和乐门窗集团专注于门产品制造，智能制造基地和销售网络全国布局，经十多年科技创新，现已成为行业的头部企业。 企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力，入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人，工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡，但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”，热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入！ 为节约你的时间和精力，以下内容务请仔细阅读。 一、前期学习内容： 1、初期学习产品和业务知识，积累业务拓展经验； 2、学习账务知识和内务管理，提升管理能力。 二、培养方向与工作职责： 1、在公司业务所辖范围内从事防盗门、钢质门等门类产品的销售业务类工作； 2、维护老客户和拓展新业务，收集市场信息以及客情沟通、客户管理、项目管理； 3、商品和库房整体管理； 4、负责公司产品收、发，账务处理等内务工作。 三、聘用要求： 1、学历：本科及以上学历，26届毕业生； 2、性别：男女不限； 3、卓越的沟通能力：能够清晰、有条理地表达观点，善于倾听，能快速与客户建立信任关系。 4、强烈的成就导向：对成功有渴望，对销售工作充满热情，能积极应对业绩压力和挑战。 5、出色的学习能力：能够快速学习并掌握公司产品知识及销售技巧，适应市场变化。 6、良好的客户服务意识：始终以客户为中心，具备解决客户问题的耐心和能力。 7、团队合作精神：善于与团队同事协作，共享信息，共同达成团队目标。 8、诚信正直：具备良好的职业道德，为人踏实、可靠。 四、工作地点及要求：重庆、四川，中心城市和基地为主 五、薪酬福利： （一）实习期：主要内容为熟悉岗位以及学习和适应；时间为1个月，实习薪酬3000元；有相关销售工作经验1年以上免除实习期； （二）试用期：2—5个月；试用薪酬为4400元/月+加班补贴*80%，试用期不要求硬性的业绩任务。 （三）转正期后： “业绩保护期”3个月：本科无责底薪5500元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月（累积180小时用于调休，超过部分在当月工资中计发）+ 绩效津贴（绩效津贴按经营部整体业绩计提分配）； 保护期后实行“绩效工资制度”3600元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月+绩效津贴+奖金，综合收入8000+，上不封顶； （四）补贴说明：所有补贴自转正享受，全额计发。 六、其他福利：公司提供免费住宿，水电气费补贴、通讯费补贴。 七、年度薪酬：10—15万元 综合月均收入8K-12K 八、特别提示： 差旅费用均为公司承担，公司支付成本旨在长期培养事业心强的员工，要求员工服从工作地点安排、吃苦耐劳。

户用光伏推广，负责电力系统对接及资料打印，需掌握电脑基础操作，工作内容简单，配备专人指导直至熟练上岗

熟悉产品，接待入店客户，跟踪客户，了解客户的需求

岗位职责：负责公司内部资料的审核、分类归档及客户通知相关工作 薪资待遇：底薪5000元+提成，每完成一单审核可获10元提成 上班时间：9:30-18:30，周末双休，无需加班，法定节假日正常休假 任职要求：不限经验与学历，年龄18-32岁，做事细致、敢于沟通，性格外向不拘谨 岗位福利：享受带薪年假、团队建设活动、下午茶点、生日关怀、节日福利等多项福利 团队成员以90后、00后为主，氛围融洽易交流，办公地点靠近东郊记忆、天街商圈，步行可达地铁8号线，出行便捷

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 2.接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，保障行政事务高效运转 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领管理 4.配合完成合同初审、用印登记及流程跟进，确保合规有序 5.协助组织内部活动与跨部门沟通协调，提升团队协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础行政事务处理经验者优先 3.具备较强的服务意识和应变能力，能适应多任务并行的工作节奏 4.无不良信用记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

1、大专及以上学历，文科专业； 2、细心踏实，能够认真完成分配的工作； 3、工作时间：9：00-6：00中午休息一个半小时；周末双休； 4、实习周期：一个月（以项目交付时间为准） 5、薪资按日结算。

