岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.协助部门完成上下级业务对接、流程跟进及信息传达 3.管理办公用品申领、会议安排及基础行政事务支持 4.接听电话、收发邮件，维护良好的内外沟通形象 5.完成领导交办的其他临时性行政协调工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 4.能吃苦耐劳，适应快节奏办公环境 5. 学历不限，有文员或行政类工作经验者优先

熟练办公软件，会开车，会沟通。需要去现场一线。怕晒怕累，办公软件不熟悉的误绕。

1、数据汇总：依据门店销售动态，每日整理并更新销售数据表、出入库记录及费用清单等内容 2、账务核对：结合公司采购与发货进度，通过系统与工厂、仓库核实数量及金额；编制采购安排等事项 3、配送申报：录入客户资料、协调物流对接、协助处理客户需求相关事宜

维修清单，发票，进出账，日常报销，行政

公司简介 吉的堡教育集团（KidCastleEducationalGroup）是一家源自中国台湾的知名综合性教育集团，自1986年成立以来，已发展成为横跨儿童英语培训、幼儿教育、出版发行、数字科技等多个领域的教育品牌。其核心业务是面向2-12岁儿童提供英语教育服务，在中国大陆、台湾地区以及海外华人社区享有较高的知名度。 职位概述 1.负责销售业绩、合同及相关文件资料的分类整理、归档保存与日常管理工作； 2.负责订单制作与维护，以及各类报表的编制，按照既定流程核对并接收销售数据； 3.汇总市场动态信息、产品资料与客户运营数据，进行整理分析，并提交相应的数据分析报告。 任职要求 必备条件： *大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先； *熟练操作Office办公软件，尤其熟练运用Excel中的数据透视表、VLOOKUP等函数功能； *具备良好的数据敏感性、学习能力、沟通协调能力及问题解决能力； *严守公司商业与财务信息的保密要求。 工作时间：周一至周五：上午九点至下午六点，周末双休

商品出样陈列导购销售店铺保洁库存盘点

时尚品牌 【招聘】：销售 【地址】：上海静安区 【薪资待遇】：底薪提成，入职缴纳五险一金，免费工服，节假日3薪，13薪，法定年假 【工作时间】：做一休一 【任职要求】：40以内 形象气质佳，有服装鞋类销售经验

您的职责： 1、根据公司安排，在总公司多个职能部门进行阶段性轮岗，如银保部、核保运营部、财务部、风险合规部、理赔部、行政部等，后期结合个人职业发展方向确定最终岗位；针对部分定向招聘岗位，将提前与候选人确认，无需参与轮岗。 2、深入掌握各部门核心职能与关键技能，接受系统化的业务培训与实操历练。 3、结合实际工作内容，输出工作分析报告并提出优化建议。 4、本岗位为保险公司内勤编制，不涉及一线销售工作。 我们期待的您： 1、2024-2025届本科或硕士应届毕业生 2、专业开放，无经验要求，保险、法律、财务、信息、金融、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑 3、责任心强，积极主动，具备良好的学习能力与适应能力 4、定岗留任后，公司将提供具有竞争力的薪酬待遇及完善福利体系，包括餐补、交通补贴、通讯补贴、定期健康体检等 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利

岗位职责: 1. 负责来访客户的接待、登记及引导，确保及时通知相关对接人员。 2. 承担公司快递、信件、包裹的接收与分发工作。 3. 协助开展商务接待事务（无需饮酒，无应酬要求）； 4. 负责办公用品的采购执行，以及报销票据的收集与整理； 5. 负责员工日常考勤数据的统计与核算； 6. 认真完成领导交办的其他临时性工作任务。 7. 欢迎应届毕业生投递，需具备灵活应变能力，做事积极主动，细心负责，有服务意识和责任感。 任职要求: 1. 年龄19-27岁，酒店管理或旅游管理专业优先，大专及以上学历。 2. 形象良好，身高165cm以上。 3. 性格热情大方，逻辑清晰，沉着细致，能够耐心处理日常琐碎事务。 4. 岗位涉及 occasional 出差，近两三年内以职业发展为重心者优先考虑。

岗位职责 派驻门店，负责华为产品销售 负责门店相关运营事项及培训落地 提升门店销售及消费者接待能力 岗位要求 在门店能够理解消费者需求，服务意识强，有连接力 诚实守信，勤奋踏实，品德端正，形象良好 能够有一定销售能力、门店运营管理能力和学习能力

