中国人民人寿河池政企部 诚聘 核心∶对接政府/企事业单位，助推个人养老金政策落地推进、员工福利定制、配套专属保障服务，助力政企落实民生保障工作 任职要求：25-45周岁，大专及以上学历 作息保障：周末双休，法定节假日正常休假 薪酬福利：底薪+高绩效+完善综合福利 入职收获：政企优质资源积累+稳定体面职场平台+清晰职业晋升路径

健康财富规划师（HWP）是泰康保险集团打造的一个融合保险、医疗养老和财富管理的复合型职业，旨在服务中高净值人群的全生命周期和全财富周期需求。以下是该职位的详细描述： -岗位职责 -方案定制：为客户制定个性化方案，涵盖保险配置、健康管理、养老社区入住、资产配置等，帮助客户实现保险和医养实体服务相结合的复杂规划需求。 -健康管理：提供健康咨询、就医绿通等资源，依托泰康大健康生态系统，如泰康之家养老社区、健保通医疗网络等，为客户提供优质的健康管理服务。 -财富规划：设计保险组合对冲健康与长寿风险，结合泰康资管产品，协助客户进行长期资产配置，如养老基金、信托等，做好财富传承和风险隔离方案。 -客户维护：长期跟踪客户需求变化，动态调整保障方案。组织健康讲座、财富沙龙等活动，增强客户粘性，进行客户二次开发，挖掘更多需求。 -团队管理：部分HWP岗位需招募并组建高素质健康财富规划师团队，进行团队管理、培育和辅导工作，提升团队整体业绩和专业水平。 -任职要求 -年龄及学历：25-50周岁，大专及以上学历，金融、保险、医学、房地产、营销等相关专业优先。 -工作经验：有保险销售、财富管理、医疗健康、教育培训、房地产行业经验者优先，无经验者可接受系统培训，但需通过公司考核。 -职业素质：具备较强的学习能力与客户服务意识，认可泰康“保险+医养+资管”商业模式。 -薪资福利 -收入构成：包括高额津贴、佣金、管理津贴、团队育成奖、年终奖等，首年提供18个月英才津贴，最高可达16万/月，综合年薪50万起步，收入无上限。 -福利保障：提供商业保险，如意外伤残及身故保险、疾病身故保险等，还有长期服务奖计划、公积金等。 -职业发展 -培训体系：有专属培训，包括清华/北大深造、GPA全科医生学院的医学知识课程、ETA精英财富学院的金融、法商等课程，以及国内外名校游学机会。 -晋升路径：公开透明，从专业顾问到合伙人，最终晋升为“HWP企业家”，享有业务分红、团队传承等权益。

大健康财富规划和高端客户的维护。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

-需求诊断：沟通了解客户年龄、家庭结构、收入水平、健康状况等，分析其在医疗、意外、养老、子女教育等方面的保险需求缺口。 -方案设计：根据客户需求，匹配市场上合适的保险产品（如重疾险、医疗险、寿险等），制定个性化、性价比高的保险组合方案，并清晰讲解条款。 -投保协助：指导客户填写投保资料，提醒健康告知等关键事项，协助完成投保流程，确保投保信息准确无误。 -后续服务：保单生效后，定期回访客户，告知保单权益；若客户发生保险事故，协助准备理赔材料、跟进理赔进度，帮助客户顺利获得赔付。 -知识普及：向客户科普保险基础知识，解答关于保险条款、缴费方式、保单变更等疑问，提升客户保障意识。

1、根据总公司整体发展战略规划,并依据当地特色，协助营业部总经理制定并执行当地市场中期、长期开发策略; 2、根据团队总体发展需要,组建并培训理财规划师团队，以确保人员岗位匹配和技能达标; 3、根据团队总体业绩目标，带领团队推动实施客户拓展工作,以达成团队整体销售目标; 4、熟悉多元的金融产品,丰富的财富管理及资产管理相关知识,有良好的销售技巧、客户服务技巧。 5、具备良好的学习能力和适应能力,有努力拼搏的`意识,能带领团队拓展客户资源,同时赋予团队合作精神。

【招聘】 岗位：桂林市区白酒业务代表 要求：性别不限，勤快踏实，有团队合作意识，能服从安排，有较好的沟通能力。 年龄：20—45岁 学历：高中/中专以上，有快消品销售经验者优先。自备交通工具。 待遇：底薪+补贴+绩效考核+提成，提成上不封顶，其他福利，综合薪资5000以上。 财务一名（需对接客户，回收货款） 20-35岁自备交通工具，身体健康，勤快热情。 待遇：3000-4000元/月 +绩效考核+业务提成。

