岗位职责: 1.为客户提供专业的服装搭配建议； 2.根据客户需求，提供个性化的服装解决方案； 3.维护良好的客户关系，确保服务质量； 4.保持对时尚趋势的敏感度，为客户提供最新的时尚信息。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对时尚服饰有一定的了解和兴趣； 3.能够独立处理和解决问题； 4.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。

【理货员】：综合4000-7000＋ 工作内容：日常商品保质期排查，临期商品及时下架和缺货补货，工作内容简单轻松 工作时间：一般在店时间7.00-16.00或者13.00-22:00包括中午吃饭休息一个小时按照需求排班。 晋升机制：店员-组长-副店-店长咱们盒马晋升是不看人情世故和学历的，就是你的数据好，在职满三个月即可参与晋升。 岗位要求：18-40岁，不限经验，月休四天，每月10号准时发薪。

主要负责，冰糖葫芦蘸糖，水果串串，炒酸奶制作，售卖等工作

岗位职责: 1.负责熟食店的日常营业活动，确保店面运作顺畅。 2.与顾客进行有效沟通，提供优质的服务体验。 3.保持工作区域的清洁与卫生，确保食品安全。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够与顾客建立良好关系。 2.能够高效完成上级分配的任务，确保营业目标的达成。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同提升店面表现。

一天120--200 每日奖金300

销售店员 薪资详情 薪资范围：4000-9000元／月 职位底薪：3000元／月 保类型： 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：加班费 我们的工作： (1）提供良好的顾客服务 (2）熟悉商品的基本知识 (3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正 常营运和销售 (4）早晚班每天工作8小时每周公休一天 我们要求你： (1)18-35岁（有零售工作经验可适当放宽）大 专（文凭虽然也很关键但我们看中的是能力） 不限普通话标准 (2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 我们能提供：底薪＋提成＋加班费＋奖励综合薪资 4000-10000＋上不封顶 福利待遇：定期团建保险节假日补助满一年可享受年假 岗位职责： 1．提供优质的顾客服务，解答产品咨询，促进销售 成交； 2．维护店内环境整洁，确保商品陈列有序； 3．负责日常库存管理，及时补货，确保商品充足； 4．我司为互联网线下实体店处理线上订单，线下 体验及零售业务。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极应对 客户需求； 2．有团队协作精神，能够与同事共同努力提升销售 业绩； 3．对销售工作有热情，能够快速学习产品知识，提 升个人销售技巧； 4．熟练使用基本办公软件，有电子商务经验者优先 考虑。

