桂林市恭城瑶族自治县招建筑承包

桂林市象山区招工地打磨工，可包工，可点工

灌阳县文市镇，有15米楼梯扶手，这不锈钢可包可点，有空的师傅联系

桂林七星区户内改造招建筑木工，要会装楼梯，点工包工都行，联系覃总

临桂区燃气管道旧改新，需要探伤，承包制3人一组一人需要高空证就行，熟练一天大约500-600元一天。有需要做的及时联系

广西桂林雁山区招工：外墙打磨，可包工；点工200.八小时。 地址：雁山 建议人：贾哥 建议电话：

来宾市招水利泥瓦工，包工优先，有意请加微信详谈

桂林市平乐县招栏杆安装，要求不锈钢楼梯扶手安装经验，预计65米楼梯，要求材料1.2厚304不锈钢，可包材料，也可以单包工。

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桂林市全州县招空调安装/维修、工地小工/杂工

聘8点到下午5点，包吃，一个月2500元，，（上班地址八里街）。这是电话

本店招聘做抓饭师傅的一名、工资电仪、联系电话、、店在广西桂林

桂林市灵川县招钢筋工 2*3m抗滑桩钢筋安装，深度20-30米深 钢筋无法直径到平台上，需要搬运一下！ 需要兄弟班 总共200吨左右钢筋

诚聘：自由点卫生巾临促数名地点：桂林八里街天和/桂林益华城顶之选工资：100元/天+20—40提成（保底120一天），次月15号月结时间：-要求：有促销经验，会售卖优先*有意联系敖主管详聊，同号。

保定市顺平县招消防强电，弱电，能看图，下料，调试设备，安装师傅两名，每天35O元，也可来工地小包，电话

嘉兴市海盐县招氩弧焊，电焊， ，搭钢雨棚，制作 不锈钢门等一些活点包都可 二把刀勿扰。

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盂县需要一班钢筋前台绑扎的包活干，框架楼基础已出，有意者电话

外包工 200元/天，两个自然月 打卡200小时返400 18-42周岁

火锅店服务员，洗碗大姐，会收银打单优先，年龄18~55岁，做事麻利，服从安排，

，20～50岁打扫卫生及服务，每天下午4点上班～凌晨1点左右下班，包晚饭及宵夜每月休两天，工资面议

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

手脚麻利，吃苦耐劳。

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等. 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 桂林海底捞全勤综合工资3800-7000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

56岁以下都行包吃包住8点上班工作10小时。超过时间算加班。待遇好

洗菜，炒菜，点餐，出餐，搞卫生等

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岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及发票开具，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与客流引导 3. 日常核对营业款项，完成班次交接与现金盘点，及时上交营收并做好台账记录 4. 协助维护前厅秩序与环境卫生，配合店长完成临时性运营支持工作 5.妥善处理顾客反馈与简单投诉，第一时间上报异常情况，保障服务体验 任职要求： 1.诚实守信，具备良好的服务意识与沟通表达能力，亲和力强 2.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段 3. 具备基础计算机操作能力，会使用扫码支付、收银软件等常用工具 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮前台或零售收银经验者优先 5.学历不限，身体健康，能长期稳定工作者更受青睐

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