招聘：重百商场导购员薪资：3000-5000元负责店柜销售工作，做好VIP管理以及店长交代的其它事情，有品牌家纺经验待遇了面谈

招聘：高薪导购（上二休一）薪资：4000-6000元/月工作内容：负责店内饰品陈列摆放为顾客做好心仪的推荐要求：长期稳定，有销售经验者优先，能接受出差的优先薪资待遇：4000-6000（综合薪资）福利待遇：外派导购提供住宿、定期团建休息时间：上二休一

岗位职责: 1.为客户提供优质的购物体验，确保服务质量； 2.负责商品的陈列和销售，确保商品展示的吸引力； 3.熟悉并遵守收银流程和规则； 4.主动解决客户咨询，协助预防货物损失； 5.参与店铺的日常运营活动，包括但不限于库存管理和促销活动执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务； 3.对工作充满热情，有强烈的责任心和进取心； 4.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的组织和协调能力； 5.愿意接受挑战，能够在工作中不断学习和成长。

招聘：导购，早八晚六薪资：2500-5000任职要求：1、有零售或销售经验者优先，能适应轮班制工作节奏。2、具备基本电脑操作能力，会用收银设备。责任心强，能独立完成基础工作任务，愿意在一线岗位长期稳定工作。岗位职责：1、负责店面日常运营，确保货架整洁、商品陈列规范；2、根据销售目标完成每日业绩，处理顾客咨询与售后问题，维护良好服务体验。上班时间：8:00-12:00，下午14:00-下午18:00薪资待遇：综合工资2500-5000元/月地址：卡倍多羊奶(潼南四店)潼南区潼南大道北一段359号。

招聘：格力电器导购薪资：3000-6000元/月职位详情：合川区格力总代理，诚聘导购一名，上班地址在居然之家/瑞山路可就近选择岗位职责：负责门店顾客的接待，做好产品销售岗位要求：1、有亲和力，热爱销售事业，有上进心2、男女不限，对家电行业感兴趣，从事过家电销售、建材、家具者优先岗位福利：底薪+提成+交通话费补助+五险有意向投递简历后请主动电话联系企业面试，平时没有时间回消息

福禄桐，萨玛驰鞋店，招聘：招聘：工作地点：龙兴联系人：王经理联系方式：()全国连锁鞋店1000+门店就近安排诚聘：导购薪资稳定+提成+福利+晋升+合伙分红有无经验均可，带薪培训想找稳定工作，长期发展的私信我~

、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

招聘：销售导购薪资：3000-5000元/月职位详情：有导购经验优先/电动车门店，销售接待/包吃/积极向上形象气质佳，吃苦耐劳有无经验均可！

招聘：母婴店导购（五险+就近安排门店）薪资：3000-8000元/月岗位职责：1.主导门店销售工作，全力达成上级下达的各项任务指标。2.精准把握客户需求，提供专业的母婴产品推荐与购买建议。3.维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。任职要求：1.具备母婴销售经验者优先考虑。2.拥有出色的沟通能力与销售技巧，能有效促成交易。3.熟悉母婴产品知识，为顾客提供专业咨询。上班时间:上二休一本岗位位于长寿城区，多家门店可供就近安排。作为母婴店导购，享有五险福利，工作环境宜人，设有全勤奖，交通便利，还有提成与年终奖。同时，提供技术培训，晋升空间广阔，诚邀有志之士加入

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

汤思语卤味经营部招聘以下岗位：一、卤菜师傅年龄30-50岁2、有后厨相关的工作经验。薪资待遇：综合工资5000二、后厨杂工（年龄60以内）岗位职责：负责店内各类杂事任职要求：身体健康，无不良嗜好。踏实肯干，手脚麻利爱干净综合工资3000，地址：合川城区（梓桥街15号）联系人：汤老师

看清楚了在打电话，两江新区招门窗安装/玻璃安装师傅，要做工装呢，做家装呢就算了，

招聘4名捡药人员，薪资为240元一天。

直招小车司机，零费用办理，不看征信，不贷款买车，主城接送乘客，直接派单，不用抢单！ 保底工资8000+提成+1000电补，综合工资8000－12000左右，很多师傅每个月一万多的，多劳多得，正规公司，靠谱！ 车辆保养，保险公司出，每周可以预支收入，兼职全职都可以！ 现车，来就可以上班挣钱 另外也可以纯租，不限平台，自己提现，2004年成立老公司，模式多多！ 原标题：《不限平台，不锁流水网约车司机，收入8000+》

