1，身体健康，初中文化，男女均可，18-49周岁 2，公司是做生鲜配送的，工作主要是称重，分拣，打包。 3，入职购买社保，包吃包住。 想做的可以直接根据定位前来面试，这个定位是准的，招牌是一手三鸟鲜鸡批发（佛山驼客食品有限公司旁边玻璃门）！ 招满即止，急招！ 如果有C1驾驶证平时仓库做工，兼做备用司机加多500元/月

打包，拣货，分拣，理货，上下架，入库，发货，搬运，卸车，扫描，贴标签，叉车，杂工，长期可做，天天日结，当天有宿舍免费住，包两餐，18-42，男女都要！

涨价了！！！26元/时；26元/时；完全包吃住！ 正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 日240元~260元一天，包进！月平均300个小时起，月保底8500-9500. 小时工：26元/时，包吃住，包吃住 元/小时！包吃住.综合工资8500-9500元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8500-9500元/月，工时足！！！ 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 叉车工，需有叉车证，当天安排 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以全额！ 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：当天安排宿舍，当天安排入职。 包吃住，可日结，可周结，半月结，

佛山零食仓招聘分拣员 井号综合薪资5000-8000+ 井号每周可借支300-500元 井号长白班，上六休一 【企业亮点】：发薪准时，人性化管理 【时间】：10:00~现场结束(新人前七天出勤9H,加班自愿 【年龄】：18~45岁，男生为主，女少量 工资:计件薪资+出勤补贴+高温补贴+福利 【计件薪资】：整箱0.15元，拆零每行0.3元 出勤补贴() 首月补贴:800+640+600=2040元 次月补贴:30*26=780元 高温补贴(满勤26天300元/月，不满月按天) 福利:不定期发放饮品或阶梯效率奖励 上满7天可借支，每周二预支300-500 工期:1个月到长期，，离职提前10天报备给现场管理 出勤3天计算工时 注意事项：禁止穿拖鞋短裤，摸鱼打混勿扰 面试时间：10:00-02：00 致富热线

岗位职责 1、按照发货批次，按发货要求，对茶叶进行包装、打包发货。 2、配合物流发货，根据公司安排负责货品装卸车； 3、工作认真负责，听从公司安排； 4、有茶叶公司工作经验尤佳。懂电脑的可以分派仓库文员岗位，不懂电脑的那排打包发货岗位。

工作内容:在仓库里开电叉车（地牛）分拣货物 薪资待遇：综合工资6000-9000，月休2-4天，包住有餐补 公司直招，工资准时 感兴趣可以投递简历报名或者来电咨询

日结 日结 男女不限 男女不限 16-50岁 16-58岁 快递分拣扫描 装车卸车 男女不限 地址：佛山南海狮山一汽大众附近 天天发工资，不押工资，包吃两顿饭 上班可以带手机在身上，管理宽松，没有那么多条条框框，自由

芦苞小电商 前面7天18元/时 ，长期计件临时工多劳多得 约6000-8000元/月 多劳多得、出勤满一周后可借支 【岗位】负责服装小电商仓的打包、分拣、上架、入库扫描拆包、理货、盘点等， 认识26个英文字母和做过的优先，工作轻松，工资高; 【要求】18-45岁，男女不限，面试不要穿拖鞋、凉鞋 【吃住】不包吃住。园区有饭堂，用餐自费，约10-13元一餐， 【时间】长白班，中班，具体以仓库排班为准 注:离职一个月以内提前7天申请，做满一个月以上提前30天申请 工厂位置:佛山市三水区芦苞镇

招聘3-5名临时焊工，要求持有焊工证，年龄在55岁以下。工作地点位于佛山乐从。薪资待遇面议，有意者可报名。

昇海铝材招聘1，90棒前调直：2人，计件，综合工资7000-8000元2，搬运：2人，计件，综合工资7000-9000元4，模具仓管员，1人，综合工资5000-7000元6，保安，面试二、公司福利1，入职前要，体检合格才录用，体检可。年龄在50岁以下。2，入职后买社保五险。每月10号准时发放工资。公司提供吃宿。三、联系方式电话/：范小姐

卓越门厂招聘公司生产：推拉门1：开料师傅2名2：拼框师傅2名3，打胶师傅2名4：调试熟手2名6.平开门师傅1名7.切哑口套，会修边师傅1名以上岗位要求：服从安排，技术过硬，以上岗位薪资详聊！地址：佛山南海狮山镇小榄官华路与一环跨线桥边联系人：朱厂长