工作简单 提供住宿 平均薪资不低于5k,综合7k+ 无试岗期，五险一金，团建，现⾦奖励 工作时间：朝九晚六，休周天，⾏政班次！⽆夜班！法定正常休！ 业务类型:与逾期客户联系协商⽅案，写字楼办公，工作轻松+团队氛围好 要求：工作至少3个月！！！ 具体可以详细私聊了解！

岗位职责 1. 负责考勤数据汇总与管理，开展薪酬计算、社保公积金申报及员工福利执行工作，每月整理各团队考勤记录，结合打卡信息核查异常出勤情况（如迟到、早退、旷工、请假休假）及加班时长，编制《月度加班统计表》《节日加班统计表》《带薪年休假明细表》《工资发放明细表》等相关资料； 2. 办理员工招聘录用、入职手续、离职流程、转正审核、岗位调动等全周期人事事务，并完成档案归集与更新，按月提报人员变动情况； 3. 协助拟定并组织实施部门培训方案，跟进绩效考核进程及员工职业发展规划落实； 4. 贯彻执行国家劳动法律法规，协调处理员工关系事项，识别并规避用工过程中的合规风险； 5. 编写相关工作报告，包括出差情况、节假日加班安排、新员工到岗等信息汇总； 6. 承担部门人力数据的收集、统计、分析及报表制作任务，为管理决策提供数据支持； 学历要求：专科及以上学历； （1） 熟悉《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及地方性劳动政策法规； （2） 掌握薪酬结构设计、绩效管理、培训运营等人力资源核心模块基础知识； （3） 熟练操作Office办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； （4） 具备较强的文字表达能力，可独立起草人事管理制度、通知、公告等行政文书； （5） 拥有良好的沟通协调技巧，能够有效应对员工咨询与劳动争议处理；

朝九晚六！月休8天 电话回访用户，解决手机套餐资费疑问 了解用户网络使用体验，工作内容简单易上手 底薪3.5k + 绩效500-1000 + 星级补贴200-1000 + 奖励 综合收入4k-6k 其他福利：团队聚餐、节日礼品 入职满1年享5天带薪年假 每年组织公司旅游，购机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄18-38岁，无经验不限学历，工作轻松简单 上班时间：9:00-18:30，每周休息两天 工作地点：青羊区 文庙街

岗位可实习～接受应届生～无经验～转行 薪资福利： 试用期无责底薪4000加津贴800~1500 转正后无责底薪5000加津贴1500~2500 购买五险一金，为员工提供基础保障 节日礼品，下午茶，生日会都有带薪年假15天起～ 公司直招发薪准时，每天7小时工作制，不外出，无压力，有住宿，平时也可以自己带饭到公司～ 岗位职责： 一，负责公司各类文件档案的整理与归纳，确保资料的完整性和准确性 二，进行部门之间的日常沟通与信息传递 三，协助团队成员做好日常工作，包括上下部门之间传达和文件交换。 任职要求： 一，具备良好的沟通能力和高效的执行力，能够有效处理工作中的各项事务 二，熟练掌握办公软件的使用，包括文件处理和报表的制作 三，具有较强的责任心和抗压能力，能够独立完成分配的任务。 工作时间：早九晚六，午休2小时，每天工作7小时，带薪年假15天起～ 新项目组建中，管理层晋升空间大，欢迎投递，欢迎随时沟通～

物流仓库内装卸货物

负责园区物流仓库内的物流货物分拣。有些要给客户送货。

做燃气户内安装，要求有一定安装经验、仔细有责任心，身体健康无不良嗜好

支模板 钢筋工 混凝土 房建面积2100

平地需要几个焊工焊大棚，有想法的打电话，价格自己谈。

文员 2名，要求高中以上文化，能熟悉操作办公软件，有较强的沟通能力，性格外向

主要打理资料给员工办入职

熟悉操作电脑，善于学习和沟通，会管家婆优先

公司文员 2名 20-40 岁 长白班 、做六休一 免费工作餐、工作环境好 每天工作时间:8-12小时 熟悉办公自动化 【工作内容】 - 协助部门完成日常事务及文件整理工作； 缴纳五险一金 底薪＋加班＋全勤＋绩效 月薪:7000左右 上班地址:六灶园区

