压能力 岗位福利: 1、本岗位基础薪资6-8K 2、公司提供系统化免费培训支持 3、缴纳五险一金,定期组织员工健康体检 4、享受带薪年假、婚假及法定节假日福利 5、定期开展团队聚餐与团建活动 6、年终享有工龄工资、年终分红及奖金激励 7、提供清晰的职业发展路径与晋升通道 8、拥有丰富的企业文化活动与积极向上的工作环境
软件销售
3000-10000元/月
软件销售销售代表社保餐补经验不限中专及以上
岗位职责: 1、负责公司软件销售工作,支持完成部门及个人业绩目标 2、负责客户售前中后的沟通,协调和具体计划工作 3、经营老客户,开拓和维护区域市场资源,挖掘潜在客户商机信息 4、了解市场信息及客户需求,对市场情况作分析 任职要求: 1、性格外向,具有亲和力,人际敏感性强,喜欢并善于主动沟通 2、富有激情,学习力强,具有强烈的进取心,能吃苦 3、有责任心,富有激情,具有强烈的进取心和上进心,有韧性、能吃苦 4、熟悉基础的文档编辑、PPT制作和讲演的能力 5、大专及以上学历,市场营销/计算机方向/财务/电子商务等相关专业优先 6、晋升通道:销售助理-销售代表-销售顾问-咨询顾问-营销总监-合伙人 公司提供不定期内训,及不同类型外部培训课程,建立有长期发展的平台,人才培养机制和职业晋升空间,能力的提升和收入同等中重要,欢迎有想法,有和我们一样价值观的小伙伴们加入。 薪资:面议浮动底薪+高额提成+工龄工资+补助+补贴+其他内部福利机制+节假日,购买五险
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:业务方向:法律咨询服务;主要处理经济类纠纷(以民间借贷、工程货款、工资劳务费用为主)。 上班时间:9:30-18:30,午休一个半小时,法定节假日按国家规定执行。 薪资待遇:无责任底薪4500元+提成 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力; 2、性格踏实,有耐心,服务意识强; 3、无需担心经验问题,入职配备专人指导,快速上手(一天内即可独立操作); 4、是否具备销售背景均可,欢迎新人加入; 不加班!不加班!不加班!
销售专员
4000-8000元/月
销售专员经验不限大专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验网络销售金融产品无经验要求网络营销经验其他行业
有无经验者均可(带薪培训) 薪资待遇: 1. 无责任底薪4000-8000+提成+奖金+实物奖励(月收入轻松过万),享团队旅游、节日福利补贴,每月设有现金或奖品激励,以及拓展活动等。 2. 工资按月准时发放,优秀员工可获额外奖励,新人享有系统化培训,全程由经理一对一指导支持。 3. 提供完善的晋升发展通道,公司坚持公平、公正、公开的晋升原则,所有中高层管理岗位均从内部择优提拔,发展空间广阔。 4. 工作时间:上午9:20—12:00,中午休息1.5小时,下午13:30—18:00,享受国家法定节假日及带薪休假。 工作内容: 通过与客户沟通,挖掘潜在意向客户,后续由经理专项辅导跟进交流,协助推动成交达成。 任职资格: 1. 对销售工作有一定认知和理解,具备良好的沟通表达能力。 2. 主动积极学习,拥有较好的文字表达能力和较强的执行能力。 3. 重视团队协作,具有集体荣誉感,能服从公司统一管理和安排。 4. 踏实勤奋,积极进取,不甘于现状,富有责任心。 5. 形象端正,态度认真严谨,耐心细致,亲和力强,易于相处,善于人际沟通者优先录用。
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