氩弧焊工工作地址:佛山市顺德区杏坛镇二环路二号2号楼（东原厨具正面斜对面）首月按20元/小时保底；第二个月按计件计算。（10000-15000元/月）工作认真负责，能吃苦耐劳，熟手25-50岁

招聘剪辣椒（红龙）人员，有意者可报名。

邵兴城楼招聘试版模特2名：肤白好气质，审美在线，有时尚敏感度，会穿搭。销售精英3名：有工作经验，沟通能力强，有责任耐心配货员3名（熟手）送货员3名：记性好，以上职务均高薪诚聘，应聘成功可立即上班：（直接应聘）D至10月19，一天2次

招日工，打包衣服快递，拆退货，活不累，但要求细心，有责任感，一天150元，要长期的，，短期工勿扰，地址大营汽车站附近，电话

青冈圆通招聘分拣工2800驿站送货员4000四季花园驿站出兑工作地点云农业大市场

【极兔速递高薪招聘操作工】一、工作内容：快递货物的装卸、码放、扫描、分拣等二、任职要求：1、年龄18-45岁，无学历要求；2、无不良记录，吃苦耐劳，身体健康；3、，汉语表达流畅，可接受倒班；三、工作时间：白班：09:00-21:00夜班：21:00-次日09:00中班：17:00-次日05:00；中间休息一个小时，白班和夜班一个月一轮换，中班固定不倒班，月休4天四、薪资待遇：工资构成：平均4500-7000基本工资+计件工资+餐补20元/天+夜班补助15元/天福利待遇：入职可缴纳社保、月休4天、提供宿舍、餐补、夜班补助、节日福利等（）：工作地点：乌鲁木齐头屯河区金升一街345号极兔速递综合办公楼

角美菜鸟双十一招工储备40人，工价20-26工期至11.30，工价随时上调，工资可后日结，人走账清，名额有限，先到先得上架/下架/播种/异常：20/h+稳岗2+效率1-2大件：21/h+稳岗2+效率1-2合单/装柜：22/h+稳岗2+效率1-218-45｜18-40，人走账清稳岗补贴12.1-3发放，效率补贴需达标+月底在职商业意外险90元/月，转正综合5500-9000有意私聊：（：杭州聚展钱多多）

跨境电商物流仓可做短期日结，可短期，下班发放薪资 涨价了，25元~28/时,280-320元/天。 电商临时工，当天直接安排宿舍！日收入280-320元/天。 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每天可以微信小程序领一百元，天天发】 【年龄】：16-50岁 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！！

佛山禅城22元一小时包餐水。今天下午6点到，2个，报名加文末工作日期：♀工作内容:协助安装小火车工作要求：30-50岁2个工资待遇：22元一小时包餐水，下午6点到，大概做5-6个小时工作地址:半月岛湿地公园-五人足球场广东省佛山市禅城区石肯半月岛8号花园烧烤场半月岛湿地公园内联系:添加时备注“禅城小火车安装”不写备注通过慢

能吃苦耐劳，做事勤快，服从安排。

招聘：理袋/收袋工薪资：面议有责任心，能吃苦耐劳，有上进心，有升职机会

1.年龄要求18岁以上，男女不限 2.生熟手不限，新手会有专人去带，直到上手能自己送，APP软件也有自带导航软件 3.薪资待遇： 底薪+提成+全勤奖+其余福利补贴，薪资4千-9千左右， 4.工作时间：7-9小时/天 5.提供送餐车（可自带电动/摩托车），提供住宿 6.工作地点：佛山区域内可就近分配

1. 总部直招不收取任何费用 不扣押任何证件，入职当天公司既购买意外险 2.提供送餐车，亦可自带，提供住宿 3.生熟手不限，新手会有专人去带，直到上手能自己送，要求18岁以上，男女不限，APP软件也有自带导航软件 4.工作地点：金沙洲、南海松岗、三水乐平、顺德伦教、勒流、禅城创意园（可就近分配） 5.工作时间：8-9小时/天 月休2天 单量稳定 6.薪资待遇： 责任底薪+高提成+全勤奖+其余福利补贴，，新人入职补贴5百元，薪资5千-1万多左右，上不封顶，节日会发放小礼物，跑单前三名有单王奖励，入职满一个月补贴500元 7.晋升空间大 送餐员-组长-副站-站长-城市负责人-总经理