招聘：招正式工-入职五险一金、包吃住（电焊）8000薪资：6000-8500元汽配厂正式工入职购买五险一金+包吃住点焊工1元一餐（相当于包吃），包住宿，4-6人间洗衣机、空调、独立卫间

早市4楼高薪招聘卖货导购数名，能卖货，能穿版，形象良好，身高165左右电话

招聘导购员1名工作地点：佳惠超市（大中山店）年龄：25-50岁工资待遇：2800+3%提成+满勤2天（3500-4000不等）工作时间:花班工作内容：主要负责菠萝蜜，凤梨，柚子，哈密瓜，玉菇瓜陈列及销售电话

横峰县嘉百乐超市二楼熟食区急聘:导购员3名，要求(50岁以内)薪资3500✚，要求吃苦耐劳，有责任心。有相关工作经验者优先有意者请联系:

维修工薪资福利:底薪6000起，年终奖+各类补贴齐全招工人数:导购1人、维修工1人

鸿星尔克，招导购薪资:底薪提成销售奖生日福利节日福利法定一日三薪等综合薪资:4500联系电话:()

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验与品牌认知 5.及时反馈商品销售情况、顾客需求及库存异常，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业道德，认同企业服务理念

需要会切菜的 做一些简单的切配打包发外卖订单

企业：零食很忙岗位：理货员1名要求：1.负责商品陈列摆放。2.对商品进行盘点，把控好库存。3.及时补货上架，满足客户购物需求。4.要有责任心，能吃苦耐劳。工作地址：万盛芭蕉路9号江山城联系电话：

岗位职责： 1.负责西瓜及西瓜汁等商品的陈列、销售与推介，提升顾客购买体验 2.熟悉产品特性，准确解答顾客咨询，提供个性化推荐服务 3.执行日常收银、库存盘点及货品补货工作，确保货架整洁有序 4.维护门店卫生与设备安全，配合完成促销活动执行与数据反馈 5. 主动观察顾客需求，及时上报异常情况并协助处理客诉 任职要求： 1.学历不限，有快消品或生鲜饮品销售经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及季节性工作节奏 4. 具备基础计算能力，能熟练使用收银设备 5.热爱零售行业，有团队协作精神和责任心

招聘：车站路店招理货2人、收银2人薪资：2500-3500招聘理货员2人、收银员2人，共4人。岗位要求学历不限，工作经验不限，欢迎有意者踊跃报名。理货员岗位职责：1.负责商品的整理、上架与补货；2.保持货架整洁，确保陈列规范；3.协助盘点库存，配合日常运营工作。收银员岗位职责：1.熟练操作收银系统，完成顾客结账；2.准确核对商品信息与金额，提供基础服务；3.配合店长完成交接班及简单清洁工作。

岗位职责： 1、按订单需求精准配货，核对商品规格、数量； 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理； 3、遵循先进先出原则，避免错拣、漏拣； 4、完成商品打包、贴单、装箱及出库登记； 任职资格： 1、身体健康； 2、责任心强，服从安排，适应快节奏工作。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 有零售行业从业经历者优先

Hero Call Bar 招募｜前厅接待/运营伙伴 年轻团队｜轻松氛围｜无需经验｜免费培训 工作内容：顾客接待、桌面服务、店内活动协助 上班时间：晚班为主 薪资：底薪 + 全勤 + 提成/奖金 可接受短期、兼职、学生

25-55岁，工作认真细心 吃苦耐劳，能卖货，有超市工作经验优先 月休四天

无责底薪3500+提成+奖金+五险+话补+团建旅游岗位职责: 1、负责小区客户开发工作，邀约客户来店咨询; 2、联系客户、及时跟进客户、促成签单; 3、根据公司下达计划，制定个人销售计划制定工作计划，完成销售任务; 4、负责向客户传达公司信息，企业文化与销售政策。任职要求: 表达能力强，具有良好的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 收藏 有责任心，能承受较大的工作压力; 有团队精神，善于挑战