岗位职责（轮岗路径） 第一阶段：人事岗（招聘方向）—— 打好组织基础（约2-3个月） 此阶段旨在帮助你理解人才选拔的核心逻辑，建立职业化的基础能力。 招聘执行： 协助发布职位信息，完成简历筛选及初步电话沟通（HR初面环节）。 面试协调： 组织业务部门面试安排，参与面试过程，学习人才评估标准与面试方法。 入职跟进： 负责候选人Offer沟通、背景核查及入职相关手续办理工作。 数据复盘： 分析招聘流程数据（如简历数量、邀约率、实际到面率），优化渠道话术与投放策略。 第二阶段：销售岗（业务前线）—— 深入市场一线（约3-4个月） 本阶段聚焦实战历练，提升抗压能力与客户沟通技巧，理解企业收入来源。 客户开发： 通过面对面拜访或渠道拓展方式，挖掘潜在客户，达成个人业绩目标。 需求挖掘： 深入掌握客户需求痛点，提供初步解决方案或产品展示服务。 商务谈判： 参与合同磋商与签约流程，推动回款进度跟进。 市场反馈： 收集客户对产品的实际使用意见，为后续推广策略调整提供一线依据。 第三阶段：市场推广岗（品牌策划）—— 掌握增长逻辑（约3-4个月） 此阶段推动你从产品销售向价值传递跃迁，掌握用户获取与流量运营机制。 活动策划： 参与线上线下市场活动的方案设计与落地执行（如行业展会、主题沙龙、社交裂变项目）。 内容运营： 协助撰写宣传文案，制作销售支持材料（PPT、产品手册），赋能销售团队获客。 渠道分析： 跟踪市场投放数据（ROI、单客获取成本），优化广告投放或内容分发策略。 异业合作： 配合对接行业协会、媒体资源或KOL，拓宽品牌传播路径。 第四阶段：定岗实践（考核后定岗） 轮岗结束后，结合个人发展意向、导师评估结果及公司实际需要，双向确定最终岗位。 方向A（业务管理）： 销售主管/城市经理储备岗位（未来带团队方向）。 方向B（职能管理）： 招聘主管/HRBP/市场部经理储备岗位。 方向C（运营专家）： 市场运营/产品运营专业岗位。 任职要求 学历背景： 本科及以上学历，不限专业（经管类、市场营销、人力资源、心理学、新闻传播等相关专业优先考虑）。 经验要求： 面向应届毕业生开放，或有1年以内工作经验、有意转型发展的往届生亦可申请。 核心素质： 适应力强： 能快速切换工作角色，不排斥基础事务，愿意从基层岗位积累经验。 沟通影响力： 表达条理清晰，在招聘交流、销售谈判及跨部门协作中展现良好亲和力与说服力。 数据敏感度： 思维逻辑严谨，善于用数据衡量工作成果（如招聘转化效率、销售额表现、活动投入回报比）。 抗压与自驱力： 面对销售任务与招聘截止期限能保持稳定心态，具备明确目标导向和主动推进意识。

岗位职责： 1. 负责店内家电产品的销售与客户接待，完成个人销售目标； 2. 维护店面陈列、卫生及商品展示； 3. 根据门店安排，在店内进行简单的直播（介绍产品、解答疑问、促销活动讲解）； 4. 跟进售后及客户关系维护，提升复购率。 任职要求： 1. 有门店销售经验（至少3年以上），有过家电销售经验优先； 2. 能够接受在店内简单直播（无需专业主播经验，但需口齿清晰、愿意出镜讲解产品）； 3. 性格开朗，学习能力强，服务意识强，具备抗压能力； 4. 能适应“上六休一”工作制。 5.会使用厨房家电，有烹饪经验优先； 6.熟练使用手机电脑等数码产品，进行收银、直播、打卡等操作； 薪资待遇： · 底薪 + 高额提成+月度激励+五险+全勤奖+节日福利 · 月休4天 · 其他福利：节日福利、销售奖金、定期培训（含直播技巧指导） 工作时间： · 每天早班/晚班轮班制度 · 月休4天 工作地点： · 金牛凯德商场3楼