【岗位背景】 公司从事售货机运营业务，为搭建运维管理人才梯队，面向应届生或初入职场的人才开设管培生岗位。你将按照清晰的晋升路径，从一线岗位快速轮岗后进入管理实践，目标是成长为能管理多个片区的运维主管。 【培养路径】 每一阶段需通过考核评估方可进入下一阶段。 轮岗期工作内容 第一站：仓库管理员（1个月） 1. 学习并执行商品出入库、盘点、分拣、备货等日常仓库作业； 2. 使用仓储管理系统，确保库存数据准确、账实一致； 3. 了解不同商品的周转规律，参与库存分析与优化； 4. 输出仓库轮岗总结报告，提出流程优化建议。 第二站：补货司机/跟车（1周） 1. 跟随补货司机出车作业，了解片区路线、点位分布、补货操作规范； 2. 学习工单接收与执行流程，体会现场执行中的实际问题与解决方案； 3. 记录跟车过程中发现的效率问题或流程痛点，形成改进建议。 第三站：助理兼代理片区负责人（1年，核心阶段） 本阶段先以助理身份跟随现有片区负责人学习，逐步过渡至独立代理片区，全面接手该片区的运维管理工作。具体要求如下： 一、跟随学习期（前1-2个月，视个人进度调整） 仓库管理 1. 跟随片区负责人学习仓库日常管理，包括：库存盘点、分拣备货、出入库流程； 2. 掌握库存数据分析方法，了解如何根据补货计划预判备货量、控制缺货与积压； 3. 学习仓库人员的工作安排与效率管理。 司机与工单调度 1. 跟随负责人学习司机排班、工单分配逻辑，理解如何平衡路线效率与司机工作量； 2. 学习工单系统的使用，掌握工单生成、派发、跟踪、验收全流程； 3. 跟随处理现场突发情况（车辆故障、点位异常、商品短缺等），学习应急决策思路。 车辆管理 1. 学习片区内车辆的调度、维保计划、保险年检管理； 2. 掌握车辆油耗、里程、维修费用等成本数据的记录与分析。 场地方沟通 1. 跟随负责人拜访片区重点点位场地方，了解常见沟通场景与处理方式； 2. 学习如何处理投诉、设备争议、补货异常等现场问题。 二、独立代理期 在导师评估通过后，以代理片区负责人身份独立承担以下全部职责： 仓库管理 1. 全面负责片区仓库的日常运转，确保库存准确率达标； 2. 根据系统补货计划，统筹每日备货与分拣，保障司机出车所需商品准确、充足； 3. 定期盘点并输出库存报告，对异常损耗、临期商品、滞销品进行分析并提出处理方案； 4. 控制仓库运营成本（人力、场地、耗材等），持续优化作业流程。 司机与工单管理 1. 负责片区内补货司机的日常管理，包括：排班、任务分配、考勤、绩效评估； 2. 每日根据补货计划生成工单，合理分配给各司机，兼顾路线最优和时效达标； 3. 实时跟踪工单执行进度，对超时、异常工单主动介入处理； 4. 对每日补货完成情况进行验收，核对补货数量、商品种类与系统数据的一致性，对差异追查到底； 5. 处理司机团队的日常管理事务（请假调班、工作纪律、安全培训等）。 车辆管理 1. 负责片区车辆的日常调度，确保车辆资源满足补货任务需求； 2. 制定车辆维保计划，跟进保养、维修、保险、年检等事务，确保车辆合法合规运行； 3. 记录并管控油费/电费、路桥费、维修费等车辆成本； 4. 建立车辆档案，定期分析单车运营数据（里程、油耗、维修频率），为车辆汰换提供依据。 场地方对接与问题处理 1. 作为片区场地方的主要对接窗口，处理点位相关的各类问题； 2. 设备故障：现场初步判断后协调售后，跟进维修进度，同步结果给场地方； 3. 商品调整：收集场地方更换商品的诉求，结合运营规则判断可行性后推动落地； 4. 合作事项：解答场地方关于政策、结算等疑问，必要时协调业务部门对接； 5. 定期回访重点场地方，维护合作关系，提前发现并化解潜在风险。 数据与指标管理 1. 每日汇总并上报片区关键运营数据：补货完成率、设备在线率、库存周转、车辆成本等； 2. 对异常指标进行分析，找出根因并提出改进措施； 3. 按月输出片区运营分析报告，包含：指标达成情况、问题复盘、下月改进计划； 4. 对片区运营成本（人力、车辆、仓库、损耗）负责，持续优化投入产出比。 团队管理与人才培养 1. 管理片区内的仓库人员、补货司机，负责日常指导与工作监督； 2. 带教后续新人（新司机、新仓库员工），将自己的经验沉淀为可传递的方法； 3. 在正式片区负责人不在时，你本身就是片区负责人。 晋升为运维主管后 1. 管理多个片区，统筹各片区资源调配与人员安排； 2. 制定区域级运维策略、考核标准与成本管控方案； 3. 优化跨片区的仓库布局、路线规划、人力配置，推动标准化复制； 4. 培养下一批片区负责人。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先，应届生或1年以内工作经验； 2. 愿意从一线做起：不排斥进仓库搬货、跟车跑点位，理解这是成为合格管理者的必经过程； 3. 学习能力强，能在短时间内吸收仓储、物流、人员管理等不同领域的知识并应用； 4. 具备数据敏感度，能用 Excel 等工具整理和分析运营数据； 5. 较强的抗压能力和适应能力，能接受户外工作与片区内出差； 6. 有责任心，能对结果负责——从管理自己到管理一个片区； 7. 有 C1 及以上驾照者优先。 【适合什么样的人】 1. 你不追求一毕业就坐办公室，你要的是一条看得见的上升通道和扎扎实实的管理历练； 2. 1 个月仓库 + 1 周跟车 = 你快速跑通一线，1 年代理片区 = 你在一年的实战里真正学会管人、管事、管成本； 3. 你有野心：一年后成为一个片区的当家人，再往后管多个片区——这条路每一步都踩得实； 4. 你不满足于执行，看到哪里卡了、慢了、贵了，你会上手去改，而且知道怎么改。

