高薪稳岗急招人，名额有限 薪资待遇：月薪9500-10000，工资实打实不克扣 人事直接招人，包吃包住，吃住全程零费用 全程，无任何套路 入职流程超简单： 当天面试→当场签合同→→直接分宿舍 今天入职人员已全部安排好宿舍 明天直接分岗位上岗，当天开始计算工资 不用等、不耽误，拎行李就能入职上班 想安稳赚钱、包吃住，存工资的抓紧报名，名额马上满员！ 招聘：搬运工（15斤）货物 工作地址：江苏常州

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及出入库登记工作 2.按照订单要求准确分拣、核对货品，确保数量与规格无误 3. 协助仓库整理、清洁及日常5S管理，保持作业区域安全有序 4.配合叉车司机或物流人员完成装车、卸车及现场调度任务 5.遵守安全生产规范，正确使用劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病或行动障碍 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 服从安排，遵守纪律，能适应轮班或旺季加班需求 4.有仓储、物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，初中及以上文化程度优先

装卸仓库货源

招聘：专线文员一名专线搬运工一名工资电议：李萌地址：松江区新加路225号

好消息，新增装车计量[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] [勾引]上海松江新桥顺丰大件仓 ——35天工期 名额有限 可以做到11月底常年价 最少做35天，拿钱快，福利好，待遇好，包吃住 不体检，不面试，驻厂一对一服务 无押金/复印件也可以 [庆祝]0费用入职 [勾引]芳馨分拣岗位员工点对点260元/天 [勾引]芳馨叉车岗位员工点对点220元/天 不够点对点平均算，吃饭不扣时间 不够点对点平均算，吃饭不扣时间 每天日结全额（） 。 必须配合场地安排（请告知员工） 不限18—55周岁 主要工作:大件分拣｛自动化格口/地面线/NC｝ [太阳]无装卸 [太阳]场地提供水和绿豆汤 计量卸车/装车开招 卸车计量:11元/吨，人均可卸25-40吨/天，上不封顶。 装车计量:16元/吨，人均可装30吨上/天左右，上不封顶。 。 周末双休，节假日休，想加班的也可以加班 员工全勤奖励打卡一个月奖励200-400元场地定 吃饭工作餐1餐 住宿10/天水电平摊 工期结束人走账清，可以长期做 ️顺丰黑名单案底不行 随时可以安排住宿，不用等，工作餐，宿舍距离厂区800米。 场地位置:上海松江新桥顺丰申立路155-165号 财富热线｛微信同号｝

招两名普工，理理货，搬搬货，会开叉车的优先

【岗位职责】 装卸工，按公司要求负责货物的装卸和搬运工作；使用液压车拉货并将货物准确放入卡位；合理码放场地的货物，并执行扫描、核对相关的操作。 【职位要求】 1、身体健康，吃苦耐劳，服从管理； 2、有装卸工作经验优先，熟悉货运的出入库作业，接受长夜班。 【薪酬福利】 1、综合工资——打包操作工，装车操作工，卸车操作工，电叉驾驶员绩效计件，多劳多得； 2、工龄奖金——满1年工龄奖200元/月，2年400元/月，3年600元/月； 3、推荐奖金——为公司成功推荐客户，享有业务计提； 4、配发手机——根据工作需要配备工作手机； 5、享受假期——带薪年假、婚假、病假、证件年审假等福利； 6、晋升机制——提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。

十个小时左右 白班夜班都有 包一餐 18~40岁

急招装卸：薪资9000--12000做六休一国定假日！每月十五号发工资中途可预支

【岗位职责】 装卸工，按公司要求负责货物的装卸和搬运工作；使用液压车拉货并将货物准确放入卡位；合理码放场地的货物，并执行扫描、核对相关的操作。 【职位要求】 1、身体健康，吃苦耐劳，服从管理； 2、有装卸工作经验优先，熟悉货运的出入库作业，接受长夜班。 【薪酬福利】 1、综合工资——打包操作工，装车操作工，卸车操作工，电叉驾驶员绩效计件，多劳多得； 2、工龄奖金——满1年工龄奖200元/月，2年400元/月，3年600元/月； 3、推荐奖金——为公司成功推荐客户，享有业务计提； 4、配发手机——根据工作需要配备工作手机； 5、享受假期——带薪年假、婚假、病假、证件年审假等福利； 6、晋升机制——提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。

岗位职责： 1. 负责A2准驾车型（新能源电车）的货物运输任务，专线 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时发现并报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4.配合车队 调度完成工作（普货），面试地址上车都在松江区荣乐东路989号 任职要求： 1. 持有有效A2机动车驾驶证，且实际驾龄满2年及以上，年龄48周岁以内 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 能熟练使用手机导航及手机APP操作 5. 能适应吃住车上 工作时间白班为主。

