岗位职责： 1. 负责生产线上的基础操作，确保生产流程顺利进行 2. 按照标准作业程序完成产品组装、包装或检测等任务 3. 配合班组长完成日常生产目标，及时反馈异常情况 4. 保持工作区域整洁，遵守安全生产规范 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2. 工作认真负责，能适应倒班和流水线作业节奏 3. 具备基本的学习能力，能快速掌握岗位操作技能 4. 无不良记录，身体健康，符合岗位用工条件 5. 工作地点位于乃东区，本地或可稳定居住者优先 2026-05-10 12:19:38

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杭州金贝母月嫂公司：（杭州市母婴护理专项委员会主任单位）：诚信招聘，月嫂、育婴师、有经验的面试考核过后马上安排接单，无经验者岗前免费培训后马上安排实习接单，考试证书全免费，年龄要求25至45岁之间。 选择我们的优势： 金贝母培训讲师都是浙江省家政专家库培训讲师、杭州本地品牌有各种资源优势、公司业务量大就业不用等、公司提供住宿、有员工食堂、上下单有员工专车接送、不定时团建聚餐。 入职要求： 年龄在25至45岁之间，身体健康，形象干净整洁，普通话标准，手脚麻利，有沟通能力，有责任心，喜欢小孩。 做月嫂的待遇： 高端月嫂实习过后到手工资是9000至21000元之间。 做育婴师的待遇： 高端育婴师实习期过后，正式上单在10000元至16000元之间。 就业优势保隙： 1、金贝母月嫂常年跟多家妇幼保健院保持战略合作关系，有自己直营月子中心，住家月嫂服务单量现在以年超一千家客户，育婴师服务客户以达七百余家，接单年增长率在百分之三十五左右，每年需要大量的月嫂及育婴师前来加入我们共同发展。 2、这个行业包吃住，开销省、过节有加班费、过年三倍工资、客户好评公司外加好评奖利、不怕失业、工作相对稳定又自由、还能实现经济独立。 工作内容： 1、月嫂工作就是照顾产妇坐月子，负责产妇和新生儿的常规护理，月子餐的制作，和产妇的交流沟通。 2、育婴师工作是护理0至3岁之间的宝宝，宝宝辅食制作、情趣培养、早教等。 注意事项： 您好！对想加入母婴护理行业赚高工资的新人来说，找到一家靠谱的家政公司是成功的关键，市场上打着家政招聘的幌子拉人头的很多，现在月嫂和育婴师是国家承认的高技能行业了，工资是高、但相对的要求也比较高，入职也是有一定要求的，肯定要接受系统全面的岗前培训才能胜任的，你在没有一点技能基础的情况下，什么速成班、视频培训课、都是忽悠人的，是学不会的，根本是就不了业的，请谨慎选择避免上当。

感恩所有的遇见，主播是一位80后的宝妈娘家是湖南衡阳花桥人，婆家是江西赣州人。我现在在广州，带老乡做家政，帮助他人，成就自己开心生活，热爱生活，希望能通过我帮助到更多的需要找工作的兄弟姐妹们。18~58岁之间，百分百包就业。育婴、月嫂、养老护理、保洁、早教、产康等等。传递正能量

26天月嫂单【订单类型】：月嫂【预产期】：七月初尽快联系我【薪资标准】：12000【客户地址】：贵阳【年龄要求】：50岁以下【阿姨要求】：有经验，细心，有责任心，好沟通、月子餐要好吃、会观察宝贝的基本情况、会看宝贝的各种疾病情况【工作内容】：照顾月子里的宝宝和宝妈【联系方式】

