岗位职责： 线上平台文字、打字，语音，视频，自选没有强迫要求 互动沟通，接待平台用户，公司持续提供流量资源。工作居家完成，时间灵活自由。收益在平台内结算提现。 任职要求： 沟通表达良好，打字流畅，待人耐心，时间空余即可，有无相关经验均可。居家办公，不需要坐班。 工作模式： 兼职居家，时间可自行安排，公司负责供给流量，收益由平台直接结算，多劳多得。 有意向直接投递简历。

请仔细阅读以下内容，非诚勿扰： 需持有驾照，并服从省内调配，本科无责保底5k 岗位职责： 1、负责客户资源的开拓、日常管理及关系维护； 2、负责营销网点的建设、运营维护与优化； 3、参与市场推广方案的策划与落地执行； 4、协助职能部门完成相关行政及事务性支持工作。 任职资格： 1、统招本科学历（应届或毕业1年内均可），专业不限； 2、学业表现良好，具备较强的学习与适应能力； 3、具备基本的市场营销思维，勇于接受挑战，抗压能力佳； 4、持有有效机动车驾驶证； 5、在校期间有学生会或班级管理经验者优先考虑。 成长路径： 1：储备干部---县级所长---市级部长---营业总监； 2：储备干部---市场推广专员---市场主管---推广经理； 3：储备干部---职能部门专员---职能部门主管---职能部门经理。 后期另有多个内部推荐发展机会

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招聘：主管、内勤助理 薪资：3000～5000 招聘：主管、内勤助理人数：5人学历：高中公司：中国人寿保险股份有限公司东城分公司介绍：1.内勤岗位是没有销售任务的，主要负责新(老)员工的入(离)职手续办理 2.协助业务经理做好客户服务、客户资料归档、 3.人员招聘活动 4.完成领导临时交办的工作任务，不需要加班、出差，所有的工作在办公室就可以全部完成。

大专以上学历 形象气质佳

工作职责 1. 负责项目部日常现金收支、银行款项划转等资金结算事务，确保资金流动与项目实施进度相匹配。 2. 登记项目专用的现金及银行日记账，定期与公司财务部门核对账目，保障项目资金账面与实际一致。 3. 协助项目部收集整理合同文件、费用报销凭证等财务资料，支持总部开展项目成本归集与报表编制。 4. 承担项目现场日常行政事务，如文档归档、会议记录整理、办公耗材管理等综合性文职工作。 5. 作为项目部与公司财务之间的沟通桥梁，及时传递资金使用情况，反馈财务相关需求，确保信息流转高效。 6. 完成项目范围内其他与文职相关的辅助性工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业背景，持有会计从业资格证者优先考虑。 2. 具备1年以上出纳或财务助理工作经验，有制造业项目财务管理经历者更佳。 3. 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公工具操作，可独立完成基础财务数据处理。 4. 工作认真负责，具备高度细致性，严格遵守财经纪律及公司项目资金管理规定。 5. 具备良好沟通能力，能与项目团队、财务中心等多方协作，保障工作顺利衔接。

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享受国家法定节假日，另配有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全额休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 办公环境优越，四季恒温，配备专业培训机制与多元发展路径，助力员工持续成长！

协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设。

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江苏扬州招聘二保焊工，二保焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，包吃包住 点击右下角（免费聊）联系我报名

招聘A2危险品驾驶员两名，要求双驾且证件齐全。驾驶新车跑山东至陕西、内蒙古专线，需熟悉路线并服从安排，路线不熟者勿扰。长期稳定工作者优先。陕西线路月薪13500元，内蒙古线路底薪加提成，工资发放及时，有困难可提前预支工资。工作地点从东营出发。

招聘成品司机2名，主要跑安徽、江西路线，要求熟悉广饶开发区路线。

本物流公司直招货车司机，招聘A证、B证司机。车型包括高栏、厢货、冷藏，多条线路可选。要求证件齐全有效，驾龄属实，无重大事故记录，吃苦耐劳，责任心强，服从调度安排。薪资优厚，多劳多得，收入稳定透明。运费结算准时，不拖欠工资。车辆定期维保，车况良好。活源稳定，长期有活干。

