岗位职责： 1. 协同事务对接：协助各部门开展数据传递、材料提交、进度跟踪等协作事项，及时汇报工作中的异常情况与问题，推动基础流程的持续优化。 2. 成本核算支持：参与日常成本数据整理、费用核查、单据审阅及台账记录等辅助性核算任务，归集相关资料，配合完成月度、季度的数据统计汇总。 3. 系统信息维护：承担各类业务与办公系统中的数据录入、信息更新、单据提报及文档归档工作，确保业务信息实时同步，维持系统数据与实际操作的一致性。 4. 数据基础管理：负责常规业务数据和台账的采集、整理、统计与维护，保障数据的真实性、准确性与完整性，按时完成数据汇总与核对任务。 5. 日常运营支撑：协助部门处理行政事务及业务辅助工作，包括文件归类、资料存档、报表编制、信息传递等基础性事务，确保部门日常运转有序进行。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无经验者申请，优秀应届生可优先考虑。 2. 技能：熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel中的数据处理与表格制作，打字速度快，具备基本的数据分析与处理能力。 3. 素质：做事认真细致、态度端正，责任心强，对数字敏感，具有较强的执行能力、学习能力以及团队合作意识。 4. 态度：接受部门内岗位安排，心态稳定踏实，能够长期从事基础性事务工作，积极配合同事完成各项任务安排。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务的处理与协调； 2. 协助完成财务核算相关基础工作，做好前期准备工作； 3. 编制各类表格，进行数据整理与分析； 4. 办理税务申报及税款缴纳事宜，确保税务操作符合规范要求。

【招聘岗位】：续收督训 【薪资待遇】 底薪3000+绩效+津贴+年终奖，综合月收入9k-20k！越做越吃香！ 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，优秀者可适当放宽； 2. 有相关保险从业经历者，优先录取。 【工作时间】 8点半—10点，双休，国定节假日休。 【工作内容】 1. 协助团队日常活动与经营，确保团队运作顺畅； 2. 续期收费与业务拓展，保单收费与维护，并协助完善客户家庭保险规划。

【工作内容】 - 负责公司ERP系统日常数据的录入与维护，保障信息的准确性与及时性； - 协助各部门完成报表的汇总与分析，为业务决策提供数据支持； - 与各职能部门对接协作，处理ERP系统相关事宜，优化工作流程； - 按要求完成上级安排的其他相关工作事项。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，欢迎应届生或无工作经验者报名； - 工作认真负责，具备细致耐心的品质，能适应一定的工作强度； - 熟练使用常用办公软件（如Excel、Word等）； - 具备良好的学习能力与沟通技巧，能够融入团队协作环境。

岗位职责： 1.负责网络招聘平台的职位发布、简历筛选及初步沟通工作 2. 维护和更新招聘台账，确保信息准确、及时、完整 3.协助组织面试安排，包括时间协调、通知发送及场地准备 4.整理归档招聘相关文档，做好基础人事数据录入与统计 5.配合部门完成日常行政事务支持，如文件打印、资料整理及电话接待 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达能力与普通话沟通能力 2. 简单操作Word、Excel、PPT等Office办公软件， 3. 工作细致耐心、责任心强，具备基本的信息保密意识 4. 形象端正、亲和力佳，能同时处理多项任务并保证质量 5.有文员、行政助理或招聘助理相关经验者优先

1.每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作，并按时联络认证机构完成证书更新。 2.在新客户引入过程中，完成供应商审核所需调查表格的填写与提交。 3.统一整理归档各类质量管理体系文件，包括程序文件、生产作业指导书及质量控制文档。 4.定期开展公司内部5S检查，形成记录并督促责任部门整改，持续跟踪改善进展。 5.负责三级安全标准化建设（含风险防控、安全评估、清洁生产）、职业病防治、危废及固废管理清单的维护，以及相关政府申报系统的填报工作。

岗位职责： 1. 负责接待学员及家长的咨询，清晰解读课程设置、教学特色与报名规则； 2. 承担体验课相关支持工作，协同主讲教师跟进上课情况，课后结合学习表现深入分析家长与学员需求，提供定制化学习方案； 3. 运营微信等私域社群，推送学习资源、及时答疑，设计互动活动增强用户活跃度； 4. 可参与线下推广，前往学校、社区、商业区域开展引流，协助举办家长说明会及社区招生相关活动； 5. 建立并维护学员服务档案，定期追踪已报读学员的学习进展，主动向家长反馈学习状况并解答课程疑问； 6. 汇集教育培训行业政策动态、竞品定价策略与市场推广方式，监测营销活动的转化效果与获客投入产出； 7. 参与销售、品牌、运营等部门轮岗实践，全面了解教培业务流程，参加公司安排的产品培训、销售能力提升等专项学习。 任职要求： 1. 热爱市场营销工作，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 2. 学习能力强，能迅速适应新环境并掌握新技能； 3. 对数据具有洞察力，能够运用数据分析改进推广策略； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的客户导向思维； 5. 有志于在营销方向持续深耕，勇于面对挑战，追求个人成长与发展。

天子湖弘飞家具有限公司招聘电焊工一名，同时招聘帮工人员。

招聘长期普工（小工），从事建筑工程水电安装班组工作。 要求：年龄18-55周岁，有水电相关工作经验者优先，能吃苦耐劳，服从班组长及管理人员的指挥与安排。 薪资：男工220-240元/天，女工180-200元/天。 用工性质为长期活，具体工资面议详谈。有意向者可报名。地址在安吉县