【岗位职责】 1. 公司系统资料整理，定期回访公司用户，协助用户处理相关业务问题。 【岗位要求】 1. 不限经验不限学历； 2. 有客服经验优先； 3. 普通话标准，口齿清晰，表达能力强； 4. 有耐心，思路清晰，能独立处理紧急问题； 5. 洞悉客户需求，具备超强的服务意识、销售意识； 6. 工作责任心强，能够承受较大的工作压力，具备团队合作精神。 【薪资待遇】 保护薪资5000+提成，综合薪资7000-15000

招聘 品牌灯具导购！销售OPPLE欧普照明！大店！智能照明体验中心。工作地点：成都市金府灯具城精品馆。早上8:30上班 ，下午6点10分下班。年龄要求22-44岁 有一定的沟通能力，亲和力，有智能设计销售能力优先，，有灯具行业经验优先，工资待遇每个月5000-10000！具体面议！

招聘伙伴（导购） 要求: 1.身高150cm以上，年龄18-45岁 2.有销售工作经验优先。 3.有良好的形象，亲和力，团队精神，有上进心。 综合薪资 4000-8000元/月 联系人:邓女士 接受短期工和兼职 上班地址:龙湖东安天街

7.100%不销售，录入登记跟进，保底4800. 虽然不销售，也有8000+的员工哦。大部分员工4800~6500. 双休，月休八天，法定节假日有节日金300-500 福利：1.社保齐全，公积金双边10% 2.可转编制，享铁饭碗 3.婚假事假30天，产假208天，工龄假5天 4.老员工5.团队活动：:聚餐.吃鸡.王者.登山.野炊.短旅等活动 6.奖金：新人保底.排名激励.进步奖金.排名奖金可上千。 7.礼品：礼品如家具电器购物卡，小礼品实现星巴克霸王别姬自由 8.食堂：菜色丰富有餐补，也有微波炉冰箱茶水间，可自己带饭 9.晋升：新项目，晋升快，质检、班长、培训等岗位都需要人 【要求】已毕业，有经验优先，异地勿投递只支持线下面试。

长白班，办公室坐班、上五休二、五险一金、纯服务登记、带薪年假 综合薪资5000+旺季可达8000+； 五险一金，节日福利，端午300+中秋300+春节500，节日上班三倍薪资 岗位职责：接听车险电话，登记好地址情况即可。纯售后，不涉及销售 要求：34周岁以下，大专及以上学历，汉字录入40字/分钟以上 工作时间： 1、2个月试用期，8:30-17:30，午休1.5h，行政班，双休； 2、转正后，8小时排班制，上五休二，月休8天，无通宵； 3、享受园区内部食堂，公司配有员工健身房，瑜伽厅，员工免费使用，办公环境优雅，配有活动区、休息室等设施，提供人性化的工作场所。 4、年假：在职满一年带薪年假5天 5、晋升机制：公平公正体制，人性化管理，员工进阶培训，良好的发展和晋升空间 地点：成都市高新区西部信息中心（银泰城对面）（天府四街） 交通方便，周边繁华，快速公交K11，地铁5/1号线可达

整理公司销售合同资料，来往账目等

带薪培训，接受小白，17号线威灵站地铁口附近，不接打电话。 【岗位职责】 1. 主要负责解答用户对于产品相关的咨询，不外出。 【薪资架构】 在岗员工综合薪资4-7K，再次申明，不外出。 【福利待遇】 1. 每月各种激励奖金，年底大礼包等。 2. 带薪培训130元/天。 3. 八小时工作制，不加班，双休。 【岗位要求】 1. 大专及以上，学信网可查即可。 2. 性格较好，乐意与人沟通。 【工作地址】 成华区龙潭寺附近国机西南大厦（17号线）

熟练运用办公软件，有工作责任心

甘孜藏族自治州白玉县招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听电话，准确传达信息，做好记录与转达工作 3. 管理办公用品及快递收发，保障日常行政事务顺畅运行 4.协助会议安排、文件整理及基础文书处理 5.配合完成其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