招聘：装卸工薪资：5500元/月上班时间：03：30-08：30，12：30-16：30岗位职责：1.负责快递货物的装卸工作，确保货物安全、准确地完成装卸任务。2.对装卸的货物进行合理分类、码放，保证货物整齐有序。3.协助进行驿站配送工作，保障配送任务高效完成。任职要求：1.具备较强的体力和耐力，能够适应高强度的体力劳动。2.拥有良好的责任心，对待工作认真负责，确保货物装卸准确无误。能结合配送到驿站的6000-7000元/以上。

兼职生鲜拣货员 工作内容：按订单拿蔬菜肉类 工作要求：会称重、计数 1.年龄30-40岁之间，根据订单快速、准确打包称重； 2.要有相关工作经验； 3.能长期兼职一周做5天左右，也可做满一周。短期不招 工作时间（包午餐）： ②9:00-18:00 可灵活微调30分钟的上下班时间，早做完可以提前下班。 （午餐12点-13点之间也计算工资的） 工资：15元/小时；在次月10号发银行卡。 福利：营养午餐、节日聚餐、节日礼物 ----------------------------------- 地址：南海区大沥镇乡府路永盛市场旁边的滘中广场。（广佛交界处）

负责给司机找货绩效提成

8月5日 佛山，广州，肇庆，清远，多多物流电商正式工【每周可借500元】 1️⃣广州南沙骏德汇仓 2️⃣广州南沙嘉诚仓 3️⃣肇庆四会国信通仓 4️⃣佛山三水一产新仓 5️⃣佛山三水龙地仓 6️⃣佛山三水普洛斯仓 7️⃣佛山南海宝湾仓 8️⃣清远清城南部仓 一、基本要求：男女不限，年龄18-40岁（23岁以下需提供6个月以上流水/学籍证明），无案底/征信良好/不是黑名单，烟疤/黄毛/纹身/临时身份证都可，，正式工离职满一个月可回流入职，都是高薪岗，能吃苦的才来，一天最少两三万步。 [庆祝]综合保底6600-13000/月 [庆祝]折算≈25-35元/小时+不体检 [庆祝]折算≈25-35元/小时+两班倒 二、薪资待遇：折算小时25-35 模式一：即绩效模式 基本工资3000元+3000元绩效（0.6-1.2)+餐补300元+高温补贴300元。 模式二：即计件模式 无底薪+纯计件+餐补300元/月+高温补贴300元，熟手计件薪资综合在8000-12000左右。 绩效和计件两种均取最高值 月休四天每天出勤大于10小时算加班按25/小时算，综合收入保底6600-13000/月，多劳多得，每月15号发放上月薪资。 三、上班时间： 两班倒8:00-20:00,20:00-8:00 头程岗9:00-21:00,21:00-9:00 招聘需知： ①免费住宿，水电费10块/天 ②吃饭自理，福利食堂8-12/餐。 ③每周借支500元/次

搬运送货员，诚信勤劳