招销售专员需要自已有车，电车，摩托车小车都可以， 上班时间自己定，工资日结，当天晚上12:00前结清。

岗位职责 1.负责公司产品的市场推广、新客户开发及老客户维护； 2.跟进客户需求，对接谈判与合同签订，完成销售目标； 任职要求 1.中专及以上，通信工程、市场营销、销售管理等相关专业毕业； 2.1年及以上销售工作经验； 3.具备良好的沟通表达、谈判能力，抗压性强，具有良好的执行能力和团队合作精神。 4.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。 薪资待遇 1.底薪3000元＋3%销售额提成(上不封顶） 2.试用期通过。 上班时间：周一至周六8：00-17：00，法定假日正常休息。

诚实勤奋，工作经验丰富。

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深圳市洪济健康管理有限公司进驻巴马市场，董事长是。特在巴马招聘河南常驻巴马老乡，有意者请至电！

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我想找一个开挖掘机师傅，会抓木机的，有会开拉挖掘机车更好，工资七千到八千

岗位职责： 1. 主要的工作内容为给公司的老保单客户提供售后服务，包括理赔等相关工作 2. 面见客户，服务对接，邀请客户参加各种公司售后服务体验活动（如手工、非遗、旅游等），服务好客户，让客户得到好的体验，产生新的需求！ 3，工作时间:早上九点之前打卡，10点后二次打卡，早会后自行安排面见客户。或者陪同客户参加各种服务活动 周末双休，法定节假日正常休 任职要求： 1. 年龄在22岁以上，54岁以下，性别不限，经验不限 2. 具备大专及以上学历，学历需学信网可查（全日制/非全日制皆可） 3. 非失信人员，无犯罪记录； 4. 工作时需要半正式着装； 5. 若有相关行业经验，且是原单位担任过高级经理或主管，可享受公司同业人才引进政策，详情可面谈，福利待遇超好！ 薪资福利： 1. 薪资为3000-12000元不等，其中新人首月公司会发送短险续期服务客户，按要求完成续保，理赔等，有2000-4000的基础底薪 2，，意外，医疗。养老等。 高端培训福利:公司每年会有2-4次全国高峰会，工作优异者，可享受全国高峰会学习，培训。吃住，机票公司全承担！ 期待踏实肯干，学习认真，身怀绝技的加入太平服拓

主要以服务广州的大型高校、医院、、事业单位等，给职工提供一揽子保险服务，以养老金融为主、意外险，重疾险，个人养老金等

1、保险规划师：（收入区间12000元/月-20000元/月） 为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 福利待遇： （1）、公司提供优质新客户资源及广州地区的优质老客户资源，为这些优质客户提供车险、健康险、少儿教育险、养老险、财产险等保险业务。 （2）、佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 （3）、公司提供完善的培训支持； （4）、完善的晋升体系； （5）、提供优厚的福利保障； （6）、新人前期由主管辅导并陪同展业。 （7）、补充保险保障福利。 主要工作职责： （1）、在个人住所就近区域内带领团队，为公司固定客户提供收取续期保费、保险咨询、保单保全、保险理赔、保险销售等服务； （2）、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发； （3）、为客户提供个性化的家庭保险方案； （4）、建立和管理区域团队。 岗位要求： （1）、大专以上学历，年龄24-45周岁； （2）、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取； （3）、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （4）、良好的亲和力与团队合作精神，能在压力下工作； （5）、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑； （6）、广州市户口或在广州市居住3年以上者优先考虑；（上述条件特别优秀者适当放宽要求）。 2、筹备室经理岗位：（收入区间20000元/月-40000元/月） 筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 岗位要求： 大专以上学历，年龄24-45周岁; 身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； 有1年以上工作经验；有销售从业经验者优先； 在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； 对成功有强烈的企图心，敢于挑战； 良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 条件优秀者可放宽条件 福利待遇： （1）、周一到周五每天上午8：30－10:10参加早会培训分享交流。 （2）、佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； 。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度奖，管理津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 工作内容： （1）、负责筹备团队以及团队的管理等 （2）、负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。 3、筹备部经理岗位：（收入区间30000元/月-60000元/月） 筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 岗位要求： 大专以上学历，年龄24-45周岁; 身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； 有1年以上工作经验；有销售从业经验者优先； 在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； 对成功有强烈的企图心，敢于挑战； 良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 条件优秀者可放宽条件 福利待遇： （1）、周一到周五每天上午8：30－10:10参加早会培训分享交流。 （2）、佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； 。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度奖，管理津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 工作内容： （1）、负责筹备团队以及团队的管理等 （2）、负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。

