办公室文员人事行政岗 接受应届生及新手小白 注：该岗位为本公司内部直招直聘 工作内容 1、负责了解员工诉求 2、根据员工自身条件匹配相关岗位 3、讲解岗位薪资及工作内容 4、完成求职者的合同签订 上班时间：试用期10:00—6:00 转正10:00—6:00 （周末双休） 薪资：试用期无责4200+300全勤 转正无责5200+300全勤+提成 公司福利 1、包吃住（单人间水电费自理） 2、国家节假日带薪休假

岗位职责： 1.日常文件整理与归档； 2.协助完成办公室任务； 3.协助完成客户维护； 任职要求： 1.学历不限，接受实习生； 2.责任心强，有团队意识。 工作时间： 9:00-18:00,12:00-13:30午休，节假日正常休息

家具导购员职位详情 岗位职责 1.负责门店家具产品的日常销售工作，主动接待到店客户，热情介绍产品特点、材质、工艺、搭配等信息，为客户提供专业的购买建议。 2.耐心了解客户的家居需求、风格偏好及预算，根据客户实际情况推荐合适的家具产品，促成销售成交。 3.协助客户完成选款、下单、合同签订等流程，确保交易信息准确无误。 4.维护良好的客户关系，跟进售后反馈，提升客户满意度和复购率。 5.参与门店产品陈列、促销活动执行等工作，保持展区整洁有序。 6.及时掌握产品库存、价格变动及新品信息，确保为客户提供准确的咨询服务。

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岗位职责： 1.配合完成其他临时交办任务 任职要求： 1.学历不限 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识

我们在贵阳花溪石板西部建材城卫浴批发，需要一个长期稳定的工作人员，月休两天，8:30-6:00，月薪：3500-4000-4500工作内容：手机接单，电脑开单，熟悉管家婆，办公软件优先

【素质要求】 1. 具有较强的事业心，不管做什么事情，干什么工作，有进取心和自信心，有较强的主动性和创造性，干事有激情、敬业，失败了也能正确对待； 2. 具有潜在组织运作力、市场运作力以及个人素质和修养； 3. 具有一定的分析能力，借助分析能力可以对决策对象的认识由表到里、由浅入深、由难到易、由繁到简，从而把握决策对象的本质，为管理能力决策打下基础； 4. 快速学习能力：能够快速的学习使用知识能力； 5. 表达能力与说服能力：能够清楚阐述自己观点，并达到交流效果的能力。比如如何针对不同的谈话对象使用不同的语言，如何正确使用身体语言，如何设定谈话场景等等。 【岗位要求】 1. 本科学历，男女不限； 2. 外向积极，擅长与人沟通，有较强的学习能力及协调能力； 3. 在校期间成绩优异，并顺利毕业取得毕业证和学位证。有兼职销售、组织社团活动等方面经验者优先； 4. 定位清晰、热爱销售行业，敢于挑战自己； 5. 良好的沟通表达能力、团队合作精神，思维活跃、性格开朗，能承受压力。 【岗位职责】 1. 负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的咨询服务，业务涵盖家装基础知识、设计、软装搭配、施工工艺等； 2. 负责线上渠道的客户维护推广，为客户提供优质的服务体验； 3. 进行客户维护，与客户形成良好的沟通联系； 4. 主要往市场营销管理方向发展。 【福利待遇】 具有行业竞争力的薪酬： 1. 试用期间贴心的底薪保障：基薪+电话补助+租房补助+丰厚的业绩提成+管培生补助； 2. 转正后待遇：基薪+电话补助+租房补助+丰厚的业绩提成+管培生补助+管培生培养学习； 3. 另有新人王奖励单奖、团建奖等多重奖励； 4. 系统的培训体系：公司统一岗前培训，入职后一对一辅导导师培养，集团管理中心定向跟踪培养； 5. 公平公正透明的晋升渠道； 6. 普通员工-储备主管-主管部门经理-分公司负责人（高管+合伙人）； 7. 工作地址可以根据自己情况全省都可以安排。

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明天金融岛需要油工，人数若干，有意者可报名。

急招带班人员，要求明天到岗。 岗位职责包括：交班时需将车况、油量及未完成的工作交代清楚，确保接班顺利；在高压线、管线附近作业时注意安全避让；打锤、破碎作业时注意盲区，避免伤及人员或车辆；日常检查履带、链轨，发现问题及时上报；与铲车、自卸车协同作业时，不抢道、不阻挡；配合测量放线工作，不碰桩、不压线。

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招聘开后8轮车辆的驾驶员，有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责招牌广告设计制作 2.参与创意策划，独立完成从概念构思到落地执行的全流程设计 3. 配合装修与运营团队， 4. 关注设计趋势与行业动态，持续提升创意表现力与专业水准 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D或Figma等主流设计工具 2.具备良好的审美能力、创意思维与用户视角表达能力 3.有广告公司、互联网或新媒体相关设计经验者优先 4.能高效理解需求，具备跨部门沟通与多任务协同能力 5. 投递请附个人作品集，应届生亦欢迎，以作品质量为准

