[红包]高端专业户外品牌-迪桑特上海青浦奥莱【薪资待遇】：固定部分提成，入职缴纳五险一金【工作时间】：做五休二【任职要求】：33岁以内形象气质佳，有2年以上服装销售经验（轻奢高端运动奢侈品，可以接受奥莱工作强度应聘通道：

[烟花][烟花]盟可睐（Moncler）奢侈品羽绒服品牌【上海】招聘CA【岗位】：正编CA【店铺】：上海恒隆、环贸、国金、前滩、港汇、青浦奥莱【薪资待遇】：底薪+补贴+提成，12k-20k，入职缴纳五险一金【工作时间】：五休二为主【任职要求】：至少2年以上奢侈品精品销售经验，35岁内【联系方式】：（，上班时间电话畅通）[玫瑰]

爆火户外服装鞋履HOKA品牌招聘导购【职位】：上海新天地七宝领展佛罗伦萨港汇青浦奥莱【薪资待遇】底薪5K，额外享有补贴+提成，具体薪资面议。【工作职能】：1为顾客提供卓越的服务，以实现营运和销售员目标的达成2确保完成了解并严格遵守店铺所有规章程序【任职要求】：1较好的销售技巧及服务意识2积极开朗，具备良好的沟通表达能力及学习能力3较强的责任心及团队合作精神【联系方式】：（，点私聊也ok）

新开店招聘：轻奢服装品牌直营店招聘导购【工作地点】：上海青浦百联奥莱[蛋糕]【薪资待遇】：底薪6200+补助500+提成+13薪+年终奖金+六险一金【任职要求】：有相关店铺销售经验优先，有一对一销售经验的，年龄30以内，男女不限，形象气质佳；有意向可联系：：（也可以发简历）[666]欢迎推荐咨询，非诚勿扰哈[愉快]

主要负责零食补货、收银及店内的一些事情，能吃苦耐劳，有责任心，有团队合作精神。

J84Y0004 关于我们： 我们是一家世界知名的德国零售企业：【ALDI奥乐齐】起源于1913年德国埃森市。经过100多年的发展，至今已在全球10余个国家拥有超过1万家店铺，并成为国际市场上享有盛誉和备受肯定的零售品牌。 岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验优先 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+五险一金（部分门店） 排班制：上6休1，月休4天

岗位职责： 1. 提供良好的顾客服务，确保顾客购物体验； 2. 熟悉商品的基本知识，能够准确解答顾客咨询； 3. 随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售； 4. 工作时间实行早中晚三班制。 任职要求： 1. ，年龄18-30岁，学历不限，普通话标准； 2. 吃苦耐劳、积极向上，有相关工作经验者优先。 薪资福利： 底薪+提成，综合薪资保底5k+，上不封顶；定期团建，节假日享受三薪待遇，提供保险。

底薪+绩效4000，+实销毛利提成。入职缴纳五险一金。工作时间：早晚班排班，月休4天 加分项 1. 有3C数码、智能硬件、眼镜、手机、智能穿戴设备销售经验者优先； 2. 对AI产品、AR眼镜、科技消费品感兴趣者优先； 3. 有线下门店活动执行、客户体验接待经验者优先； 【岗位职责】 1. 日常客户接待：负责门店客户接待、咨询解答、产品体验引导等工作，为客户提供专业、热情、细致的服务体验。 2. 产品介绍与推广：熟练掌握INMO智能眼镜产品功能、核心卖点、使用场景及基础操作流程，能够向客户进行清晰讲解和现场演示。 3. 销售转化执行：主动了解客户需求，结合客户使用场景推荐合适产品，积极推进销售转化，配合门店完成销售目标。 4. 门店日常运营执行：配合完成开闭店、库存盘点、客户登记、订单跟进、卫生维护、物料整理等门店基础运营工作。 【任职要求】 1. 形象气质佳，举止得体，亲和力强，具备良好的职业素养； 2. 具备良好的沟通表达能力、应变能力和服务意识，能够快速对接不同类型客户； 3. 有销售意识和目标感，能主动挖掘客户需求，积极推进销售转化，配合完成销售任务； 4. 有门店销售、客户接待、消费电子、数码产品、眼镜、智能硬件相关工作经验者优先。

J84Y0016 关于我们： 我们是一家世界知名的德国零售企业：【ALDI奥乐齐】起源于1913年德国埃森市。经过100多年的发展，至今已在全球10余个国家拥有超过1万家店铺，并成为国际市场上享有盛誉和备受肯定的零售品牌。 岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验优先 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+五险一金（部分门店） 排班制：上6休1，月休4天

