
焊工光伏安装综合承包
咸阳市礼泉县招光伏安装,包工价165/张(工具耗材自带),结款方式:月结70%,联系人:李先生(招焊工能上高1一2人工资电话连系
综合承包钢筋绑扎长期3-5人完工结算
西安淳化县招钢筋绑扎,4人包工为主,干活手法快能干的400左右能赚到,不怕你能干,就怕你手法不行。服从安排,需要干活麻利,手法快需要3~4人小班组320元十个小时,计件为主,钱好活长远。混江湖的忽扰
咸阳杨陵区杨凌农大项目现差直属钢筋绑扎工8名,活好价优还有6层,可包面积,可做点包,有闲置的兄弟速度联
钢筋绑扎
杨凌农大项目现差直属钢筋绑扎工8名,活好价优还有6层,可包面积,可做点包,有闲置的兄弟速度联系杨
咸阳乾县框架楼,要一个包工支楼梯的人,价钱跟顶板一样的35一平方,今天能来的联系,
框架楼综合承包
乾县框架楼,要一个包工支楼梯的人,价钱跟顶板一样的35一平方,今天能来的联系,
服务员3-5人
诚聘后厨捞面工,工资3000元,前厅服务员两名,工资2500,两天休假,高温补助,每月有超额分红!每年有工龄奖!
消防安装综合承包亮化绿化
晋中市榆次区长凝镇找建筑施工总承包,找实力专业总包队伍,(砖混房建二层,室内外装修,消防,绿化,硬化,亮化等),有合适的总包队伍联系。平台公司、中间人勿扰。
浆砌石劳务班组
200-300元/天
砌砖挡土墙20人以上
因项目施工需要,现面向社会公开招募各专业劳务施工外包队伍,长期稳定接单、工程量充足、结账靠谱、合作透明,诚邀各正规施工队、班组洽谈长期合作,个人班组、小型施工团队均可报名。
队伍形式:要求整建制专业劳务班组/正规劳务队伍,不接收零散单人、临时拼凑人员组合,班组设专职带班负责人1名。-
1.队伍规模:根据施工段需求,可承接10-50人规模班组,可分多个班组进场;
2.年龄要求:作业人员年龄18-55周岁,身体健康,无高血压、心脏病、眩晕、肢体残疾等不适宜户外重体力、高处作业疾病。
3.从业经验:班组整体具备2年及以上浆砌石同类工程施工经验,有护坡、挡墙、农田梯田、水利沟渠施工经验者优先。
加气砖小工
衡水湖招聘垒加气块团队,包活。明天八校附近工地招聘小工2名,日薪160元,工人2名,日薪115元,长期有活,工资日结。明天滏阳一路新哈院南院区附近招聘小工一名,日薪160元,工资日结,工期约两个多月。明天高铁南站招聘小工2名,日薪160元,工资日结,工作九个点。
服务员
3000-5000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3. 无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4. 具备基本服务意识与团队协作精神
5. 学历不限,身体健康,无传染性疾病
前台点餐
3000-5000元/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2. 接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客投诉与售后需求,提升客户满意度
5.保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带薪培训
3.熟练操作收银设备及基础办公软件,细心负责、抗压能力强
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
咸阳彬州市招工地小工/杂工,光伏螺旋桩人工挖坑承包制,一个坑多少钱,价格电联
130-200元/天
小工综合承包1-2人
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酒馆服务员
3000-4000元/月
服务员有提成1-2人月结全职
【岗位职责】
- 负责酒吧前台接待与顾客服务
- 准确完成酒水点单及账目核对
- 保持酒吧区域清洁卫生
- 熟悉酒水知识,为顾客提供专业推荐
【职位要求】
- 普通话标准,沟通能力良好
- 无经验也可,公司提供基础培训
- 能适应夜班工作节奏
【工作时间】
夜班,具体班次面议
【薪资福利】
- 基础薪资:2000元/月(月结)
- 酒水提成:按销售业绩计算
- 绩效奖金:根据表现发放
- 全勤奖金:每月达标即享
- 加班补助:按实际加班时长补贴
招聘服务员传菜员
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等物料
3. 主动观察顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础运营协助工作
5.严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实消毒、留样等基本要求
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
栏目概述
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