1.为顾客提供专业的服装导购服务 2.维护店铺商品陈列，确保店面整洁有序 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标

每天4-6小时。 要求形象好，声音甜美，久听不厌。 底薪3000，有销售提成，没销售任务。 试用期一周，无底薪。

岗位职责： （1）负责干细胞储存服务的推广工作，在医院渠道普及干细胞相关知识，并提供专业储存方案； （2）策划并组织面向医护人员及孕产妇群体的专业培训与宣讲会议； （3）协助执行公司制定的市场推广策略，落实各项业务推进活动； （4）维护客户关系，建立长期信赖的合作模式，持续为客户提供优质服务。 任职要求： （1）不限年龄与专业背景，具备护理、母婴、奶粉或房地产领域销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通技巧以及较强的抗压素质； 福利待遇：缴纳五险一金、单休、法定节假日休息、年度旅游、年度体检等

工作内容: 在我们的工作平台上，可以让您轻松实现 混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干 的年薪300万以上! [公司介绍]: 1、优仙国际2008年成立，是一家集化妆品，轻 医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的 研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后 落地执行于一体的全闭环集团化公司 2、优仙国际目前拥有全国6大运营中心，21家商 务子公司和两家生产研发工厂。 (集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务 才更轻松) 3、全国400多个城市，2000多个县城，现有美 业店数量500万家以上，并且平均每天新开业美 容院超过5000家。 (美业是朝阳行业，市场足够大) 4、优仙国际目前有3500+同事，其中包括商务 开发团队2000+人。 [主营品项) 优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司，以及各大医 疗美容机构研发三年临床四年，推出眼部抗衰大 师黑科技仪器，拥有30多项专利技术。 1/一线明星温碧霞代言2/CCTV品牌中国栏目推广 3/中国人保承保1000万 4/国家认证 诚信企业 颠覆传统美要动针或开刀才能解决眼部衰老 问题。真正实现不开刀不破皮，无痛无恢复期就 能解决眼部和面部等衰老问题，优仙眼部抗衰大 师的原理更加科学，价格更低，效果更好，必定 成为未来3-5年美业的引领者。 [行业机遇] 90年代买股票，2000年后买房，2019年之前玩 抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，才 能轻松快速提升收入。 今天美业眼部问题，全国几亿人在过去几十年没 有任何一家公司可以不开刀不破皮解决，优仙眼 部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用，必定打 破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内 几百万家美业店。 优仙眼部抗衰2022年5月问世，一年的时间已经 稳定，美业龙头公司! [工作内容) 通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我 们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更 低，效果更好，促成老板交，先启 动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者25800加盟合作。 等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈 合作，老板0负担容易接受。 [薪资待遇): 1、目前公司两种薪资方案，任选其一: ①底薪:8000元+25800加盟提4500元，卡提20 元每张。(需要完成月收店4家) ②合作制:25800加盟提9500元每店，卡提40元 每张。 2、河南商务部300多位在职同事，平均月薪达26000元以上。 工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2022年5月启动眼部项目至今，目前优秀 的同事:李洋，刘伟月收入稳定30万+，还有很 多优秀同事月入20万+月入10万+的! 我个人入职两个月，薪资突破16万+。入 职优仙6个月时间成立团队，目前带领冠军团队!可实地验证!!! 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼 命干的年薪300万以上! 5、事实如此，经得起实地验证，因为我们的平 台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。 (我们属于高提成平台，所有销售人员靠业绩提 成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会 有好的收获! [岗位要求) 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满2 0-40岁(大于40岁勿扰)。 2、有美业经验，或者电话销售/招商经理及销 售岗位1年以上工作经验者优先录用。 [工作时间): 1、早上09:00-下午18:00 2、周末双休 [常见问

岗位职责： （1）在医院渠道开展干细胞储存服务的推广工作，普及干细胞相关知识，提供专业储存方案； （2）协助公司市场团队推进各项业务活动的落地执行； （3）维护客户关系，建立长期稳定的合作，提供个性化咨询服务。 任职要求： （1）不限年龄与专业背景，具备护理、母婴、奶粉或房地产领域销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通技巧及较强的抗压素质； 薪资待遇： 5k-10k+ 福利待遇：五险一金、年度旅游、年度体检、省属事业单位、绩效奖金、出差补助、带薪年假、专业培训

公司主营产品台球厅地毯、酒店地毯、办公室地毯，集研发、生产、销售于一体的专业地毯品牌商，全国渠道覆盖，因业务发展需要，诚邀有志向、愿拼搏、追求高回报的青年才俊加入 岗位职责： 1. 有相关经验者优先，逻辑清晰，条理分明 2. 负责售前咨询与售后支持，具备良好的沟通技巧和亲和力 3. 跟进发货及物流进度，指导客户产品使用与操作流程 4. 主动挖掘潜在客户并持续跟进，整理客户信息，积极拓展市场 5. 利用小红书、抖音等主流平台进行引流并开发新客户 任职要求： 1. 熟悉各大社交平台的基本操作与推广方式 2. 性格开朗，有耐心，语言表达流畅 3. 善于理解客户需求，服务意识强，具备销售思维 4. 沟通能力出色，具备数据分析思维，富有团队协作精神

