
安阳林州市招大量内蒙割菠菜工人,工期五个月,包吃包住,计件工资,多劳多得,男女不限
150-300元/天
种植工周结兼职假期工全职
安阳林州招大量内蒙割菠菜工人,工期五个月,包吃包住,计件工资,多劳多得,男女不限
小区绿化工
2-3千/月
绿化绿化修剪园林养护1-2人
岗位职责:
1. 负责绿化区域的苗木种植、补植及土壤改良工作,确保成活率与景观效果
2. 开展日常园林养护,包括浇水、施肥、病虫害防治、杂草清除及设施巡查
3. 按季节和植物生长特性实施科学修剪,保持乔灌木形态美观与健康生长
4. 配合绿化改造及节日景观布置等专项任务,保障现场作业安全与规范
5. 做好工具设备日常保养与物料使用登记,服从现场管理安排
任职要求:
1. 有绿化种植、园林养护或绿化修剪相关工作经验者优先
2. 熟悉常见园林植物习性及养护技术,能识别基本病虫害
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应户外作业环境
4. 具备基础安全意识,能遵守园林作业操作规程
5. 学历不限,热爱园林绿化工作,责任心强
种植工日结
河南郑州发车,
内蒙摘辣椒短期工开始报名啦️
18到65周岁,身体健康就能干!
9月初统一发车,工期大概一个月。
干满一周之后一天一结账,计件2块5一桶,多劳多得,一天能挣150‑300块钱。
包吃包住管三餐,水电全部免费,被褥免费发放。
干完整工期,,。
能吃苦的老乡抓紧报名!
魏:
韩:(微信同号)
种植工
岗位职责:
1.负责土豆等农作物的种植、施肥、除草、采收等全流程田间作业
2. 协助完成物料搬运、场地整理、农具清洁与基础维护等日常杂务
3. 按日完成约6车次运输任务,确保作业进度与质量达标
4. 雨天配合开展室内整理、设备保养或临时安排的辅助工作
5. 严格遵守农业安全操作规范,保障个人及团队作业安全
任职要求:
1.学历不限,身体健康,能适应河南地区户外农业劳动强度
2. 有农业种植、采摘或体力劳动经验者优先,无经验可带教上岗
3.吃苦耐劳、责任心强,具备良好沟通意识和团队协作精神
4.接受包住不包吃的食宿安排,能稳定出勤,适应季节性作业节奏
5. 非极端天气基本每日有活,计件结算,多劳多得
种植工日结
招聘工人100名,男女不限,年龄18-60岁,要求吃苦耐劳。工作地点在山东潍坊,主要从事捡姜工作,管吃管住。工作期限为一个月至一个半月,每天工作时间九个半小时至十个小时。工人日薪为300元或240元,工资每天下班时结算,加班工资另算。出发时间为10月5号至8号。有意者可报名。
绿化种植1-2人月结
【龙湖上第·招贤纳士】绿化工:1名年龄:55岁以内绿化工工资:3800福利待遇月休4天管饭工资准时不拖欠!郑州金水区郑东新区九如东路66号(龙湖上第)|55岁以下徐主管()找稳定工作的速联系!
树木调查员
190-200元/天
林业员周结兼职树木调查林业调查园林绿化技术员
1.工作内容:rtk打点,树木挂牌,记录树木信息,作业环境在林地内,培训后容易掌握
2.要求:能够识别常见园林植物,能驾驶车辆优先考虑
3.待遇一天200元,另外管一顿午餐,每天工作8点半-12点,下午1点半到5点。
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂,林地多,护林员多,为提高巡护成效,特在富滩镇、富
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂,林地多,护林员多,为提高巡护成效,特在富滩镇、富
种植工
招聘工人,要求能够上树、上梯子,负责撕苹果袋子。
薪资福利:管吃管住,环境不错,人走账清,车接车送。
工作地址:寺河山。
种植工日结
"天津万亩红薯基地务工直招 ,特好消息!长白班,不体检,不面试,管吃管住(大巴车直接送工地)无套路
天津万亩红薯基地需要栽红薯苗工人,200人,年龄18—65岁, 要求身体健康,无高血压,心脏病,传染病等重大隐患性疾病,第一批100人(四月10号—四月13号左右出发),第二批(—20号左右出发),
工资待遇两种方式随意选择,报名时需要填报志愿,选择后不能更改,第一种计量多劳多得,每天在150元到300元不等,结账方式:五天一结第二种点工130元一天,结账方式三天一结
报名时间:开始,报名需要带【身份证和银行卡复印件一张,】
电话
报名地址:卢氏建业城一期三门峡军东建筑劳务有限公司"
三门峡灵宝市6活找人焦村李家坪,需要四五个摘金针菜的人,住家和小时工都行,价格随行,有要干的和我联系
种植工
6活找人焦村李家坪,需要四五个摘金针菜的人,住家和小时工都行,价格随行,有要干的和我联系。
养殖员
东方希望渑东畜牧公司招聘3名分娩饲养工,薪资为8000-12000元。工作满60天可享受8天带薪休假。工作地点位于河南三门峡市渑池县洪阳镇小店村。
种植工
4000亩向日葵收割工作,大量招聘人员。薪资按亩计算,每亩60元。一块地干完后,下一块地结账。有意者可报名。
三门峡灵宝市招四五个套苹果袋工人,多劳多得!中午管一顿饭,地址苏村乡三天时间联系电话杲杲
种植工
招四五个 套苹果袋工人,多劳多得 !中午管一顿饭,地址苏村乡三天时间联系电话 杲杲
三门峡湖滨区洛阳市招种植工/杂工,甘肃对爪花,150一天包吃包住。做完。男女不限,18至65周岁。
150元/天
种植工日结兼职
洛阳市招种植工/杂工,甘肃对爪花,150一天包吃包住。做完包来回车费。男女不限,18至65周岁。
种植工
大量需要拔紫萝卜工人30人,地点在兴和,供吃供住,计件活,一天200到300元,工资三天一结账,有干的电话联系
种植工/杂工
招聘捡土豆人员,长白班,薪资为300元/天。另有利润15元/天,工期结束后额外发放600元。年龄要求18-65岁。
种植工月结
招聘捡果人员,男女不限,60岁以下均可应聘。薪资为2700-4200元。工作地址在启点产业园306。
种植工
周口市川汇区黄淮市场招洗藕,装包,送货工人两人,工资待遇一天200元,早上两点半到八点工资100元,八点到下午六点下班工资100元,一天200元,工作期限为长期,工人技术熟练后工资明天可拿到230元,有意者联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三门峡林业员去哪里找工作在线招聘信息,主要招聘三门峡林业员相关人才。作为林业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解林业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。