打包水果，一小时15，上班时间可根据个人情况面议。有意者可联系沟通。

一、销售与客户服务 ·主动接待顾客：以热情、友好的态度迎接进店顾客，主动提供帮助。 ·需求分析与咨询：通过有效沟通，深入了解顾客的穿着场合、风格偏好、预算等需求，提供专业、个性化的穿搭建议。 ·产品知识与推介：熟练掌握店内所有产品的特性、面料、款式、尺码、保养方式及设计理念，能准确地向顾客介绍和推荐商品。 ·试衣间服务：协助顾客寻找合适尺码，引导至试衣间，并在试穿过程中提供搭配建议和贴心服务，促进连带销售。 ·达成销售目标：积极努力完成个人及团队的销售指标（KPI），如销售额、客单价、连带率等。 ·处理客户异议：妥善处理顾客的疑问、抱怨和退换货需求，维护品牌声誉和客户关系。 二、店铺运营与维护 ·商品陈列：按照品牌的视觉陈列标准（VMD）进行商品摆放、挂装、出样和更换，保持陈列的整洁、美观和吸引力。 ·库存管理： ·每日盘点库存，确保系统库存与实物一致。 ·协助完成新货到店的清点、验收、打标和上架工作。 ·及时整理卖场，将顾客试穿后或归还的商品归位。 ·定期参与店铺盘点和库存整理工作。 ·收银操作：熟练操作POS收银系统，为顾客提供准确、快速的结账服务，并介绍会员权益及当前的促销活动。 ·环境维护：保持卖场、试衣间、收银台及仓库的干净、整洁、安全，为顾客营造舒适的购物环境。 三、市场与客户信息反馈 ·会员发展与管理：积极发展新会员，完善客户信息；主动联系和维护老顾客，通过微信、电话等方式进行关系维护和新品推荐。 ·市场信息收集：留意市场潮流趋势和竞争对手的动态，收集顾客对产品、服务的意见和反馈，并及时向店长或主管汇报。 四、团队协作 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成店铺的各项工作和目标。 ·参与每天的早会、晚会，分享销售心得和信息。 ·服从店长的工作安排和调度，支持同事的工作。 --- 任职资格要求 ·学历：高中或中专以上学历。 ·经验：有服装零售或客户服务经验者优先，应届生如热情好学也可考虑。 ·能力： ·形象气质：外形整洁，时尚感好，气质佳。 ·沟通能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力，善于与不同顾客交流。 ·服务意识：热爱服务行业，有极强的客户服务精神和耐心。 ·团队精神：有合作精神，能融入团队工作。 ·学习能力：能快速学习产品知识和销售技巧。 ·抗压能力：能适应零售业和节假日的工作安排，具备一定的抗压能力。 ·其他：身体健康，能长时间站立工作。 具有竞争力的底薪+销售提成的薪酬结构。 ·系统的产品知识、销售技巧和陈列培训。 ·清晰的职业发展路径（导购->资深导购->店长->区域经理等）。 在时尚前沿的动态工作环境。

店内经营，善于沟通，有耐心和亲和力

天津市红桥区招框架木模小班组，能干到年底，还有四个面，层高四米二，不搭架子，自己超平，不拆木，二十一平米。墙柱自己拆模一个平米增加十元。三天内能进场的木工师傅优先。因生活习惯不同，少勿扰。

天津市红桥区招贴砖

天津市红桥区招指挥6千加班二十

明天上午8点 天津市红桥区咸阳路商学院教师公寓3号楼1门 42平开荒保洁（包验收） 到手150+5。

1，2，4，6，7，9，10全线招聘 综合薪资6000-6500，多劳多得，日结220一天 工作内容:负责进站口的安全检查工作工作轻松，站坐轮岗 福利待遇:日结工资，免费工作餐，免费住宿，班车接送

直营女大装招聘：优秀导购若干 【 薪资待遇及福利：】 ①底薪5000+提成 ②法定节‬假日三薪 +过节礼物+月休4天+五险一金 【工作地点】 高新金鹰. 钟楼开元 小寨赛格 【岗位要求】 1、35岁以内，有1年以上女装销售工作经验 2、想挣高薪，追求稳定，喜欢穿搭的！

店铺销售女装搭配

东区三楼潮崇男装 招聘 招聘职位：导购1名 薪酬：基本工资+提成 任职要求: 1.40岁以下，具有良好的服务意识，热爱工作 2.具有良好的沟通能力和团队合作能力 3.有销售经验者优先 工作地点：惠州港惠新天地东区三楼 联系人：王 联系电话：

吾悦广场招聘‼ 1、品牌名称：织锦女装 2、岗位：导购2名 3、岗位要求：1、维护门店及品牌形象。 2、对待工作认真负责，确保销售业绩完成。 3、店内和仓库整理美观与适用。 4，热爱销售，对待顾客热情主动懂搭配。 5，有责任心，有团队精神。 6，从事过服装行业经验者优先。 7、薪资待遇：保底工资+提成 上班时间：商场半天班，月休2天。 薪资待遇面议（有1年以上销售经验） 8、联系电话：