工作时间：周一到周五早8点半~16点半， 周末双休，法定节假日正常休息，无加班(公司直招) ———————————————————————— 1、保险规划师：（收入区间12000元/月-20000元/月） 为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 福利待遇： （1）公司提供优质新客户资源及广州地区的优质老客户资源，为这些优质客户提供车险、健康险、少儿教育险、养老险、财产险等保险业务。 （2）佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 （3）公司提供完善的培训支持； （4）完善的晋升体系； （5）提供优厚的福利保障； （6）新人前期由主管辅导并陪同展业。 （7）补充保险保障福利。 主要工作职责： （1）在个人住所就近区域内带领团队，为公司固定客户提供收取续期保费、保险咨询、保单保全、保险理赔、保险销售等服务； （2）和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发； （3）为客户提供个性化的家庭保险方案； （4）建立和管理区域团队。 岗位要求： （1）大专以上学历，年龄24-45周岁； （2）有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取； （3）身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （4）良好的亲和力与团队合作精神，能在压力下工作； （5）从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑； （6）广州市户口或在广州市居住3年以上者优先考虑；（上述条件特别优秀者适当放宽要求）。 ———————————————————————— 2、筹备室经理岗位：（收入区间20000元/月-40000元/月） 筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 福利待遇： （1）周一到周五每天上午8：30－10:10参加早会培训分享交流。 （2）佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； （3）提供养老商业险；意外身故/全残保障；疾病身故/全残保障；意外医疗保障，住院医疗保障（根据职级、服务年限匹配保额）。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度奖，管理津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 主要工作职责： （1）负责筹备团队以及团队的管理等 （2）负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。 岗位要求： (1)大专以上学历，年龄24-45周岁; (2)身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； (3)有1年以上工作经验；有销售从业经验者优先； (4)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； (5)对成功有强烈的企图心，敢于挑战； (6)良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 条件优秀者可放宽条件 ———————————————————————— 3、筹备部经理岗位：（收入区间30000元/月-60000元/月） 筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 福利待遇： （1）周一到周五每天上午8：30－10:10参加早会培训分享交流。 （2）佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； （3）提供养老商业险；意外身故/全残保障；疾病身故/全残保障；意外医疗保障，住院医疗保障（根据职级、服务年限匹配保额）。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度奖，管理津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 工作内容： （1）负责筹备团队以及团队的管理等 （2）负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。 岗位要求： (1)大专以上学历，年龄24-45周岁; (2)身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； (3)有1年以上工作经验；有销售从业经验者优先； (4)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； (5)对成功有强烈的企图心，敢于挑战； (6)良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 条件优秀者可放宽条件

1. 负责保险产品营销，包括但不限于健康险、养老险、财产险等，为客户提供专业的保险咨询服务； 2. 参与保险产品设计规划，根据市场需求和客户需求，为公司提供具有市场竞争力的保险产品； 3. 提供投资理财规划服务，为客户提供全方位的理财规划建议； 4. 拥有销售工作经验，能够熟练掌握销售技巧，为客户提供优质的销售服务； 5. 具备寿险业务经验，能够为客户提供全面的保险服务； 7. 拥有保险从业经验，熟悉保险行业的相关法律法规和政策，能够为客户提供专业的保险咨询服务； 8. 具备优秀的沟通协调能力，能够与客户、公司内部各部门进行良好的沟通和协调；

-客户开发与维护：通过电话、网络社交软件等多种渠道，积极开发新客户，搜集潜在客户资料并进行有效沟通。同时，维护老客户关系，定期与合作客户沟通，挖掘客户的最大潜力，建立长期稳定的合作关系。 -产品推广与销售：深入了解幸福有约“虚拟保险+实体医养”的创新产品模式，包括养老年金保险、养老社区入住权益等内容，向客户准确传达产品的特性、优势和价值，根据客户需求提供针对性的产品或服务解决方案，完成销售目标。 -市场调研与分析：关注市场动态，调研追踪国际养老发展趋势，分析行业竞争状况，收集市场信息，为制定和调整销售策略提供依据，以更好地适应市场变化和客户需求。 -客户服务与支持：带领意向客户参加项目推荐会、参观体验养老社区等活动，协助客户做好养老规划和入住养老社区的相关事宜，在客户购买产品后，提供及时有效的售后支持，解决客户在使用产品过程中遇到的问题。 -团队协作与沟通：与公司内部的市场、产品、售后服务等多个部门紧密协作，确保销售流程的顺畅，共同提升客户满意度和公司的市场竞争力。

