岗位职责：1.负责车辆外观清洁、打蜡、镀膜、抛光及内饰精洗、杀菌除味等美容养护服务 2.根据客户需求推荐适配的美容项目及养护方案，提升客户满意度与复购率3.规范使用美容设备与耗材，做好日常设备维护与物料管理，保障作业安全与品质4. 配合门店完成客户接待、进度反馈、完工验收及售后跟进等全流程服务 5.参与定期技术培训与服务标准学习，持续提升专业技能与服务意识 任职要求：1.热爱汽车行业，有责任心和良好的服务意识，具备基础沟通能力2. 有汽车美容、洗车或相关服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训3. 身体健康，能适应站立作业，具备一定动手能力与细节把控力 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持汽车维修类证书者更佳5.遵守职业规范，服从工作安排，认同团队协作与客户至上的服务理念

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J4NU0001 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

招聘：洗车美容师傅2名(3000-7000)懂营销，有驾驶证优先；包中餐，联系电话:程，地址：濮院紫金路291号车之汇汽车服务

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岗位职责： 1.负责建筑工地墙面、地面、构件等部位的打磨作业，确保表面平整度与施工质量达标 2.按工艺要求选用合适打磨工具及耗材，做好设备日常维护与安全检查 3. 配合施工进度安排，按时完成各阶段打磨任务，服从现场管理人员调度 4.严格遵守安全生产规范，佩戴防护装备，杜绝违规操作与安全隐患 5. 协同其他工种完成交叉作业，保障整体施工流程顺畅 任职要求： 1.工作经验不限，有工地打磨或相关装修施工经验者优先 2.学历不限，能识图、懂基本施工流程，动手能力强 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应户外及高空（含脚手架）作业环境 4.具备基础安全意识，无重大疾病及职业禁忌症 5.服从管理，责任心强，具备良好的团队协作精神

浙江嘉兴招聘两名上皮师傅，要求持有登高作业证。工作为期约一个月，薪资待遇优厚。其中一人需会放弯头样。技术不熟练者请勿联系。有意者可私信报名。

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汽车美容/维修-汽车贴膜年龄18-40周岁，有责任心，有上进心，吃苦耐劳的人薪资福利:薪资面议招工人数:各一名汽车贴膜装具工，汽车美容学徒工工作地址:车饰界汽车装具美容(椒乡南大街店)

汽车装饰美容学徒薪资福利:试用期一个星期到一个月2000元，试用期长短看工作熟练来定。过了试用期2500到3000保底加提成，还有全勤奖300元，一个月不请假加200元，购买意外保险。干满一年加200元，全部工资4600元左右，提供早点，饭，下午饭，还有住宿；节假日有休息。提成包括洗车提成，安装提成，销售提成。不拖欠工资谢谢！

J4FN0003 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

J4FQ0003 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

货车，小车，会调刹车，会修灯，就可以了，不需要修变速箱抬发动机，前两个月4500，后面5000

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岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化美容方案并实施操作 3.规范使用美容仪器、产品，做好设备清洁与保养工作 4.维护客户档案，定期回访提升客户满意度与复购率 5.积极参与店内培训与技能提升，保持行业知识更新 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.持有国家认可的美容师资格证书 3. 具备基础皮肤管理知识，熟悉主流护肤品牌及产品特性 4.工作认真细致，有责任心和团队协作精神 5. 学历不限，有相关工作经验者优先

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

可以快速学习技术 快速成长 岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修 2. 按标准流程完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3. 使用专业检测设备进行故障排查，确保维修质量与行车安全 4.配合技术主管完成疑难故障分析与技术攻关 5.做好维修记录与客户沟通，提升服务满意度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备快速学习新技术和持续成长的意愿 2.动手能力强，能适应车间实操环境 3. 有汽车维修相关实习或实践经历者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识 5.学历不限，欢迎应届生及转行人员加入

招 聘 汽车美容中级技师2名、学徒2名 汽车机修中级技师2名、学徒2名 工资面议 工作地点:濮院 有意者电话联系

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光及内饰清洁养护等美容服务 2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 3. 正确使用美容设备、工具及各类护理产品，确保作业质量与安全 4. 维护保养美容设备及工作区域，保持工位整洁有序 5.配合门店完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作 任职要求： 1. 对汽车美容有浓厚兴趣，学习能力强，能快速掌握工艺流程 2. 工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 3.身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 4.有汽车美容相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.中专/技校及以上学历，不限专业背景

招聘：洗车美容师傅2名(3000-7000)懂营销，有驾驶证优先；包中餐，联系电话:程，地址：濮院紫金路291号车之汇汽车服务

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫造型等美发服务，精准把握流行趋势与个性化需求 2.根据顾客脸型、发质及气质设计专属发型方案，并进行效果沟通与确认 3.负责美发工具及产品日常清洁、保养与规范管理，保障服务安全与卫生标准 4. 积极参与店内技术培训与技能提升，持续优化服务品质与客户满意度 5.协助门店开展客户维护、预约管理及基础营销推广工作 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有国家认可的美容美发相关资格证书 3.具备基础沟通能力与团队协作精神 4. 工作认真细致，注重细节与职业形象 5.无学历及经验硬性限制，欢迎应届生及转行者加入

美发学徒助理 1.学历不限，有无经验均可，对美发有兴趣优先。2.态度积极主动，有责任心，能吃苦耐劳，愿意长期学习提升。3.具备基本沟通能力，服从工作安排，做事认真细致。1.协助师傅完成日常工作，如材料整理、工具准备等基础事务。2.认真学习专业技能，记录工作要点，积极提问并总结经验。3.维护工作区域整洁，确保设备、工具规范存放。4.配合团队完成简单任务，及时反馈工作中遇到的问题

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