长白班缝纫工324-384一天 江宁禄口游乐设备厂 坐班站班缝纫工324-384一天，看技术定价 42岁以下，27-32每小时，三年缝纫经验 上班时间：早8:00-晚22:00，计薪12小时，324-384每天，中间休息两个小时20分钟 10号发工资，四餐免费，周周可预支1000生活费

车位 27-32/小时 324-384一天 缝纫 24-30/小时 288-360一天 8：00-22：00(记薪12小时) 包三餐 中午休息1.5小时 下午休息半小时 包水电 10号发薪 周周可预支

长白班 缝纫工 要求：有三年以上缝纫经验 能吃苦 好学 服从安排 双针同步车 工价：27-32/小时 年龄：25-42岁 主要做游乐场淘气堡 上班时间8:00-22:00计薪12小时 中午吃饭加休息1.5小时 下午吃饭0.5小时

南京可隆纺织厂220/天 生产汽车安全气囊，不穿无尘衣，可坐可站，有厂车到八卦洲六合附近。 招聘岗位（生产汽车安全带） 普工：男女不限18-45 缝纫工：男女不限18-50 23/H，绩效0-1000综合7000-8000 普工：日结月结自由选择 普工月结20/H计薪11小时 吃住在厂，两班倒，不穿无尘衣，有厂车，工作轻松 注意：面试带一寸照片/张 面试厂门口集合！ 有人需！

栖霞知名纺织厂 缝制安全气囊。一年四季订单稳定 缝纫工 面试分等级考试 A级25/小时， B级23/小时， 综合 7000/月-8000/月 男女不限18-48周岁，要有缝纫经验，会踩缝纫机 8.00-8.00两班倒，点对点计薪11，，免费包吃工作餐，免费厂内住宿，水电平摊，周边有免费厂车，不能有夸张纹身，无刑事案底，入职需要提供体检报告（两个月内合格体检单可用） 每个月25号发上月16号到当月15号之间的工资

长白班缝纫工 看技术定价格，27一32每小时，324一384一天 江宁禄口游乐设备厂 坐站班缝纫工，42岁以下，三年缝纫经验 上班时间:早8:30-晚22:00，计薪12小时，中午休息1小时，晚饭休息0.5小时 后期可以计件9000-20000，十号发工资，每周可预支1000

1、会6130/6180/6150，普车 2、大车床、小车床

岗位要求： 3轴3*1.8米的龙门加工中心操作工：要求有不锈钢大件设备加工经验，懂G代码，会修改参数、熟悉宏程序、能识别卡尺 2.5米的数控立车工：要求有不锈钢大件设备加工经验，懂G代码，会修改参数、能识别卡尺 工作时间：早八-晚八，30/小时 包吃包住，每月月底发工资

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床（含普通车床、数控车床）完成轴类、盘类等零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、程序校验及首件确认，确保加工精度与表面质量符合标准 3.及时进行设备日常点检、润滑保养及简单故障排查，保障生产安全与设备正常运行 4. 如实填写加工记录、自检表及交接班日志，配合质检完成过程检验与终检 5.严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程，杜绝违章作业 任职要求： 1.熟练掌握车工基本工艺及常用量具（如游标卡尺、千分尺、百分表）使用方法 2.具备独立识图能力，能理解公差配合、形位公差及表面粗糙度等技术标注 3.工作认真负责，具备较强的质量意识、安全意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应制造业车间工作环境，服从生产安排 5.持有有效车工职业资格证书（初级及以上）者优先，学徒期满或有实操经验者亦可

加工程序编制、工艺优化、刀具路径设计。 能熟练使用西门子、海德汉、新代等数控系统，熟悉刀具、夹具、量具‌

专业木门，工作地址：南京南站

南京市高淳区招地坪/自流平/固化

南京市建邺区招电焊要求能上高。薪资400元。非诚勿扰。

南京市浦口区S8号线、地铁3号线招聘维修保养工人，需要有应急管理厅颁发的登高证。工资5000元/月（有证），无证人员4500元/月，每月上班26天。供住不供吃。

南京市雨花台区招工地小工/杂工

汽车座椅加工，最好会缝纫。也可以学徒，有师傅带，熟练后计件。多劳多得！！！！！工资面议！- 食宿便利：工厂周边有大量低价出租房，房租便宜，上班方便。

岗位要求： 具有缝纫经验，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，年龄48以下 福利待遇： 入职缴纳五险一金，提供午晚餐，福山免费班车

修补工/缝纫工/熟手包覆工： 1、修补工，20-50，前七天计时18/小时，后期个人计件6000-7000。 2、缝纫工，男女不限，20-50，平车底薪3930，高车底薪4230， 3、熟手包覆工，20-50岁，前面适应期17元/小时，通过班长技能考核：22元/小时，月综合6500-7500。有3个月内的健康体检报告直接入职，常规体检 出勤7天以上，每周四可预支500-800，剩余每月30号发上月工资结清

招聘：平车，拷车，冚车，烫工，通肩拉条，埋夹。货源充足，工资准时，福利待遇好，沙市区北京东路180号，联系电话，

不限男女 招聘要求：要有经验 生产汽车座椅面套 头枕的 平车 高车都可以来 年龄要求： 18-50 岁 18-55 岁 身体健康。 环境好，计时＋计件都有长白班 长白班都有 包吃住一个月6000-8000＋ 几个人一起来的可以直接安排在一起

南京栖霞区招精修抛光工

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工后的零部件进行自检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4.定期维护保养车床设备，及时报告异常情况，保障安全生产 5.配合质检、工艺及生产计划部门，高效完成批次加工任务 任职要求： 1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2. 能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量 3.有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动 5. 遵守车间管理规范，服从工作安排，具备良好职业素养