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岗位职责： 1. 负责线上文档整理、数据录入及表格制作，确保信息准确高效 2. 协助处理日常邮件、消息回复及基础行政事务支持 3. 参与线上会议记录、资料归档与文件分类管理 4. 配合团队完成临时性线上协作任务，如信息收集、报表汇总等 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管工作资料 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Word、Excel等办公软件 2. 具备良好的文字表达与沟通能力，细致耐心 3. 能够自主安排工作时间，具备基本时间管理能力 4. 有线上远程办公经验者优先 5. 责任心强，遵守工作约定，可长期稳定兼职

岗位职责： 1. 负责线上文档整理、数据录入及表格制作等日常行政事务 2. 协助处理邮件收发、信息登记与客户基础沟通工作 3. 按要求完成资料归档、文件扫描及电子化管理 4. 配合团队完成线上会议记录、日程提醒及简单报表汇总 5. 严格遵守信息安全规范，保障数据隐私与办公系统稳定 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Word、Excel等办公软件 2. 具备基本文字表达与沟通能力，细致耐心、责任心强 3. 有居家办公条件，网络稳定，能独立完成线上任务 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5. 遵守工作时间安排，具备良好时间管理与自律意识

岗位职责： 1.发布作品抖音快手小红书等 2.负责线上和工人聊天讲解企业信息 3.早上九点到下午6点，上六休息一 4.能拍视频直播的更好，接受 0经验小白可以学习 任职要求： 1.勤快 不懒有自驱力 2.有耐心负责任

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岗位职责: 1.内勤人员没有任何销售任务，不需要加班，不需要出差，一切工作在办公室内就可以完成 2.协助团队成员处理日常工作 3.管理客户关系及资料 4.参与人员招聘 5.执行上级安排的其他行政事务工作。 任职要求： 年龄：25-50周岁 学历：高中及以上 工作经验：1-3年 福利待遇： 1.公司免费培训上岗 2.周末双休 3.上下班时间：早8:10到11:30下午2:00到5:00

有经验的无经验勿扰。电脑熟练，统计车辆信息，会会计等

摆货员理货员吃苦耐劳服从安排薪资福利:3000元招工人数:若干工作时间早6点到12点工作地址:西城区-石大市场

西城711便利店（梦立方店）兼职人员一名长期可干12/小时时间：A班6:00-15:00B班15:00-24:00工作内容：收银理货联系电话：（）

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信誉楼铁板鱿鱼柜组招聘员工，49岁以内，工作8小时，工资3400元底薪加提成加奖金，上班时间为早班：8：00～13：0018：00～20：00晚班11：00～20：00管饭！

一、岗位职责 1、负责场区除臭墙的加药及日常运行保障，定期开展设备巡检，配合完成问题整改落实 2、落实场区范围内臭气管控措施，确保环境达标 3、日常工作内容：设备维护：完成水泵的保养工作，及时更换浮球阀；清洁单元除臭棚内外环境，规范执行加药流程；完善相关台账记录 4、保障场内排水系统正常运转 二、任职要求 1、年龄要求：25—50周岁 2、能熟练操作智能手机，具备基本运营操作能力，执行力强，反应迅速，工作责任心高 3、适应驻场工作模式，每月安排4天休息，上下班需按规定进行洗浴 4、具备良好服务意识，可接受夜间作业任务 三、薪酬待遇： 1、薪资范围：5k-8k元/月 2、福利配置：五险一金、股权激励、员工食堂、员工宿舍、节假日福利 有意向者请通过微信联系：***********

1、了解办公室日常运作流程 2、能够熟练操作OFFICE等办公工具； 3、工作细致严谨、具备较强的责任感和诚实守信的品质。 工作时间：上午8：00—11：30，下午13：30-17：30

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4.准确记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报活动效果 5.配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 工作积极主动，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.有快消品、零售或线下推广经验者优先 4. 学历不限，有服务意识与团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从门店及品牌方统一管理

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