上海市松江区招门窗安装/塞缝

上海市松江区招95水泥标准砖砌筑师傅1名，做包工

上海市松江区招砌墙包工师傅1名

衣柜橱柜安装师傅

招聘搬运装卸工，计时32一小时，480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

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今晚日结临时工/天【无锡散货分拣中心】年龄：18-60周岁以内，男女不限打卡时间：18:30-6:30工资:200/天实际上班时间：干活时间短七点开始上班5:30左右就结束了就坐着混个时间主做：卸货工作简单自由可以带手机下午6:00到门口集合带好身份证（照片也可以）不可以穿短裤拖鞋！报名电话：

大量接收，长期，短期工，临时工，日结工，薪资200元-300元每天，详情请来电咨询

岗位要求： 1.熟悉主流电商平台的运作规范与交易流程，涵盖淘宝、京东、拼多多等平台； 2.具备数据分析能力，可定期对客户咨询数据进行整理与分析； 3.拥有较强的沟通技巧和服务意识，能以清晰、简明的语言与客户互动，具备良好的时间规划能力，可高效并行处理多项任务； 4.熟练操作办公软件及电商运营工具，如即时通讯工具、工单管理系统等。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备一定的成本预算与成本控制相关经验； 2.2年以上物流电商仓储项目运营管理领域工作经验； 3.具备团队协作、跨部门协调及客户服务方面的管理潜力； 4.责任心强，富有团队合作精神，能吃苦耐劳，愿意迎接更高挑战，适应高强度工作节奏。 薪资结构：底薪10000元+绩效考核5000+开发新业务提成

岗位职责: 1.组织并监督现场物流作业，保障各环节有序运行。 2.负责现场货物的装卸、运输与仓储管理，提升操作效率。 3.调配内部资源，持续优化物流作业流程。 4.严格落实安全生产规范，确保现场无安全事故发生。 5.负责物流设备的使用管理和日常维护工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及现场问题处理能力。 2.熟练掌握各类物流机械设备的操作技能。 3.工作认真负责，具备良好的团队合作意识。 4.有物流现场管理相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保作业安全高效 2. 按要求完成室内小件物品的拆包、整理与归位任务 3. 配合仓管或现场负责人完成出入库登记与单据核对 4. 保持作业区域整洁有序，及时报告异常情况 5. 遵守安全操作规范，正确使用搬运工具及防护装备 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动强度 2. 无经验要求，有相关装卸经验者优先 3. 初中及以上学历，具备基本沟通与理解能力 4. 服从安排，责任心强，具备团队协作意识 5. 提供食宿，需接受统一管理与排班安排

质检。打包。发货。主要工作是质检。女装品类。要求做事情认真仔细。一小时25-30。

站点直招同城配送就近分配可供车住日结工资上海一对一跑腿300-400/天节假日收入翻倍。 时间自由，轻松过万，不限区域 上不封顶，不用健康证，无押金，时间自由，就近工作，不开会打卡报道 1。配送内容： 配送文件，钥匙，鲜花，合同，订单等种类很多 2。薪资待遇： 工资是属于多劳多得，做六休一 3。单价： 按距离和重量累计价格，价格12-50不等，多劳多得，轻松过万。 4。可提供电动车资源+提供住宿资源 5。要求：没有在线时长要求，时间地点自由安排。不用早晚来公司这边打卡。 6。工作地点：上海全市可取送，不限区域

每天3-4小时，一天200-300，日结自己提现时间自由就 近安排 下班兼职，晚上兼职，六日兼职，全天兼职，长短期都能做 的兼职 晚高峰开始17:00-19:00~22:00-23:00闭店 统一站点取货，系统派单，负责方圆3公里左右的范围，比 较方便，根据客 户的订单地址，骑二轮电瓶车送到客户手中即可 就近分配，不用看下面的地址 就近分配，不用看下面的地址 就近分配，不用看下面的地址

岗位职责： 1.全面负责仓库日常运营管理，保障收货、发货流程高效有序，落实集团仓储管理要求，执行公司质量方针，确保部门质量目标顺利实现； 2.依据GSP标准规范各岗位作业流程，完善日常操作记录；及时整理并提交各类报表至相关职能部门，统筹部门员工的岗位培训及绩效考核工作； 3.审核归集部门各项费用，有效管控运营成本，提升资源使用效率； 4.组织安排节假日期间仓储值班计划，合理调配人员，确保工作连续性与稳定性； 5.监督检查部门每日工作执行情况，针对货物短缺、破损等问题迅速查明原因，采取补救措施，并上报公司相关单位处理； 6.牵头开展物流环节的月度、季度及年度盘点工作，汇总各小组盘点异常情况并反馈至有关部门，确保库存数据准确率达100%； 7.按时完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，物流管理或交通运输类相关专业优先； 2.具备三年以上现代仓储物流管理从业经验； 3.熟悉家具行业物流运作模式，具备指导本部门业务开展的能力； 4.掌握WMS、EWM等物流管理系统操作及相关流程； 5.作风严谨，责任心强，具备良好的组织协调、沟通能力和团队协作意识； 6.熟练操作常用办公软件； 7.抗压能力强，能适应高强度工作节奏。

项目负责人。会报价会算车型，会沟通

物流专线系统熟练操作，开单并跟踪货物，对接客户问答。回单整理。