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服装销售
4000-7000元/月
服装导购月结学历不限全职销售额提成门店销售基本坐班
女装服饰销售
服装导购社保
招聘员工1名,年龄要求在25至35岁之间,身高约160厘米。薪资福利包括底薪、提成、年休假、节假日双倍工资以及缴纳社保。面试地址为西城区转盘七匹狼男装。工作地址为西城区转盘七匹狼男装。
遵义
6月18日 19:56拨打电话
导购 店长
4000-8000元/月
服装导购社保学历不限
岗位职责: 1.热情接待顾客,了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策,精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护,确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 5.主动收集顾客反馈,协助店长优化销售策略与服务流程 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本计算机操作能力,能熟练使用POS系统 4.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限,热爱时尚行业,学习意愿强
服装导购月结学历不限全职阶梯式提成销售额提成门店销售
岗位职责 1. 负责门店顾客接待、产品讲解、搭配推荐,完成销售目标 2. 维护店铺陈列、货品整理、日常清洁与库存盘点 3. 做好会员维护、售后跟进,提升顾客复购与口碑 ​4. 配合门店活动执行,遵守品牌服务标准与管理制度 任职要求 - 年龄22-40岁,形象气质得体、有亲和力,沟通表达自然流畅 ​ - 热爱服装行业,有男装/商务休闲/品牌服饰销售经验优先 - 懂基础穿搭审美,能快速理解产品风格并给顾客专业建议 ​ - 责任心强、积极主动,有团队意识,能适应门店排班 ​ - 服务意识好,性格踏实稳定,长期稳定优先
导购
招聘导购一名。要求形象好,沟通能力强,有责任心,热爱穿搭。有从业经验者优先。期待85后志同道合的加入。薪资福利为底薪加提成。工作时间为上两天休息一天。
遵义
6月15日 18:26拨打电话
服装销售
4000-7000元/月
服装导购月结学历不限全职销售额提成基本坐班
女装服装销售
形象顾问
3000-8000元/月
服装导购月结学历不限全职阶梯式提成销售额提成门店销售基本坐班
专业为顾问搭配适合他的穿衣风格并销售;
服装导购月结
童装店招聘导购一名。要求应聘者热爱穿搭、喜爱小朋友。薪资范围为3000至4000元。工作地址位于希望城合力超市负一楼。
遵义
6月14日 19:24拨打电话
导购
招聘导购一名。要求形象好,沟通能力强,有责任心,热爱穿搭。有从业经验者优先。薪资为底薪加提成。工作安排为上两天休息一天。期待85后志同道合的加入。
遵义
6月18日 11:26拨打电话
贵州遵义有耍起的凉菜没有,区,工资面议张总
凉菜月结
有耍起的凉菜没有,遵义市区,工资面议张总
遵义
6月22日 18:47拨打电话
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松 免费吃住,长短期都可以,当天入职 薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千 ,午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿,吃住全包 长白班坐岗,工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
遵义绥阳县活找人捡大地人数不限要会干的
种植工
绥阳活找人捡大地人数不限要会干的
遵义 绥阳县
6月22日 18:40拨打电话
遵义仁怀市招安全员/安全负责人
4000-5000元/月
安全员安全负责人月结全职
遵义市仁怀市招安全员/安全负责人
贵州遵义有师傅耍起呢没有,有的打电话。
腻子工
有师傅耍起呢没有,有的打电话。
遵义
6月22日 18:39拨打电话
服装导购
急聘:万达二楼Te3女鞋招聘导购一名薪资待遇:综合薪资2800+个人提成+店铺合提+日达标奖+连单奖工作时间:早班:9:00-15:00晚班:14:00-21:00月休2天,有销售经验优先!性格活泼开朗,责任心强年龄要求20-50岁:
营口
6月22日 18:40拨打电话
服装导购
阜新千盛百货四楼招聘优秀导购岗位要求:1,有女装品类销售经验2,工作积极耐心、负责。3,服从安排,有良好的沟通能力。4,年龄25-45岁形象好,销售能力强年龄可放宽综合薪资:底薪+提成+阶梯完成奖励急需推荐
阜新
6月22日 18:40拨打电话
河北衡水信誉楼彩奇诗品牌内衣招聘导购员。薪资范围为每月2500元至4500元。
2500-4500元/月
服装导购月结
信誉楼彩奇诗品牌内衣招聘导购员。薪资范围为每月2500元至4500元。
衡水
6月22日 18:39拨打电话
服装导购
波司登招聘导购啦【门店位置】:淮安市水渡口万达一楼【薪资】底薪提成【班次】早晚班做六休一【要求】35岁以下,有一年以上服装导购经验,:()
