山西长治找两个维修转机师傅，厂里维修有想法的联系.董，工价私聊

地点长治市潞州区漳村煤矿， 招聘煤矿设备维修工（不下井），会维修锚杆钻机'等井下设备，对组主业（修巷）会电焊。工资5000元。月休4天。 设备有意者联系电话:（高队长）

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长治市沁源县安达煤矿 两名综采电工一天500（有证） 四名采煤司机一天500（有证） 十名修采煤机的一天450 有经验的55岁以下能直接上手的来 电话（手机微信同号）

招聘农机维修工10名25到50岁，有一定维修农机基础，能操作智能手机，能吃苦耐劳，身体健康，需有驾驶证

招聘岗位：井下防爆车辆维修工 需求人数：5-10人 要求：18到50周岁，无犯罪记录、学历不限，有相关维修经验，持有二代身份证。 薪资待遇：1、初级工：（4500—6000）元＋包吃住＋保险； 2、中级工：（5500—7000）元＋包吃住＋保险； 3、高级工：面议 联系电话：王经理

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127. 机修服务人员（岗位） 招工人数：30 地址： 电话号码：

主要维修掘进机液压泵，阀，马达。

长治找维修师傅，掘进机，三一200。 陈

长治—嘉兴，招副驾一名，圆通快递，四天一圈，联系电话，

子母车司机 听话，熟练各种平台路线，任劳任怨，要人，必须指哪打哪 薪资福利:工资不是问题 招工人数:3套

青年卤味局招聘长期小时工 上午10点30到12点30 下午5点到9点 联系电话

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招聘，配菜工，打荷工，包饺子大姐 服务员年龄30～45岁优先 工资面议 ☎:

✅本公司长期招聘柴油机，工程机械维修师傅，学徒，工资面谈，包吃住。 联系电话：

河北驻马店板桥急需要2机修.做好了明年可以继续做，有想去的可以联系我

单位名称：泰山电建集团有限公司 招聘岗位：起重维护工 职位要求：有起重维护维修等相关工作经验的优先，要求持有低压电工、高处作业证、焊工等至少一个有效证件，年龄在55周岁以下。 薪资待遇：薪资在6000-9000元/月。 工作福利：管吃住 工作时间：常白班，每天工作8小时。 联系电话：郭经理 工作地址：浙江省宁波市北仑区北仑电厂

中石化顺北油田维修单位 招聘机泵维修工2⃣名 月薪：6000-10000，年终奖、交五险一金、节假日福利，包吃住 ✅年龄40周岁以下（有技能和维修经验者可放宽年龄） ✅初次从事本专业工种者年龄30岁以下。有无相关工作经验者均可。机械制造及其自动化、机械电子工程、焊接技术与工程、机电一体化及相关专业中专及以上学历优先； ✅能吃苦耐劳，具有良好的学习能力和团队合作精神。主要从事油田处理站的泵、风机等动设备维修。 设备管理人员2⃣名 月薪：8000-12000，交五险一金，年终奖、交五险一金、节假日福利，包吃住 ✅大专及以上学历，有一定的化工设备管理和检维修经验，有一定的办公软件处理能力和良好的沟通协调能力。后期待遇可根据考级进行调整，涨薪空间较大 联系：白经理

维修拖拉机售后人员 薪资福利:工资面议 工作地址:杭锦后旗大顺城工业园区陕坝味道西端恒力机械

招聘：途虎洗车工 薪资：3000-3000 岗位描述：<BR> 熟练运用专业工具和清洁剂，为车辆进行全方位清洗，包括车身、内饰等。注重细节，保证洗车质量，快速高效完成任务。<BR><BR>薪资：<BR>3000左右/月，上班时间8小时，每星期单休<BR><BR>上班时间：<BR>上午9：00-12:00 下午14:00-19：00

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汽车钣金工主要负责车辆碰撞后的车身修复工作，运用专业工具和设备对受损的车身钣金部件进行检测、拆装、修复、校正和更换，以恢复车辆原有的结构安全性、外观形状和尺寸精度。该职位要求具备精湛的技术、高度的责任心和注重细节的能力。

汽车维修‍招聘 1⃣招大工 底薪：7000-10000 2⃣中工 底薪：3000-5000 3⃣小工 底薪：2000 主做越野改装，有改装越野车经验的优先，具体其他福利待遇可电聊或面议 工作地址：山西省长治市市区 联系电话：

岗位名称：餐补/洗车工（含提成）;打蜡/美容工（含提成）;节日福利岗位。 岗位要求：1.负责车辆内外清洁，去除污渍、虫胶，清理灰尘杂物。2.完成基础美容项目，如打蜡、轮胎上光等。3.身体健康，能吃苦耐劳，有相关工作经验优先。 薪资待遇：薪资范围30006000元/月，包含薪资、提成、节日福利和餐补。

经理，山西长治职业人士在山西富民创新环保工程有限公司的薪资范围是每月3000至8000元。

87. 电梯维保工程师（岗位） 招工人数：20 地址： 电话号码：

长治找维修师傅，掘进机，三一200。 陈 要经验丰富的维修师傅

有在山西长治附近安装的人员吗？维修的活。。

招聘：汽车机修技师（月薪4000元/月-8000元/月） 薪资：4000-8000元/月 岗位职责: 1.负责车间车辆的日常维修与检查工作，确保车 辆正常运行。 2.对车辆进行故障排除，保证车辆性能。 3.合理安排维修工作，确保工作效率。 任职要求: 1.具备一定的汽车维修技术经验。 2.能够有效地进行团队管理，维护良好的员工关 系。 3.能够合理安排工作，确保任务按时完成。