
搬运工
急招:21号开始持续干到后面一周左右,招搬货师傅 25~45岁左右,家具家电城活动期间,协同店里安装师傅搬货送货安装,160~200/天(加班到九点的情况为200/天),有基础能学出来可做长期,地址:仁怀市医院后面第四排柒久家具家电城,有经验的师傅优先,电话:,非诚勿扰!
打包分拣装卸工
招聘蜂糖李分拣装卸人员。该岗位仅限。薪资为每小时18元,。提供接送及住宿服务。招聘人数为20人。工作自明天开始,地点在六马,进行蜂糖李打包。提供两个班次选择:班次一工作时间为11:00至21:00;班次二工作时间为18:00至4:00。下班时间不固定。。报名需将姓名、电话号码、
搬运装卸工260一天包吃住可预支
6000-7000元/月
搬运工装卸工包住包吃20人以上月结
搬运装卸工260一天包吃住可预支
工作内容
1、负责货物、原材料、成品的装卸、搬运、上下料工作;
2、按照规定把物料分类、堆放、码齐,保证摆放整齐稳固;
3、配合仓库收发货,清点货物数量,协助出入库作业;
4、使用叉车、推车、液压车等工具转运货物,做好工具日常维护;
5、维持作业区域整洁卫生,及时清理杂物、垃圾;
6、严格遵守安全操作规定,做好防护,避免货物损坏和工伤事故;
7、配合车间、仓库临时调货、补货、整理库存等临时性工作;
8、服从现场管理人员安排,按时完成当日搬运任务。
装卸工力工工厂搬运工
古茗公司招聘司机。年龄要求不超过40岁。工作内容包括自行装卸货物。不提供食宿,但有饭补和房补。提供保险和社保。薪资为2000元底薪,外加每趟400元。工作地点在贵州遵义。
搬运工装卸工11-20人
招聘装卸搬运工。年龄要求25-45岁,学历初中及以上。招工人数为20人。有相关经验者可优先录用,学历条件可放宽至初中。报名登记仅作为公司人才储备,不代表已被公司或用工单位招募聘用。工作地址位于四川、习水、仁怀。咨询电话为。
搬运工1-2人完工结算
今天下午16:00,汇川区的水源菜场搬家,需要一位帮忙,全是日常用品,无家具,有一人协助,大概3个小时,100元,有意向的迅速联系。
搬运分拣260一天包吃包住可预支
6000-8000元/月
搬运工装卸工包住包吃20人以上日结
搬运工260一天包吃住可预支
工作内容
1、负责货物、原材料、成品的装卸、搬运、上下料工作;
2、按照规定把物料分类、堆放、码齐,保证摆放整齐稳固;
3、配合仓库收发货,清点货物数量,协助出入库作业;
4、使用叉车、推车、液压车等工具转运货物,做好工具日常维护;
5、维持作业区域整洁卫生,及时清理杂物、垃圾;
6、严格遵守安全操作规定,做好防护,避免货物损坏和工伤事故;
7、配合车间、仓库临时调货、补货、整理库存等临时性工作;
8、服从现场管理人员安排,按时完成当日搬运任务。
9、经验不限
物流分拣打包230一天包吃住长白班
5000-7000元/月
装卸工包住包吃五险一金20人以上月结全职
招聘岗位
1、装货,卸货,分拣,扫码
2、22每小时,综合工资6000-7000月+每月10号打卡发放
3、工作时间:早上8点到晚上8点,中间休息2个小时,上六休一
1、工作轻松简单易上手,都是小件货物不重
招聘条件
1、16-45周岁不限学历,不限经验,身体健康
2、能吃苦耐劳,服从安排
温馨提示:应聘带好有效二代身份证,临时的提前说明,带好个人行李物品.当天安排宿舍,注意安全!
装卸工日结
龙岗坂田五和顺丰快递小件18元每小时,当天到账不压工资,到手203元/天A班:19:00-7:0018元/小时B班:21:00-7:0018元小时C班:21:00-9:0018元/小时凌晨:1:00-7:00班次21元/小时主要工作快递小件卸车,快递拿下来摆放在流水线上即可2-3人一车,。年龄18-60岁,吃苦耐劳,服从管理。工资发放:下班当天2-3小时左右到账,,,支付宝,都可以。报名热线
搬运工包住包吃五险一金月结
招聘仓库搬运工。要求最好会开叉车,工作时间为长白班。薪资面议。福利包括五险一金、提供食宿、高温补贴、夜班补贴、消暑饮料、生日券、节日礼品、年度体检和团体旅游。工作地址为北仑井冈山路8号。
遵义绥阳县招泥瓦工、工地小工/杂工、砌砖/石、水电、抹灰
100-200元/天
水电工泥瓦工砌砖小工抹灰1-2人
遵义市绥阳县招泥瓦工、工地小工/杂工、砌砖/石、水电、抹灰
贵州遵义招聘商圈负责人,工作经验不限,男女不限。负责维护运营商户线上工作及线下店推工作。薪
4000-6000元/月
临时工3-5人月结
招聘商圈负责人,工作经验不限,男女不限。负责维护运营商户线上工作及线下店推工作。薪资为4000-6000。招聘人数为3-5名。
保安临时工
五马地区招聘代班人员,要求能够反手操作。有意者请抓紧时间电话联系。岗位职责包括:工作完成后清理场地、收好料具、将车辆停放在指定位置。顶班或带班时需确保当班期间的安全与进度。进入新场地或接手新工作时,应先询问并了解工作交底,如有不清楚之处应及时询问。使用对讲机和手势需遵循现场规范,如有歧义应停车询问。冬季天气寒冷,收工时需注意防冻措施;夏季需注意油温。需配合完成相关的审验、备案及复审工作。
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