每天下午12：30殷巷发车谷里长白班大龄工货架厂免费吃饭/免费住宿/免费水电岗位：二保焊工1、18-53，电测听正常。2、持证，熟练使用二保焊。3、33元直发，320元-396元/天岗位：辅助工1、20-60周岁，男女不限2、喷塑车间上下件，打包产品。3、20元-22元小时直发，两班倒岗位：激光切割工1、18-45周岁，男女不限。2、会看图纸，有工作经验优先。3、28元/小时直发，可学徒。岗位：叉车工（暂停）1、18-51周岁，男女不限。2、持证，熟悉驾驶油叉，电叉。3、薪酬27元每小时直发。要求：长白班，后期两班倒，站立式工作，携带手机，普通工衣，需吃苦耐劳，焊工30天全勤保底收入10000元-13000元左右。[红包]时间：8：00-17：30（计薪9小时，吃饭半小时，另需加班2-4小时）吃住：厂吃厂住，免费。。

招聘：操作工冲压工新手熟手都可以（55岁以内）数控折弯机18—45岁之间装配工（55岁以内）焊工熟手（55岁以内）点焊机操作工（55岁以内）底薪三千五其余按计件约到手4000左右交五险每周日休息一天七点半到五点加班有加班工资包饭另招两位销售要有销售经验能看懂cad图纸工资底薪4000-4500提成另算不需要出差地址：六合马营联系电话

今天夜班日结（最好连做）胡埭机械厂20：00～8：00[福]切管子、打包20～50岁，机械厂工作经验！会开遥控行车240元/班（按时间折算）提供免费工作餐确定来发身份证照片+（）谢谢理解和支持！[抱拳][抱拳][抱拳]（）特别提醒：[抱拳][抱拳][抱拳]

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应届生岗位要求： 1. 本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业优先，期待你以专业知识为团队注入新鲜活力。 2. 掌握系统的服装设计理论知识，具备良好审美素养，美术基础扎实，对时尚趋势具有敏锐感知力与高度热情，能准确把握流行风向。 3. 热衷于时尚产业，持续关注国内外时尚资讯，专注服装设计领域，乐于深入研究产品细节，追求个人专业能力的不断提升。 4. 拥有良好的协作意识，思维条理清晰，抗压性佳，具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能在团队中顺畅配合、高效执行。 5. 注重个人仪容仪表，熟练操作CorelDraw、Photoshop、Illustrator、AI等设计工具，或具备出色的手绘功底，能够通过专业技能呈现设计理念。 6. 女性身高165以上，男性178以上，形象气质佳，热爱零售行业，乐于与顾客互动交流，热衷穿搭分享与日常造型搭配，不包吃住，提供补贴！工作地点可选南京、无锡、苏州！ 欢迎2026届服装类院校毕业生积极投递简历！

岗位职责： 1.协助设计师整理所需的设计资料及相关样布、辅料； 2.协同设计师完成图纸绘制及设计细节的深化工作； 3.协助设计师进行面料、辅料及设备材料的选型与确认； 4.结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延展； 5.负责设计文件的电子化整理与规范化存档； 6.完成设计师安排的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业； 2、熟练掌握PS/AI/CDR等设计软件及常用办公软件； 3、热爱服装设计工作，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 薪资福利： 1、一经录用，享受具有激励性的薪酬体系。 2、住宿：公司为员工提供配备空调的集体宿舍。

岗位职责： 1、产品规划与策略： 深入研究目标客群的生活方式、消费习惯及穿搭场景，结合销售数据与市场反馈，为产品开发提供精准方向。 主导每季产品的企划案制定，包括色彩体系、面料方向、核心款式与价格带规划。 深度分析竞品、流行趋势并转化为符合品牌调性的商业化设计语言。 2、设计开发与管理 主导完成全系列产品设计，包括款式图、面料/辅料选择、图案设计、工艺细节说明等，产出专业的设计开发资料包。 主持内部设计评审会，向管理层及跨部门清晰阐述设计理念与卖点。 全程跟进样衣开发，包括与版师、工艺师沟通，参与审版、改版、定款，严格控制样衣的版型、工艺和品质符合设计预期。 负责面辅料的开发、选样、测试与成本控制，建立和维护优质供应商资源库。 3. 生产与上市协同： 与生产部门紧密合作，确认大货产前样，解决大货生产中出现的所有设计相关问题。 为视觉营销、电商页面、社交媒体内容提供专业的设计支持与素材（如设计亮点、穿搭建议等），赋能销售转化。 参与上市后销售数据的复盘，分析爆款与滞销款的设计原因，将市场反馈沉淀为下一季设计的优化经验。 任职要求： 1、统招本科以上学历，服装设计专业 2、7年以上服装设计工作经验，担任过内销女装时装品牌主设计师经验，有完整操盘过多个成功季度产品系列的经验（电商品牌优先） 3、具备极强的审美能力、市场趋势洞察力和商业化设计转化能力 4、精通服装设计全流程，对面料、辅料、版型、工艺有深刻认知和实战经验。

- 18-45周岁，初中及以上学历，机械、数控、光电相关专业优先； - 有1年以上单点金刚石车床操作经验者优先，熟手优先录用；学徒可接受（无经验者需具备较强学习能力）； - 能看懂光学图纸、数控程序，了解超精密加工工艺，具备基本的尺寸测量能力； - 能适应倒班，吃苦耐劳、责任心强，严格遵守车间规章制度，服从管理； - 熟悉Moore、Precitech等机型者，薪资可面议上浮。