餐饮服务员
3000-5000元/月
服务员1-2人
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、物料交接及基础卫生检查工作
5. 遵守食品安全与操作规范，保障服务安全合规
任职要求：
1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证
2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，热爱服务行业，责任心强
砧板
100-200元/天
打荷配菜砧板切配包住包吃1-2人月结假期工兼职
招聘岗位：头砧、二砧各1名。
工作内容：
头砧：175元/天，餐前备料、切配、配菜、把控食材、合理规划食材使用、配合厨师长制定菜单、衔接打荷和炉灶岗位的食材供应，保障出餐效率。
二砧：160元/天，主要协助头砧的工作内容，服从头砧的工作安排。
要求： 以上岗位需要有多年酒店经验，熟练并能掌控好年夜饭所有安排工作流程以出餐把控。上岗需要健康证，是熟手，需要有简历和面试，春节法定节假日三倍，包工作餐和住宿。
上班时间：
2026年2月15日—2月19日，09：00—20：00
KTV
6000-7000元/月
服务员包住包吃6-10人月结全职不限男女
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升用餐满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实防疫及安全管理制度
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证
2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训
5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长
诚邀加入金芒果温暖的大家庭
5000-6000元/月
打荷配菜切配包住包吃1-2人月结全职栈板，打盒，切墩
岗位职责：
1.负责食材的清洗、切配、分类及预处理工作，确保符合菜品制作标准
2.协助厨师完成菜品前期准备工作，按要求摆放和补充料品
3.保持操作区域整洁卫生，严格执行食品安全与卫生规范
4.根据营业需求及时补充物料，保证出餐效率与质量
5.配合厨房团队完成其他临时性工作任务，提升整体协作效率
任职要求：
1.有配菜或打荷相关工作经验者优先，无经验可提供带薪培训
2.工作认真负责，能适应快节奏的餐饮环境，具备良好的团队意识
3.身体健康，持有有效健康证，无不良嗜好
4.对烹饪工作有热情，愿意在餐饮行业长期发展
5.学历不限，年龄18-45岁，能适应轮班工作安排
海鲜大排档服务员
4000-5000元/月
服务员3-5人
岗位职责：
1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息
2.熟练完成上菜、撤台、传菜等服务流程，确保餐品与服务及时到位
3. 主动关注顾客需求，及时响应反馈，妥善处理用餐过程中的各类问题
4. 保持服务区域整洁有序，协助做好餐具清洗、桌椅整理及基础卫生维护
5.配合店长完成日常交接班、物料清点及简单盘点工作
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力
2. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排
4.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神和基本应变能力
服务员
4000-5000元/月
服务员1-2人月结全职
三亚桶井早餐店，烧烤店招聘
工作态度认真，手脚麻利，干净卫生。
诚聘：烧烤店服务员，后厨。
薪资：面议，待遇从优。
服务员 数名
要求：热情勤快、服从安排、能吃苦耐劳。
薪资：面议，待遇好。
地址：三亚市天涯区桶井小学附近
电话：
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：1.熟悉本班组各岗位用人情况，严格按照部门人员编制合理安排工作；
2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作；
3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况，及时给予指导性帮助；
4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策，并在与员工沟通过程中给予正确的引导；
5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议；
6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度；
7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准；
8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作；
9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估；
10.与员工建立良好的工作关系，搞好协调工作；
11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据；
12.根据酒店和部门下达的各项指标，协助中厨厨师长，制定相应的工作计划及管理措施，并带领下属完成任务；
13.管理整个班组使之正常运转，定期检查本范围的各项政策、程序，使之保持简洁科学，使客人得到最大的满足以达到预期的效果；
14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作，确保令客人满意；
15.经常与员工进行交流，寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈，形成良好的工作氛围，保证员工的工作激情；
16.在处理员工事务的过程中，要发自内心地关心员工的感觉，理解员工的心情，始终保持微笑，给员工一种亲切的感觉和良好的示范；
17.负责本范围的物资管理，执行节约制度，在不降低服务标准的前提下，努力控制各项成本；
18.负责本班组员工的基础培训工作；
19.不断自我学习提高，不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工；
20.完成既定的培训计划；
21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作；
22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作；
23.担任本案板组消防安全责任人，确保本班次无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序；
24.确保本班组员工均持有或体检合格证明，无传染病流行危害他人健康等事故发生；
25.负责本辖区的清洁卫生工作；