收费员 大专及以上，40 周岁以下，具备基本的计算机操作能力，工作细致认真，有医学相关专业者优先，有医院收费工作经验者优先。负责医院门诊及住院窗口收费、医保结算、票据管理等工作 薪资福利:试用期：1 个月，工资 3500 元/月；、任期激励奖励工资、职称评定待遇；后勤岗享受基本工资、五险、任期激励奖励工资；薪酬按《米林市卫健委医疗机构编外聘用人员招聘、使用及管理方案》《米林市医疗机构编外聘任人员职称评定实施方案》执行。（二）其他待遇签订正式聘用合同后可申请加入工会，享受工会福利；工作满一年后，每年享受一次院内免费体检；按规定享受带薪年假、节日福利；提供进修培训、学术交流等职业发展机会。 招工人数:2 报名时间：2026 年 4 月 24 日至 2026 年 5 月 6 日（工作日上午 9:30-13:00，15:30-18:30）；报名材料：专业技术岗：报名登记表、个人简历、身份证、毕业证、学位证（如有）、学信网验证报告、资格证和执业证复印件；后勤岗：报名登记表、个人简历、身份证、驾驶证、毕业证复印件；咨询电话：、（工作日时段）。招聘程序：按照‘发布公告→报名→资格审查→笔试→面试→体检→政审→公示→聘用’程序进行。

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招聘：供应链集成服务岗 薪资：2070元以上/月 1.岗位职责（1）负责林芝基地日常安全管理工作，落实安全管控措施，做好安全巡查、隐患排查及安全台账登记，保障基地运营安全合规。（2）负责粉煤灰、钢材等物资的发运全流程管理，规范发运流程，做好物资收发核对、调度衔接，确保发运工作高效有序开展。（3）负责各类运营管理台账整理、数据录入与归档，规范台账管理体系，保证台账信息真实、完整、可追溯，配合完成数据统计与上报工作。（4）负责基地合同基础管理工作，协助完成合同整理、归档、流转及履约跟踪，做好合同资料的规范化保管。（5）协助基地领导开展西藏当地业务拓展工作，参与业务对接、市场调研、客户沟通等相关工作，助力基地业务落地与拓展。（6）完成基地交办的其他日常运营管理及临时工作任务。2.任职资格（1）大学本科及以上学历，物流管理、物流工程、供应链管理、交通运输、工程管理等相关专业；（2）具备一定的物流专业知识和素养，掌握物流与供应链管理、仓储运作、招投标等相关理论知识；（3）具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧，能够与不同层次的客户进行有效沟通；（4）拥有较强的市场开拓能力和客户关系维护能力，执行力强，能够独立开展业务工作；（5）年龄不超过35周岁，有相关工作经验者优先。3.工作地点：西藏日喀则市、山南市、拉萨市、林芝市4.简历投递：（1）投递邮箱：（2）联系方式：（3）以上岗位用工方式：劳务用工。（4）投递简历命名方式：XX岗-社会招聘-姓名，投递截止时间：2026年5月20日。

编外工作人员 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，政治思想素质好，有较强的大局意识、服务意识，无违法犯罪记录。2.身体健康，遵守社会公德，具有正常履职的身体条件和心理素质，具备完全民事行为能力。3.不限年龄。4.能够遵守各项规章制度，服从工作安排。5.与其他单位无劳动关系。6.同等条件下高校毕业生，退伍军人、墨脱县户籍困难家庭人员优先录取。7.有下列情形之一的，不得应聘：（1）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；（2）曾被行政拘留、司法拘留的；（3）曾被国家机关、事业单位开除公职的；（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；（5）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；（6）国家法律、法规规定不得聘用的其他情形。为进一步提升墨脱县医疗卫生服务能力，满足群众公共服务需求 薪资福利:按照《墨脱县机关、事业单位聘用人员管理办法（试行）》发放工资并缴纳五险。工资构成：基本工资+五险（个人+单位）+绩效工资+加班工资，基本工资初级4000元、中级5500元、高级7000元。试用期一个月，试用期只发放基本工资，工作满一年可享受带薪年休假1个月。 招工人数:7人 本次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、公示、聘用的程序进行；应聘者报名时提供的有关材料必须真实有效，如有不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格；本公告由墨脱县人民医院负责解释，未尽事宜参照《墨脱县机关、事业单位聘用人员管理办法（试行）》执行 工作地址:墨脱县人民医院院内二楼办公室

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