岗位职责： 1. 负责零食门店日常销售服务，接待顾客、介绍商品、完成收银及开单 2. 保持货架整洁有序，及时补货、理货、盘点，确保商品陈列规范 3. 协助新店开业筹备工作，包括物料整理、环境布置及基础运营支持 4. 配合店长落实促销活动，收集顾客反馈并协助优化服务体验 5. 做好交接班记录与基础台账管理，保障门店运营顺畅 任职要求： 1. 工作勤快踏实，有责任心和服务意识，无经验者可带教上岗 2. 沟通表达良好，能适应零售行业节奏，服从就近工作安排 3. 学历不限，初中及以上文化程度，身体健康、品行端正 4. 接受提供住宿及工资预支等基础福利保障 5. 遵守门店规章制度，具备团队协作精神

涨价青浦小象超市常温仓180元/天含餐补180元/天含餐补180元/天含餐补班次：10:00-00:00，中间休息1小时，需配合加班，加班统一均价结算招聘：18-42周岁工作：分拣、扫描、包装、拣货，全程无装卸便利：手机、均可携带禁止：短裤、拖鞋一律不收拒收人群：、美团逾期、手机停机、非本人实名、不认字、身体有隐藏疾病人员规则：任何理由8点统一集合，人满发车报名：梅梅

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1、管理组轮岗学习：按照门店培养体系，轮流熟悉前厅服务、后厨出品、收银接单、仓储库存、卫生管理、门店运营等全岗位工作，快速熟悉餐饮门店完整运作流程。 2、协助店长进行门店日常运营管理，包括人员排班、现场秩序维护、客诉处理、出品品质检查、环境卫生督导等基础管理工作。 3、学习门店成本管控、食材损耗控制、物料盘点、进销存管理，配合店长完成每日、每周的数据统计与台账整理。 4、参与门店标准化落地，严格执行公司食品安全、服务标准、卫生规范、操作流程，保障门店日常稳定营业。 5、协助带教新员工、维护团队氛围，配合完成门店活动执行、高峰期运营、门店日常检查等管理工作。 6、根据培养进度，逐步独立负责门店单项模块管理，后期晋升门店主管、副店长、店长岗位。

招聘青浦青浦青浦（菜市场）（菜市场）刀手1名要求执行能力强，叫卖甩货把控毛利。年龄：25岁《非诚勿扰》工资:6500--8000学徒1名要求执行能力强，勤快工资:4000--5000电话：（）

品牌【wangxiaoben】招导购（卖潮牌包）快闪店【招聘】：销售兼职（8月底结束）【年纪】：36岁以内【要求】：有实体销售经验，形象好【工作时间】：做一休一【工资待遇】：一小时25元，个题1.5-3个点，每月15号结算【地点】：青浦天空之城（就近的来）有意者联系：，

招聘若干名兼职人员。要求持有有效健康证，有盒马从业经验者优先，擅长销售。工作内容包括门店理货、商品售卖和顾客接待。工作时间每周六、周日11:00-20:00。门店点位包括宝乐汇、长泰、青浦吾悦、世博源、大宁、凯德、天空之城。薪资待遇为180元/天。招聘截止至招满为止。

斯凯奇门店招聘导购，工作地点就近安排。目前可安排店铺包括外高桥山姆、青浦奥莱、滨江百联、杨浦时尚、佛罗伦萨小镇。岗位职责包括：接待顾客咨询，了解需求并达成销售；做好货品销售记录、盘点、账目核对，完成各项销售统计工作；完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；做好所负责区域的卫生清洁工作；完成上级领导交办的其他任务。任职资格要求：初中以上学历，年龄18-37岁，身体健康；有零售相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。工作时间做一休一，具体以门店排班为准。薪资为4000-7000元。薪资福利包括入职即缴纳五险一金、带薪年假、法定三薪等。

职位描述 主要负责打包，理货。顾客在app上下单，我们负责去货架上找到相应商品打包好放进袋子里。没有体力活，轻松不累，不搬东西，纯白班。 【薪资待遇】 月综合薪资7000元-9000元，多劳多得，有拿一万以上的 【工作地址】： 上海各区域就近分配。就近安排，市区个别门店提供住宿

上海青浦奥莱-高端户外品牌-萨洛蒙招聘会店铺：一期扩店&二期新开店招聘人数：13薪资待遇：底薪6200+500交通津贴+销售提成奖金面试时间：（明天）招聘要求：30岁以内（条件好可以放宽），大专及以上学历，形象气质佳，有一定一对一销售服务经验；联系方式：

盒马超盒算青浦万达茂招聘周末促销员一名、上班时间11点到20点工资150一天+提成联系电话：

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品牌【wangxiaoben】招导购（卖潮牌包）【招聘】：销售兼职（8月底结束）【年纪】：36岁以内【要求】：有实体销售经验，形象好【工作时间】：做一休一【工资待遇】：一小时25元，个题1.5-3个点，每月15号结算【地点】：青浦天空之城（就近的来）有意者联系：，