【任职要求】: 中专及以上学历，有市场销售相关经验者优先考虑；了解危险废物回收流程及相关国家政策法规；具备较强的沟通协调能力、市场拓展意识及团队协作精神。 【岗位内容】: 负责公司业务的开发与客户维护，积极开拓新市场、挖掘潜在客户；开展业务接洽，推进合同签署工作；定期或不定期进行客户回访，保持长期稳定的客户关系。 【福利待遇】 免费提供食宿 节日福利 五险等

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

有私家车，能吃苦耐劳，地推经济

为什么不选销售？ 因为觉得收入不稳？抱歉，我们的薪资确实浮动，但一不小心就能拿到远超预期的收入。只要你还在职，哪怕轻松工作，无责底薪也高于普通文员，社保及其他福利待遇更是优先保障。 因为担心加班？抱歉，我们不推崇无效加班，靠思维解决问题，而不是耗时间硬扛。 因为怕没空生活？抱歉，我们实行标准上下班制度，固定双休，销售岗位反而因时间灵活，自主性强，拥有更多可支配时间。 因为害怕压力？抱歉，压力从不来自岗位本身，而在于你想赚多少钱。哪个高收入职业真正轻松？区别在于，我们的销售在承担压力的同时，有机会获得匹配的高回报。 为什么选择销售？ 因为我们志在开拓市场，追求事业成长，不甘只做执行者，而是要成为公司重视的创收核心、潜在合伙人，乃至未来的创业领军者。这才是无论环境如何变化，都能持续推动你向前发展的稳固路径。 为什么选择微创？ 公司提供充足资源支持，让你体验前所未有的轻松销售模式。 互联网，当下最具热度、盈利能力最强、发展前景最广阔的行业之一！ 河南微创，国内历史悠久的互联网企业之一，郑州口碑领先的诚信单位，国企背景集团，国务院工信部与公安部指定的中文域名注册服务及监管机构。 再加上我们充满温度与凝聚力的团队…… 如果你想边快乐边赚钱，那就加入我们！ 我们无法让所有人满意，但保证每一个了解过我们的人，都不会感到遗憾。 要求：性格外向，乐于沟通，热爱互动，具备学习意愿，接受成长，拒绝躺平。 要求：大专及以上学历（学习能力突出者可放宽），*****。 薪资：无责底薪4000元，提成5%-25%，公司员工平均月薪过万，新人平均月薪约8000元

河南三门峡招聘B2货车司机，要求有责任心，月薪范围在40004000元。

河南三门峡理货员招聘，数名岗位，优厚薪资待遇结合绩效工资制，鼓励多劳多得，提供休假及节日福利。

岗位名称：专职司机（开别克商务车） ，55岁以下。2.持有C1证。3.具有熟练驾驶经验，无重大事故记录。 薪资待遇：月薪3500元，包吃住，月休4天。

招聘B2照货车司机共四人，需驾驶新车从河南三门峡分别送往西藏和湖北随州至霍尔果斯。

寿材加工，需要木工师傅独立完成。工资月结。

广东深圳市福田区远望数码商城二楼B2002门店正在招聘开朗的潮汕小妹担任销售职位，月薪五千元，每月享有两天休息日。

GXG店员 岗位要求：1.年龄在1833岁之间；2.有销售经验者优先；3.强调设计态度，兼具时髦与实穿性，致力于打造时尚、精致、年轻化的品牌风格。 薪资待遇：1.底薪范围：32004200；2.提成：38%；3.综合福利包括底薪、提成、加班费及其他奖励，薪资可达10000以上；4.提供一年4套工服；5.节假日三薪；6.工作时间做一休一；7.公司提供定期员工培训，表现优秀有上升空间，后期可发展多种职位。

童装店员工在山西太原西城服装城整理货品，工作时间为早9点至晚7点，每日薪资为120元，采用完工结算的方式支付工资。

岗位名称：店员（下沙奥莱B165店铺）;店员（服装品牌销售）;店员（时尚品牌销售） 岗位要求：1.年龄：1835周岁；，；健康：身体健康、形象气质佳。2.热爱销售工作，执行力强，具有目标感。3.具备表达和沟通能力，有时尚品牌销售经验者优先。 薪资待遇：底薪34504250元；提成约3%；福利包括时尚工服、五险一金、绩效奖金、年终奖金等。工作内容：完成店铺及个人销售指标，开发维护VIP客户，处理客户投诉和退换货品等。注：以上内容不含联系电话及地点信息。