1.客户开发与推广-面向村、乡镇居民推广屋顶光伏太阳能发电业务，介绍用户免费安装、挣补贴收租金等优势 2.销售合同与项目跟进-负责户用光伏客户的销售合同签订。 确定户用光伏客户的安装时间及安装计划。 协调并网、建设等关键环节，保障项目落地。 3.市场信息收集与反馈 4.客户服务与关系维护

1. 对接中小微企业客户，推广公司代理记账、税务筹划、工商注册等财税服务； ​ 2. 维护客户关系，跟进需求对接，促成合作签约及后续续费； ​ 3. 收集市场及竞品信息，协助团队优化业务推广策略。 任职要求 -学历不限，1年以上销售经验优先（财税行业经验加分，无经验可带）； ​ -能主动开发客户，沟通表达清晰，抗压力强，有“搞钱”的目标感； ​ -认可财税行业价值，愿意长期深耕，做事靠谱有责任心。

车险客户经理（高薪+五险）急聘！ 【公司平台】中国人民财产保险股份有限公司环江支公司，国企背景，品牌实力强，客户资源稳定，无需从零开拓，入职即有优质客户池！ 招聘岗位 车险客户经理2 工作职责 1.负责公司现有车险客户的维护，精准对接续保客户 2.为客户提供专业的车险方案、条款解读及理赔咨询 3.积极拓展新客户，保持与客户的长期合作关系 职位要求 1、年龄21-42周岁，中专高中以上学历，专业不限 2、有保险、金融、销售行业经验者优先，无经验者提供免费岗前培训 3、沟通表达能力强，做事认真负责，有团队协作精神 薪资待遇 1.月均收入5000+，上不封顶（稳定底薪+高额提成+奖金）； 2.福利齐全：五险+节日福利+团建活动+生日福利； 3.免费专业培训，完善的晋升通道，工作氛围轻松。 叶经理： 地址:河池市环江县新建路35号人保财险

招募 金城江区、宜州区、南丹县、环江县招募法保网LawOne推广员，推广24小时AI智能小律师，未来市场庞大，操作简单，会玩智能手机即可，性别不限，要求征信良好无案底，无大面积纹身，感兴趣者电话咨询：兰女士

岗位职责 1、开展公司财税软件及相关代理服务的推广与销售工作； 2、通过电话沟通、远程指导或实地拜访等方式，协助客户解决相关问题； 3、开发潜在客户，挖掘客户需求，维护并深化客户关系，推动长期合作 就职条件 1、专业不限，具备财税类产品的销售经验者优先； 2、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和较强的进取精神 工作时间及薪资福利待遇 1、工作时间：周一至周五；周末双休 2、薪资待遇：基本工资+绩效奖金+销售提成+全勤奖+餐补+交通补贴 3、福利待遇：五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、团队建设活动

资方全国范围诚招工商业光伏、集中式光伏、风力发电、储能业务： 不分男女，工作自由、时间自由，不影响现有工作，多份兼职多份高收入，每单业务费可拿到10万元至200万元不等（按实际安装多少计算）。 朋友多有人脉资源者财源滚滚。热烈欢迎懂的目前新能源行业带来巨大红利的朋友详谈合作细节！ 业务内容： 1：工商业光伏安装：（混凝土结构和工字钢结构的厂房、仓库、市场、物流园区、工业园区、医院、学校、污水处理厂、公交公司等免费安装）。 2：储能站：电网侧储能站和用户侧储能站（有政策支持） 3：风电项目：就是千乡万村驭风行动风电项目，每个县、区都可以做，一台风机容量5MW。 4：集中式光伏项目：面积500亩以上，有八大局批复。 一：工商业光伏业务基本要求 1：2000平方以上的有工业用电消纳都可以做，用电量越大越好 2：前期提供变压器容量、电费清单、房屋图纸或现在照片 二、业主收益 1：优惠固定电价0.43元/度方案，或电价打8折及租金5元/㎡等方案 2：工商业送电站方案（无污染、无需加固的企业） 1、电站建设不用业主出任何费，公司按业主实际用电量和变压器容量匹配电站装机容量 2、电站所发的电按固定电价（不含税0.64元/度、含税0.6784元/度）给业主消纳，4.5年后送电站给业主，以后电站产权和收益都归业主。 目前新能源行业前景非常好，红利巨大，抓住机遇，充分发挥身边的资源和人脉，实现互利合作共赢。

岗位职责：外出拓客，完成相待带访任务，无需解决客户接待及相关问题 任职要求：45岁以内，沟通能力强，思维敏捷，能吃苦耐劳，性格外向，有一定抗压能力，同时对金钱有强烈欲望。

1.负责公司产品的销售及推广 2.根据市场营销计划完成部门销售指标 3.开拓新市场发展新客户 4.维护客户关系的稳定，做日常订单的处理

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