淮安 淮安区
6月22日 18:38拨打电话
店长
银基二楼招聘:熟手导购5名穿版模特2名资深店长2名优秀主播2名运营1名随时上班(1年以上岗位经验)底薪:7000-20000电话
郑州
6月22日 18:37拨打电话
理货员
2000-4000元/月
理货员1-2人
需要早 8 点晚 9 点下班,吃苦耐劳,30 到 40 岁,
营业员1-2人月结
招聘营业员1名。要求高中以上学历,有相关工作经验者优先,具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。年龄要求30岁左右,身体健康。工作内容包括接待顾客咨询,了解顾客需求并达成销售;负责货品销售记录、盘点、账目核对等销售统计工作;完成商品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;负责区域卫生清洁;完成上级领导交办的其他任务。薪资为3000-3500元。工作年限和学历要求不限。工作地址为华川.格兰春天。
遵义
6月15日 15:33拨打电话
促销员
知名饮品招临时促销2名1、要求:18-28岁、身高165左右、体重不超55公斤;2、工作时间:19-21号(新蒲林达美食城)、26-28号(汇川区苏州路、唯一国际/世贸城),每天下午17:00-22:00(5个小时);3、工作内容:穿戴民族服饰做绿杰苹果醋/苹果汁流动试饮;4、薪资待遇:120元/场/人、表现优秀者可适当增加。联系电话:罗经理
遵义 汇川区
6月12日 08:43拨打电话
销售导购3-5人月结
方太厨房电器导购员岗位,招聘3人。工作年限要求为1-3年。学历要求为高中或中专。岗位职责包括负责方太厨房电器产品销售与推荐,为客户提供专业的产品讲解和选购建议;维护门店陈列,保持产品展示整洁规范,及时补充样品及宣传物料;了解客户需求,完成销售目标,做好客户关系维护;配合团队完成促销活动执行及日常运营工作。任职要求包括高中或中专及以上学历,有相关销售经验者优先;形象气质良好,沟通表达能力强,具有亲和力和服务意识;能够熟练使用电动车出行,适应轮班工作节奏;工作认真负责,具备良好的团队协作精神和抗压能力。薪资福利为5000-10000元,包含社保和带薪培训。工作地址为保元浙商城。
遵义
6月13日 12:14拨打电话
店员有提成1-2人月结
招聘店员1名,,年龄20-40岁,身体健康,能吃苦耐劳,细心有责任心,爱干净,服从管理,无经验可提供专业培训,会骑电动车者优先。薪资福利为3000-3500元,包含小时薪、全勤奖及提成,每月休息4至5天。有意者请来店里面谈。工作地址为红都世纪城46栋1-25号。
遵义
6月18日 19:56拨打电话
桌游店员
100-200元/天
店员有提成免费培训6-10人日结兼职全职
1. 工作内容 负责到店顾客的桌游、剧本杀、电竞等娱乐项目服务,包括引导游戏流程、讲解规则、带动现场氛围,保障顾客获得优质的娱乐体验,响应顾客合理服务需求。 2. 任职要求 形象整洁大方,气质得体;性格开朗外向,善于沟通交流,具备良好的现场氛围调动能力;服务意识强,态度热情耐心,情商在线;责任心强,守时靠谱,服从门店工作安排,无不良嗜好;年龄18-30周岁,时间充裕,可灵活排班。 3. 岗位福利 高提成多劳多得,收入上不封顶;工作时间自由,可自主安排,无需强制坐班;工作氛围轻松,薪资结算灵活,支持日结/周结。
收银+理货一体
3000-4000元/月
收银员长期1-2人月结全职月休2天
具备良好的学习能力,工作踏实肯干,服从公司安排,遵守公司规章制度,纪律,有责任心,有团体意识,有在超市相关工作经验优先录用。本人没时间回复信息,有意者欢迎来电,或者到店里面面试
营业员
3000-5000元/月
营业员店员1-2人月结全职
遵义红花岗区招店员/营业员
贵州遵义区廷安路上晚班来一个收银:工资面议。联系电话:
收银员月结
遵义市区廷安路上晚班来一个收银:工资面议。联系电话:
遵义
6月15日 15:11拨打电话
前台收银
3000-6000元/月
收银员长期1-2人月结全职
负责客人买单
服装导购
4000-9000元/月
服装导购年终奖社保月结初中及以下全职门店销售
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、个性化的服装搭配建议 2.熟练掌握当季商品信息(款式、面料、尺码、价格及促销政策),准确解答顾客咨询 3.协助顾客试衣、推荐合适尺码与风格,提升成交率与顾客满意度 4.负责商品陈列、补货、整理及日常盘点,保持卖场整洁有序、形象统一 5.积极参与门店销售活动执行,完成个人及团队销售目标 任职要求: 1.学历不限,形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先,无经验者可带薪培训 3.性格开朗亲和,有责任心和团队协作精神 4.具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统及库存查询工具 5. 适应轮班制工作安排,能承受一定销售压力
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