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在江苏苏州

岗位职责： 1. 熟练操作装载机进行土方挖掘、树根挖掘等工作； 2. 根据工作需求，对装载机进行日常维护和保养，确保设备正常运行； 3. 学习并掌握其他相关技能，以提高工作效率和安全性。 用装载机将树枝运送到树枝粉碎机轨道。 任职要求： 1. 有操作装载机的经验，能够熟练掌握“爪形头”挖掘机操作流程和技巧； 2. 对学习新技能有强烈的意愿，愿意学习其他机械设备操作。 3.工作地点：上海市崇明区六滧路650号 4. 一个月休息2天

泰州市靖江市招工地小工/杂工，270小工管一顿饭，要5-6名，踏实能干，亚五天，十天一结账

私房菜招聘冷菜一名工资9000月休四个半天，一个人做，，要求，头脑灵活干活利索，会炒员工餐！宿舍两人间，十五号发工资地址崇明区城桥镇联系电话

岗位职责： 1. 熟练操作装载机进行土方挖掘、树根挖掘等工作； 2. 根据工作需求，对装载机进行日常维护和保养，确保设备正常运行； 3. 学习并掌握其他相关技能，以提高工作效率和安全性。 用装载机将树枝运送到树枝粉碎机轨道。 任职要求： 1. 有操作装载机的经验，能够熟练掌握“爪形头”挖掘机操作流程和技巧； 2. 对学习新技能有强烈的意愿，愿意学习其他机械设备操作。 3.工作地点：上海市崇明区六滧路650号 4. 一个月休息2天

岗位职责： 1.负责日常行政事务统筹安排与跨部门协调，保障办公高效有序 2.执行办公用品采购、领用登记及库存盘点管理，确保账实相符 3. 规范整理、归档及借阅公司各类文件资料，维护档案完整性与保密性 4.协助开展招聘流程支持（简历初筛、面试安排）及基础人事数据统计分析 5.核对核算账单数据，要求细致严谨、零差错，支撑财务基础工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政文员或助理类工作经验 2. 熟练操作Word、Excel等办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力 3. 普通话标准，沟通表达清晰，责任心强，具备较强执行力与服务意识 4.持有C1驾照并能熟练驾驶，可配合完成外出采购、文件递送等临时任务 5. 具备统计、招聘支持或行政综合事务经验者优先

岗位职责： 1.负责员工日常考勤统计、汇总及异常情况核查，确保考勤数据准确及时 2.执行物资入库登记与台账管理，核对单据信息，保障出入库流程规范有序 3.熟练操作ERP系统完成基础数据录入、查询及报表导出，支持部门业务协同 4. 协助整理人事档案、合同及行政文件，做好分类归档与保密管理 5.处理日常办公事务及上级交代任务等。 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3.有ERP系统实操经验者优先，接受应届毕业生或无经验者带教培养 4. 具备基础财务或仓储知识者更佳，能适应快节奏办公环境 5. 遵守职业规范，服从工作安排，具备团队协作意识 薪资待遇: 8小时，8.0-17.30，不包吃住，基本2080+各种补贴900，岗位补贴500-2000。加班另外算（15/小时），周日休息，节假日放假。感兴趣直接过来工厂面试，红旗中路80号万和新电气9栋5楼。

1. 负责日常行政事务的处理和协调。 2. 文件归档、会议安排、接待访客。 3. 熟练使用办公软件和办公设备。 4. 良好的沟通能力和组织协调能力。 5. 细心、耐心、责任心强，有团队精神。 6. 有相关工作经验者优先。 年龄：16-35岁男女不限 工作内容 1、负责求职者的面试交流 讲解 和筛选，包含初试 和复试。 2、面试合格的求职者，完成和求职者的劳务合同的讲解和签订。 3、根据员工自身条件分配要对应岗位 薪资待遇：实习期无责底薪4200+全勤+绩效； 综合工资：5000-7000实习期分为2阶段实习 转正后无责底薪5200+全勤＋提成 综合工资：5500-12000 上班时间：试用期 9:00---18:00 ； 转正后 9:00---18:00 周末双休；（国家法定节假日正常休息）

日结工资，工作简单

1：公司日常事情，2：店铺产品上传3：订单发货;4熟练掌握办公软件 单休9：00-12:0013：30-18：30

底薪3500元/月 + 办卡提成 + 助教提成（收入上不封顶） 【岗位职责】 1. 负责前台收银、开台、结账等日常工作； 2. 维护球房环境卫生，保持场地整洁； 3. 负责店内商品（酒水、零食、耗材）的清点、盘点与采购； 4. 接待顾客，维护现场秩序。 【任职要求】 5. 年龄18-35岁，身体健康 6. 会基础电脑操作； 7. 工作细心、有责任心、服务态度好； 8. 会打台球者优先录用（加分项）！ 【工作时间】 12：00～24：00（灵活） 【联系我们】 联系vx：

