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管住宿下班结账230/天 马驹桥口岸小件分拣230下班结账 口岸 夜班18.30集合 工作：分拣、码牌，贴标签 要求：男女不限18-56周岁 公寓住宿距离厂区200米 时间:19-7提前半小时到岗 打卡够12小时01分，下班结账 地点:通州马驹桥口岸京东分拣

【通州亦庄耐克服装仓】长白班日节230＋ 年龄：18-40岁，男女不限 时间：白班 8-20 晚班 21-9 内容：打包，拣货，盘点，数数 薪资：时薪21-小时，（19+2）一天230左右，， 要求：必须认识26个英文字母，管2餐，提供住宿，园区有食堂，工作简单，要求最少干一个月以上。

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北京分拣员：5300底薪+200全勤+500住房补贴，管两餐，上午7:30-6:30,上午下午中午休息一共一小时，下班打扫自己卫生，30-40人一起打扫，15分钟扫完，一个月2天公休，请假要提前三天说，根据情况排夜班白班，夜班补助500 住宿的话就不发住房补助，不住宿就多发500每月，一天两顿饭一荤一素 过来，可以直接试岗，一个班次俩小时，然后给你安排一个班次，看看是否能干，试岗2小时通过后就可以安排住宿与入职

快递分拣下班结账轻松不累（干一天也可以）上班时间：19-7班次：夜班19-7，薪资190，下午18.20集合到岗工作:分拣，摆件套袋装卸都是小件，不管吃住下班三小时左右结账工作轻松，简单18-55岁工作地址:通州区经海七路。。

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1：根据领导的安排，按照准确的分拣道口，对货物进行及时有效的分拣操作，确保货物分拣准确以及货物中转时效。 2：根据公司分拣系统操作规范，调整分拣线体上货物标签方向，使其统一规范便于查找。 3：对线体上破损货物进行修复，降低货物破损率。 4：协助装车人员对分拣道口堵塞情况进行及时处理，保证货物装卸顺畅。 5：及时发现并反馈设备异常情况，确保设备得到及时的维保，保证工作效率

快递公司后勤分拣扫描送驿站，包住，有C本，能开4米2厢货，详情面议

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297.5元/天，长白班，不体检，不考证，转天上班。 北京2号线安检15天短期工人走帐清 每天工作12小时 7点-19点，12小时以外，自愿加班，加班按15元/小时，中间有轮休。 工资：297.5/天 年龄:18周岁--40周岁。 包吃包住包服装，需要自己准备纯黑鞋

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嘉峪关中通快递分拣场招2个装卸工，联系电话

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日结兼职20元/时+有宿舍！！花都京东物流 [强]可做一天，也可以连续做 [强]有宿舍提供，走路上下班 【要求】男女不限，18-55岁，带上身份证，身体健康 【工作】18.00-06.00，都是小件包裹，仓库3C电子产品的分拣、装车、卸车等岗位，简单易懂 【待遇】分拣19元/时，装卸20元/时，每天210元左右，工资日结，可做一天也可以连续做，有宿舍提供，女生暂无床位 【地址】广州花都区花东镇花东市场对面，亚洲一号京东物流园

（电话咨询不接受） 地    址：船营区东北亚批发市场一号岗旁 二：夜班送货司机若干名要求身体健康 吃苦耐劳30-45岁之间 三：办公室内勤，负责接客户订单，入系统单据，汇总。 工资；3400+五险+月休4天 四：装菜分拣工人， 10点-早7点 工资3500 月休4天 男女不限 五：白班办公司内勤 ，负责接客户订单、入系统单据、汇总。工资3200+五险+月休4天 六：早班库管，负责接收货物，给门店配货，会开电瓶车，工资4000+五险 七：夜班内勤，负责入系统订单，出单，接货等，工资3400+五险+月休4天 八：白天装菜工人，负责往口袋里装蔬菜。男女不限 ，工资2500元+4天休息 咨询电话：

高价招聘物流专线文员一名，物流工人一名，要求会开叉车，待遇优厚，详情电联王经理，工作地点通州中轩物流。

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

职位详情 包吃住(满26天全勤)直招小件装卸工五险包吃住() 试用期月薪8000左右，满7天可以预支工资！第二个月转正以后9000左右，一天3顿饭，男女不限！可以连休！！没有大物件，都是小件！货物重量5~10公斤！ 住宿条件，4/6人间，有空调，洗浴，独立卫生间， 有热水能洗澡！ (车票留好)，当天入职，可安排食宿！ 主要负责快递小件的装卸，配合运输带干活，工作轻松好干，工作时长10/12小时，【包括吃饭休息在内！超出算加班，加班另算】 第一个月工资当月结算(满30天)二个月以后15号开统一发放，不压不欠，人走帐清，

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储备管理岗 工作地址:北京通州 面议 负责队伍管理及培训、突发事件处置等从事管理岗相关工作，熟悉办公软件，退伍军考虑

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岗位职责： 1、全面负责基地的日常运营，对仓配运营数据及KPI考核结果承担责任，通过团队管理提升仓储与配送履约效率，确保组织目标达成。 2、主导仓储管理工作，涵盖收/发/存/拣等环节的标准执行与流程优化，落实成本控制、安全质量保障及风险防范措施。 3、统筹运输运作，包括运力资源管理、车辆调度安排、线路设计及在途监管，严格控制运输成本，保障全程安全无损。 4、监控履约时效与服务质量核心指标，确保及时交付率达标，降低货品差错与破损率，压降客户投诉，主动响应客户需求，牵头客户关系维护，持续提升客户体验。 5、推动仓配运营模式升级，主导流程改进与管理变革项目落地，助力基地整体运营能力提升。 6、负责团队人才梯队搭建，制定培训与发展计划，增强团队专业素养与综合能力；激励成员成长，打造积极协作的工作环境，保障团队高效运转，为组织培养输送骨干力量。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流领域工作经验，其中至少3年从事冷链仓配一体化运营管理； 2、熟练操作TMS/WMS/ERP等相关信息系统，精通经营分析与数据处理，具备出色的计划制定与执行推进能力； 3、拥有良好的沟通协调与谈判技巧，具备团队领导经验，理解力强，能适应高强度工作节奏； 4、可接受工作地点在全国范围内调配安排。 福利待遇：具竞争力薪酬、五险一金、单休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。

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