甘孜藏族自治州雅江县招工地小工/杂工

甘孜藏族自治州甘孜县招外墙漆/真石漆刮灰

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准操作规范完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭 3.合理使用清洁工具与耗材，做好设备日常保养与登记 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持工作区域整洁有序，遵守安全作业规范，杜绝安全隐患 任职要求： 1.年龄适宜，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 3. 无不良记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本沟通能力与学习意愿

助理文员4500-5200 5天8小时工作，双休 一。岗位职责 ①协助经理开展部门人事及行政管理工作 ②生产材料的采购、物流等支持性工作 ③协助主管完善现场5S ④会议准备、记录；资料的录入、归档等 ⑤分层审核资料准备、结果统计与反馈 二。岗位要求: 已婚已育优先 本科本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力与责任心。熟练使用办公软件(如Excel、Word、PPT等)。英语四级以上，具备基本的英语听说读写能力。 发薪日期:25号发上月16-当月15

主要工作内容是房产中介，需要联系业主，有专门的联系方式，都有专门的对接方式。 专人一对一带教，新人保护期三个月，可得9000。 1.负责房产中介业务中的业主联络与信息维护。 2. 使用公司提供的专属联系方式开展高效沟通，跟进房源信息采集与更新 3.协助完成客户咨询、带看协调、签约辅助等全流程支持工作 4. 整理并归档客户资料及业务记录，确保数据准确、及时、合规 5. 参与团队协作，配合主管完成阶段性业务目标与日常事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 无经验要求，欢迎应届生及转行人士，公司提供系统带教 3. 工作细致耐心，具备基础办公软件操作能力 4.有责任心和学习意愿，能适应房产行业节奏 5. 新人享有三个月保护期，期间薪资保障明确

【岗位】招聘文员 【工作地点】办公室办公，冬暖夏凉，环境舒适 【任职要求】 1. 年龄20‑40周岁，男女不限，宝妈优先，时间灵活适配 2. 形象气质良好，善于沟通，会简单手机/电脑操作 3. 愿意做招聘对接工作，有上进心，能接受提成模式 【薪资模式】无底薪，业绩五五分成，多劳多得，收入上不封顶 【工作内容】 负责线上招工信息发布、求职者咨询对接、人员登记跟进，办公室坐班，不用外出跑业务。 温馨提示：本岗位为提成制，收入全看个人业绩，适合想兼顾家庭、时间自由，想靠努力拿高收入的朋友。

上班时间9:00-17:30，中午休息两小时 工作轻松，不怕你没有经验 全流程一对一带教 新人资源倾斜 薪资4000+上不封顶 上六休一 办公室全是年轻人 氛围轻松

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4.办公用品申领与库存管理，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成数据录入、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识与团队协作精神

收银员踏实肯干,吃苦耐劳,诚实守信！薪资福利:薪资2700-2900元！月休两天！上班时间早班7:50-4:00,晚班下午2:30到23:00。

长期销售导购要求25-40岁，性格活泼开朗，有工作经验优先薪资福利:月薪资2300-4000。首月满勤保底2500元。招工人数:1名两班倒(早班8点30~15点,晚班14点45～21点30）每天只上6.5小时带月休1天,欢迎介绍亲朋好友到店面聊试工

中泰运家盈超市招收银员，20-40岁，每天上班9小时，早班7点-下午4点，晚班下午2点-11点，半个月轮班一次，如时间合适可以与我联系，住中泰或者附近优先电话

服装店招长期工25岁左右，长期工需要活跃，爱说话的，爱沟通的电话：

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店员25到48岁,诚实肯干薪资福利:工资面谈招工人数:一名

彤妍日化招聘营业员数名有意者请联系

店员-,能够接受无经验,-能接受轮班制工作,-具备服务意识,为顾客提供优质服务,-正直诚信,尊重他人,学习能力强薪资福利:月薪3400左右,月休两天,有晋升空间电话+

营业员长期20一45岁,能吃苦耐劳,有责任心,有团体意识,服从管理,有工作经验者优先薪资福利:工资面议工作地址:人民医院对面开心优选

【招聘】官兵村西乡服务区招临时外场促销员2名上班时间：-共7天,上班时间:9点-18点（9小时）。工资：①100元/天（管饭）②110元/天（不管饭）岗位要求：40岁以下，服从管理，从事过销售行业的可优先录取。联系电话：非诚勿扰