岗位职责： 1.负责工地广告牌、门头装修等户外广告的创意设计与视觉呈现 2.独立完成平面类广告物料（如展板、海报、易拉宝、宣传单页）的设计与输出 3.根据项目需求进行实地勘测，结合施工条件优化设计方案，确保可落地性 4.与工程、施工团队紧密协作，跟进广告制作与安装效果，保障设计还原度 5.持续优化设计素材库，提升品牌视觉统一性与传播力 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与空间表现力，能兼顾创意性与实用性 3.有工地广告、门头招牌或户外广告设计经验者优先 4.责任心强，具备现场沟通与多任务协调能力 5. 学历不限，热爱设计工作，接受短期外勤配合

岗位职责： 1. 负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体图文及活动海报等视觉设计工作 2. 独立完成从创意构思、视觉表达到落地执行的全流程设计任务 3. 配合市场与运营团队，精准理解需求并高效输出符合传播目标的设计方案 4. 持续优化设计风格，保持品牌视觉一致性与时代审美契合度 5. 参与设计规范制定与素材库建设，提升团队协作效率 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch或Figma等主流设计工具 2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角，能独立完成高质量视觉产出 3. 有广告公司、互联网或新媒体相关设计经验者优先 4. 注重细节，具备较强沟通力与跨部门协作意识 5. 会3D设计优先考虑

职业类别：广告设计 工作主要内容：设计广告牌 包括覆膜等一些列 薪资：5000-6000 要求成手 具体问题私信联系

岗位职责： 1. 负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体图文及活动海报等视觉设计工作 2. 参与创意策划，独立完成从概念构思到落地执行的全流程设计 3. 配合市场与运营团队优化广告投放素材，提升点击率与转化效果 4. 管理并维护品牌视觉规范，确保设计风格统一、专业 5. 跟踪设计趋势，持续提升作品表现力与传播力 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Figma等主流设计工具 2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户洞察力 3. 有广告公司或互联网行业设计经验者优先 4. 能高效沟通需求，具备多任务协同与项目推进能力 5. 投递请附个人作品集

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

导购员，年龄20-40岁，要求工作积极，认真负责。薪资福利:3500-6000元招工人数:数名工作地址:三都凤凰小区对面贝蓓屋

三都电信公司营业大厅招聘：营业员2名工作内容：销售手机和电信业务受理要求：1、必须报着长期做的想法，有做管理者的追求；2、有强烈的赚钱欲望、执行力强、责任心强；3、事业心强，懂感恩，能吃苦、敬业、自信、有亲和力、团队荣誉感强；4、在销售行业工作一年以上优选。薪资待遇：月薪4000-8000以上+保险+晋升+节日福利（底薪+提成+奖励）早班时间：8：30-18：00，晚班时间：11：00-20：00，月休4天应聘电话（）地址：三都建设西路电信公司营业大厅

男女不限！激励上进即可！兼职全职都可以

接单对单跟单并作好与客户之间沟通

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范 4.积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息 5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础数据录入等运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，踏实细致，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，有零售/快消行业经验者优先 4. 学历不限，年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录

负责电信业务办理，不熟悉可培训，熟悉业务的可应聘店长职务

岗位职责: 1. 参与公司人力资源各项事务的执行与支持，保障日常运作顺畅有序。 2. 协助处理员工入职、离职手续，合同签署及人事信息维护等基础工作。 3. 负责人事档案和相关文件的整理归档，确保资料齐全、准确无误。 4. 配合推进招聘、培训、员工关系等模块的辅助性事务。 5. 按要求完成上级交办的各项人力资源支持工作，确保任务高效落地。 任职要求： 1. 执行力良好，能按时高质量完成所分配的工作任务； 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和时间管理能力； 3. 具备基本沟通协调能力，能够与团队成员良好协作； 4. 熟悉常用办公软件操作，具有一定的文字处理能力； 5. 2-3年人事行政相关工作经验

收银员手脚麻利、能吃苦、有责任心，会基本收银操作，有便利店或零售经验优先。前台收银、商品扫码、货架空补、临期排查、酒水陈列、早晚交接对账，顺带看长短款/过期食品/会员活动。薪资福利:2600招工人数:1名工作地址:书香御景3号一楼1号铺

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持良好购物环境 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟练掌握门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，参与门店日常运营与现场督导； 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的应对处理； 4、作为重点培养对象，定向发展为门店指导人员。 二、职位要求： 1、面向2024年及2026年毕业的本科及以上学历毕业生（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验者优先考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM及以上，男性170CM及以上），思维清晰，具备良好的沟通与表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先录用； 4、具备从基层做起的意愿，有志于在零售连锁行业长期发展； 5、能服从公司调配，接受在区域内不同城市门店轮岗学习安排。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监； 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家； 3、完成门店3个月学习后可参加首次店长认证，通过后进入带店阶段，基本实行白班制（常规工作时间8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，支持多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9至16小时；若安排在00:00-06:00时段， hourly wage 为16元/小时； 2、全省范围均有门店布局，工作地点就近分配； 3、除基础薪酬外，每月享有超额销售奖励及SOP流程执行奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴，1000元到岗补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生可享1000元到岗补贴，300元生活补贴； 3、公司统一缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日上班享受加班补助。

负责移动用户来电接听、业务咨询、业务办理、投诉处理等服务（无外呼、无销售）。工作简单易学，上手快。 【薪资待遇】 1. 试用期：综合平均薪资2800-3500-4000元左右。 2. 转正：综合平均薪资4500-7000元。 【工作时间】 1. 工作时长/作息时间：8:00-22:00（8.5小时班次）。 2. 休息：6-8天休息。 【福利待遇】 1. 购买五险。 2. 所有管理均从内部产生，不外招。