招聘：服装导购 薪资：面议 工作内容： 1、参与店铺日常运营工作，与团队一起完成店铺各项运营指标及个人销售目标 2、完成客户日常维护，达到VIP拓展目标; 3、按公司要求完成店铺各项活动; 4、保持店内整洁美观，协助备货、陈列维护等工作 岗位要求： 1、一年以上服装零售经验，能适应零售的工作节奏; 2、工作积极性高，热情大方阳光有亲和力，善于沟通; 3、形象气质佳，女士身高165CM及以上，男士175CM及以上有责任心和良好的表达能力，有销售经验者优先 招聘人数：2

招聘启事 高薪诚聘，等你加入！ 因业务发展需要，本公司现面向社会诚聘以下岗位： 一、招聘岗位及人数 1. 文员：1名 2. 导购：1名 3. 驻小区业务负责人：5名 二、任职要求 · 有建材、涂料或防水行业相关经验者优先； · 持驾照并能熟练驾驶者优先。 三、薪酬待遇 · 底薪5000元 + 高额提成，提成上不封顶，多劳多得！ · 公司提供成熟渠道资源，直接对接，助你快速起步、轻松创收！ 四、工作优势 · 收入无上限，能力决定薪资； · 平台资源支持，起步更顺畅； · 晋升空间大，发展前景广阔。 欢迎有梦想、有干劲的伙伴加入我们！

有工作经验优先

外包，六险一金 岗位职责： 1、协助主管处理日常事务，包括会议组织、差旅行程规划、费用报销等相关支持工作 2、参与部门文化建设，协助策划并执行各类活动，如表彰会议、节日庆祝、文体娱乐等 3、负责员工日常问题解答与沟通协调 任职要求： 1、学历要求：本科及以上 2、经验要求：具备1-3年相同岗位工作经验 3、精通视频剪辑与平面设计，熟练使用PR、AE、PS等专业工具；数字媒体艺术、广告学、影视传媒相关专业者优先 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件 5、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及稳定性

文件整理，物料采购管理，费用核算，领导交代的其他工作

办公室内勤人员

招聘：退休文员兼食堂阿姨，熟练使用智能手机和电脑，50-55岁，工作内容：留样，仓库登记记录，切菜开餐等。做五休二，5.30-14.30。薪资4000-5000，提供免费工作餐，没有住宿。（看清楚，不是纯粹的文职，文职工作60%，还有40%是做食堂阿姨的工作，有些辛苦的，没做过餐饮的不适应的）

1．负责商品展示与推荐，引导顾客了解并购买产品； 2．协助维护商品陈列，确保货架整洁有序； 3．提供顾客咨询服务，解答相关产品问题。 4 . 具备良好的服务意识，能主动为顾客提供帮助。

岗位职责： 一、账号规划与内容建设：制定品牌小红书月度及季度运营方案、内容排期与增长指标。独立完成选题策划、文案创作、图文及短视频内容创意构思与制作跟进，确保内容兼具实用价值与品牌风格。 二、日常运营与流量获取：负责笔记发布、粉丝互动与评论管理，打造高活跃度的社区环境。持续研究平台热点趋势、推荐机制与搜索关键词，通过有效策略提升内容曝光量与自然搜索排名。 三、达人合作与矩阵拓展：筛选并对接契合品牌调性的达人/KOC，统筹合作内容规划，跟踪发布成效，积累优质合作资源。 四、数据分析与优化迭代：跟踪账号核心数据（阅读量、互动率、粉丝增长、搜索表现等），定期进行复盘分析，以数据为基础优化内容方向与运营策略。 五、整合营销与品效协同：协同重大营销节点，策划并落地平台专属整合营销项目（如话题挑战赛等）。 职位要求： 一、本科及以上学历，1-3年新媒体内容运营经验，其中至少1年独立操盘品牌小红书账号的成功案例，需提交个人运营的代表性账号或作品集作为参考依据。 二、优先考虑： 1. 具备食品、快消品、生活方式领域相关运营背景者。 2. 拥有良好的图片处理或基础视频剪辑技能（熟练操作PS、剪映等工具）。 3. 本人为小红书深度使用者，对美食品鉴、健康生活、居家日常等内容有高度兴趣与敏锐洞察。