26.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.从事烹饪工作5年以上，一级厨师水平；
2.熟悉原料知识，精通炉口技艺，熟知菜肴规格标准；
3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度；
4.有5年以上厨房工作经历，并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上；
，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷
岗位五：炒锅主管 月薪：4500元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：
1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作；
2.履行值班的工作职责和要求，做好每一班岗；
3.牢记相关规定和制度，确保工作范围内无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序；
4.完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1.从事烹饪工作1年以上，炉灶工作2年以上，三级厨师以上水平；
2. 能熟练掌握炉灶的各项技能；
3. 受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度；
4. 有3年以上厨房工作经历；
5. ，22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷。
以上所有岗位福利待遇：月休6天，包食宿，享受法定节假日，缴纳社保，节日福利等。
砂石系统操作人员（要求有2年以上年产量500万吨以上砂石系统运行经验、持有效焊工证）
8000-10000元/月
砂石系统操作工包吃高温补贴包住6-10人月结全职
岗位职责：
1. 砂石系统操作（5-10人）：定期巡查颚式破碎机、圆锥破、制砂机、振动筛等设备运行状态；检查润滑、振动、异响等情况，协助处理简单故障；参与设备日常保养、定期检修及突发故障抢修；配合技术部门完成设备改造或工艺优化。
2.岗位要求：年龄30-50岁，身体健康，适应矿山/工厂工作环境；责任心强，具备团队协作意识，能接受倒班（双班运转）；必须持有效特种作业操作证（焊接与热切割作业），且电焊水平较高；具有5年以上砂石骨料运行经验/2年以上年产500万吨以上砂石系统运行经验，了解机械/电气基础知识；
3.待遇：包住宿/餐食、进场交通补贴等（根据公司政策）；岗位薪酬按照8000元-10000/月，新入职人员前2个月为考察期，考察期岗位薪酬按照7000元/月；表现良好、能够胜任工作，考察期可提前结束；特别优秀者，薪资待遇可面议。
砧板传菜员
混子勿扰，
王舍人烧烤店招聘
炒锅7000-8000
砧板5500-6000+
传菜生3600-4500
包食宿
电话
服务员传菜员烧烤洗碗工
克拉玛依真歹拌面：因店面升级扩大现招聘以下工作人员
急招： 夜市烧烤师傅2名：工资面议，（要求对工作认真负责，服从管理，有夜市烧烤的工作经验优先）
洗碗工一名：工资4000—5000
夜班服务员传菜生各2名：工资3800—5000
以上人员一经录用每个月带薪休息2天，节日福利，过年带薪放假，全勤奖，工龄奖，年终奖等丰厚待遇。注（本店所有员工管吃管住）
应聘电话：
传菜员包住包吃1-2人
北京丰台私房菜招聘主管一名6000~6500服务员5名5000-5500传菜2名4500保洁1名4500迎宾1名5500~5800地址北京市丰台区花乡桥随时上岗（社会餐饮）以上人员均包食宿，绩效奖+工龄奖，月休四天联系电话陈总！兄弟姐们们[握手][握手][握手]
迎宾员吧员服务员传菜员洗碗工
【克拉玛依西边阿恰店招人啦！】后厨+前厅多岗直招，包吃住、福利全，工资按时发！后厨岗：岗位工/水吧员/洗碗工薪资元4000-4500前厅岗：门迎/服务员/传菜员，薪资3700-4000元福利拉满：月休+全勤奖+工龄奖+绩效奖，生日/节假日都有福利，免费宿舍+员工餐，新手也有带薪培训，干得好还能升管理岗！地址：克拉玛依汇嘉时代3楼联系：
服务员开荒保洁保洁传菜员
招聘
店长（工资面议）
炒锅
底薪6500-7000+200满勤+绩效工资+工龄工资/7500左右
服务员
底薪4000-4500+200满勤+绩效工资+酒水提成+工龄工资/5000左右
传菜员
底薪4000+200满勤+酒水提成+绩效奖金+工龄工资/4500左右
撤台（保洁）
底薪3600+200满勤+绩效工资+工龄工资/4000左右
小时工（15/小时 ）每天工作5-6小时
每月带薪公休2天（不休息补工资）
员工餐丰盛
团队氛围轻松
快来加入我们吧
电话☎
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
定安米粉加工店招服务员一名，要求30-45岁，包吃包住月薪4000-6000元，详情面议。
配菜包住包吃保险高温补贴1-2人月结
上午9点到店收拾店里卫生，整备清洗配菜切菜，分装，盒子放入冰箱，提前切好鱼，放入熟成柜，客人直接打包就可以带走。
服务员
3000-4000元/月
服务员包住11-20人月结全职
保亭民族中学招聘服务员3名，工资待遇3000--3200月休四天要求有健康证
招聘切配2名工资待遇3200--3500月休四天要求有健康证
联系方式
服务员
4000-6000元/月
服务员包住有提成免费培训6-10人完工结算兼职全职
◦ 热情迎接、引导顾客入座，及时提供菜单。
◦ 熟悉菜单与酒水，主动、准确地为顾客点餐，并提供恰当的建议。
◦ 确保餐点、饮品准确、及时地送达顾客。
◦ 关注顾客需求，及时响应并处理席间服务请求。
2. 日常运营：
◦ 开市前完成餐前准备，包括区域卫生、餐具摆放、物料补充。
◦ 餐中保持所负责区域的环境整洁、有序。
◦ 收市后协助清理台面、打扫卫生，完成收尾工作。
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务，确保服务规范、响应及时、体验温馨
2. 按标准完成餐前准备、餐中巡台、餐后收台及餐具清洗消毒，保持操作区域与公共环境整洁有序
3.协同后厨与吧台高效配合，准确传递顾客需求，及时反馈服务问题，保障运营顺畅
4. 主动关注顾客需求与情绪变化，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升满意度与复购意愿
5.遵守食品安全与卫生管理制度，落实个人仪容仪表、操作流程及防疫相关要求
任职要求：
1. 无学历限制，热爱服务行业，具备基础沟通能力与亲和力
2.有餐饮服务经验者优先，无经验者提供带教培训，欢迎踏实肯学的新人加入
3.身体健康，能适应站立作业及早晚轮班，具备基本体力与抗压能力
4. 责任心强，注重细节，服从管理，愿在团队中积极协作、共同成长
5.无不良从业记录，认同企业服务理念，愿意长期稳定发展
服务员
1000-3000元/月
服务员1-2人月结
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展
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