龙泉街（柚见）服装店在云南临沧招聘一名长期小工，要求喜爱孩子和开朗性格，需与店主一同看店并照顾店主的孩子。

岗位职责: 任职条件： 1. 建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2. 按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3. 适时开发新客户，拓宽客源； 4. 根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5. 增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6. 负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7. 确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8. 负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9. 负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10. 产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高） 任职要求: 职位要求： 1. 大专及以上学历， 并具备如下能力： (1) 业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2) 专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3) 领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4) 理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5) 主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6) 追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7) 抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2. 曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

淘宝天猫线上招商推广 福利待遇: 1.无责底薪+50%高提成，薪资上不封顶； 2.客户资源公司全包，不用风吹日晒跑市场，精准客源送上门，开单超容易； 3.拒绝无效加班，到点就走； 4.下午茶团建不断，快乐搞钱； 5.销冠经验一对一倾囊相授，小白可冲； 6.周末双休，包住，节假日带薪休假。

岗位职责： （1）开展干细胞储存的宣传与推广，负责干细胞采集相关工作，在医院场景内普及干细胞知识，并提供专业的储存服务； （2）组织并协调面向医护人员及孕产妇的培训活动与专题会议； （3）根据公司市场推广策略，落实各项业务执行工作； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作，持续为客户提供优质服务。 任职要求： （1）年龄28岁以上，专业不限，具备护理、母婴、奶粉或房地产行业销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压能力； 薪资待遇：每月10号准时发放工资，集团公司保障，起薪2.8k 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日休假、年度旅游、年度体检等 工作地点：三门峡卢氏当地 招聘人数：仅限1人

招聘： 梦之城超市，德芙散货临促一名，到16号（4天）有销售经验者优先 工作时间8小时 电话：

岗位职责： （1）开展干细胞储存的宣传与推广，负责干细胞采集相关工作，在医院场景内普及干细胞知识，并提供专业的储存服务； （2）组织并协调面向医护人员及孕产妇的培训活动与专题会议； （3）配合公司整体市场策略，落实各项业务推进工作； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作，持续为客户提供优质服务。 任职要求： （1）年龄28岁以上，专业不限，具备护理、母婴、奶粉或房地产领域销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压素质； 薪资待遇：每月10号准时发放工资，集团公司保障，起薪2.8k 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日休假、年度旅游、年度健康体检等 工作地点：三门峡卢氏当地 招聘人数：仅限1人

岗位职责： 1.保持专业形象，规范着装（穿戴工作服、衣着整洁），严格遵守公司行为准则； 2.按照公司业务流程与政策，对所辖区域客户/门店开展计划性拜访，持续巩固并发展稳定合作关系； 3.积极挖掘潜在客户资源，拓展服务范围，提升市场覆盖率； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括标准包装铺货、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行； 5.提升公司产品在门店的陈列面积与销售触点，推动多点陈列布局，优化可见库存展示； 6.负责客户终端的产品库存管理，执行补货操作，处理订单及到货安排等全流程事务； 7.准确、完整、及时地反馈客户信息、销售数据及相关原始资料，同步收集竞品动态与客户需求并快速上报； 8.管理区域内信用客户的信用额度建议、账期设定、应收账款回收，并跟进超期或超额款项的处理； 9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程； 10.执行产品清洁、货龄管控以及上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 具有行业竞争力且高于平均水平，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（含家属保障），全面合规； 享受销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务激励； 提供交通、通讯、出差、误餐、高温等多项补贴； 配发工作服装及劳动防护用品，享有7-15天带薪年假及各类法定福利假期； 节日礼品、生日关怀、年度团队旅游及丰富的企业文化活动参与机会； 职业发展： 系统化培训体系与一对一辅导支持，助力员工快速成长并提升业绩表现； 提供跨区域、跨省份调动与发展机会，晋升通道开放透明，可达总经理及以上层级； 任职要求： 1.大专及以上学历，同时具备以下核心能力： (1)业务开拓：具备出色拓展能力，善于捕捉商机，持续扩大业务版图； (2)专业积累：积极学习专业知识与技能，在特定领域深入钻研，体现专业水准； (3)领导潜质：有主导项目推进的意愿，关键时刻能主动担当，带领他人协同推进； (4)理性表达：沟通以理性为导向，注重事实与目标导向，交流中清晰聚焦目的； (5)主动负责：工作积极主动，责任心强，能独立承担任务并确保结果达成； (6)成就驱动：具备强烈职业追求，自我设定高标准，愿意为卓越成果投入额外努力； (7)抗压韧性：适应高强度工作节奏，面对挑战与压力情绪稳定，具备持久耐力； 2.具备市场销售相关工作经验者优先录用； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

销售（2名） 岗位职责： 1. 做好客户邀约工作； 2. 接待客户，跟进成交进度； 3. 完成公司指派的其他临时性事务。 任职要求： 1. 26-36岁，学历不限，有无经验均可（有经验者优先，能长期工作优先）； 2. 沟通表达清晰，做事认真负责、性格开朗； 3. 主观能动性强，爱学习，能够积极为公司出谋划策。

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