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高

招聘1名营业员，要长期干的 要求:25-40岁 上班时间:8:10-下午6:00，月休2天，年假6天，具体面议 工资待遇:3200元/月，家住五十四附近优先考虑 地址:五十四小商品市场A148 电话:

别宅家了来门店当营业小能手 会招呼人懂搭话能把路人变常客 氛围轻松不内卷下班准时不拖延 敢冲敢干的你速投简历

精酿鲜啤屋营业员招聘啦！！！你热爱精酿文化，享受活力夜生活吗？我们的精酿鲜啤酒门店正在寻找热情满满的伙伴加入！ 岗位职责： 1. 热情接待顾客，提供优质的点单、打酒服务。 2. 保持店内环境整洁，确保酒具等物品干净卫生。 3. 协助处理店内日常事务，如货物整理、盘点等。 任职要求： 1. 年龄20 - 30岁，形象良好，亲和力强 。 2. 能吃苦耐劳，适应夜间工作，工作时间为下午3点至晚上11点。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识。 4. 能骑电瓶车或者踏板摩托车者优先，方便偶尔外出配送。 薪资福利： 薪资2000-5000元起另有绩效奖金、节日福利。工作氛围轻松愉悦，还能畅饮精酿，享受员工专属折扣！ 工作地点：攀枝花华芝生活广场 有意者请致电，曾先生，期待你的加入[玫瑰][玫瑰]

攀枝花万达女鞋店急聘招聘岗位：门店导购2名岗位要求：25-45岁，沟通能力好，服务意识强，有鞋服销售经验优先薪资待遇：底薪+高提成+销售奖励，综合3500-6000，多劳多得上班时间：轮班制，月休可调工作地址：攀枝花万达联系电话：（）急招！招满即止，有意者速联！

四川攀枝花招聘理货员，月薪超过2800元。

招聘：店员【底薪+提成+社保】薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.维护店内环境，整理货架、布置陈列，营造超治愈的购物氛围，确保店铺如同“宝宝乐园”般可爱且安全。2.记录顾客偏好，为顾客提供贴心跟单服务，凭借细节让顾客感受“被记住”的幸福。3.熟练完成日常收银、库存盘点、商品补货等基础工作，在前辈带教下轻松上手。4.成为**们的“育儿小帮手”，用专业知识为其排忧解难。任职要求：1.对母婴行业充满热情，具备爱心与耐心，能够倾听**焦虑并提供有效帮助。2.性格开朗，沟通能力强，擅长以通俗易懂的方式分享育儿知识。3.注重细节，责任心强，是执行力出色的行动派。4.持有母婴行业相关证书者优先考虑。工作时间：两班倒上二休一

招聘职位：店员 招聘企业：攀枝花市景辉旅游有限公司米易县分社 岗位薪资：面议 岗位要求：性别不限/学历不限/经验不限/年龄不限 福利待遇：其他补贴 详细地址：米易县攀莲镇桥东街107号护理楼一楼南面 职位描述： 年龄 18–40 岁，学历不限，经验不限 积极主动，服务意识强，有团队精神 热爱旅游行业，愿意长期稳定发展 联系人：郝先生 联系电话： 工作区域： 点击链接投递简历： 关注 查看更多岗位： 井号：米易

喜欢数码科技产品，喜欢摄影，航拍。有一定视频拍摄剪辑能力。性格开朗大方，待人接物有礼貌。无不良嗜好。

一名收银员工资面议，电话****

店员 男女不限，40岁以内，高中及以上学历，善良有耐心，真心喜爱、尊重长辈，责任心强、亲和力足，沟通踏实自然，认同健康养老、孝心服务事业，有无经验均可；学历是敲门砖，更看重对工作的真心、态度与责任心。拓展客户、服务客户 薪资福利:月休4天，3000元-8000元＋奖金；五险、团建旅游、专业培训等。 招工人数:15 工作地址:攀枝花市老电影院