浙江湖州招定制柜安装师傅，一个月有七八套全屋，有想法的师父私聊一下刘

湖州市德清县招电焊

湖州市吴兴区招木地板安装，复合地板安装。

日常接待

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5. 协助完成领导交办的其他基础性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政事务处理经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应办公室协作环境

招聘要求： 1.男女不限，年龄18-30，熟练操作办公及自动化 2.有良好的沟通能力 3.实习生应届生均可 岗位职责： 1.主要负责网络平台咨询，人力资源招聘 2.学校校园招聘，校企合作等事宜 薪资待遇：3000+，上班时间上五休二，法定节假日休息。 工作地点：沧州市运河区荣盛商务大厦

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

1/负责门店客户接待。2/门店卫生。3/客户跟综，最终成交。4/售后安排等。

1、现场监督检查 2、公司行政事务处理 3、执C1证

超市花茶专柜 招聘 销售营业员 任职要求：年龄 30 岁—52 岁 善于沟通，亲和力表达能力强 薪资待遇底薪2800+两个点 ＋绩效奖励 (3000—4000）不等，节假日当天上班双倍工资 做一天休一天 （半个月的班） 联系电话：黄女士

赵一鸣零食店！急招！收银理货员5人（不要暑期工）工资3800-4000（需要倒班，）男女不限（可教学）工作地址：万宏花园赵一鸣（）

招聘 岗位:营业员 数量:若干名 要求:年龄不超过35周岁 大专及以上学历（有销售经验的可适当放宽） 热情、有责任心 条件:、一年后带薪休假、话补、房补等各种补贴 联系电话: 埭溪、东林、道场区域优先考虑

通班做三休一 1.为店内顾客提供一切咨询服务，同时完成公司下达的销售目标，不断提升顾客服务质量。 2.做好店内商品的销售，导购，并统计商品销售情况3.熟练掌握销售商品的产品知识，服务礼仪，销售技巧，努力提升个人销售业绩；4，每日做好店内的清洁，商品陈列等工作：5，执行陈列商品的养护，清洁，防盗工作。 任职要求：1，男女不限，热情外向，亲和 力佳；2，优秀的服务意识和沟通表达能力3，热爱数码产品，有连锁零售店销售管理，专卖店销售管理，数码产品销售工作经验者优先：vivO粉丝优先：新潮3C数码产品粉丝优先。4，工作责任心强，良好的抗压能能力，有强烈的工作激情和上进心。

1. 前整理：整理档案、进行基本分类、组合、排列、编号等工作。 2. 录入：档案文件数据库打字录入工作。 3. 扫描：档案扫描、加工、数字化工作（使用扫描仪扫描档案纸张加工成图片）。 4. 修图：对已扫描图片进行质量修正。 5. 质检：档案文件加工后质检校对等工作。 6. 检查：整理档案纸张、编页，后期清理、装订成卷。 无工作经验亦可，可接受实习生，有档案经验者优先。 【岗位要求】 1. 具有较强的学习能力，责任心，工作认真细致。

单位名称：安吉薛记炒货 ●招聘职位：店长 薪资待遇：6000-10000元 ●招聘职位：营业员 薪资待遇：4500-5500元 ●招聘职位：储备店长 薪资待遇：5000-7000元 ●招聘职位：兼职 薪资待遇：面议 地址：安吉薛记炒货孝丰店/新浙北大厦店

查看详情请点击：~~~~~~~~~~~~~~~~~~~招工工种：店内销售工资待遇：5500元/月招工单位：万利达纺织地址：南京西路143-145电话：

1. 每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作，并按时联络认证机构完成证书更新。 2. 针对新客户引入，完成供应商审核相关调查表格的填写与提交。 3. 统一整理归档各类质量管理体系文件，包括程序文件、生产作业指导文件及质量控制文件。 4. 定期开展公司内部5S检查，记录问题点并推动责任部门整改，持续跟踪改善进展。 5. 负责三级安全标准化建设（涵盖风险防控、安全评估、清洁生产）、职业病防治、危废与固废管理基础清单的维护及相关政府申报平台的信息报送。

天能集团 行政专员岗位职责 1.负责协助公司行政制度的拟定，办公室日常办公制度的维护.管理； 2.负责会议.公务等活动的接待与协调，以及其它工作部门的工作支持； 3.负责办公用品管理.固定资产管理.办公环境管理等保障工作； 4.协助部门经理处理行政外部事务 5.按照公司行政管理制度处理其它相关事务。 任职要求 1..行政管理相关专业优先； 2.有良好的职业形象，具备良好的沟通协调能力； 3.能熟练使用办公软件及办公自动化设备。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包括文件整理及台账记录维护； 2、配合财务团队，参与会计凭证的编制与审核工作； 3、协助开展税务申报相关事宜，保障税务操作符合规范要求。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，可高效完成文档处理与数据录入任务。

岗位职责： 1、负责公司信息化系统项目的落地执行、操作培训及日常维护； 2、参与信息系统新功能与新需求的需求调研、方案制定、可行性分析、功能测试及上线指导； 3、收集并整理系统使用过程中用户反馈的问题，及时响应并推动解决； 4、管理信息系统用户的权限配置，包括权限的开通、变更及停用。 任职要求： 1、了解ERP等相关系统的基础知识； 2、掌握SQL、MySQL数据库的基本原理、操作方法及数据库编程技能； 3、熟悉Windows操作系统及Office办公软件的常规使用； 4、26届应届毕业生。