招聘小妹多名。性格开朗，沟通能力强，做事积极认真，责任心强。有勿扰。生手也可以接受，有意者联系人，许小姐，微电同步

红桥区折扣超市招聘调料六日临促工资100元/半天。 工作时间不超过5个小时（一上午）。有工作经验优先。能去的联系 。 谢谢

摩天轮夜市上班时间为下午4点30到晚12点，需要25到35岁之间的店员，没有复杂的人际关系，老板会根据业绩给予奖励

1.​**​基础条件​**​：年龄22-50岁为主，形象气质佳，沟通表达能力强，性格外向亲和。 2.​**​经验要求​**​：1年以上销售/服务经验优先，熟悉产品知识及客户维护。 3.​**​薪资待遇​**​：底薪+提成+奖金（月薪4k-10k+） 4.​**​工作内容​**​：接待顾客、产品推荐、售后维护，执行力强，责任心高。 5.​**​加分项​**​：会穿搭/时尚敏感度、团队协作能力、抗压能力。

招聘：酸奶临促 地点：红桥麦德龙，华苑物美 人员：临促各一名 要求：做过酸奶促销，会卖货，吃苦耐劳 薪资：私聊 电话：（）

门店店员 8:00-16:0015:00-23:00岗位职责： 1、上货，理货管理好门店 商品陈列 2、收银 3、维护门店服务品质，做好服务待客 4、清洁卫生，维护门店设备及门店卫生清洁工作5、领导安排的其他事宜

本店招聘店员2名，年龄30-60岁，能吃苦耐劳，服从管理，上一休一周六日都上，保底工资3500+提成4提，带薪培训，喜欢小动物着优先录取。

岗位职责：负责门店收银、商品销售及促销工作，协助日常运营。 职位要求：不限学历，有1年以下相关经验优先，熟悉电脑操作，具备销售意识。 工作时间：早09:00至19:00，下午17:00至01:00两班倒。 薪资福利：月薪40000-4500元，具体面议。

招聘店内销售员一名要求18-35岁月薪3000+提成工作地点大邱庄

生态城万达广场三楼安姬酸奶招全职店员一名 月综合收入4500-6000 月休8天 有经验者优先 欢迎有意者联系： （）微信同号码

新店开业急招超市店员 在招职位：分拣店员、理货店员、水产店员等； 工作时间：长白班12小时，上六休一； 薪资待遇： 1785底薪+300出勤补贴+400职级补贴+200生活补贴+400-700绩效+计件综合薪资6-8K 薪资发放：每个月15号发工资，节假日周六日提前，可预支 任职要求：18-45周岁，身体健康，会用智能手机 工作地址：天津市武清区中信广场；天津市武清区武体中心；

我们是一家专注于新鲜现烤面包烘焙店，因业务发展需要，现诚聘店1名，负责门店整体运营与管理，与我们一起用美味传递温暖～ 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营，包括排班、库存管理、卫生维护、设备检查等，确保门店有序运转； 2.带领团队完成销售目标，分析销售数据，制定促销策略，提升顾客复购率； 3.负责员工培训与管理，包括烘焙技能、服务礼仪、产品知识等，打造积极高效的团队； 4.维护顾客关系，处理客诉，收集顾客反馈并优化产品与服务； 5.把控食材成本、损耗率，做好账目记录，配合总部完成各项报表。 任职要求： 1.有1-3年面包店、烘焙店店长或副店长经验，熟悉烘焙行业运营流程者优先； 2.对烘焙有热情，了解各类面包、甜点的制作工艺与品质标准； 3.具备良好的沟通能力、团队管理能力和抗压能力，能灵活应对门店突发情况； 4.责任心强，有成本控制意识，熟练使用办公软件者更佳。 我们提供： •福利：社保、节日福利、烘焙产品内购优惠、定期团建； •成长：完善的培训体系，清晰的晋升空间，与团队共同成长。 工作地点： 天津市河西区gy面包实验室 应聘方式： 有意者请私信联系 期待对烘焙充满热爱的你，和我们一起让更多人尝到新鲜美味的幸福～员