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岗位职责： 1. 学习衣物洗涤流程：学习如何识别不同材质的衣物及污渍类型、逐步掌握各类衣物的洗涤方法； 2. 设备操作与维护：学习并掌握工业洗衣机、烘干机、熨烫机等洗涤设备的基本操作方法，了解设备的日常清洁和维护要求； 3. 衣物后处理：学习衣物的熨烫、烘干、晾晒技巧，协助完成洗涤后衣物的清点、分类和包装工作； 4. 工作环境维护：协助保持工作区域的整洁和卫生，定期清理设备周边的杂物和废水； 5. 其他任务：完成公司安排的其他临时性任务，积极参与店内组织的培训和学习活动，不断提升自身专业技能。 任职要求： 1.22-35岁，优秀者可放宽条件； 2.能接受偶尔外出学习； 3.三观正，有责任心和团队意识； 4.此岗位为技术岗，需要做事踏实， 身体健康，无传染病，能够适应站立、弯腰等体力劳动的工作环境。

招聘保洁员1名，男女不限，年龄要求25-50周岁。持有残疾证的残疾人士在同等条件下优先录用。要求身体健康，无传染性疾病，手脚麻利，能胜任保洁体力工作；有物业、商场、办公楼、小区、校园保洁等相关工作经验者优先录用；吃苦耐劳，做事认真细致，注重环境卫生，责任心强，主动维护校园整洁；服从学校管理，严格遵守学校各项规章制度，无酗酒、博等不良嗜好，踏实肯干；品行端正，无违法犯罪记录。薪资参照宜宾市三中屏山县岷江实验中学校临聘人员薪酬体系标准执行。试用期1个月，试用期满考核合格后正式签订劳动合同。工作地址：屏山县屏山镇迎宾路6号（宜景观邸旁）。

招聘暑假工要求：1.通过公司提供的优质客户资源做有效沟通挖掘客户需求，跟进，维护，促成签单。2.高中及以上学历，有老员工带的。3.有较强的学习能力、沟通能力，能保持良好的工作积极性。每天通话量350个薪资待遇：1.年龄20-25岁2.1500无责底薪+成交每单50元提成，勤奋决定薪资3.朝九晚六，周末双休，节假日正常放假。联系方式：李女士

招聘，一年13薪，保底7000-9500，六险一金，人走账清，不压工资 招聘，一年13薪，保底7000-9500，六险一金，人走账清，不压工资 招聘，一年13薪，保底7000-9500，六险一金，人走账清，不压工资 1、工资收入：月度薪酬按“+加班费（8小时以外的都算加班，平时1.5倍，周六日2倍，法定节假日3倍）+补贴/津贴”（400）发放，焊装工艺补贴0-500元/月。餐补300，交通补贴100，高温补贴200～500，月综合工资7000-8000每月15日准时发放，年底根据企业经营情况发放年终奖金。 2、工作时间：以生产排班安排为准，加班按国家劳动法规定发放加班工资。 3、用餐：公司根据员工实际出勤日提供伙食补助10元/日，当日出勤加班超3小时提供10元加班餐补；以上补助打入餐卡（餐卡余额可购买超市商品）。 4、住宿：公司为员工免费提供职工宿舍4人/间，。 招聘岗位： 叉车工，焊装，总装，涂装，检验

招聘岗位：20-40岁 1：涂装车间 （25-33岁以内；中专以上学历；） 2:配送车间叉车工 （20-30岁 中专及以上学历 适应加班 持叉车证） 3、产品检验 要求：35岁以下，服从岗位安排，能适应双班；无色盲、色弱、散光、裸眼或矫正后视力5.0以上3年以上驾龄 4:总装车间 20-30岁 中专及以上学历 适应加班 夜班 5:模块化分装车间： 20-30岁 中专及以上学历 适应加班 夜班） 6:冲压车间 ，20-40岁以内；中专以上学历；适应加班，倒班；能够长期干的超过半年以上） 7:试制模块-焊接工 20-35，有焊接工作经验；中专及以上学历，适应加班，守制度，服从管理。） 8:试制模块叉车工 （20-35岁 适应加班 中专及以上学历） 9:模块化分装叉车工 （20-35岁 适应加班 中专及以上学历） （需要提供无犯罪记录证明 资料需要真实有效 ) 薪资待遇:2200 底薪400稳岗补贴加班费按照2200 计算平时加班1.5倍，2倍，3倍餐补交通补贴，综合收入：6000

薪资待遇：入职购买五险一金，绩效奖500到1000，平时加班1.5倍，周六周日全天双倍，节假日三倍，底薪按2300元计算，月薪在6500到7500每月，包住4人间新宿舍，每天餐补20，夜班补贴10元每天 岗位职责: 1.加入科达利，成为我们正式员工团队的一员 2.享受完善的五险一金福利，保障您的社会保障权益 3.与团队共同努力，实现公司目标和任务 任职要求: 1.能够积极融入团队，共同推动团队发展 2.具有持续改进工作方法的能力，追求卓越的工作表现 3.面试不可穿拖鞋，短裤。

招聘清扫保洁人员2名，要求65岁以下，持有三轮车证。薪资为2200-2600元。工作地址位于岷江大道悦来小区。

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